株式会社クニエ
-
- 設立
- 2009年
-
- 従業員数
- 1,000名
-
- 平均年齢
- 37.0歳
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株式会社クニエ
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仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供している当社のエンタープライズ・ソリューションコンサルタントとして、以下業務に従事いただきます。 【職務内容】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・企業の基幹システムにおける企画~業務設計~ERP(特にSAP)の実装、導入後運用の改善 ・SAP S/4HANAなどの基幹システムツールを活用し、企業の業務プロセス改善や業務課題の解決を行い、構造改革やデジタル変革の推進、経営目標の達成を支援 ・ERP導入コンサルティング ・基幹システムにおける構想策定、PMO支援 ・基幹システム導入におけるチェンジマネージメント支援 【この職種の魅力】 ・SAPなどのトレーニング機会 ・業務知識の習得 ・上流コンサル、プロジェクト管理の基礎能力の習得 ・語学研修 ・海外プロジェクト経験 ■社風/環境: 当社はKPMGコンサルティングの設立メンバーであったCEOを中心として、2009年に設立されました。NTTとザガティーコンサルティング(旧EYコンサルティング)の両方の血を受け継ぎながら、独自のスタイルを構築しております。ロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、受講が必須となっております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■求人概要:同社のコンサルタント求人全ポジションの中から、ご経験や志向性にマッチしたポジションをご提案させていただきます。製造/自動車/小売/通信メディア/公共などの幅広い領域の業界に対し、総合コンサルティングサービスを提供しています。 ■ポジションの概要: 【インダストリーコンサルタント】業界ごとの組織チームを構成しております。クライアントの業界・ビジネス知識や、事例・ナレッジを強みとして、クライアントの競争力の向上をリードします。 【ソリューションコンサルタント】経営戦略/事業戦略/会計財務/マーケティング/購買調達/SCM/HCM/IT・テクノロジーなど領域ごとのソリューションを軸に、各業界に対して、インダストリーコンサルタントと連携しながらサービス提供を致します。 ■社風/環境:NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。 ■働き方 残業も45時間以内に抑えられるような管理ルールが整っているため、離職率は1桁台と長期就業をしやすい環境です。産休育休取得率も100%です。 ■研修 ・新卒と同様の研修を入社後4か月間かけて学んでいただくことを必須としています。 ・昇格をする際にもパフォーマンスだけではなく研修の受講完了を必須条件としており、 昇給する毎に約300時間の研修を全て受け終えていることを求められています。 ・その他、チームに応じて外部研修等も導入しております。(NonITの方はERPの研修に参加していただくなど)
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~固定残業手当/月:73,015円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。■年俸制賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■業務内容: 本チームは、通信・メディア業界、および、その顧客にあたる多種多様な顧客(コンシューマ、民間企業、行政機関)の価値創造、社会課題の解決を図るインダストリーコンサルティングチームです。 通信・メディア業界の顧客の抱える多様な課題に寄り添い、顧客価値創出に向けた戦略・戦術策定から実行・定着化までEnd to Endで幅広い支援を行っています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■主なコンサル領域: ・デジタル化推進(デジタル化戦略策定、業務DX化等)に向けた構想策定、要件定義等 ・サービス/プロダクト開発に向けた、構想策定、技術開発、ビジネス開発、PoC、要件定義等 ■プロジェクト事例: ・新規サービスの企画・開発支援(サービス開発/研究開発部門) →サービス構想検討、新規ソリューションの検討、技術評価、実証実験等 ・社会課題解決に向けた実証事業実行支援(官公庁、自治体、旧公団等) →課題調査・分析、ソリューション検討、技術評価、社会実証運営等 ・ICT運用業務のDX化支援(情報システム部門) →業務調査・課題抽出、ソリューション検討・評価、業務設計、ロードマップ策定等 ■働き方: 在宅勤務制度を取り入れています。 残業も45時間以内に抑えられるような管理ルールが整っているため、離職率は1桁台と長期就業をしやすい環境です。 ■企業文化: ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標がなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: ・従来から培ってきた企業ITシステムに関連する技術経験をベースにした、クラウド化などITトランスフォーメーションのコンサルティングサービス (例:クラウド移行計画立案、計画および移行の支援までトータルで実施) ・クラウド基盤の活用に向けたITシステム部門としての業務整理や運用に向けた技術支援 ・業務の省力化、高速化をクラウドも含めたの組み合わせの検討 ・エンドユーザー向け各種ガイドラインの作成支援 ■このポジションの魅力: ・西日本を中心とした顧客との仕事が多く、関西へのUターン、Iターンが実現できます ・ITシステム業界の最先端に近いところを自ら考え、実践できます ・少人数でプロジェクトを行うことが多いため、部分的な仕事を任されるのではなく、幅広く仕事を任されます ■クニエの特徴: ・NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修等、多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪 梅田ビル15F勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西梅田駅、福島駅(大阪府・阪神線)、北新地駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):5,800,000円~7,840,000円固定残業手当/月:100,000円~180,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>583,333円~833,333円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: 最新のテクノロジーやプロジェクトマネジメントのノウハウを活用し、クライアントが抱える経営課題の整理や解決に向けての施策を支援します。 様々な業務領域における改革を支援し、計画策定から業務プロセス設計、システム導入までの流れの全ての場面においてコンサルティングを行います。 ■具体的な案件内容: ・基幹システムのグランドデザイン策定支援:DXを意識したグループ全体の次期基幹系システムグランドデザインの策定 ・基幹システムの方向性検討支援:課題検討、アドオン分析、マイグレーション/リビルド費用対効果把握 ・業務の効率化検討支援:プロセスマイニングツールを用いた基幹システムの現状実行状況の可視化・分析 ・IT戦略:グローバルシステム/ITガバナンスの現状分析~グローバルシステム/ITガバナンスのあるべき姿の構想策定 ■このポジションの魅力: ・日本発のコンサルティング会社としての特色を感じながら、グローバルにお客様の改革の実現をサポートできます。 ・これまでの基幹システムやSaaSに関わる経験を活かしながら、システム提供側の立ち位置ではなく、顧客の立場で目標の達成を共有するコンサルタントとしてステップアップを図れます。 ・ERPシステムやSaaSの自社導入経験/業務改革経験を、他の顧客に対して普遍的な価値として提供できます。 ・西日本のお客様に貢献できます。 ■クニエの特徴: ・NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修等、多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>福岡オフィス住所:福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-33 博多イーストテラス1FMol.t受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
博多駅、東比恵駅、祇園駅(福岡県)
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):5,800,000円~7,840,000円固定残業手当/月:100,000円~180,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>583,333円~833,333円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: ・従来から培ってきた企業ITシステムに関連する技術経験をベースにした、最新のITシステム/ITテクノロジの最大活用とそのマネージメント(管理運用・制度設計)のコンサルティングサービス ・クラウド/AI/IoT/モバイル/RPAなどの先端技術の利活用に向けたIT中期計画策定や、ITシステム部門として新しい管理要件やルールの策定 ・ITシステム構築におけるPMO支援や最適なベンダーマネージメントの支援 ・ITシステム構築におけるパッケージやベンダーの選定支援 ■このポジションの魅力: ・西日本を中心とした顧客との仕事が多く、関西へのUターン、Iターンが実現できます ・ITシステム業界の最先端に近いところを自ら考え実践できます ・少人数でプロジェクトを行うことが多いため、部分的な仕事を任されるのではなく、幅広く仕事を任されます ■クニエの特徴: ・NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修等、多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪 梅田ビル15F勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西梅田駅、福島駅(大阪府・阪神線)、北新地駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~固定残業手当/月:73,015円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: ・基幹システム刷新に向けた構想策定/現行業務・システムのアセスメント ・SAP ECC導入済顧客に対するS/4HANAマイグレーション構想策定(※1) ・S/4HANA導入顧客に対するSAP Best Practice/Model Company(※2)等を活用した Fit to Standardコンサルティング ・S/4HANA+周辺系システムを含めたDXを実現するためのICTグランドデザイン ・S/4HANA導入顧客に対するPMO支援/チェンジマネジメント支援/継続的業務改善 ※1:S/4HANAへのマイグレーションを、現状のままテクニカルコンバージョン方式(ブラウンフィールド)で対応すべきか、S/4HANAでいちから導入し直すべきか(グリーンフィールド)、等を経営意思決定するためのコンサルティング ※2:SAP社が提供するグローバル共通テンプレート(プロセスフロー/パラメータ設定/組織・マスター設定/ドキュメント類を具備) ■このポジションの魅力: ・日本発のコンサルティング会社としての特色を感じながら、グローバルにお客様の改革の実現をサポートできます。 ・これまでのSAP ERPシステムに関わる経験を活かしながら、システム提供側の立ち位置ではなく、顧客の立場で目標の達成を共有するコンサルタントとしてステップアップを図れます。 ・SAP ERPシステムの自社導入経験/業務改革経験を、他の顧客に対して普遍的な価値として提供できます。 ・西日本のお客様に貢献できます。 ■企業文化 ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪 梅田ビル15F勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西梅田駅、福島駅(大阪府・阪神線)、北新地駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,800,000円~7,840,000円固定残業手当/月:100,000円~180,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>583,333円~833,333円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: 最新のテクノロジーやプロジェクトマネジメントのノウハウを活用し、クライアントが抱える経営課題の整理や解決に向けての施策を支援します。 