株式会社プラン・ドゥ 【事務・アシスタント】 の求人・中途採用情報

◇◆一棟モノ収益マンションに特化した不動産会社／新富裕層に対する資産形成などのコンサルティングを展開／現在営業が兼務している業務の専任担当を募集◆◇ ■業務内容： 新富裕層に対する資産形成、運用サービス、コンサルティングを行っている当社のメンバーとして、物件数の増大に伴い、不動産売買事務の専任担当をお任せします。 ■具体的には： （1）売買契約書、重要事項説明書等、契約関連書類の作成・管理 （2）１の書類作成に伴う各種調査等 （3）物件資料の作成 （4）売買に伴う引き渡し書類等の管理　など ■当社の強み： 資産1億を超える富裕層人口は、日本はアメリカに次いで世界第2位となっており、年々増加を続けています。そういった富裕層の投資に特化した不動産会社は少なく、当社はターゲットを明確に絞り込んでいるが故の専門性の高さを強みとしています。ビジネススキルや社会貢献欲が高い新富裕層に向けて、リノベーションなどを通して、世の中や自身にも貢献できる形で提供す るサービスです。 ■魅力ポイント： ＜事業の成長性＞ 当社が仕入れ、販売する物件は、1億～5億／棟です。一棟単位で個人富裕層（年収2,000万円から1億）の方に販売しています。 一昨年に「新富裕層のための戦略的不動産投資」という書籍を幻冬舎メディアコンサルティングより出版したことで、内容に共感してくださる富裕層（当社の定義では『新富裕層』）の集客が増え、成約件数も大幅に伸びている状況です。 ＜働く環境＞ ステップ休暇手当（3年毎に10日間の連続休暇＋30万円支給）や慶弔給付制度、資格取得支援制度等、福利厚生も非常に充実しています。 ■当社事業について： ◇中古RC一棟マンションの循環型ワンストップサービスを展開しています。仕入れした物件に必要なバリューアップを実施し、新富裕層の投資家様にご購入いただきます。ご購入いただいた後は、 賃貸管理、建物管理、及びコンサルティングを通じて、オーナー様のストレスフリーな資産運用をサポートします。 ◇収益性と資産性を兼ね備えた 「中古×郊外×RC」の一棟マンションに特化した売買・賃貸募集・建築・管理の各種専門チームが連携することで、ご購入から管理、さらにはその後の出口戦略までワンストップでお任せいただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田須田町1-1-9 神田須田町スクエアビル5階勤務地最寄駅：都営新宿／丸の内／千代田線／小川町／淡路町／新御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

淡路町駅、小川町駅(東京都)、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～450,000円＜月給＞350,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご年収は、ご経験・スキルに応じて決定します。■昇給：年1回（12月）■賞与：年2回（6月、12月）■決算賞与：業績による（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【会社紹介】新富裕層に対する資産形成、運用サービス、コンサルティングを行っている不動産会社です。中古一棟モノ収益マンションを専門に扱い、仕入れ、商品化し、新富裕層にコンサルティングを通じて販売、その後の管理までをワンストップで行っています。資産1億を超える富裕層人口は、日本は、アメリカに次いで世界第２位となっており、年々増加を続けています。しかし、そういった富裕層の投資に特化した不動産会社は少なく、弊社は、ターゲットを明確に絞り込んでいるが故の専門性の高さを強みとしています。現状、従業員約50人、売上45億というところから、2028年までに200人、400億の組織を目指した成長局面にあります。少数精鋭の組織ですので、財務・経理を横断的に経験できます。また、急成長中ですので、体制構築、仕組み作りなど裁量権の高い業務をお任せいたします。

◇◆不動産業界経験者歓迎！／柔軟に選択可能な働き方◎／充実した福利厚生／完全週休2日制／水日休み（振替休日有）／転勤なし／残業5~10h／年休120日／整ったワークライフバランス◆◇ ■業務内容 プロパティマネジメントチームにて電子契約導入によるペーパーレス化、PLENDYサポートを浸透させることで、入居者様の安心・安全な暮らしと、作業効率アップを目指します。 ■詳細業務 ・基幹システムi-SPとイタンジの電子契約くん・更新退去くんを使用した既存入居者様の新規および更新事務手続き（ひと月当たりの件数：新規40～80件、更新50～100件程度） ・ご契約者様へ通常の更新案内に加え、今まで2年一括払いだった家財保険を2023年9月新たに導入した月額商品へ切り替えるご案内手続き ・保証会社の保証契約書作成、滞納時の代位弁済申請 ・仕入・管理受託物件の既存入居者様情報のi-SPへの登録 【変更の範囲：会社の定める範囲に基づきます。】 ■配属される組織の組織構成 マネージャー（30代女性）、メンバー（30代女性、20代女性1名、10代女性1名）という構成になっています。 ■働く環境 水日休み、年休１２０日、平均残業時間は5~10時間/月でワークライフバランス◎ ステップ休暇手当（3年毎に16日間の連続休暇＋30万円支給）や、資格取得支援制度等（宅建取得の予備校費用100％負担、宅建士取得お祝い金10万など）、福利厚生も非常に充実しています。 働き方（正社員、契約社員、アルバイトなど）も柔軟に選択可能です。 ■事業の成長性： 当社が仕入れ、販売する物件は、1 億～5 億／棟です。一棟単位で個人富裕層（年収 2000 万円から 1 億）の方に販売しています。 一昨年に「新富裕層のための戦略的不動産投資」という書籍を幻冬舎メディアコンサルティングより出版したことで、内容に共感してくださる富裕層（当社の定義では『新富裕層』）の集客が増え、成約件数も大幅に伸びている状況です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田須田町1-1-9 神田須田町スクエアビル5階勤務地最寄駅：都営新宿／丸の内／千代田線／小川町／淡路町／新御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

淡路町駅、小川町駅(東京都)、新御茶ノ水駅

＜予定年収＞450万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（12月）■賞与：年2回（6月、12月）■決算賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【会社紹介】新富裕層に対する資産形成、運用サービス、コンサルティングを行っている不動産会社です。中古一棟モノ収益マンションを専門に扱い、仕入れ、商品化し、新富裕層にコンサルティングを通じて販売、その後の管理までをワンストップで行っています。資産1億を超える富裕層人口は、日本は、アメリカに次いで世界第２位となっており、年々増加を続けています。しかし、そういった富裕層の投資に特化した不動産会社は少なく、弊社は、ターゲットを明確に絞り込んでいるが故の専門性の高さを強みとしています。