エイツーヘルスケア株式会社
-
- 設立
- 2003年
-
- 従業員数
- 1,234名
-
- 平均年齢
- 38.5歳
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エイツーヘルスケア株式会社
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この条件の求人数 8 件
仕事
■業務概要: 臨床試験のプロジェクトマネジメントを担当していただきます。具体的には、プロジェクトの進捗管理やリソースの最適化、収益管理、ステークホルダーとのコミュニケーションを通じて、治験の成功に貢献していただきます。国内外の治験において、最新の知識とスキルを駆使し、高品質な治験運営を実現していただきます。 ■職務詳細: ・グローバル/国内の治験/臨床研究のプロジェクトマネジメント業務 ・プロジェクトレビュー業務(A2社内PM業務の標準化および運用) -Gap Analysis, Financial Review, KPI/KQI surveylance, etc. ・モニタリング案件全体の収益・リソース管理(手法の確立および運用) ■エイツーヘルスケアとは 2014年11月と2017年1月の2回の事業統合を経て、エイツーヘルスケアが誕生しました。 現在はフルサービスCROとして内資系製薬企業、国内バイオベンチャーなどの日本発の開発品目を数多く手掛けています。更に、グローバルCROとの提携により国際共同治験の開発チームの一員としてグローバル試験も数多く経験し、グローバルとローカルのバランスが良いCROと言えます。 また、近年の医薬品開発はスピードが求められると共に難易度が高まっています。我々の強みであるITを用いたオペレーションに加え、対象疾患に関する専門知識を持ち、治験に協力頂く医師と開発戦略の議論が出来るExpertを育成し、三大注力領域であるオンコロジー、中枢神経、免疫に加え、希少疾患、再生医療、デジタル治療を強化していきます。 臨床開発の環境変化に誰よりも早く対応し、病に苦しむ患者さんのために臨床開発Expertとして活躍いただける方を募集しております。 一緒にA2の未来を創りましょう。 ■働く環境 所定労働時間一日あたり7.25時間 フルフレックスタイム制 平均残業時間20~25時間 在宅勤務、上限週4日 効率的にフレキシブルに働ける環境が整っています! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>★新・本社住所:東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル20階勤務地最寄駅:地下鉄三田線/春日駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
春日駅(東京都)、後楽園駅、本郷三丁目駅
給与
<予定年収>800万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・資格等を踏まえて決定■昇給:年1回■賞与:年2回(標準支給月数4.5ヶ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:臨床開発モニタリング事業/データマネジメント/統計解析事業/臨床システム事業/海外事業/教育研修事業
仕事
■業務詳細: ・顧客のグローバルチームとのオンライン会議のファシリテート(英語)及び会議資料の調整 ・チームメンバーの英語のコミュニケーションのサポート(メール、資料の添削等) ・英語のTechnical Documentsの翻訳 ・Veeva Vault テクニカルサポートのアシスト ■就業環境の魅力: ・フルフレックスタイム制、在宅勤務制度、時短勤務制度など、効率的に働ける整っています。 ・有給取得率70%、産休/育休後の復職率100%と、ワークライフバランスを重視する社風です。 ■当社の強み: (1)臨床試験の国際化が急速に進む現在、グローバル・スタディに対応できることが必須となっています。英語でコミュニケーションができるだけでなく、日本でより効率的に試験を実施するための提案やリーダーシップが求められています。既に当社ではグローバル・スタディ経験のあるスタッフが350名を超え、さらなるグローバル対応力強化のために社内研修プログラムの充実を図っています。また、社内組織体制もグローバル・スタディを専属で実施するモニタリング部門を設け、CTMSやeTMFをサポートするIH(In-House)-CRAも配置しています。 (2)クライアントのご要望に応じて、アジア各国での開発に関する戦略・薬事コンサルティング、薬事申請業務、現地の薬事制度・市場調査等の薬事関連業務をサポートいたします。また、海外現地法人を通じて、モニタリング等の治験業務も提供いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>★新・本社住所:東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル20階勤務地最寄駅:地下鉄三田線/春日駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
春日駅(東京都)、後楽園駅、本郷三丁目駅
給与
<予定年収>510万円~690万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~360,000円<月給>270,000円~360,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力・資格等考慮し、当社規程に則して決定します。■賞与:年2回(標準支給月数:年間4.5ヶ月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:臨床開発モニタリング事業/データマネジメント/統計解析事業/臨床システム事業/海外事業/教育研修事業
仕事
■業務内容: ・製造販売後調査における施設契約業務(雇入れ直後) ・プロジェクト窓口業務(社内外対応) ・セットアップ業務 ・運用業務(施設契約締結処理、申請受付、進捗管理等) ■組織構成: 配属予定のデータサイエンス本部 データサイエンス第2部は合計約100名程の組織です。うち施設契約関連業務務に従事しているのは東京5名、大阪30名程(部署責任者も大阪に在籍)です。 ■当社の強み: (1)臨床試験の国際化が急速に進む現在、グローバル・スタディに対応できることが必須となっています。英語でコミュニケーションができるだけでなく、日本でより効率的に試験を実施するための提案やリーダーシップが求められています。既に当社ではグローバル・スタディ経験のあるスタッフが350名を超え、さらなるグローバル対応力強化のために社内研修プログラムの充実を図っています。また、社内組織体制もグローバル・スタディを専属で実施するモニタリング部門を設け、CTMSやeTMFをサポートするIH(In-House)-CRAも配置しています。 (2)クライアントのご要望に応じて、アジア各国での開発に関する戦略・薬事コンサルティング、薬事申請業務、現地の薬事制度・市場調査等の薬事関連業務をサポートいたします。また、海外現地法人を通じて、モニタリング等の治験業務も提供いたします。 (3)大手グローバルCROの1つであり、世界70ヶ国に15,000人以上のスタッフを擁するPRA Health Sciences社と日本における治験実施に関する戦略的パートナーシップ契約を締結しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>★新・本社住所:東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル20階勤務地最寄駅:地下鉄三田線/春日駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
春日駅(東京都)、後楽園駅、本郷三丁目駅
給与
<予定年収>450万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~330,000円<月給>250,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力・資格等考慮し、当社規程に則して決定します。■賞与:年2回(標準支給月数:年間4.5ヶ月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:臨床開発モニタリング事業/データマネジメント/統計解析事業/臨床システム事業/海外事業/教育研修事業
仕事