様々な業務領域における改革を支援し、計画策定から業務プロセス設計、システム導入までの流れの全ての場面においてコンサルティングを行います。 ■具体的な案件内容: ・基幹システムのグランドデザイン策定支援:DXを意識したグループ全体の次期基幹系システムグランドデザインの策定 ・基幹システムの方向性検討支援:課題検討、アドオン分析、マイグレーション/リビルド費用対効果把握 ・業務の効率化検討支援:プロセスマイニングツールを用いた基幹システムの現状実行状況の可視化・分析 ・IT戦略:グローバルシステム/ITガバナンスの現状分析~グローバルシステム/ITガバナンスのあるべき姿の構想策定 ■このポジションの魅力: ・日本発のコンサルティング会社としての特色を感じながら、グローバルにお客様の改革の実現をサポートできます。 ・これまでの基幹システムやSaaSに関わる経験を活かしながら、システム提供側の立ち位置ではなく、顧客の立場で目標の達成を共有するコンサルタントとしてステップアップを図れます。 ・ERPシステムやSaaSの自社導入経験/業務改革経験を、他の顧客に対して普遍的な価値として提供できます。 ・西日本のお客様に貢献できます。 ■クニエの特徴: ・NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修等、多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>福岡オフィス住所:福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-33 博多イーストテラス1FMol.t受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
博多駅、東比恵駅、祇園駅(福岡県)
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~固定残業手当/月:73,015円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: 最新のテクノロジーやプロジェクトマネジメントのノウハウを活用し、クライアントが抱える経営課題の整理や解決に向けての施策を支援します。 様々な業務領域における改革を支援し、計画策定から業務プロセス設計、システム導入までの流れの全ての場面においてコンサルティングを行います。 ■具体的な案件内容: ・基幹システムのグランドデザイン策定支援:DXを意識したグループ全体の次期基幹系システムグランドデザインの策定 ・基幹システムの方向性検討支援:課題検討、アドオン分析、マイグレーション/リビルド費用対効果把握 ・業務の効率化検討支援:プロセスマイニングツールを用いた基幹システムの現状実行状況の可視化・分析 ・IT戦略:グローバルシステム/ITガバナンスの現状分析~グローバルシステム/ITガバナンスのあるべき姿の構想策定 ■このポジションの魅力: ・日本発のコンサルティング会社としての特色を感じながら、グローバルにお客様の改革の実現をサポートできます。 ・これまでの基幹システムやSaaSに関わる経験を活かしながら、システム提供側の立ち位置ではなく、顧客の立場で目標の達成を共有するコンサルタントとしてステップアップを図れます。 ・ERPシステムやSaaSの自社導入経験/業務改革経験を、他の顧客に対して普遍的な価値として提供できます。 ・西日本のお客様に貢献できます。 ■クニエの特徴: ・NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修等、多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪 梅田ビル15F勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西梅田駅、福島駅(大阪府・阪神線)、北新地駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~固定残業手当/月:73,015円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: ・従来から培ってきた企業ITシステムに関連する技術経験をベースにした、クラウド化などITトランスフォーメーションのコンサルティングサービス (例:クラウド移行計画立案、計画および移行の支援までトータルで実施) ・クラウド基盤の活用に向けたITシステム部門としての業務整理や運用に向けた技術支援 ・業務の省力化、高速化をクラウドも含めたの組み合わせの検討 ・エンドユーザー向け各種ガイドラインの作成支援 ■このポジションの魅力: ・西日本を中心とした顧客との仕事が多く、関西へのUターン、Iターンが実現できます ・ITシステム業界の最先端に近いところを自ら考え、実践できます ・少人数でプロジェクトを行うことが多いため、部分的な仕事を任されるのではなく、幅広く仕事を任されます ■クニエの特徴: ・NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修等、多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪 梅田ビル15F勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西梅田駅、福島駅(大阪府・阪神線)、北新地駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~固定残業手当/月:73,015円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: 最新のテクノロジーやプロジェクトマネジメントのノウハウを活用し、クライアントが抱える経営課題の整理や解決に向けての施策を支援します。 様々な業務領域における改革を支援し、計画策定から業務プロセス設計、システム導入までの流れの全ての場面においてコンサルティングを行います。 ■具体的な案件内容: ・基幹システムのグランドデザイン策定支援:DXを意識したグループ全体の次期基幹系システムグランドデザインの策定 ・基幹システムの方向性検討支援:課題検討、アドオン分析、マイグレーション/リビルド費用対効果把握 ・業務の効率化検討支援:プロセスマイニングツールを用いた基幹システムの現状実行状況の可視化・分析 ・IT戦略:グローバルシステム/ITガバナンスの現状分析~グローバルシステム/ITガバナンスのあるべき姿の構想策定 ■このポジションの魅力: ・日本発のコンサルティング会社としての特色を感じながら、グローバルにお客様の改革の実現をサポートできます。 ・これまでの基幹システムやSaaSに関わる経験を活かしながら、システム提供側の立ち位置ではなく、顧客の立場で目標の達成を共有するコンサルタントとしてステップアップを図れます。 ・ERPシステムやSaaSの自社導入経験/業務改革経験を、他の顧客に対して普遍的な価値として提供できます。 ・西日本のお客様に貢献できます。 ■クニエの特徴: ・NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修等、多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪 梅田ビル15F勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西梅田駅、福島駅(大阪府・阪神線)、北新地駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):5,800,000円~7,840,000円固定残業手当/月:100,000円~180,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>583,333円~833,333円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: ・従来から培ってきた企業ITシステムに関連する技術経験をベースにした、最新のITシステム/ITテクノロジの最大活用とそのマネージメント(管理運用・制度設計)のコンサルティングサービス ・クラウド/AI/IoT/モバイル/RPAなどの先端技術の利活用に向けたIT中期計画策定や、ITシステム部門として新しい管理要件やルールの策定 ・ITシステム構築におけるPMO支援や最適なベンダーマネージメントの支援 ・ITシステム構築におけるパッケージやベンダーの選定支援 ■このポジションの魅力: ・西日本を中心とした顧客との仕事が多く、関西へのUターン、Iターンが実現できます ・ITシステム業界の最先端に近いところを自ら考え実践できます ・少人数でプロジェクトを行うことが多いため、部分的な仕事を任されるのではなく、幅広く仕事を任されます ■クニエの特徴: ・NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修等、多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪 梅田ビル15F勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西梅田駅、福島駅(大阪府・阪神線)、北新地駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,800,000円~7,840,000円固定残業手当/月:100,000円~180,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>583,333円~833,333円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: ・基幹システム刷新に向けた構想策定/現行業務・システムのアセスメント ・SAP ECC導入済顧客に対するS/4HANAマイグレーション構想策定(※1) ・S/4HANA導入顧客に対するSAP Best Practice/Model Company(※2)等を活用した Fit to Standardコンサルティング ・S/4HANA+周辺系システムを含めたDXを実現するためのICTグランドデザイン ・S/4HANA導入顧客に対するPMO支援/チェンジマネジメント支援/継続的業務改善 ※1:S/4HANAへのマイグレーションを、現状のままテクニカルコンバージョン方式(ブラウンフィールド)で対応すべきか、S/4HANAでいちから導入し直すべきか(グリーンフィールド)、等を経営意思決定するためのコンサルティング ※2:SAP社が提供するグローバル共通テンプレート(プロセスフロー/パラメータ設定/組織・マスター設定/ドキュメント類を具備) ■このポジションの魅力: ・日本発のコンサルティング会社としての特色を感じながら、グローバルにお客様の改革の実現をサポートできます。 ・これまでのSAP ERPシステムに関わる経験を活かしながら、システム提供側の立ち位置ではなく、顧客の立場で目標の達成を共有するコンサルタントとしてステップアップを図れます。 ・SAP ERPシステムの自社導入経験/業務改革経験を、他の顧客に対して普遍的な価値として提供できます。 ・西日本のお客様に貢献できます。 ■企業文化 ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>福岡オフィス住所:福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-33 博多イーストテラス1FMol.t受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
博多駅、東比恵駅、祇園駅(福岡県)
