マッチングしやすいおすすめ求人とは

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マッチング成立とは

あなたの登録情報（職種・勤務地など）と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知（※2）、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。

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ユニオンサポート株式会社

不動産管理

東京都新宿区西新宿7-7-26ワコーレ新宿第一ビル 12F

設立

2002年
従業員数

19名
平均年齢

40.8歳

ユニオンサポート株式会社の求人・中途採用情報

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【新宿】経理職 ◆売上130億のユニオンG／年間休日125日／転勤無しユニオンサポート株式会社

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正社員
転勤なし

仕事: ～派遣で経理をしていた方の “正社員デビュー” を全力応援／年間休日125日×土日祝休み×残業20hの働きやすさ抜群の経理事務ポジション～ ■職務概要：創業40年・売上約130億円の安定基盤を持つユニオングループで、あなたの「経理スキル」を安心の正社員として活かしませんか？金融・メーカー・不動産など、どんな業界の経理経験でもOK。日次業務からスタートし、決算にも少しずつ携われるため、“スキルアップしながら長く働きたい” という想いにぴったりの環境です。2～3ヶ月の研修でしっかりサポート、20～30代の女性が中心の明るい職場だから、職場にもすぐ馴染めます。「派遣を卒業したい」「経理としてもっと成長したい」方へ。安定も、働きやすさも、やりがいも手に入る、理想の職場です。 ■業務内容：部門に関わる経理事務をお任せ致します。「不動産の経験は初めて」という方もご活躍いただけます！＜職務詳細＞・伝票作成・入力・集計業務・請求書作成・売掛金管理・立替金管理・未払金管理 └不動産のオーナーさまに請求書を発行し、その入金確認や口座の管理などをします。・小口の現金管理・経費精算・切手や収入印紙管理・月次・中期・期末の決算・電話対応など ◆働き方： 2～3ヶ月の研修で基礎からしっかり育成する体制が整っています。働き方の面でも、完全週休2日（土日祝）・残業月20時間・年間休日125日と、プライベートとの両立がしやすい環境です。さらに、育休や介護休からの復帰実績も多数あり、ライフステージが変わっても長く働き続けられる職場です。売上130億円規模のグループ企業として安定性も抜群で、創業から約40年にわたり業界トップクラスの基盤を築いてきました。働きやすさ・成長度・やりがいのバランスがとれた環境で、腰を据えてキャリアを築けます。 ■当社の魅力：増加の一途をたどる首都圏のマンション管理はマンションがある限り必要で、景気に左右されないバツグンの安定性があります。創業40年を迎える同社は実績も豊富で、マンション管理を軸とした工事事業や介護事業等にも挑戦し、今も成長中です。変更の範囲：会社の定める業務

対象: 学歴不問

勤務地: ＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿7-7-26 ワコーレ新宿第一ビル 12F勤務地最寄駅：JR中央・総武線／大久保駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

最寄り駅: 西武新宿駅、大久保駅(東京都)、新大久保駅

給与: ＜予定年収＞300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～280,000円＜月給＞240,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまでも想定であり、確定ではございません。面接での評価等を鑑みて、最終決定致します。■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※2ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業: ■事業内容：経営コンサルタント・一般企業記帳、決算業務・会計業務相談指導財務に関する書類作成、相談指導・総合リース業・損害保険代理業生命保険の募集業務・有価証券保有、売買・不動産賃貸及び管理■同社の特徴：企業グループの経営管理、シェアードサービスの提供、新規事業開発及びインキュベーション、総合リース業、不動産賃貸及び管理を手がける企業です。同社はユニオングループの持株会社としてグループ会社5社の経営管理を行うと共に、経理・人事・総務等のシェアードサービスを提供し、グループを内側から支えています。また、グループの新規事業開発やインキュベーション機能も担っています。■同グループの特徴：・暮らしと住まいを起点として、不動産の売買・賃貸・マンション管理・ホテル運営・介護等、多方面にわたる事業を展開しています。顧客の住まいと生活に、より一層の安心と安らぎを添えられるよう、各社がそれぞれの専門性を活かしながら連携して知恵を出し合い、質の高いサービスの創出に取り組んでいます。・同社は不動産管理に強みを持ち、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、安定経営を続けており、業績も好調です。今後はグループの管理戸数を増やしていくことでさらなる拡大を目指しています。また、新宿や大宮などに自社物件も保有しています。・不動産を軸に様々な事業を展開している同社ですが、中でもリノベージョンに強みを持っています。コストを抑えながら、既存の建物の価値向上を図れるため、お客様からも評価を頂いております。

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出典：doda求人情報

経理／復帰率100％／フレックスタイム有／年休125日以上ユニオンサポート株式会社

正社員
転勤なし

仕事: ユニオングループ5社の経理総務業務、又は各社の経理業務をお任せします。 ◆伝票、仕訳業務（経理ソフトへの仕訳入力） ◆入出金管理 ◆グループ会社からの各種問い合わせ対応 ◆月次、年次決算業務 ◆税務申告 ※仕訳業務や月次、年次決算業務など一通り経験している方であれば、ブランクがあってもOKです！ ※裁量を持って取り組める業務のため、時間のコントロールがしやすいことが特徴です。時短勤務、フレックス勤務も可能ですので、あなたのご希望をお聞かせください。【繁忙期を除けば、ほぼ定時退社が可能】チームでコミュニケーションを取りながらも、基本的には一人ひとりに仕事の進め方を任せています。やるべき業務さえきちんとやることができれば、自分のペースで予定を組めます。決算前を除けば、定時退社が可能です。【管理職を目指せます！】元々経営企画室などで活躍してきた方や、会社の経営により直接的にかかわるポジションに従事したいと考えている方も大歓迎します！管理職候補としてお迎えすることも可能です。 ※入社後の職種変更はありません。