■業務概要: 医薬品・医療機器開発のサービスに関する提案営業 新規クライアントの開拓・既存クライアントからのリピート案件獲得に向けて、社内の関係部署と連携して効率的な営業活動を実施していただきます。 ■業務詳細: ・製薬企業や大学病院からの新規案件創出 ・既存クライアントからのリピート案件の深耕 ・見積依頼(RFP)の内容や顧客ニーズの分析 ・関係部署と連携した上で提案内容等の検討、コーディネイト ・秘密保持契約や業務委受託契約等の契約交渉・締結手続 ・各種セミナーへのブース出展時の対応 ・伊藤忠グループ会社と連携した提案や受託案件のフォローアップ ■変更の範囲:当社業務全般 ■組織構成: 配属予定のビジネスディベロップメント本部は15名程の組織になっており、20~40代の方まで幅広く活躍しています。 ■変更の範囲:当社業務全般 ■就業環境の魅力: ・フルフレックスタイム制、在宅勤務制度、時短勤務制度など、効率的に働ける整っています。 ・有給取得率70%、産休/育休後の復職率100%と、ワークライフバランスを重視する社風です。 ■当社の強み: (1)臨床試験の国際化が急速に進む現在、グローバル・スタディに対応できることが必須となっています。英語でコミュニケーションができるだけでなく、日本でより効率的に試験を実施するための提案やリーダーシップが求められています。既に当社ではグローバル・スタディ経験のあるスタッフが350名を超え、さらなるグローバル対応力強化のために社内研修プログラムの充実を図っています。また、社内組織体制もグローバル・スタディを専属で実施するモニタリング部門を設け、CTMSやeTMFをサポートするIH(In-House)-CRAも配置しています。 (2)クライアントのご要望に応じて、アジア各国での開発に関する戦略・薬事コンサルティング、薬事申請業務、現地の薬事制度・市場調査等の薬事関連業務をサポートいたします。また、海外現地法人を通じて、モニタリング等の治験業務も提供いたします。 (3)大手グローバルCROの1つであり、世界70ヶ国に15,000人以上のスタッフを擁するPRA Health Sciences社と日本における治験実施に関する戦略的パートナーシップ契約を締結しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル20F勤務地最寄駅:地下鉄三田線/春日駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
春日駅(東京都)、後楽園駅、本郷三丁目駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~360,000円<月給>270,000円~360,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力・資格等考慮し、当社規程に則して決定します。■賞与:年2回(標準支給月数:年間4.5ヶ月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:臨床開発モニタリング事業/データマネジメント/統計解析事業/臨床システム事業/海外事業/教育研修事業
仕事
治験,臨床研究、PMS等における統計解析業務全般に従事頂きます。 ・プロトコル作成支援(解析パート等)及び例数設計等統計サポート ・統計解析計画書,図表レイアウト,解析用データセット仕様書、解析仕様書等のドキュメント作成、レビュー ・SASプログラミング(データセット,結果)作成及びバリデーション ・クライアントとの折衝を含むプロジェクト運営全般 ■就業環境の魅力: ・フレックスタイム制、在宅勤務制度(週4日まで)、時短勤務制度など、効率的に働ける環境が整っています。 ・有給取得率70%など、ワークライフバランスを重視する社風です。 ・育休、産休後の復職率は100%を維持しています。 ■当社の強み:臨床試験の国際化が急速に進む現在、グローバル・スタディに対応できることが必須となっています。英語でコミュニケーションができるだけでなく、日本でより効率的に試験を実施するための提案やリーダーシップが求められています。既にエイツーヘルスケアではグローバル・スタディ経験のあるスタッフは350名を超え、さらなるグローバル対応力強化のため社内の研修プログラムの充実を図っています。また、社内組織体制もグローバル・スタディを専属で実施するモニタリング部門を設け、CTMSやeTMFをサポートするIH(In-House)-CRAも配置しています。クライアントのご要望に応じて、アジア各国での開発に関する戦略・薬事コンサルティング、薬事申請業務、現地の薬事制度・市場調査等の薬事関連業務をサポートいたします。また、海外現地法人を通じて、モニタリング等の治験業務も提供いたします。さらに、大手グローバルCROの1つであり世界70ヶ国に15,000人以上のスタッフを擁するPRA Health Sciences社と日本における治験実施に関する戦略的パートナーシップ契約を締結しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル20F勤務地最寄駅:都営三田線/春日駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
春日駅(東京都)、後楽園駅、本郷三丁目駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~370,000円<月給>270,000円~370,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・年収モデル:月給12ヶ月分+賞与・賞与:年2回(標準支給月数:4.5ヶ月)・昇給:年1回※上記年収に別途残業代も支給致します。※表記の年収・月給はあくまで目安であり、前職・ご経験を考慮の上、決定致します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■事業概要:臨床開発モニタリング事業/データマネジメント/統計解析事業/臨床システム事業/海外事業/教育研修事業
仕事
■業務内容: グローバルとeClinicalに強いフルサービスCRO(医薬品・医療機器開発業務受託機関)である当社において、GCPデータマネジメント業務全般をご担当いただきます。 ■就業環境の魅力: ・フルフレックスタイム制、在宅勤務制度(週4日まで)、時短勤務制度など、効率的に働ける整っています。 ・有給取得率70%、産休/育休後の復職率100%と、ワークライフバランスを重視する社風です。 ■当社の強み: (1)臨床試験の国際化が急速に進む現在、グローバル・スタディに対応できることが必須となっています。英語でコミュニケーションができるだけでなく、日本でより効率的に試験を実施するための提案やリーダーシップが求められています。既に当社ではグローバル・スタディ経験のあるスタッフが350名を超え、さらなるグローバル対応力強化のために社内研修プログラムの充実を図っています。また、社内組織体制もグローバル・スタディを専属で実施するモニタリング部門を設け、CTMSやeTMFをサポートするIH(In-House)-CRAも配置しています。 (2)クライアントのご要望に応じて、アジア各国での開発に関する戦略・薬事コンサルティング、薬事申請業務、現地の薬事制度・市場調査等の薬事関連業務をサポートいたします。また、海外現地法人を通じて、モニタリング等の治験業務も提供いたします。 (3)大手グローバルCROの1つであり、世界70ヶ国に15,000人以上のスタッフを擁するPRA Health Sciences社と日本における治験実施に関する戦略的パートナーシップ契約を締結しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル20F勤務地最寄駅:都営三田線/春日駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
春日駅(東京都)、後楽園駅、本郷三丁目駅
給与
<予定年収>450万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~330,000円<月給>250,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力・資格等考慮し、当社規程に則して決定します。■賞与:年2回(標準支給月数:年間4.5ヶ月)■昇給:年1回■給与モデル:月25時間の残業を想定した場合年収500万~620万円/月給32万~40万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:臨床開発モニタリング事業/データマネジメント/統計解析事業/臨床システム事業/海外事業/教育研修事業■事業詳細: ・モニタリング:最新の臨床開発業務経験を通じ、医療機関の選定、臨床試験のモニタリング業務、QC-QAの実施ならびに治験の実施に関するコンサルティングを行います。・データマネジメント:新GCPに対応したデータマネジメント作業手順書の作成と、これに基づいた業務の実施により、高品質かつスピーディーなデータマネジメント業務を提供します。
仕事
当社においてCRAとしてご活躍いただきます。 GCP、SOP、その他関連する法規制等を遵守し、治験実施計画書等に従って 治験が実施されていることをモニタリングにより確認する業務です。 ■エイツーヘルスケアとは 2014年11月と2017年1月の2回の事業統合を経て、エイツーヘルスケアが誕生しました。 現在はフルサービスCROとして内資系製薬企業、国内バイオベンチャーなどの日本発の開発品目を数多く手掛けています。更に、グローバルCROとの提携により国際共同治験の開発チームの一員としてグローバル試験も数多く経験し、グローバルとローカルのバランスが良いCROと言えます。 また、近年の医薬品開発はスピードが求められると共に難易度が高まっています。我々の強みであるITを用いたオペレーションに加え、対象疾患に関する専門知識を持ち、治験に協力頂く医師と開発戦略の議論が出来るExpertを育成し、三大注力領域であるオンコロジー、中枢神経、免疫に加え、希少疾患、再生医療、デジタル治療を強化していきます。 臨床開発の環境変化に誰よりも早く対応し、病に苦しむ患者さんのために臨床開発Expertとして活躍いただける方を募集しております。 一緒にA2の未来を創りましょう。 ■働く環境 所定労働時間一日あたり7.25時間 フルフレックスタイム制 平均残業時間20~25時間 在宅勤務、上限週4日 効率的にフレキシブルに働ける環境が整っています!