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~固定残業手当/月:73,015円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: ・基幹システム刷新に向けた構想策定/現行業務・システムのアセスメント ・SAP ECC導入済顧客に対するS/4HANAマイグレーション構想策定(※1) ・S/4HANA導入顧客に対するSAP Best Practice/Model Company(※2)等を活用した Fit to Standardコンサルティング ・S/4HANA+周辺系システムを含めたDXを実現するためのICTグランドデザイン ・S/4HANA導入顧客に対するPMO支援/チェンジマネジメント支援/継続的業務改善 ※1:S/4HANAへのマイグレーションを、現状のままテクニカルコンバージョン方式(ブラウンフィールド)で対応すべきか、S/4HANAでいちから導入し直すべきか(グリーンフィールド)、等を経営意思決定するためのコンサルティング ※2:SAP社が提供するグローバル共通テンプレート(プロセスフロー/パラメータ設定/組織・マスター設定/ドキュメント類を具備) ■このポジションの魅力: ・日本発のコンサルティング会社としての特色を感じながら、グローバルにお客様の改革の実現をサポートできます。 ・これまでのSAP ERPシステムに関わる経験を活かしながら、システム提供側の立ち位置ではなく、顧客の立場で目標の達成を共有するコンサルタントとしてステップアップを図れます。 ・SAP ERPシステムの自社導入経験/業務改革経験を、他の顧客に対して普遍的な価値として提供できます。 ・西日本のお客様に貢献できます。 ■企業文化 ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>福岡オフィス住所:福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-33 博多イーストテラス1FMol.t受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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博多駅、東比恵駅、祇園駅(福岡県)
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,800,000円~7,840,000円固定残業手当/月:100,000円~180,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>583,333円~833,333円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: ・基幹システム刷新に向けた構想策定/現行業務・システムのアセスメント ・SAP ECC導入済顧客に対するS/4HANAマイグレーション構想策定(※1) ・S/4HANA導入顧客に対するSAP Best Practice/Model Company(※2)等を活用した Fit to Standardコンサルティング ・S/4HANA+周辺系システムを含めたDXを実現するためのICTグランドデザイン ・S/4HANA導入顧客に対するPMO支援/チェンジマネジメント支援/継続的業務改善 ※1:S/4HANAへのマイグレーションを、現状のままテクニカルコンバージョン方式(ブラウンフィールド)で対応すべきか、S/4HANAでいちから導入し直すべきか(グリーンフィールド)、等を経営意思決定するためのコンサルティング ※2:SAP社が提供するグローバル共通テンプレート(プロセスフロー/パラメータ設定/組織・マスター設定/ドキュメント類を具備) ■このポジションの魅力: ・日本発のコンサルティング会社としての特色を感じながら、グローバルにお客様の改革の実現をサポートできます。 ・これまでのSAP ERPシステムに関わる経験を活かしながら、システム提供側の立ち位置ではなく、顧客の立場で目標の達成を共有するコンサルタントとしてステップアップを図れます。 ・SAP ERPシステムの自社導入経験/業務改革経験を、他の顧客に対して普遍的な価値として提供できます。 ・西日本のお客様に貢献できます。 ■企業文化 ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪 梅田ビル15F勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西梅田駅、福島駅(大阪府・阪神線)、北新地駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~固定残業手当/月:73,015円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
■□エンジニアからのキャリアアップ可/NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献/研修制度充実□■ ■職務内容 ・クラウドにいち早く取組んでおり、AWS、Azureにおいてはエンタープライズ領域における先進的なコンサルディング支援・導入 ・IT全体最適コンサルティングは、ITガバナンスからIT運用の全体最適を見据えたコンサルティングを実践。ITインフラ、アーキテクチャ、セキュリティの技術コンサルからITIL、COBIT、ISO27001、FISC、システム管理基準等のフレームワーク、各種基準の活用、人材育成を推進。 ・ERP(SAP)基盤の移行、アップグレードの分野では国内トップクラスの技術力、実績を有し、最新のS4/HANAへの移行はアセスメントから支援を提供。 ・HANA Quick Migration Packageをいち早くサービス化 ・CIO/CTO・IT部門支援 ・ITインフラ・セキュリティ統制支援 ・ITアーキテクチャ技術支援 ・基盤・運用最適化・技術支援 ・移行・Upgrade支援など ■キャリアパス ・SI企業のSEやプリセールス、事業会社の情報システム部要員として活躍している人材のネクストキャリア ・SEやプリセールス、情報システム部要員からコンサルタントへキャリアアップしやすい環境 ■クニエの特徴: ・日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。 ・勤務期間の長さにとらわれず発揮した価値によって評価をするという思想が強いため、女性も活躍しやすいです。育休産休取得率は100%であり、女性シニアマネージャーも活躍しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■求人概要:同社のコンサルタント求人全ポジションの中から、ご経験や志向性にマッチしたポジションをご提案させていただきます。製造/自動車/小売/通信メディア/公共などの幅広い領域の業界に対し、総合コンサルティングサービスを提供しています。 ■ポジションの概要: 【インダストリーコンサルタント】業界ごとの組織チームを構成しております。クライアントの業界・ビジネス知識や、事例・ナレッジを強みとして、クライアントの競争力の向上をリードします。 【ソリューションコンサルタント】経営戦略/事業戦略/会計財務/マーケティング/購買調達/SCM/HCM/IT・テクノロジーなど領域ごとのソリューションを軸に、各業界に対して、インダストリーコンサルタントと連携しながらサービス提供を致します。 ■社風/環境:NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。 ■働き方 残業も45時間以内に抑えられるような管理ルールが整っているため、離職率は1桁台と長期就業をしやすい環境です。産休育休取得率も100%です。 ■研修 ・新卒と同様の研修を入社後4か月間かけて学んでいただくことを必須としています。 ・昇格をする際にもパフォーマンスだけではなく研修の受講完了を必須条件としており、 昇給する毎に約300時間の研修を全て受け終えていることを求められています。 ・その他、チームに応じて外部研修等も導入しております。(NonITの方はERPの研修に参加していただくなど)
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~固定残業手当/月:73,015円~(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。■年俸制賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
■□NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献/研修制度充実□■ ■業務内容/プロジェクト事例 ・ITストラテジーコンサルティング:IT戦略やビジネスプラン検討などを支援します。 LグローバルIT戦略策定支援、中期経営計画策定支援(ITサービス企業)、新規クラウドサービスビジネスプラン策定支援、グローバルITマネジメント動向調査、事業運営状況の分析企画支援、デジタルコミュニケーション構想策定支援などを実施 ・ITマネジメントコンサルティング:IT部門の業務改革や組織設計など、制度や業務、組織の改革を支援します。 LグローバルIT組織設計およびジョブディスクリプション設計支援、IT組織のミッション/ビジョン策定支援、M&AにおけるIT部門業務統合支援、企業分離におけるIT組織およびシステム再設計支援、グループITポリシーおよび規程類整備支援、DX時代におけるIT投資/コスト管理、ノーコード/ローコード開発標準検討支援など実施 ・エグゼキューションコンサルティング:変革を実現し価値を創出するための活動を支援します。 L基礎研究を活かすためのDX企画支援、アプリケーション運用業務集約化支援、システム運用業務改善支援、事業統合におけるIT PMO支援、SDGsテック構想化支援など実施 ■チーム概要 CIOやIT部門のマネジメント層への戦略立案と業務変革のコンサルティングを専門とするチームです。 企業環境はテクノロジーの進化により目まぐるしく変わる変化の時代です。私たちは、インダストリーの枠を超え、この時代に適合する戦略、組織、業務へのトランスフォーメーションを提供し続けます。コンサルタントの一人ひとりが、CIOクラスの幅広い視野と知見を持ちつつ、変革の実現力を備えたIT戦略コンサルタントを目指しています。 ■働き方 ・残業時間が45時間以上に達すると現場上長だけでなく、人事へアラートが上がり指導対象になるという管理ルールがございます。また、勤務期間の長さにとらわれず発揮した価値によって評価をするという思想が強いため、女性も活躍しやすいです。育休産休取得率は100%であり、女性シニアマネージャーも活躍しております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,992,000円~<月額>416,000円~(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験を考慮の上、決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
■□NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献/研修制度充実□■ ■職務内容 ・クラウドにいち早く取組んでおり、AWS、Azureにおいてはエンタープライズ領域における先進的なコンサルディング支援・導入 ・IT全体最適コンサルティングは、ITガバナンスからIT運用の全体最適を見据えたコンサルティングを実践。ITインフラ、アーキテクチャ、セキュリティの技術コンサルからITIL、COBIT、ISO27001、FISC、システム管理基準等のフレームワーク、各種基準の活用、人材育成を推進。 ・ERP(SAP)基盤の移行、アップグレードの分野では国内トップクラスの技術力、実績を有し、最新のS4/HANAへの移行はアセスメントから支援を提供。 ・HANA Quick Migration Packageをいち早くサービス化 ・CIO/CTO・IT部門支援 ・ITインフラ・セキュリティ統制支援 ・ITアーキテクチャ技術支援 ・基盤・運用最適化・技術支援 ・移行・Upgrade支援など ■ポジションの魅力 ・SI企業のSEやプリセールス、事業会社の情報システム部要員として活躍している人材のネクストキャリア ・SEやプリセールス、情報システム部要員からコンサルタントへキャリアアップしやすいITの上流から下流の支援まで幅広いプロジェクトの数々 ■クニエの特徴: ・日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。 ・勤務期間の長さにとらわれず発揮した価値によって評価をするという思想が強いため、女性も活躍しやすいです。育休産休取得率は100%であり、女性シニアマネージャーも活躍しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■概要: インダストリーコンサルタントとして、医療をはじめとするヘルスケア業界全体に対して業務・システムのコンサルティングサービスを展開いたします。(1)クラウド導入(2)地域医療連携(3)データヘルス計画といった社会のニーズに対して応えていくことを目指すプロフェッショナルチームです。 ■プロジェクトテーマ事例: 国立病院向けシステム刷新コンサルティング/公的保険健康組合向けPMO/震災・原発事故被災地域における医療・介護復興支援事業/亜細亜における友好病院建設に伴う医療ICT導入支援事業 ■業務内容: ・NTTグループ及び大企業におけるヘルスケア領域の新規ビジネス・サービス検討コンサルティング ・行政における保健・医療・介護領域の医療政策、業務・システム最適化コンサルティング ・医療機関向け業務・システム最適化コンサルティング ・国内外における病院向け経営コンサルティング ・製薬企業・医療機器メーカー向け業務・システムコンサルティング及び海外事業展開支援 ■特徴: ・我が国の医療保険制度の課題を真正面から捉え、日本のあるべき保険、医療、介護の形を形成するという、非常に社会に対して大きなインパクトを与えながら貢献できるプロジェクトを行えます。 ■働き方 残業も45時間以内に抑えられるような管理ルールが整っているため、離職率は1桁台と長期就業をしやすい環境です。産休育休取得率も100%です。 ■企業について ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。■年俸制賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
