株式会社アウルホールディングス
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仕事
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勤怠・人事制度・給与など、社内インフラのDX推進をお任せ致します。
その他、IT関連のヘルプデスクとしてのご対応もお願いします。
具体的には…
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■システム導入企画(グループ30社全体の導入)
■システム導入検討・実行・検証・管理
■付随する業務改善
■グループ内IT関連のヘルプデスク
など
【入社後の流れ】
▼グループ会社30社の理解から♪
最初はスキルやご経験に関わらず、グループ全社全体のことを理解していただくところから始めます。
当グループは30社以上の企業や団体がありますので、それぞれの会社の事業内容をはじめ、グループとして、IT部門として何をミッションとしているのかなどをまずは知っていただきます。
▼スキルに合わせて業務をお任せします!
今までのご経験に合わせて、業務を少しずつお任せしていきます。
基本はOJTでの研修となるため、わからないことは随時先輩社員へ聞いてくださいね。
<<この仕事のおすすめポイント>>
\確実にキャリアアップ!グループ30社・2000名規模の大改革/
当社で実現できることは、2000名規模のインフラ改革に携わり、チームで協力しながら、会社の中核としてのキャリアを積めること。
さまざまな業種・形態のグループ会社のデータを一元化してシステム連携が取れるよう、インフラ環境の向上を目指します。
この大規模改革に携わることで、社員の働きやすさの向上という大きなやりがいを得られるだけではなく、あなたのキャリアも後押ししてくれる環境です。
★最近の導入実績:勤怠システムの導入をしました
時代背景に合わせた顔認証タイプで、体温測定なども併せてできるようになりました。グループ会社である株式会社イートンと協力し、打ち合わせを重ね導入。従来のタイムカードでの出退勤管理に比べ、機能向上と共に、効率的でスムーズな勤怠管理を行えていると、社員からも好評です。
※現在は評価制度システムの導入を進行中!
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給与
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年俸400万円~600万円(固定残業代含む)
※12分割して1/12を月々支給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万200円~月10万5400円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
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勤務地
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<転勤なし><車通勤OK>
【本社】
岡山県岡山市南区妹尾3273-3
【アクセス】
宇野みなと線/妹尾駅より徒歩24分