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★新・本社住所:東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル20階勤務地最寄駅:地下鉄三田線/春日駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
春日駅(東京都)、後楽園駅、本郷三丁目駅
給与
<予定年収>450万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~330,000円<月給>270,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・年収モデル:月給12ヶ月分+賞与・賞与:年2回(標準支給月数:4.5ヶ月)・昇給:年1回※上記年収に別途残業代も支給致します。※表記の年収・月給はあくまで目安であり、前職・ご経験を考慮の上、決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:臨床開発モニタリング事業/データマネジメント/統計解析事業/臨床システム事業/海外事業/教育研修事業
仕事
医薬品の臨床開発におけるモニタリング業務を担当いただきます。主に以下の業務を担当していただく予定です。 ・モニタリング業務のプロジェクトリーダー業務 ・モニタリング業務の進捗管理 ・モニタリング業務の依頼者対応 ・部下の指導、管理 ・Bid diffence meetingの参加、プレゼンテーションなど ■エイツーヘルスケアとは 2014年11月と2017年1月の2回の事業統合を経て、エイツーヘルスケアが誕生しました。 現在はフルサービスCROとして内資系製薬企業、国内バイオベンチャーなどの日本発の開発品目を数多く手掛けています。更に、グローバルCROとの提携により国際共同治験の開発チームの一員としてグローバル試験も数多く経験し、グローバルとローカルのバランスが良いCROと言えます。 また、近年の医薬品開発はスピードが求められると共に難易度が高まっています。我々の強みであるITを用いたオペレーションに加え、対象疾患に関する専門知識を持ち、治験に協力頂く医師と開発戦略の議論が出来るExpertを育成し、三大注力領域であるオンコロジー、中枢神経、免疫に加え、希少疾患、再生医療、デジタル治療を強化していきます。 臨床開発の環境変化に誰よりも早く対応し、病に苦しむ患者さんのために臨床開発Expertとして活躍いただける方を募集しております。 一緒にA2の未来を創りましょう。 ■働く環境 所定労働時間一日あたり7.25時間 フルフレックスタイム制 平均残業時間20~25時間 在宅勤務、上限週4日 効率的にフレキシブルに働ける環境が整っています!
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>★新・本社住所:東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル20階勤務地最寄駅:地下鉄三田線/春日駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
春日駅(東京都)、後楽園駅、本郷三丁目駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力・資格等を踏まえて決定■昇給:年1回■賞与:年2回(標準支給月数4.5ヶ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:臨床開発モニタリング事業/データマネジメント/統計解析事業/臨床システム事業/海外事業/教育研修事業
出典:doda求人情報
仕事
――――――――――――― ★プロジェクトについて ――――――――――――― 当社は、オンコロジーや中枢神経系、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトに携わっています。 また、グローバルスタディも増加しており、現在プロジェクトの約半数を占めています。 さらに、RBM(Risk Based Monitoring)や、再生医療等製品に関する専門組織を創設し、 新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 なお、人材育成の観点から、これまで経験していない領域でもプロジェクトをアサインする方針です。 ――――――――――――――――― ★グローバルスタディ、ICCCの増加 ――――――――――――――――― Global Top4のCRO、PRA Health Sciences社との戦略的パートナーシップ契約によりグローバルスタディが増加中。 グローバルスタディ経験のあるスタッフは200名を越え、多数の実績と実力を有しています。 また、当社は戦略・薬事コンサルティング、薬事申請業務のサポート、現地調査、ICCCなど、 多角的にグローバルスタディをサポートしています。 ―――――――――――――――― ★1人1プロジェクトの専任制 ―――――――――――――――― プロジェクトを進める上での“働きやすさ”にも注力しています。 基本的に1人1プロジェクトの専任制をとっており、担当プロジェクトに集中できる環境を整えています。 プロジェクトチームの規模はさまざまですが、 10名チームの場合はPLとサブリーダーがそれぞれ1人ずつ、 中堅メンバーが5~6名、その他2~3名は経験の浅い社員が占めるなど、チームメンバーの経験を考え構成しています。 若手CRAは、業務上の不明点を気軽に先輩社員に相談できるため、安心して仕事に取り組めます。 安心のチーム制のもとCRAが丁寧に仕事に取り組める環境は、 高い顧客満足度にもつながっています。 担当業務に落ちついて取り組み、お客様の期待を越える付加価値を提供してください。
給与
月給25万円以上 ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
勤務地
東京都または大阪府 ※現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 ※基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎!