■□NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献/研修制度充実□■ 【職務内容】 ・企業のIT運用管理基盤に関するコンサルティング ・Hinemosを活用した運用管理基盤(監視、ジョブ管理など)の設計、実装 ・Hinemosを活用した各種ソリューション(SAP連携機能、運用自動化等)の開発 ・オープンソースソフトウェアやクラウドなど新技術を活用したビジネス開発 【ポジションの魅力】 ・コンサルティング未経験可能 ・オープンソースソフトウェアやクラウドに関する先端技術を習得することができる ・統合運用管理ツールであるHinemosを通し、IT基盤全体の広い経験を積むことができる ・Hinemosおよびその周辺ソリューションの企画、開発に携わることができる ・Hinemos開発元との密な連携を生かし、顧客に最先端の技術を活用した提案ができる ■クニエの特徴: ・日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。 ・勤務期間の長さにとらわれず発揮した価値によって評価をするという思想が強いため、女性も活躍しやすいです。育休産休取得率は100%であり、女性シニアマネージャーも活躍しております。 ■以下のご経験がある方歓迎します ・企業のIT運用管理分野における経験、知識(ITILなど) ・ServiceNow、Redmine、JP1、Senjuなど商用運用管理ツール関する知識、経験 ・SAPベーシスの経験 ・RDBMSの構築・管理の経験 ・英会話力:TOEIC(R)テスト650以上 ・プレゼンテーションスキル
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
■□NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献/研修制度充実□■ 【職務内容】 先行きの予測が困難な時代においては、単純にモノからコトへシフトするだけではなく、より意味のある経験を提供する商品・サービスを設計し具現化する必要があり、我々はクライアントに伴走しながら、ビジョンを明確にし、そのような新しいサービスや、事業の姿をデザインし、現実のものとしてカタチにしていきます。(外向けサービスだけでなく、企業内の従業員の体験デザインも対象となります。) 【具体的な業務内容例】 ・各種リサーチ情報、未来への洞察を基にインサイトを発見すると共に 取り組むべき課題・PoVの策定 ・ビジネスモデル・サービスモデルのコンセプトのデザイン・策定 体験デザイン(CX, UX, EX) ・プロトタイプ作成・検証 ・各種デザインワークショップ、セッションの設計・ファシリテーション 【ポジションの魅力】 ・デザイン思考にとどまらず、最適なアプローチ、フレームワークを組み合わせて 顧客の目的の達成を支援できること ・デザインxビジネスxテクノロジーにより、新たなサービス体験の検討・創出ができ、オープンテクノロジーに加え、NTTグループのテクノロジーアセットを活用しての、常に知的刺激を満たす先進的な取り組みへの参画ができること ・自分で、新しいソリューション・オファリングを考案できること ■クニエの特徴: ・日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。 ・勤務期間の長さにとらわれず発揮した価値によって評価をするという思想が強いため、女性も活躍しやすいです。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
■□NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献/研修制度充実□■ 【職務内容】 ・IT戦略の立案、ビジネスケースの検証、ITロードマップの作成 ・AI/IoTを活用したスマートファクトリー戦略の立案、実行・定着化支援 ・デジタル化全体構想、エマージングテクノロジーを活用したデジタルプラットフォーム構想支援 ■クニエの特徴: ・日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。 ・勤務期間の長さにとらわれず発揮した価値によって評価をするという思想が強いため、女性も活躍しやすいです。育休産休取得率は100%であり、女性シニアマネージャーも活躍しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/65%がグローバルPJ】 ■業務内容: 【データドリブン実現のためのコンサルティング支援】 ・データ戦略策定、データ活用ソリューション支援 ・データに関する体制構築支援 ・データマネジメント構想策定、データガバナンス推進支援 【データ活用・データマネジメントプラットフォーム構築支援】 ・データアーキテクチャー策定 ・データレイク、DWH、ビジネスインテリジェンスなどの基盤構築ソリューション支援 ・MDM/ETL/データHUBなどのデータ連携基盤整備支援 ・データモデリング/データ設計支援 ・データ管理に関するサポート支援(データカタログ、データクオリティ) ■ポジション魅力: ・データの専門家として非常にニーズが高い職種です。 ・DX、AI、アナリティクスといった先進テクノロジーやマイグレーションや基盤再構築といった取り組みの中で求められる分野であり、今後、さらなる成長が見込まれます。 ■当社の特徴: ・日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。 ・勤務期間の長さにとらわれず発揮した価値によって評価をするという思想が強いため、女性も活躍しやすいです。育休産休取得率は100%であり、女性シニアマネージャーも活躍しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
■□グローバルに活躍/世界を代表する大手クライアント/上流工程に特化/フレックス/土日祝休み/海外研修・出張あり/NTTデータ100%資本□■ ■職務内容: 日本の製造業や商社、流通業の海外拠点を範囲に含めたグローバルでのERP導入のためのグローバル業務標準化、基本構想立案、導入ベンダー選定などの上流フェーズの作業を実施します。(導入フェーズにおいては顧客側としてプロジェクトの統制をおこなうことやチェンジマネジメントを実施する場合あり。なお、ERPについては中立の立場をとり、顧客に最適なERPを採用していきます。) ■魅力: ・これまでSierやコンサル会社でSAPなどのERP導入フェーズで活動されていた方々にとって…上流フェーズにおけるさらなる活躍が期待できます。 ・海外でのさらなる活動を期待されている方々にとって…海外現地での業務分析、システム検討などの経験が積めます。 ・これまでシステム機能面だけでの顧客接点を持っていた方々にとって… 業務や戦略の視点から顧客に貢献しうる活動が期待できます。 ■クニエの特徴: ・日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。 ・勤務期間の長さにとらわれず発揮した価値によって評価をするという思想が強いため、女性も活躍しやすいです。育休産休取得率は100%であり、女性シニアマネージャーも活躍しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
IT領域全般の深い技術力を活かし、クライアントの情報システム部などに対し、情報セキュリティ規程やガイドラインの設計と構築、セキュリティサービスの企画や機能開発をリードすると同時に、グループ会社やパートナーと連携し、SOCやCSIRTの立ち上げやセキュリティシステム導入のPMOサービス、セキュリティ対策の技術支援全般に対応します。また、サイバーセキュリティ/IT部門に対してガバナンスやリスク管理に係る、部門運営/体制構築、規定・ポリシー策定・整備、モニタリング/アセスメントの実施・評価まで、一気通貫して支援します。 ■業務詳細: ・情報システム部門のセキュリティ計画立案/作成支援 ・新たなセキュリティテクノロシシーの調査研究とセキュリティ管理策の実行計画支援 ・CSIRTを含む、ITライフサイクルにおけるセキュリティ運用の定着支援 ・ITプラットフォーム全体の設計やアーキテクチャの評価 ・クライアントを取り巻くステークホルダーのコントロールと技術的なバリデーション ・クライアントが抱えるセキュリティ課題の洗い出し、優先順位付け、助言、および実行支援 ・グローバルレベルのセキュリティ品質向上に向けたグループ共通ポリシーの策定支援 ・シャドーIT撲滅に向けたセキュリティ統制強化の実行支援 ・サイバーセキュリティ部門における経営戦略・事業報告(報告スキーム整備や資料作成など)や全体プログラムマネジメント・個別施策のPMO支援 ■魅力: ・クライアントが直面している課題や問題、要望に対して、保有している技術力を武器や手段として、妥当で具体的な施策を論理的に導出する能力を身につけられる ・クライアントとITベンダーやSIerとの技術的なスキルギャップを埋めるための、技術的な検証能力と各ステークホルダーとのコミュニケーション能力を身につけられる ・ITシステム全体を理解するだけでなく、システム全体を業務から紐づけ、企画、設計から導入、運用、ITライフサイクルの全フェーズを経験できる ・セキュリティ運用観点を踏まえた実効性を伴う対策の助言、経営視点からのセキュリティ課題に取り組める ・クライアント課題やガイドラインなどの「実施・遵守すべきこと」に対して、様々な立場や視点がもつ制約や業務優先度をバランスしながら解決する経験や能力を身に着けられる
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/65%がグローバルPJT社会貢献】 ■業務内容: ”Work with Client” をモットーに、クライアントの本質的な質の向上と企業価値の創出に向けて、「組織・人材」をテーマに、業務改革・DXの実現までクライアントと一体となって長期的な視野で強力にサポ―トします。 ■業務詳細: ・要員/人件費管理/シミュレーション、人事KPI設計 ・人事部門機能改革、HR-DX …人事業務改革(BPR) …人事関連システム構想策定・導入支援 …シェアードサービス構想策定・導入支援 …アウトソーシング構想策定・導入支援 ・ワークフォースマネジメント、働き方改革、生産性改革 ・人材データ分析 ■ポジション魅力: ・人事領域のコンサルティングに関する方法論や技法を体系的に学ぶことができる ・人事領域の専門性を磨きつつ、戦略/業務/ITが一体となった課題解決を提案できる ・”Work with Client” クライアントとともに一体となってプロジェクトを推進することで、大きな達成感を得ることができ、自らも成長できる ・クライアントの現地法人や、当社のグローバルネットワーク人材と協働することで、 グローバルでも通用するコンサルタントスキルを習得できる(海外案件多数あり) ■当社の特徴: ・日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。 ・勤務期間の長さにとらわれず発揮した価値によって評価をするという思想が強いため、女性も活躍しやすいです。育休産休取得率は100%であり、女性シニアマネージャーも活躍しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪 梅田ビル15F勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大手町駅(東京都)、西梅田駅、三越前駅、福島駅(大阪府・阪神線)、新日本橋駅、北新地駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