給与: 月給27万円～35万円＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業手当は別途全額支給します。

勤務地: ★転勤なし東京都新宿区西新宿7-7-26 ワコーレ新宿第一ビル 12F 【アクセス】＊各線「新宿駅」徒歩15分＊JR総武線「大久保駅」徒歩6分＊西武新宿線「西武新宿駅」徒歩7分＊都営大江戸線「新宿西口駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）

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人事／未経験歓迎／土日祝休／賞与年2回／残業月10h程度ユニオンサポート株式会社

正社員
転勤なし

仕事: ユニオングループ5社を支える総務人事スタッフとして、これまでの経験やスキル、希望に合わせて、【労務管理】または【採用業務】いずれかをメインでご担当いただきます。いずれの場合も、あなたのレベルに合わせた業務からお任せしていきますのでご安心ください！＝【労務管理】＝グループ会社の全社員約300名の労務に関する業務全般をお任せします。給与計算や公休日数、残業時間のチェックなど簡単な作業からスタートし、徐々に社会保険に関連、各種申請の手続きなど仕事の幅を広げていただきます。 ▼具体的な業務一例・給与計算、勤怠管理・入退社に関わる書類準備・回収・説明・社会保険に関連した手続き　など＝【採用業務】＝グループ全体の採用活動全般（中途・新卒・アルバイト）を担当いただきます。まずはメールの返信などからスタートし、慣れてきたら転職フェアなどのイベントへの参加、媒体の選定や採用面接などもお任せしていきます。 ▼具体的な業務一例・求人媒体との打ち合わせ、日程調整、原稿作成・求職者とのメールなどのやり取り・転職・採用フェアなどイベントへの参加　など＜入社後は…？＞業務は基本的にOJTで教えていきます。それぞれ担当している先輩社員がいますので、分からないことはすぐに確認・相談できる環境です。徐々に新しい仕事にも挑戦していただきながら、グループ全体の労務管理や採用業務に携われるため、専門分野の幅広い知識・スキルを身につけながら成長することができます！ ★少数精鋭チームのため、業務は総務人事課全員で協力しながら行っています。忙しいときは自分のメイン業務以外のお仕事も手伝うなど、チームワークの良い職場です！意見なども発信しやすい風通しの良さがありますので、業務改善・効率化につながるアイデアなどあればどんどん発信してくださいね！

給与: 月給22万円～25万円＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業手当は別途全額支給します。

勤務地: 【転勤なし】本社：東京都新宿区西新宿7-7-26 ワコーレ新宿第一ビル 12F ＜アクセス＞＊各線「新宿駅」徒歩15分＊JR総武線「大久保駅」徒歩6分＊西武新宿線「西武新宿駅」徒歩7分＊都営大江戸線「新宿西口駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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総務人事（労務・採用）／年休125日／土日祝休／賞与年2回ユニオンサポート株式会社

正社員
転勤なし

仕事: ユニオングループ5社を支える総務人事スタッフとして、これまでの経験やスキル、希望に合わせて、【労務管理】または【採用業務】いずれかをメインでご担当いただきます。いずれの場合も、あなたのレベルに合わせた業務からお任せしていきますのでご安心ください！＝【労務管理】＝グループ会社の全社員約300名の労務に関する業務全般をお任せします。給与計算や公休日数、残業時間のチェックなど簡単な作業からスタートし、徐々に社会保険に関連、各種申請の手続きなど仕事の幅を広げていただきます。 ▼具体的な業務一例・給与計算、勤怠管理・入退社に関わる書類準備・回収・説明・社会保険に関連した手続き　など＝【採用業務】＝グループ全体の採用活動全般（中途・新卒・アルバイト）を担当いただきます。まずはメールの返信などからスタートし、慣れてきたら転職フェアなどのイベントへの参加、媒体の選定や採用面接などもお任せしていきます。 ▼具体的な業務一例・求人媒体との打ち合わせ、日程調整、原稿作成・求職者とのメールなどのやり取り・転職・採用フェアなどイベントへの参加　など＜入社後は…？＞業務は基本的にOJTで教えていきます。それぞれ担当している先輩社員がいますので、分からないことはすぐに確認・相談できる環境です。徐々に新しい仕事にも挑戦していただきながら、グループ全体の労務管理や採用業務に携われるため、専門分野の幅広い知識・スキルを身につけながら成長することができます！ ★少数精鋭チームのため、業務は総務人事課全員で協力しながら行っています。忙しいときは自分のメイン業務以外のお仕事も手伝うなど、チームワークの良い職場です！意見なども発信しやすい風通しの良さがありますので、業務改善・効率化に繋がるアイデアなどあればどんどん発信してくださいね！