仕事
――――――――――――― ★プロジェクトについて ――――――――――――― 当社は、オンコロジーや中枢神経系、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトに携わっています。 また、グローバルスタディも増加しており、現在プロジェクトの約半数を占めています。 さらに、RBM(Risk Based Monitoring)や、再生医療等製品に関する専門組織を創設し、 新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 なお人材育成の観点から、これまで経験していない領域でもプロジェクトをアサインする方針です。 ――――――――――――――――― ★グローバルスタディ、ICCCの増加 ――――――――――――――――― Global Top4のCRO、PRA Health Sciences社との戦略的パートナーシップ契約によりグローバルスタディが増加中。 グローバルスタディ経験のあるスタッフは200名を越え、多数の実績と実力を有しています。 また、当社は戦略・薬事コンサルティング、薬事申請業務のサポート、現地調査、ICCCなど、 多角的にグローバルスタディをサポートしています。 ―――――――――――――――― ★1人1プロトコールの専任制 ―――――――――――――――― プロジェクトを進める上での“働きやすさ”にも注力する当社。 基本的に1人1プロトコールの専任制をとっており、担当のプロジェクトに集中できる環境です。 プロジェクトチームの規模はさまざま。 10名チームの場合ですとPLとサブリーダーがそれぞれ1人ずつ、 中堅メンバーが5~6名、その他2~3名は経験の浅い社員が占めるなど、チームメンバーの経験を考え構成しています。 若手CRAは、業務上の不明点を気軽に先輩社員に相談できるため、安心して仕事に取り組めます。 当社の顧客満足度が高いのは、安心のチーム制のもと、 CRAが丁寧に仕事に取り組める環境が整っているからに他なりません。 担当業務にじっくりと取り組み、お客様の期待を越える付加価値を提供してください。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
勤務地
東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
仕事
――――――――――――― ★プロジェクトについて ――――――――――――― 当社は、オンコロジーや中枢神経系、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトに携わっています。 また、グローバルスタディも増加しており、現在プロジェクトの約半数はグローバルスタディです。 さらに、RBM(Risk Based Monitoring)や、再生医療等製品に関する専門組織を創設し、 新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 なお人材育成の観点から、これまで経験していない領域でもプロジェクトをアサインする方針です。 ――――――――――――――――― ★グローバルスタディ、ICCCの増加 ――――――――――――――――― Global Top4のCRO、PRA Health Sciences社との戦略的パートナーシップ契約によりグローバルスタディが増加中。 グローバルスタディ経験のあるスタッフは200名を越え、多数の実績と実力を有しています。 また、当社は戦略・薬事コンサルティング、薬事申請業務のサポート、現地調査、ICCCなど、 多角的にグローバルスタディをサポートしています。 ―――――――――――――――― ★1人1プロトコールの専任制 ―――――――――――――――― プロジェクトを進める上での“働きやすさ”にも注力する当社。 基本的に1人1プロトコールの専任制をとっており、担当のプロジェクトに集中できる環境です。 プロジェクトチームの規模はさまざま。 10名チームの場合ですとPLとサブリーダーがそれぞれ1人ずつ、 中堅メンバーが5~6名、その他2~3名が経験の浅い社員が占めるなど、チームメンバーの経験を考え構成しています。 若手CRAは、業務上の不明点を気軽に先輩社員に相談できるため、安心して仕事に取り組めます。 当社の顧客満足度が高いのは、安心のチーム制のもと、 CRAが丁寧に仕事に取り組める環境が整っているからに他なりません。 担当業務にじっくりと取り組み、お客様の期待を越える付加価値を提供してください。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
勤務地
東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
仕事
――――――――――――― ★プロジェクトについて ――――――――――――― 当社は、オンコロジーや中枢神経系、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトに携わっています。 また、グローバルスタディも増加しており、現在プロジェクトの約半数はグローバルスタディです。 さらに、RBM(Risk Based Monitoring)や、再生医療等製品に関する専門組織を創設し、 新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 なお人材育成の観点から、これまで経験していない領域でもプロジェクトをアサインする方針です。 ――――――――――――――――― ★グローバルスタディ、ICCCの増加 ――――――――――――――――― Global Top4のCRO、PRA Health Sciences社との戦略的パートナーシップ契約によりグローバルスタディが増加中。 グローバルスタディ経験のあるスタッフは200名を越え、多数の実績と実力を有しています。 また、当社は戦略・薬事コンサルティング、薬事申請業務のサポート、現地調査、ICCCなど、 多角的にグローバルスタディをサポートしています。 ―――――――――――――――― ★1人1プロトコールの専任制 ―――――――――――――――― プロジェクトを進める上での“働きやすさ”にも注力する当社。 基本的に1人1プロトコールの専任制をとっており、担当のプロジェクトに集中できる環境です。 プロジェクトチームの規模はさまざま。 10名チームの場合ですとPLとサブリーダーがそれぞれ1人ずつ、 中堅メンバーが5~6名、その他2~3名が経験の浅い社員が占めるなど、チームメンバーの経験を考え構成しています。 若手CRAは、業務上の不明点を気軽に先輩社員に相談できるため、安心して仕事に取り組めます。 当社の顧客満足度が高いのは、安心のチーム制のもと、 CRAが丁寧に仕事に取り組める環境が整っているからに他なりません。 担当業務にじっくりと取り組み、お客様の期待を越える付加価値を提供してください。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
勤務地
東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
仕事
―――――――――――――― プロジェクトについて ―――――――――――――― 当社の特徴として、オンコロジーやCNS、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトが豊富。 また、グローバルスタディも増加しており、現在プロジェクトの約半数はグローバルスタディです。 さらに、RBMや、再生医療製品に関する専門組織を創設し、新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 なお人材育成の観点から、これまで経験していない領域でも CRAの希望を最優先でプロジェクトにアサインする方針です。 ―――――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ―――――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、こうしたCRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるもの。 担当業務にじっくりと取り組み、お客様の期待を越える付加価値を提供してください。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
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東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
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―――――――――――――― プロジェクトについて ―――――――――――――― 当社の特徴として、オンコロジーやCNS、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトが豊富。 また、グローバルスタディも増加しており、現在プロジェクトの約半数はグローバルスタディです。 さらに、RBMや、再生医療製品に関する専門組織を創設し、新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 なお人材育成の観点から、これまで経験していない領域でも CRAの希望を最優先でプロジェクトにアサインする方針です。 ―――――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ―――――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、こうしたCRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるもの。 担当業務にじっくりと取り組み、お客様の期待を越える付加価値を提供してください。