アナリティクス/AI、コンピュータサイエンスを駆使して、社会や企業の保有するビッグデータを分析し、社会的課題解決、新規ビジネスモデル創出、業務改革、お客様の意思決定をサポートします。 高度なアナリティクス/AIを活用したビジネス課題解決やデジタルトランスフォーメーションをデザインし、その実現を担います。 また、NTTグループの最先端のアナリティクス/AI、コンピュータサイエンスを活用し、 新規ビジネスの創出や業界全体の変革、社会の抱える課題解決を実行します。 特に、データサイエンス、コンピュータサイエンスを駆使してビッグデータを分析・構造化し、お客様が適切なアクションを起こすために必要なデータ・示唆を導き出します。 ■業務詳細: ・社会/お客様のビジネス課題の抽出、アナリティクス/AIの活用したビジネス課題解決方法の設計 ・アナリティクス/AI活用のトライアル、本格展開時の効果試算 ・アナリティクス/AI活用に向けた、業務/システムの課題解決、チェンジマネジメント ・お客様の社内アナリティクス/AI組織立ち上げ、および社内データサイエンティストの育成 ・ビジネス課題に応じた効果的な統計解析/機械学習手法の選定 ・アルゴリズム設計・作成~精度検証~パラメータ最適化 ・マテリアルズインフォマティクスの実践 ・NTTグループ、大学等の研究機関、先進テクノロジー企業と連携した新規ソリューション開発 (特に注力する領域は以下の通り) ・アナリティクス ・AI(Machine Learning/Deep Learning) ・量子コンピュータ ■ポジション魅力: ・発展が目覚ましい最先端のテクノロジーを肌で体感し、NTTグループのコンサルティング会社として、そのデジタルテクノロジーを駆使して日本社会、世界を変革していくチャレンジと達成感 ・テクノロジーを駆使して、企業のビジネストランスフォーメーション、社会課題解決を手掛けられる達成感 ・コンサルタントとしての総合力の発揮、かつ専門性の獲得 ・NTTグループで保有しているデジタルテクノロジー(IoT、ビッグデータ、AI)、大学研究機関などの研究シーズとの連携による、新たなデジタルテクノロジーソリューション開発への参画
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
■職務内容: 会計系業務領域におけるDX(デジタルトランスフォーメーション)を支援 ■魅力・特徴: 新型コロナウイルス感染症の感染拡大により、企業の経営環境は劇的な変化をしました。ニューノーマルと言われる時代となり、企業がこれからも発展、成長するためにはCFO組織(経営企画組織、財務経理組織)が大幅にデジタルテクノロジーを活用し、「レジリエンス(回復力)」を備えた組織へと変革していく必要があると考えています。 私たちは、CFO組織をまた企業そのものを変革するために、DX(デジタルトランスフォーメーション)の推進を支援するコンサルタントを求め育てていきたいと考えています。 ■コンサルティング領域: ・DXファイナンス戦略検討 ・制度会計/管理会計のDX支援 -デジタルファイナンス基盤のグランドデザイン策定 -クラウドERP・会計システム導入支援 -経営管理(CPM)・経営情報可視化(BI)・業績予測(BA)導入支援 -データマネジメント/DWH導入支援 ・最新のデジタルテクノロジーを活用したBPR -AI/RPA・プロセスマイニング・デジタルアダプションソリューション -ワークフロー・文書管理/ペーパーレス化 -経費精算・請求書電子化・電子帳簿保存法対応・インボイス制度対応 -デジタル決算プラットフォーム ・トレジャリーマネジメントのDX支援 -TMS(Kyriba)・キャッシュマネジメント -資金管理・財務リスク管理・サプライチェーンファイナンス ・デジタルテクノロジーを活用したコンプライアンス/ガバナンス -リスクマネジメント・内部統制/不正検知 -取引コンプライアンス 上記領域を、経理部門、経営企画部門、財務部門、システム部門を対象にコンサルティングを実施。構想策定から改革実行、運用定着化までをトータルで支援します。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【コンサルティングファーム経験者歓迎/働き方◎/事業会社側支援案件/NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ●ERP導入プロジェクトの発注側支援 ●発注側(事業会社)への支援が中心の為、WLBを整えられます ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 基幹システム(特にERP)のスキル・経験をバックボーンとし、より戦略的、より高付加価値のサービスを提供していただきます。SAPをはじめとしたERP案件を、クライアント側の立場でプロジェクトマネジメントを行う業務となります。テーマ領域は下記のとおりです。 ・プロジェクト企画立案 ・構想策定、パッケージ選定 ・プロジェクトマネジメント(PMO) ・業務支援 ・業務改革/組織改革 ■業務の魅力: ・ERPのスキルを生かしながら、別の立場でプロジェクトに参画することができます。 ・ユーザー側からプロジェクトに参画することで、より付加価値の高いサービスを提供することができます。 ・単なるERPコンサルタントを脱して、次のステップへ低リスクで移行することができます。 ・プロジェクトの企画立案、構想策定からプロジェクトマネジメント(PMO)まで、付加価値の高いサービスに集中することができるため、質の高い経験を積むことができます。 ■企業について ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標がなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>1,000万円~1,300万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,992,000円~9,333,334円<月額>416,000円~777,777円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験を考慮の上、決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■概要 日用雑貨・化粧品・食品・飲料などの消費財メーカーから卸、小売を通じて、最終消費者に至るまでの消費財バリューチェーンに特化したコンサルティングを行います。消費財業界に対する知見、先進マネジメント手法やITなどの専門性に加えて、業界・企業全体を俯瞰しながらソリューションの組み合わせやチェンジマネジメントを行い、顧客企業の成功を支援する事がミッションです。経営課題の特定と課題解決を顧客企業と共に行う事で、より長期の信頼関係を構築するアカウントマネジメントを行っていただきます。 ■プロジェクト事例 サプライチェーン改革支援/スマートファクトリーへの変革支援/新商品開発プロセスの高度化・AI活用支援/支店・営業所の業務改善(BPR)・RPA導入支援 等 ■当ポジションの魅力 ・当チームは様々ソリューションチームと連携してプロジェクトを推進します。業界・企業・組織を俯瞰する幅広い視点で物事を捉える力が身に着き、ジェネラルマネジメント/リーダーシップ能力が高めることが可能です。 ・現在、海外拠点や海外メンバーとの協働が求められるグローバル案件が増加しており、マルチカルチャーのプロジェクトを数多く経験できる機会があります。 ■働き方 残業も45時間以内に抑えられるような管理ルールが整っているため、離職率は1桁台と長期就業をしやすい環境です。産休育休取得率も100%です。 ■企業について ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標がなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。■年俸制賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/65%がグローバルPJT】 ■職務内容: 企業や社会のデータ資産活用による価値創出を実現するために、データ戦略立案から実行までサポートし、データドリブンでの社会的課題解決、新規ビジネスモデル創出、業務改革、お客様の意思決定をサポートします。 ■業務詳細: ・データ活用戦略の策定、戦略実行支援 ・データマネジメント/データガバナンス構想策定、実行プロセス/体制のデザイン ・データアーキテクチャ、データモデルのデザイン ・データ活用に向けたデータレイク/データウェアハウスのデザイン ・データ流通プラットフォーム/データバンクのデザイン ・DWH/ETL/BIツールの選定、導入~活用支援 ・お客様の保持するデータのカタログ/辞書の方針、計画策定、構築支援 ・データマネジメント人材の育成 ・NTTグループ、大学等の研究機関、先進テクノロジー企業と連携した新規ソリューション開発 ■ポジション魅力: ・発展が目覚ましい最先端のテクノロジーを肌で体感し、NTTグループのコンサルティング会社として、そのデジタルテクノロジー/データを駆使して日本社会、世界を変革していくチャレンジと達成感 ・テクノロジー/データを駆使して、企業のビジネストランスフォーメーション、社会課題解決を手掛けられる達成感 ・コンサルタントとしての総合力の発揮、かつ専門性の獲得 ・NTTグループで保有しているデジタルテクノロジー(IoT、ビッグデータ、AI)、大学研究機関などの研究シーズとの連携による、新たなデジタルテクノロジーソリューション開発への参画 ■当社の特徴: ・日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
●NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/安定経営基盤 ●「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファーム ●NTTグループの豊富なアセットを活用し最先端の経験を積める ■業務内容: ・金融機関、及び金融機関を支える関連会社の成長を支援 ・先進的なテクノロジーの特徴、金融ビジネスでの活用価値・活用方法を熟知し、マーケティング・販売領域、サービス領域、メンテナンス・運用領域等のバリューチェーンの各領域、領域横断の課題を解決 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力: ・NTTグループのコンサルティング会社として、グループが有するデジタル技術や顧客基盤を駆使し、企業や日本社会の変革に関われる最先端の経験が可能です。 ・NTTグループ内のデジタル関連の専門家とのプロジェクトが多くあり、自身の専門性をさらに磨くことが可能です。 ・NTTグループで保有しているデジタルテクノロジー(AI、IoT、ビッグデータ等)や新たなデジタルビジネスソリューション開発への参画が可能です。 ・金融領域を一つの専門性として、幅広いDXの経験を培うことが可能です ■当社について: ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標をなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
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<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
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大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
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<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,992,000円~9,333,334円<月額>416,000円~777,777円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
●NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/安定経営基盤 ●「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファーム ●NTTグループの豊富なアセットを活用し最先端の経験を積める ■業務内容: ・新規ビジネスモデル/サービスデザイン、プロト作成、POC計画策定・実施、POC評価 ・DX人材戦略(組織設計、人材定義、人材アセスメント、人材育成) ・デジタル/データ活用構想策定・実行支援(ビジネスモデル革新、ビジネスプロセス変革等) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ポジション魅力: ・NTTグループのコンサルティング会社として、グループが有するデジタル技術や顧客基盤を駆使し、企業や日本社会の変革に関われる最先端の経験が可能です。 ・NTTグループ内のデジタル関連の専門家とのプロジェクトが多くあり、自身の専門性をさらに磨くことが可能です。 ・NTTグループで保有しているデジタルテクノロジー(AI、IoT、ビッグデータ等)や新たなデジタルビジネスソリューション開発への参画が可能です。 ・CDOの知見を身に着けて、将来的にCDOへのチャンスがあります。 ■当社について: ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標をなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,992,000円~9,333,334円<月額>416,000円~777,777円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
●NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/安定経営基盤 ●「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファーム ●NTTグループの豊富なアセットを活用し最先端の経験を積める ■業務内容: ・データ活用(機械学習、ディープラーニング等)を通したビジネス・サービスの企画・実行支援 ・事業・業務課題解決に向けたデータ活用の企画、トライアル、本格展開支援(チェンジマネジメント等) ・お客様のデータサイエンス組織立ち上げ、および社内データサイエンティストの育成 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力: ・NTTグループのコンサルティング会社として、グループが有するデジタル技術や顧客基盤を駆使し企業や日本社会の変革に関われる最先端の経験が可能です。 ・NTTグループ内のデジタル関連の専門家とのプロジェクトが多くあり、自身の専門性をさらに磨くことが可能です。 ・NTTグループで保有しているデジタルテクノロジー(AI、IoT、ビッグデータ等)や新たなデジタルビジネスソリューション開発への参画が可能です。 ・データサイエンスの専門性を高めるだけでなく、デジタル技術、思考(デザイン、アート)の複合的な能力を高めることが可能です。 ■当社について: ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標をなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
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<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,992,000円~9,333,334円<月額>416,000円~777,777円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
●NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/安定経営基盤 ●「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファーム ●NTTグループの豊富なアセットを活用し最先端の経験を積める ■業務内容: ・バリューチェーンの各領域課題(R&D領域、製造領域、マーケティング・販売領域、サービス領域、メンテナンス領域等)あるいは領域横断の課題解決支援 ・テクノロジー/データドリブンでの各領域、領域横断の業務変革の構想、その実現施策策定、実行と定着支援 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力: ・NTTグループのコンサルティング会社として、グループが有するデジタル技術や顧客基盤を駆使し、企業や日本社会の変革に関われる最先端の経験が可能です。 ・NTTグループ内のデジタル関連の専門家とのプロジェクトが多くあり、自身の専門性をさらに磨くことが可能です。 ・NTTグループで保有しているデジタルテクノロジー(AI、IoT、ビッグデータ等)や新たなデジタルビジネスソリューション開発への参画が可能です。 ・業界を問わず、R&D、製造、販売等、企業のバリューチェーンの専門性とそのDXの経験を培うことが可能です。 ■当社について: ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標をなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,992,000円~9,333,334円<月額>416,000円~777,777円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【コンサルティングファーム未経験歓迎/働き方◎/事業会社側支援案件/NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ●ERP導入プロジェクトの発注側支援をお任せ! ●発注側(事業会社)への支援が中心の為、WLBを整えられます! ■業務内容: 基幹システム(特にERP)のスキル・経験をバックボーンとし、より戦略的、より高付加価値のサービスを提供していただきます。SAPをはじめとしたERP案件を、クライアント側の立場でプロジェクトマネジメントを行う業務となります。テーマ領域は下記のとおりです。 ・プロジェクト企画立案 ・構想策定、パッケージ選定 ・プロジェクトマネジメント(PMO) ・業務支援 ・業務改革/組織改革 ■業務の魅力: ・ERPのスキルを生かしながら、別の立場でプロジェクトに参画することができます。 ・ユーザー側からプロジェクトに参画することで、より付加価値の高いサービスを提供することができます。 ・単なるERPコンサルタントを脱して、次のステップへ低リスクで移行することができます。 ・プロジェクトの企画立案、構想策定からプロジェクトマネジメント(PMO)まで、付加価値の高いサービスに集中することができるため、質の高い経験を積むことができます。 ■企業について ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標がなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,992,000円~9,333,334円<月額>416,000円~777,777円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験を考慮の上、決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
■□NTTデータグループ/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献/研修制度充実□■ ●研修制度充実!未経験からでも着実にキャリアアップが可能です! ■業務内容/プロジェクト事例 ・ITストラテジーコンサルティング:IT戦略やビジネスプラン検討などを支援します。 LグローバルIT戦略策定支援、中期経営計画策定支援、新規クラウドサービスビジネスプラン策定支援、グローバルITマネジメント動向調査、事業運営状況の分析企画支援、デジタルコミュニケーション構想策定支援などを実施 ・ITマネジメントコンサルティング:IT部門の業務改革や組織設計など、制度や業務、組織の改革を支援します。 LグローバルIT組織設計およびジョブディスクリプション設計支援、IT組織のミッション/ビジョン策定支援、M&AにおけるIT部門業務統合支援、企業分離におけるIT組織およびシステム再設計支援、グループITポリシーおよび規程類整備支援、DX時代におけるIT投資/コスト管理、ノーコード/ローコード開発標準検討支援など実施 ・エグゼキューションコンサルティング:変革を実現し価値を創出するための活動を支援します。 L基礎研究を活かすためのDX企画支援、アプリケーション運用業務集約化支援、システム運用業務改善支援、事業統合におけるIT PMO支援、SDGsテック構想化支援など実施 ■チーム概要 CIOやIT部門のマネジメント層への戦略立案と業務変革のコンサルティングを専門とするチームです。 企業環境はテクノロジーの進化により目まぐるしく変わる変化の時代です。私たちは、インダストリーの枠を超え、この時代に適合する戦略、組織、業務へのトランスフォーメーションを提供し続けます。コンサルタントの一人ひとりが、CIOクラスの幅広い視野と知見を持ちつつ、変革の実現力を備えたIT戦略コンサルタントを目指しています。 ■働き方 ・残業時間が45時間以上に達すると現場上長だけでなく、人事へアラートが上がり指導対象になるという管理ルールがございます。また、勤務期間の長さにとらわれず発揮した価値によって評価をするという思想が強いため、女性も活躍しやすいです。育休産休取得率は100%であり、女性シニアマネージャーも活躍しております。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):5,000,000円~12,000,000円<月額>416,666円~1,000,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験を考慮の上、決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
■業務内容: 基幹システム(特にERP)のスキル・経験をバックボーンとし、より戦略的、より高付加価値のサービスを提供していただきます。SAPをはじめとしたERP案件を、クライアント側の立場でプロジェクトマネジメントを行う業務となります。テーマ領域は下記のとおりです。 ・プロジェクト企画立案 ・構想策定、パッケージ選定 ・プロジェクトマネジメント(PMO) ・業務支援 ・業務改革/組織改革 ■業務の魅力: ・ERPのスキルを生かしながら、別の立場でプロジェクトに参画することができます。 ・ユーザー側からプロジェクトに参画することで、より付加価値の高いサービスを提供することができます。 ・単なるERPコンサルタントを脱して、次のステップへ低リスクで移行することができます。 ・プロジェクトの企画立案、構想策定からプロジェクトマネジメント(PMO)まで、付加価値の高いサービスに集中することができるため、質の高い経験を積むことができます。 ■会社の特徴・魅力: ・NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本企業の成長を支援し日本の経済的発展に貢献することを使命と考える総合コンサルティングファームです。 ・ITシステムがからむプロジェクトでは開発~保守はグループ会社がカバーし、QUNIEは戦略構築や定着化支援といったコンサルティングに専念する体制になっています。最上流のビジネスコンサルに特化して携わっている点が、他の総合系ファームと比べると特長的です。 ・売上よりも顧客の満足度で評価される社風であり、残業も45時間以内に抑えられるような管理ルールが整っているため、離職率は1桁台と長期就業をしやすい環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,992,000円~<月額>416,000円~(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験を考慮の上、決定いたします。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【コンサルティングファーム未経験歓迎/働き方◎/事業会社側支援案件/NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■業務内容: 基幹システム(特にERP)のスキル・経験をバックボーンとし、より戦略的、より高付加価値のサービスを提供していただきます。SAPをはじめとしたERP案件を、クライアント側の立場でプロジェクトマネジメントを行う業務となります。テーマ領域は下記のとおりです。 ・プロジェクト企画立案 ・構想策定、パッケージ選定 ・プロジェクトマネジメント(PMO) ・業務支援 ・業務改革/組織改革 ■業務の魅力: ・ERPのスキルを生かしながら、別の立場でプロジェクトに参画することができます。 ・ユーザー側からプロジェクトに参画することで、より付加価値の高いサービスを提供することができます。 ・単なるERPコンサルタントを脱して、次のステップへ低リスクで移行することができます。 ・プロジェクトの企画立案、構想策定からプロジェクトマネジメント(PMO)まで、付加価値の高いサービスに集中することができるため、質の高い経験を積むことができます。 ■企業について ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標がなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,992,000円~<月額>416,000円~(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験を考慮の上、決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ●消費財業界(コンビニ・アパレル・小売)向け/需要増加中 ●SAP導入メイン ■概要 日用雑貨・化粧品・食品・飲料などの消費財メーカーから卸、小売を通じて、最終消費者に至るまでの消費財バリューチェーンに特化したコンサルティングを行います。消費財業界に対する知見、先進マネジメント手法やITなどの専門性に加えて、業界・企業全体を俯瞰しながらソリューションの組み合わせやチェンジマネジメントを行い、顧客企業の成功を支援する事がミッションです。経営課題の特定と課題解決を顧客企業と共に行う事で、より長期の信頼関係を構築するアカウントマネジメントを行っていただきます。 ■プロジェクト事例 サプライチェーン改革支援/スマートファクトリーへの変革支援/新商品開発プロセスの高度化・AI活用支援/支店・営業所の業務改善(BPR)・RPA導入支援 等 ■当ポジションの魅力 ・当チームは様々ソリューションチームと連携してプロジェクトを推進します。業界・企業・組織を俯瞰する幅広い視点で物事を捉える力が身に着き、ジェネラルマネジメント/リーダーシップ能力が高めることが可能です。 ・現在、海外拠点や海外メンバーとの協働が求められるグローバル案件が増加しており、マルチカルチャーのプロジェクトを数多く経験できる機会があります。 ■働き方 残業も45時間以内に抑えられるような管理ルールが整っているため、離職率は1桁台と長期就業をしやすい環境です。産休育休取得率も100%です。 ■企業について ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標がなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。その為マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験を考慮し決定します。■年俸制賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