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――――――――――――――――― プロジェクト傾向について ――――――――――――――――― ご希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 当社の特徴として、オンコロジーやCNS、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトが豊富。 特にオンコロジーに関しては専門部隊を設置しており、メーカーから絶大な信頼を寄せられています。 また、合併後はグローバルスタディの案件が急増中。今後さらに積極的にグローバルスタディを 獲得していく方針です。 さらに、再生医療製品の開発支援体制の構築や、2015年にワクチン開発室を創設するなど、 新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 ――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、CRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるものです。 担当業務に腰をすえて取り組み、 お客様の期待を越える付加価値を提供してください。 能力が高い方には、よりチャレンジングな仕事をお任せしていきますので、 スキルアップも追求できます。 ――――――――――――――――― エイツーヘルスケアの強みとは? ――――――――――――――――― ■グローバル対応力 伊藤忠商事のネットワークはもちろんのこと、 Global Top4のCRO、PRAとの提携により グローバルスタディの対応力は格段に高まりました。 ■プロジェクトマネジメント力 プロジェクトマネジメントの専門部署があり、 マルチファンクションやフルスケール案件の 高いプロジェクトマネジメントノウハウを擁しています。 ■IT技術力 伊藤忠グループのシステム開発会社から派生した経緯から 社内にシステム開発部門を擁しており、ITに関わる技術力は CRO業界の中でも随一です。 また、世界最先端のITツールもいち早く導入しています。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
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――――――――――――――――― プロジェクト傾向について ――――――――――――――――― ご希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 当社の特徴として、オンコロジーやCNS、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトが豊富。 特にオンコロジーに関しては専門部隊を設置しており、メーカーから絶大な信頼を寄せられています。 また、合併後はグローバルスタディの案件が急増中。今後さらに積極的にグローバルスタディを 獲得していく方針です。 さらに、再生医療製品の開発支援体制の構築や、2015年にワクチン開発室を創設するなど、 新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 ――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、CRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるものです。 担当業務に腰をすえて取り組み、 お客様の期待を越える付加価値を提供してください。 能力が高い方には、よりチャレンジングな仕事をお任せしていきますので、 スキルアップも追求できます。 ――――――――――――――――― エイツーヘルスケアの強みとは? ――――――――――――――――― ■グローバル対応力 伊藤忠商事のネットワークはもちろんのこと、 Global Top4のCRO、PRAとの提携により グローバルスタディの対応力は格段に高まりました。 ■プロジェクトマネジメント力 プロジェクトマネジメントの専門部署があり、 マルチファンクションやフルスケール案件の 高いプロジェクトマネジメントノウハウを擁しています。 ■IT技術力 伊藤忠グループのシステム開発会社から派生した経緯から 社内にシステム開発部門を擁しており、ITに関わる技術力は CRO業界の中でも随一です。 また、世界最先端のITツールもいち早く導入しています。
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――――――――――――――――― プロジェクト傾向について ――――――――――――――――― ご希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 当社の特徴として、オンコロジーやCNS、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトが豊富。 特にオンコロジーに関しては専門部隊を設置しており、メーカーから絶大な信頼を寄せられています。 また、合併後はグローバルスタディの案件が急増中。今後さらに積極的にグローバルスタディを 獲得していく方針です。 さらに、再生医療製品の開発支援体制の構築や、2015年にワクチン開発室を創設するなど、 新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 ――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、CRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるものです。 担当業務に腰をすえて取り組み、 お客様の期待を越える付加価値を提供してください。 能力が高い方には、よりチャレンジングな仕事をお任せしていきますので、 スキルアップも追求できます。 ――――――――――――――――― エイツーヘルスケアの強みとは? ――――――――――――――――― ■グローバル対応力 伊藤忠商事のネットワークはもちろんのこと、 Global Top4のCRO、PRAとの提携により グローバルスタディの対応力は格段に高まりました。 ■プロジェクトマネジメント力 プロジェクトマネジメントの専門部署があり、 マルチファンクションやフルスケール案件の 高いプロジェクトマネジメントノウハウを擁しています。 今後、受託範囲が広がり複雑なプロジェクトが増えていくことが 予想される中で、大きな武器になっていくでしょう。 ■IT技術力 伊藤忠グループのシステム開発会社から派生した経緯から 社内にシステム開発部門を擁しており、ITに関わる技術力は CRO業界の中でも随一です。 また、定期的に治験に関わる世界中のITツールをリサーチし、 最先端のITツールをいち早く日本に導入しています。
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年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
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――――――――――――――――― プロジェクト傾向について ――――――――――――――――― ご希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 当社の特徴として、オンコロジーやCNS、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトが豊富。 特にオンコロジーに関しては専門部隊を設置しており、メーカーから絶大な信頼を寄せられています。 また、合併後はグローバルスタディの案件が急増中。今後さらに積極的にグローバルスタディを 獲得していく方針です。 さらに、再生医療製品の開発支援体制の構築や、2015年にワクチン開発室を創設するなど、 新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 ――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、CRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるものです。 担当業務に腰をすえて取り組み、 お客様の期待を越える付加価値を提供してください。 能力が高い方には、よりチャレンジングな仕事をお任せしていきますので、 スキルアップも追求できます。 ――――――――――――――――― エイツーヘルスケアの強みとは? ――――――――――――――――― ■グローバル対応力 伊藤忠商事のネットワークはもちろんのこと、 Global Top4のCRO、PRAとの提携により グローバルスタディの対応力は格段に高まりました。 ■プロジェクトマネジメント力 プロジェクトマネジメントの専門部署があり、 マルチファンクションやフルスケール案件の 高いプロジェクトマネジメントノウハウを擁しています。 今後、受託範囲が広がり複雑なプロジェクトが増えていくことが 予想される中で、大きな武器になっていくでしょう。 ■IT技術力 伊藤忠グループのシステム開発会社から派生した経緯から 社内にシステム開発部門を擁しており、ITに関わる技術力は CRO業界の中でも随一です。 また、定期的に治験に関わる世界中のITツールをリサーチし、 最先端のITツールをいち早く日本に導入しています。
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年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
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東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
仕事
CRAとして、治験が法律や実施計画書に則って正しく行われているかを 調査・モニタリングしていただきます。 社内のプロジェクトメンバーだけではなく、治験実施医療機関にて ドクターやCRC(治験コーディネーター)、薬剤部、臨床検査部の方など 多くの人と関わる仕事です。 チームで協力し合いながら一つでも多くの新薬を世に送り出してください。 ■■■ プロジェクトについて ■■■ 当社では、CRA一人ひとりのキャリア形成を考え、本人の希望最優先で プロジェクトを任せていく方針です。 疾患領域はオンコロジー、中枢神経系、循環器系など、 幅広いプロジェクトに参画しております。 中でもオンコロジーは専門部署を設けるほどプロジェクト数が多く、 当社のデータの質の高さ、対応力について 多くの製薬企業から高い評価をいただいています。 ■■■ 急増するグローバルスタディ ■■■ Global Top4のCRO「PRA Health Sciences」とのパートナーシップにより、 グローバルスタディ案件が急増中。 「PRA Health Sciences」が行うグローバルスタディの日本パートを 当社がカバーしており、すでに多くの試験を共同にて実施しています。 当社なら、内資の安定した環境で グローバルスタディの経験を豊富に積むことが可能です。 ■■■ 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ■■■ 基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せするなど、 CRAが無理なく仕事に取り組める環境を整えることで 高品質なモニタリングを行っております。 また、クライアントの期待にプラスアルファで応えるマインドを持って 業務に取り組んでいるため、業界トップクラスのリピート率を実現しています。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
勤務地
■東京本社/東京都文京区小石川1-4-1住友不動産後楽園ビル9F [アクセス] ・東京メトロ南北線・丸ノ内線「後楽園駅」出口8より徒歩1分 ・都営三田線・大江戸線「春日駅」出口A4、A5より徒歩1分 ・JR中央・総武線「水道橋駅」東口より徒歩13分 ※基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
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――――――――――――――――― プロジェクト傾向について ――――――――――――――――― ご希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 当社の特徴として、オンコロジーやCNS、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトが豊富。 特にオンコロジーに関しては専門部隊を設置しており、メーカーから絶大な信頼を寄せられています。 また、合併後はグローバルスタディの案件が急増中。今後さらに積極的にグローバルスタディを 獲得していく方針です。 さらに、再生医療製品の開発支援体制の構築や、2015年にワクチン開発室を創設するなど、 新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 ――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、CRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるものです。 担当業務に腰をすえて取り組み、 お客様の期待を越える付加価値を提供してください。 能力が高い方には、よりチャレンジングな仕事をお任せしていきますので、 スキルアップも追求できます。 ――――――――――――――――― エイツーヘルスケアの強みとは? ――――――――――――――――― ■グローバル対応力 伊藤忠商事のネットワークはもちろんのこと、 Global Top4のCRO、PRAとの提携により グローバルスタディの対応力は格段に高まりました。 ■プロジェクトマネジメント力 プロジェクトマネジメントの専門部署があり、 マルチファンクションやフルスケール案件の 高いプロジェクトマネジメントノウハウを擁しています。 今後、受託範囲が広がり複雑なプロジェクトが増えていくことが 予想される中で、大きな武器になっていくでしょう。 ■IT技術力 伊藤忠グループのシステム開発会社から派生した経緯から 社内にシステム開発部門を擁しており、ITに関わる技術力は CRO業界の中でも随一です。 また、定期的に治験に関わる世界中のITツールをリサーチし、 最先端のITツールをいち早く日本に導入しています。
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年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
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東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
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――――――――――――――――― プロジェクト傾向について ――――――――――――――――― ご希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 当社の特徴として、オンコロジーやCNS、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトが豊富。 特にオンコロジーに関しては専門部隊を設置しており、メーカーから絶大な信頼を寄せられています。 また、合併後はグローバルスタディの案件が急増中。今後さらに積極的にグローバルスタディを 獲得していく方針です。 さらに、再生医療製品の開発支援体制の構築や、2015年にワクチン開発室を創設するなど、 新しい領域へも積極的に挑戦を続けています。 ――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、CRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるものです。 担当業務に腰をすえて取り組み、 お客様の期待を越える付加価値を提供してください。 能力が高い方には、よりチャレンジングな仕事をお任せしていきますので、 スキルアップも追求できます。 ――――――――――――――――― エイツーヘルスケアの強みとは? ――――――――――――――――― ■グローバル対応力 伊藤忠商事のネットワークはもちろんのこと、 Global Top4のCRO、PRAとの提携により グローバルスタディの対応力は格段に高まりました。 ■プロジェクトマネジメント力 プロジェクトマネジメントの専門部署があり、 マルチファンクションやフルスケール案件の 高いプロジェクトマネジメントノウハウを擁しています。 今後、受託範囲が広がり複雑なプロジェクトが増えていくことが 予想される中で、大きな武器になっていくでしょう。 ■IT技術力 伊藤忠グループのシステム開発会社から派生した経緯から 社内にシステム開発部門を擁しており、ITに関わる技術力は CRO業界の中でも随一です。 また、定期的に治験に関わる世界中のITツールをリサーチし、 最先端のITツールをいち早く日本に導入しています。
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年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
勤務地
東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
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CRAとして、治験が法律や実施計画書に則って正しく行われているかを 調査・モニタリングしていただきます。 社内のプロジェクトメンバーだけではなく、治験実施医療機関にて ドクターやCRC(治験コーディネーター)、薬剤部、臨床検査部の方など 多くの人と関わる仕事です。 チームで協力し合いながら一つでも多くの新薬を世に送り出してください。 ■■■ プロジェクトについて ■■■ 当社では、CRA一人ひとりのキャリア形成を考え、本人の希望最優先で プロジェクトを任せていく方針です。 疾患領域はオンコロジー、中枢神経系、循環器系など、 幅広いプロジェクトに参画しております。 中でもオンコロジーは専門部署を設けるほどプロジェクト数が多く、 当社のデータの質の高さ、対応力について 多くの製薬企業から高い評価をいただいています。 ■■■ 急増するグローバルスタディ ■■■ Global Top4のCRO「PRA Health Sciences」とのパートナーシップにより、 グローバルスタディ案件が急増中。 「PRA Health Sciences」が行うグローバルスタディの日本パートを 当社がカバーしており、すでに多くの試験を共同にて実施しています。 当社なら、内資の安定した環境で グローバルスタディの経験を豊富に積むことが可能です。 ■■■ 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ■■■ 基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せするなど、 CRAが無理なく仕事に取り組める環境を整えることで 高品質なモニタリングを行っております。 また、クライアントの期待にプラスアルファで応えるマインドを持って 業務に取り組んでいるため、業界トップクラスのリピート率を実現しています。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
勤務地
東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
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――――――――――――――――― プロジェクト傾向について ――――――――――――――――― ご希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 当社の特徴として、オンコロジーやCNS、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトが豊富。 特にオンコロジーに関しては専門部隊を設置しており、メーカーから絶大な信頼を寄せられています。 また、合併後はグローバルスタディの案件が急増中。今後さらに積極的にグローバルスタディを 獲得していく方針です。 ――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、CRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるものです。 担当業務に腰をすえて取り組み、 お客様の期待を越える付加価値を提供してください。 能力が高い方には、よりチャレンジングな仕事をお任せしていきますので、 スキルアップも追求できます。 ――――――――――――――――― 新生エイツーヘルスケアの強みとは? ――――――――――――――――― ■グローバル対応力 伊藤忠商事のネットワークはもちろんのこと、 Global Top4のCRO、PRAとの提携により グローバルスタディの対応力は格段に高まりました。 ■プロジェクトマネジメント力 プロジェクトマネジメントの専門部署があり、 マルチファンクションやフルスケール案件の 高いプロジェクトマネジメントノウハウを擁しています。 今後、受託範囲が広がり複雑なプロジェクトが増えていくことが 予想される中で、大きな武器になっていくでしょう。 ■IT技術力 伊藤忠グループのシステム開発会社から派生した経緯から 社内にシステム開発部門を擁しており、ITに関わる技術力は CRO業界の中でも随一です。 また、定期的に治験に関わる世界中のITツールをリサーチし、 最先端のITツールをいち早く日本に導入しています。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