■□NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献/研修制度充実□■ ■職務内容 ・クラウドにいち早く取組んでおり、AWS、Azureにおいてはエンタープライズ領域における先進的なコンサルディング支援・導入 ・IT全体最適コンサルティングは、ITガバナンスからIT運用の全体最適を見据えたコンサルティングを実践。ITインフラ、アーキテクチャ、セキュリティの技術コンサルからITIL、COBIT、ISO27001、FISC、システム管理基準等のフレームワーク、各種基準の活用、人材育成を推進。 ・ERP(SAP)基盤の移行、アップグレードの分野では国内トップクラスの技術力、実績を有し、最新のS4/HANAへの移行はアセスメントから支援を提供。 ・HANA Quick Migration Packageをいち早くサービス化 ・CIO/CTO・IT部門支援 ・ITインフラ・セキュリティ統制支援 ・ITアーキテクチャ技術支援 ・基盤・運用最適化・技術支援 ・移行・Upgrade支援など ■ポジションの魅力 ・SI企業のSEやプリセールス、事業会社の情報システム部要員として活躍している人材のネクストキャリア ・SEやプリセールス、情報システム部要員からコンサルタントへキャリアアップしやすいITの上流から下流の支援まで幅広いプロジェクトの数々 ■クニエの特徴: ・日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。 ・勤務期間の長さにとらわれず発揮した価値によって評価をするという思想が強いため、女性も活躍しやすいです。育休産休取得率は100%であり、女性シニアマネージャーも活躍しております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化】 ■業務概要: 需要の高まるDigitalやDX系プロジェクトに対し、5G・IoT・AI・ブロックチェーン・ロボティクスなど先端技術分野に知見を有する戦略コンサルタントチームの一員として、お客様の新規事業創出を支援します。 企業が培った経営資源や能力を生かし、取り巻く環境変化や顧客ニーズの動向を捉えて競争優位につながるビジネスモデルで新たな事業を創出する支援を行います。戦略策定から企画・構築・グロース(上市後の事業定着・拡大)まで一気通貫で担っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: ・新規事業戦略の策定 ・ビジネスアイディア創出 ・ターゲット顧客と解決すべきペインの特定 ・価値提供とソリューションの具体化 ・チャネルとマネタイズモデルの設計 ・事業ロードマップ/収支計画策定 ・課題/ソリューション/事業の検証(定性・定量調査、PoCなど) ・提供スキーム設計(業務、組織、システム) ・システム要件定義 ・モニタリング/改善スキーム構築・実行 ・事業グロース ・プロジェクト管理/PMO 等 ■提供事例: ・自動運転を活用した事業アイディアのフィージビリティスタディ ・AI運行バスの実証実験の企画・実行と商用化 ・AIを使った子どもの行動・特性可視化事業 ・AI画像診断サービスの企画 ・IoT蓄積データを活用したビジネスアイディア創出 ・XRサービスの企画 ■魅力: 不確実性が高いVUCA時代では、デジタルを活用した新たなビジネスを創出するスキルは、今後も活躍の機会が広がることが予想されます。事業戦略のみでなく、その後の立ち上げ、磨き上げまで一気通貫で支援するため、新規事業の企画だけでなく、立ち上げに伴う実務遂行力など、新規事業立ち上げに必要な能力を網羅的に身につけることができます。 メーカー、金融機関、サービスなど、デジタル系事業の経験がないメンバー、新規事業未経験メンバー、コンサル未経験メンバーなど、未経験者でも必要なスキルを身につけて活躍しています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化】 需要の高まるDigitalやDX系プロジェクトに対し、AI、IoT、ブロックチェーン、ビッグデータ、ロボティクス等の先端テクノロジーに知見を有する戦略コンサルタントチームの一員として、クライアントの新規事業創出を支援します。また、サブスクリプションやメタバース/デジタルツイン、プラットフォームビジネスなど昨今のトレンドを捉え、戦略策定から実行・改善まで一気通貫で支援。更に、ヘルスケアやフード&ウェルネス、モビリティやグリーン・環境エネルギーなど社会課題に対して新規事業開発視点からアプローチを行い、成長領域でのビジネスデザインを支援します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: ・ビジネスアイディア創出 ・ターゲット顧客と解決すべきペイン/インサイトの特定 ・価値提供とソリューションの具体化 ・チャネルとマネタイズモデルの設計 ・事業ロードマップ/収支計画策定 ・課題/ソリューション/事業の検証(定性・定量調査、PoCなど) ・テクノロジー分析 ・提供スキーム設計(業務、組織、システム) ・システム要件定義 ・モニタリング/改善スキーム構築・実行 ・プロジェクト管理/PMO 等 ■提供事例: ・AIを活用したマルチサイドプラットフォームビジネスの企画・立ち上げ・運用 ・メーカーのサブスクリプションビジネスの企画・立ち上げ・運用 ・顔認証技術やXRを活用した新サービスの企画立案、ビジネスモデル構築 ・5Gを活用した交通機関の実証実験の企画・実行 ■魅力: ・テクノロジーを活用してクライアントの新規事業を戦略策定から実行・改善まで一気通貫での伴走支援かつ少数精鋭でリードする経験を積むことで、新規事業開発に求められるスキルを網羅的に身につけることができます。 ・NTTグループのビジネス接点や先端技術、リソース・アセットを生かしたダイナミックなプロジェクトも多く、日本企業や日本経済の成長、社会課題の解決に貢献したいと考える方にとっても魅力的な仕事です。 ・チームの特徴として、メーカー・金融機関などの事業会社からコンサル業界に飛び込んだメンバーも多く、コンサル未経験でも必要なスキルを身に着けて活躍しています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
仕事
【社会貢献/NTTデータグループ/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程特化/65%がグローバルPJT/福利厚生◎】 ●NTTグループのデータアセットや最先端のテクノロジーを活用 ●社会課題の解決に向けた前例のない取り組みをハンズオンで推進 ●企業活動における社会課題を解決し、社会貢献できるコンサルファーム ●Python、Rなどのプログラミング言語を活用するケースあり ■職務詳細: AI技術、データ解析技術等のテクノロジーを活用した社会課題解決に向けた取り組みを、企画・技術検証段階から、お客様やその先のステークホルダーとの共創により推進していきます。 ■具体的な業務内容例 ・位置情報を活用した新規ビジネスの技術検証、事業化支援 ・交通最適化に向けたデータ活用の企画・技術検証・実証実験(PoC)支援 ・大規模災害対策に向けたデータ分析支援 ・訪日外国人対応に向けた企画・データ分析・実証実験(PoC)支援 ・買い物弱者対策に向けた企画・データ分析・実証実験(PoC)支援 ・防犯強化に向けたデータ活用の企画・技術検証支援 ■働き方 残業45時間以内に抑えられるような管理ルールが整っているため、離職率は1桁台と長期就業をしやすい環境です。産休育休取得率も100%です。 ■企業について ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標がなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F勤務地最寄駅:各線/大手町駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、三越前駅、新日本橋駅
給与
<予定年収>500万円~1,200万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。
出典:doda求人情報
仕事
【具体的には】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など、 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【ITの知見を活かし、コンサルタントへ成長する】 クニエが行うコンサルティングは、ITシステムの導入そのものではなく、 最上流工程の戦略提案や業務プロセス改革です。 そのため、幅広い業務コンサルティングに主眼を置いたコンサルタントへのキャリアが形成できます。 また業務プロセスの改善にはほとんどの場合ITシステムを用いるため、 システム構築や導入経験などITに関する知見を発揮する機会が豊富です。 【クライアントの業界例】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現 ■M&A戦略の策定 ■会計・財務調査分析 ■人事・組織変革 など
給与
年俸制420万~1500万円 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
勤務地
本社/東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー8F ※プロジェクトによって国内・海外出張・駐在あり
仕事
【具体的には】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など、 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【事業会社での経験を活かし、コンサルタントへ成長する】 経営企画や事業企画、人事制度の立案、メーカーでの生産管理など、 特定の業務知識やスキルは、コンサルティングの現場で存分に発揮できます。 また、クライアントは幅広い業界の事業会社なため、事業の「当事者」として働いた経験は、 クライアントの状況を理解しやすいため、コンサルティングする上での強みになります。 実際、クニエでは多くの事業会社出身者が各々の経験を活かして力を発揮しています。 【クライアントの業界例】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現 ■M&A戦略の策定 ■会計・財務調査分析 ■人事・組織変革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 など
給与
年俸制420万~1500万円 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
勤務地
本社/東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー8F ※プロジェクトによって国内・海外出張・駐在あり
仕事
【具体的には】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など、 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【ITの知見を活かし、コンサルタントへ成長する】 クニエが行うコンサルティングは、ITシステムの導入そのものではなく、 最上流工程の戦略提案や業務プロセス改革です。 そのため、幅広い業務コンサルティングに主眼を置いたコンサルタントへのキャリアが形成できます。 また業務プロセスの改善にはほとんどの場合ITシステムを用いるため、 システム構築や導入経験などITに関する知見を発揮する機会が豊富です。 【クライアントの業界例】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現 ■M&A戦略の策定 ■会計・財務調査分析 ■人事・組織変革 など
給与
年俸制420万~1500万円 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
勤務地