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東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
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――――――――――――――――― プロジェクト傾向について ――――――――――――――――― ご希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 当社の特徴として、オンコロジーやCNS、循環器系など幅広い疾患領域のプロジェクトが豊富。 特にオンコロジーに関しては専門部隊を設置しており、メーカーから絶大な信頼を寄せられています。 また、合併後はグローバルスタディの案件が急増中。今後さらに積極的にグローバルスタディを 獲得していく方針です。 ――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、CRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるものです。 担当業務に腰をすえて取り組み、 お客様の期待を越える付加価値を提供してください。 能力が高い方には、よりチャレンジングな仕事をお任せしていきますので、 スキルアップも追求できます。 ――――――――――――――――― 新生エイツーヘルスケアの強みとは? ――――――――――――――――― ■グローバル対応力 伊藤忠商事のネットワークはもちろんのこと、 Global Top4のCRO、PRAとの提携により グローバルスタディの対応力は格段に高まりました。 ■プロジェクトマネジメント力 プロジェクトマネジメントの専門部署があり、 マルチファンクションやフルスケール案件の 高いプロジェクトマネジメントノウハウを擁しています。 今後、受託範囲が広がり複雑なプロジェクトが増えていくことが 予想される中で、大きな武器になっていくでしょう。 ■IT技術力 伊藤忠グループのシステム開発会社から派生した経緯から 社内にシステム開発部門を擁しており、ITに関わる技術力は CRO業界の中でも随一です。 また、定期的に治験に関わる世界中のITツールをリサーチし、 最先端のITツールをいち早く日本に導入しています。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
勤務地
東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
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ご本人の希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 当社は、ハイクオリティなサービスを実現するために、 基本的に1人1案件を選任で仕事をお任せしています。 あなたの能力が存分に発揮される仕事をお任せするよう最大限に配慮いたします。 キャリア入社の場合、ご本人の経験とスキルを考慮した研修となります。 即戦力の方は3日程度、経験が浅い方は最長で2カ月程度の研修を想定しています。 ――――――――――――――――― プロジェクト傾向について ――――――――――――――――― 循環器系や中枢神経系等幅広い疾患領域のプロジェクトがありますが、 特にオンコロジーに関しては専門部隊があり、安定的に案件があります。 また、合併後はグローバルスタディが増加傾向にあります。 ――――――――――――――――― 新生エイツーヘルスケアの強みとは? ――――――――――――――――― ■プロジェクトマネジメント力 プロジェクトマネジメントの専門部署があり、 マルチファンクションやフルスケール案件の 高いプロジェクトマネジメントノウハウを擁しています。 今後、受託範囲が広がり複雑なプロジェクトが増えていくことが 予想される中で、大きな武器になっていくでしょう。 ■IT技術力 伊藤忠グループのシステム開発会社から派生した経緯から 社内にシステム開発部門を擁しており、ITに関わる技術力は CRO業界の中でも随一です。 また、定期的に治験に関わる世界中のITツールをリサーチし、 最先端のITツールをいち早く日本に導入しています。 ■グローバル対応力 伊藤忠商事のネットワークはもちろんのこと、 旧・エイツーヘルスケア(旧・アスクレップGCP部門)のアジアンスタディのノウハウと グローバルCROであるPRAインターナショナルとの連携によって グローバルスタディへの対応力は格段に高まっています。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
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東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
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ご本人の希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 当社は、ハイクオリティなサービスを実現するために、 基本的に1人1案件を選任で仕事をお任せしています。 あなたの能力が存分に発揮される仕事をお任せするよう最大限に配慮いたします。 キャリア入社の場合、ご本人の経験とスキルを考慮した研修となります。 即戦力の方は3日程度、経験が浅い方は最長で2カ月程度の研修を想定しています。 ――――――――――――――――― プロジェクト傾向について ――――――――――――――――― 循環器系や中枢神経系等幅広い疾患領域のプロジェクトがありますが、 特にオンコロジーに関しては専門部隊があり、安定的に案件があります。 また、合併後はグローバルスタディが増加傾向にあります。 ――――――――――――――――― 新生エイツーヘルスケアの強みとは? ――――――――――――――――― ■プロジェクトマネジメント力 プロジェクトマネジメントの専門部署があり、 マルチファンクションやフルスケール案件の 高いプロジェクトマネジメントノウハウを擁しています。 今後、受託範囲が広がり複雑なプロジェクトが増えていくことが 予想される中で、大きな武器になっていくでしょう。 ■IT技術力 伊藤忠グループのシステム開発会社から派生した経緯から 社内にシステム開発部門を擁しており、ITに関わる技術力は CRO業界の中でも随一です。 また、定期的に治験に関わる世界中のITツールをリサーチし、 最先端のITツールをいち早く日本に導入しています。 ■グローバル対応力 伊藤忠商事のネットワークはもちろんのこと、 旧・エイツーヘルスケア(旧・アスクレップGCP部門)のアジアンスタディのノウハウと グローバルCROであるPRAインターナショナルとの連携によって グローバルスタディへの対応力は格段に高まっています。
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年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
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東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
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ご本人の希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 あなたの能力が存分に発揮される仕事をお任せするよう最大限に配慮いたします。 キャリア入社の場合、ご本人の経験とスキルを考慮した研修となります。 即戦力の方は3日程度、経験が浅い方は最長で1カ月程度の研修を想定しています。 ――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、CRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるものです。 担当業務に腰をすえて取り組み、 お客様の期待を越える付加価値を提供してください。 能力が高い方には、よりチャレンジングな仕事をお任せしていきますので、 スキルアップも追求できます。 ――――――――――――――――― 新生エイツーヘルスケアの強みとは? ――――――――――――――――― ■プロジェクトマネジメント力 プロジェクトマネジメントの専門部署があり、 マルチファンクションやフルスケール案件の高い プロジェクトマネジメントノウハウを擁しています。 受託キャパシティの拡大によって、 複雑なプロジェクトが増えていくことが予想される中で、 大きな武器になっていくでしょう。 ■IT技術力 伊藤忠グループのシステム開発会社から派生した経緯から、 ITに関わる技術力はCRO業界の中でも随一です。 また、定期的に治験に関わる世界中のITツールをリサーチし、 最先端のITツールをいち早く日本に導入しています。 ■グローバル対応力 伊藤忠商事のネットワークはもちろんのこと、 グローバルCROであるPRAインターナショナルとの ジョイントベンチャーを設立し、連携を強化。 これらのネットワークから、 グローバルスタディのプロジェクトが増加傾向にあります。
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年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
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東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
仕事
ご本人の希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 あなたの能力が存分に発揮される仕事をお任せするよう最大限に配慮いたします。 キャリア入社の場合、ご本人の経験とスキルを考慮した研修となります。 即戦力の方は3日程度、経験が浅い方は最長で1カ月程度の研修を想定しています。 ――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、CRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるものです。 担当業務に腰をすえて取り組み、お客さまの期待を越える付加価値を提供してください。 能力が高い方には、よりチャレンジングな仕事をお任せしていきますので、 スキルアップも追求できます。 ―――――――――――――――――――――― 部門間の垣根を越えた抜群のチームワーク ―――――――――――――――――――――― 品質管理やシステム開発など、他部門・他職種の社員とのコミュニケーションも活発で、 チームワークを活かした質の高い仕事ができます。 このチームワークを活かして、モニタリングからDM、統計解析、薬事申請まで 一気通貫したプロジェクトの受託にも力を入れています。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
勤務地
東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
仕事
ご本人の希望と経験を考慮の上、担当プロジェクトを決定します。 あなたの能力が存分に発揮される仕事をお任せするよう最大限に配慮いたします。 キャリア入社の場合、ご本人の経験とスキルを考慮した研修となります。 即戦力の方は3日程度、経験が浅い方は最長で1カ月程度の研修を想定しています。 ――――――――――――――――― 質の高いモニタリングで顧客満足を実現 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービスを実現するために、 当社は基本的に「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、CRAが丁寧に仕事に取り組める環境によるものです。 担当業務に腰をすえて取り組み、お客様の期待を越える付加価値を提供してください。 能力が高い方には、よりチャレンジングな仕事をお任せしていきますので、 スキルアップも追求できます。 ―――――――――――――――――――――― 部門間の垣根を越えた抜群のチームワーク ―――――――――――――――――――――― 品質管理やシステム開発など、他部門・他職種の社員とのコミュニケーションも活発で、 チームワークを活かした質の高い仕事ができます。 このチームワークを活かして、モニタリングからDM、統計解析、薬事申請まで 一気通貫したプロジェクトの受託にも力を入れています。
給与
年俸450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
勤務地
東京または大阪。 現在のお住まいや希望を考慮し、以下いずれかの事業所に配属します。 基本的に、転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎
仕事
当社にご依頼のある様々な業務の中から、 あなたの能力が存分に発揮される仕事をお任せするよう、 最大限に配慮いたします。 ――――――――――――――――― 顧客満足度の高い仕事を目指せます。 ――――――――――――――――― ハイクオリティなサービス提供を守るためにも、 当社は基本「1人1プロトコール」で仕事をお任せしています。 当社の顧客満足度が高いのは、このような仕事の特色がもとになっています。 各業務に腰をすえて取り組み、お客様へご期待以上の提案や、付加価値を提供できます。 もちろん、能力が高い方には、それに合わせて積極的に仕事をお任せしますので、 ハイパフォーマンスを追求することもできます。 ―――――――――――――――――――――― 抜群のチームワークも当社の強み! ―――――――――――――――――――――― 品質管理など、他職種の社員とのチームワークも良いため、 プロジェクトメンバーが一丸となって、質の高い仕事ができます。 社員同士の信頼関係向上や、コミュニケーションの活性化に、 会社をあげて取り組んでいます。他のメンバーは協力的で、チームワークを楽しめる環境。 プロジェクトをやり遂げたときの達成感もしっかり共有でき、仕事のやり甲斐を強く実感できます。
給与
想定年収 450万円~ ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※経験者採用となりますので、お持ちのスキルを充分に評価させていただきます。
勤務地
東京本社(東京都文京区) ※転居をともなう転勤はありません。
仕事
【新薬の開発を支えています】 当社では、治験を行う医療機関への依頼から、 実際に治験をモニタリングする業務、総括報告書の作成まで、 治験で行う業務すべてに携わることになります。 【具体的には】 ■治験コンサルティング (治験薬概要書の作成・治験実施計画書・プロセス・システムの改善など) ■実施医療機関・治験責任医師のGCP適合性調査、選定 ■実施医療機関への治験依頼・契約手続 ■被験者の登録依頼 ■治験実施計画書に従ったモニタリング ■症例エントリーの進捗確認 ■症例報告書の回収、総括報告書作成 【新薬申請に重要な役割をはたします】 CRAは、治験プロジェクト全体を管理する役割を担います。そのため、スケジュール管理が非常に重要です。 特に、モニタリング業務では、製薬企業と治験を行う医療機関どちらにも正確な情報を伝達しなければなりません。 実際の業務では、ドクターと会話をする機会が多いのでコミュニケーションスキルは必ず求められます。 CRAが、早くデータを収集し、諸手続きを済ませることが、新薬申請までの期間を短縮することに繋がります。 あなたの頑張りで、待望の新薬が、いち早く患者さんのもとへ届けられます。 【専任制を導入しているので、じっくり仕事に取り組むことができます】 当社のCRAは、複数のプロジェクトを担当するということはありません。 専任制を導入しているため、1人のCRAが担当するのは1つのプロジェクトのみ。 じっくり仕事に取り組めるだけではなく、プロジェクトリーダーや先輩からのサポートを しっかり受けられるので、成長スピードも速くなります。 【未経験者も第一線で活躍中!】 昨年10月に未経験で入社した5名のメンバー(20代2名、30代3名)もすでに現場で活躍しています。 充実の研修制度とフォロー体制で、あなたの活躍をバックアップします。
給与
月給23万円以上 ※経験・能力を考慮し当社規程で優遇
勤務地
東京本社(東京都文京区) ※転居をともなう転勤はありません。
仕事
【新薬の開発を支えています】 当社では、治験を行う医療機関への依頼から、 実際に治験をモニタリングする業務、総括報告書の作成まで、 治験で行う業務すべてに携わることになります。 【具体的には】 ■治験コンサルティング (治験薬概要書の作成・治験実施計画書・プロセス・システムの改善など) ■実施医療機関・治験責任医師のGCP適合性調査、選定 ■実施医療機関への治験依頼・契約手続 ■被験者の登録依頼 ■治験実施計画書に従ったモニタリング ■症例エントリーの進捗確認 ■症例報告書の回収、総括報告書作成 【新薬申請に重要な役割をはたします】 CRAは、治験プロジェクト全体を管理する役割を担います。そのため、スケジュール管理が非常に重要です。 特に、モニタリング業務では、製薬企業と治験を行う医療機関どちらにも正確な情報を伝達しなければなりません。 実際の業務では、ドクターと会話をする機会が多いのでコミュニケーションスキルは必ず求められます。 CRAが、早くデータを収集し、諸手続きを済ませることが、新薬申請までの期間を短縮することに繋がります。 あなたの頑張りで、待望の新薬が、いち早く患者さんのもとへ届けられます。 【専任制を導入しているので、じっくり仕事に取り組むことができます】 当社のCRAは、複数のプロジェクトを担当するということはありません。 専任制を導入しているため、1人のCRAが担当するのは1つのプロジェクトのみ。 じっくり仕事に取り組めるだけではなく、プロジェクトリーダーや先輩からのサポートを しっかり受けられるので、成長スピードも速くなります。 【未経験者も第一線で活躍中!】 昨年10月に未経験で入社した5名のメンバー(20代2名、30代3名)もすでに現場で活躍しています。 充実の研修制度とフォロー体制で、あなたの活躍をバックアップします。
給与
月給23万円以上 ※経験・能力を考慮し当社規程で優遇
勤務地
東京本社(東京都文京区) ※転居をともなう転勤はありません。
仕事
【新薬の開発を支えています】 当社では、治験を行う医療機関への依頼から、 実際に治験をモニタリングする業務、総括報告書の作成まで、 治験で行う業務すべてに携わることになります。 【具体的には】 ■治験コンサルティング (治験薬概要書の作成・治験実施計画書・プロセス・システムの改善など) ■実施医療機関・治験責任医師のGCP適合性調査、選定 ■実施医療機関への治験依頼・契約手続 ■被験者の登録依頼 ■治験実施計画書に従ったモニタリング ■症例エントリーの進捗確認 ■症例報告書の回収、総括報告書作成 【新薬申請に重要な役割をはたします】 CRAは、治験プロジェクト全体を管理する役割を担います。そのため、スケジュール管理が非常に重要です。 特に、モニタリング業務では、製薬企業と治験を行う医療機関どちらにも正確な情報を伝達しなければなりません。 実際の業務では、ドクターと会話をする機会が多いのでコミュニケーションスキルは必ず求められます。 CRAが、早くデータを収集し、諸手続きを済ませることが、新薬申請までの期間を短縮することに繋がります。 あなたの頑張りで、待望の新薬が、いち早く患者さんのもとへ届けられます。 【専任制を導入しているので、じっくり仕事に取り組むことができます】 当社のCRAは、複数のプロジェクトを担当するということはありません。 専任制を導入しているため、1人のCRAが担当するのは1つのプロジェクトのみ。 じっくり仕事に取り組めるだけではなく、プロジェクトリーダーや先輩からのサポートを しっかり受けられるので、成長スピードも速くなります。
給与
月給23万円以上 ※経験・能力を考慮し当社規程で優遇
勤務地
東京本社(東京都文京区) ※転居をともなう転勤はありません。
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