本社/東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー8F ※プロジェクトによって国内・海外出張・駐在あり
仕事
【具体的には】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など、 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【事業会社での経験を活かし、コンサルタントへ成長する】 経営企画や事業企画、人事制度の立案、メーカーでの生産管理など、 特定の業務知識やスキルは、コンサルティングの現場で存分に発揮できます。 また、クライアントは幅広い業界の事業会社なため、事業の「当事者」として働いた経験は、 クライアントの状況を理解しやすいため、コンサルティングする上での強みになります。 実際、クニエでは多くの事業会社出身者が各々の経験を活かして力を発揮しています。 【クライアントの業界例】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現 ■M&A戦略の策定 ■会計・財務調査分析 ■人事・組織変革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 など
給与
年俸制420万~1500万円 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
勤務地
本社/東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー8F ※プロジェクトによって国内・海外出張・駐在あり
仕事
【具体的な仕事内容】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【事業会社での経験を活かす】 経営企画や事業企画、ビジネスの立ち上げ、メーカーでの生産管理など、 特定の業務知識やスキルは、コンサルティングの現場で発揮することができます。 クライアントは幅広い業界の事業会社であるため、事業の「当事者」として働いた経験は、 クライアントに共感する上でも重要です。 実際にクニエでは、多くの事業会社出身者が各々の経験を活かして活躍しています。 【クライアントについて】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現
給与
年俸制500万~1200万円 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
勤務地
本社/東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー8F
仕事
【具体的な仕事内容】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【ITの知見を活かし、業務コンサルタントへ】 クニエが行うコンサルティングは、IT導入そのものではなく、より上流工程の戦略提案や業務プロセス改革です。 そのため幅広く業務コンサルティングに主眼を置いたコンサルタントとしてのキャリアが積めます。 また業務プロセスの改善にはほとんどの場合ITが絡むため、 システム構築や導入経験などITに関する知見を発揮する機会があります。 【クライアントについて】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現
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年俸制500万~1200万円 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
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【具体的な仕事内容】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【ITの知見を活かし、業務コンサルタントへ】 クニエが行うコンサルティングは、IT導入そのものではなく、より上流工程の戦略提案や業務プロセス改革です。 そのため幅広く業務コンサルティングに主眼を置いたコンサルタントとしてのキャリアが積めます。 また業務プロセスの改善にはほとんどの場合ITが絡むため、 システム構築や導入経験などITに関する知見を発揮する機会があります。 【クライアントについて】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現
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【具体的な仕事内容】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【事業会社での経験を活かす】 経営企画や事業企画、ビジネスの立ち上げ、メーカーでの生産管理など、 特定の業務知識やスキルは、コンサルティングの現場で発揮することができます。 クライアントは幅広い業界の事業会社であるため、事業の「当事者」として働いた経験は、 クライアントに共感する上でも重要です。 実際にクニエでは、多くの事業会社出身者が各々の経験を活かして活躍しています。 【クライアントについて】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現
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年俸制500万~1200万円 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
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【具体的な仕事内容】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【コンサルタントとして、さらにスキルを磨く】 クニエのコンサルタントは、特定の製品やビジネスパートナーに影響を受けることがありません。 利益主義に陥らず、日本企業の組織・風土に馴染まない成功事例の押し付けも、一方的なIT製品の押し付けもありません。 コンサルタントができる提案の幅に制限がなく、新たな領域にチャレンジすることができます。 コンサルタントとしてより自由な環境で活躍したいという方にとって、これ以上ない環境といえます。 【クライアントについて】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現
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年俸制500万~1200万円 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
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【具体的な仕事内容】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【コンサルタントとして、さらにスキルを磨く】 クニエのコンサルタントは、特定の製品やビジネスパートナーに影響を受けることがありません。 利益主義に陥らず、日本企業の組織・風土に馴染まない成功事例の押し付けも、一方的なIT製品の押し付けもありません。 コンサルタントができる提案の幅に制限がなく、新たな領域にチャレンジすることができます。 コンサルタントとしてより自由な環境で活躍したいという方にとって、これ以上ない環境といえます。 【クライアントについて】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現
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年俸制500万~1200万円 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
勤務地
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仕事
顧客はグローバル企業をはじめとする国内/国外の大手・中堅企業です。 インダストリーはハイテク・精密機器、自動車、重工業、食品・消費財、流通・小売、 サービス、医薬品・医療機器、化学、通信・メディア、電力・ガス、交通機関など多岐にわたります。 様々な業界・企業をクロスファクションで担当し、サステナビリティな戦略立案から インプリメンテーションまで支援するのが当社の特長です。 下記の中から各自の業務知識・経験・志向性に合ったコンサルティング業務をお任せします。 ■戦略コンサルティング 経営課題の抽出、経営戦略や事業戦略の立案支援、ビジョンや企業革新プランの策定、 CRM戦略・組織戦略・研究開発・商品開発・新規事業領域の戦略立案と実行支援などを担当します。 ■会計コンサルティング 決算の早期化、予算業務管理など、財務・管理会計業務に関する 各種コンサルティング業務を担当します。 ■SCMコンサルティグ 主に製造・流通業界を対象として、購買・生産管理・物流・販売管理といった 一連のサプライチェーンマネジメント分野における変革をサポートします。 ■ERP関連コンサルティング 主に製造・流通業界のSCMやロジスティクスにフォーカスした ERP導入コンサルティングを担当します。
給与
年俸制 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
勤務地
東京の各拠点 ※ただし、プロジェクトに応じて国内・海外出張あり 【各拠点】 ■本社/東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル 2F ■竹芝オフィス/東京都港区海岸1-16-1 ニューピア竹芝サウスタワー 13F
仕事
顧客はグローバル企業をはじめとする国内/国外の大手・中堅企業です。 インダストリーはハイテク・精密機器、自動車、重工業、食品・消費財、流通・小売、 サービス、医薬品・医療機器、化学、通信・メディア、電力・ガス、交通機関など多岐にわたります。 様々な業界・企業をクロスファクションで担当し、サステナビリティな戦略立案から インプリメンテーションまで支援するのが当社の特長です。 下記の中から各自の業務知識・経験・志向性に合ったコンサルティング業務をお任せします。 ■戦略コンサルティング 経営課題の抽出、経営戦略や事業戦略の立案支援、ビジョンや企業革新プランの策定、 CRM戦略・組織戦略・研究開発・商品開発・新規事業領域の戦略立案と実行支援などを担当します。 ■会計コンサルティング 決算の早期化、予算業務管理など、財務・管理会計業務に関する 各種コンサルティング業務を担当します。 ■SCMコンサルティグ 主に製造・流通業界を対象として、購買・生産管理・物流・販売管理といった 一連のサプライチェーンマネジメント分野における変革をサポートします。 ■ERP関連コンサルティング 主に製造・流通業界のSCMやロジスティクスにフォーカスした ERP導入コンサルティングを担当します。
給与
年俸制 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
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東京の各拠点 ※ただし、プロジェクトに応じて国内・海外出張あり 【各拠点】 ■本社/東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル 2F ■竹芝オフィス/東京都港区海岸1-16-1 ニューピア竹芝サウスタワー 13F
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【具体的な仕事内容】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【コンサルタントとして、さらにスキルを磨く】 クニエのコンサルタントは、特定の製品やビジネスパートナーに影響を受けることがありません。 利益主義に陥らず、日本企業の組織・風土に馴染まない成功事例の押し付けも、一方的なIT製品の押し付けもありません。 コンサルタントができる提案の幅に制限がなく、新たな領域にチャレンジすることができます。 コンサルタントとしてより自由な環境で活躍したいという方にとって、これ以上ない環境といえます。 【クライアントについて】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現
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年俸制500万~1200万円 ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
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【具体的な仕事内容】 ビジョン策定、全社戦略、各機能戦略といったシステム導入以前の業務改善など 様々な戦略策定や課題解決に取り組みます。 経営戦略および事業戦略の立案支援、企業革新戦略の立案と実行支援、CRM戦略、組織戦略策定、 研究・商品開発戦略の立案支援、新規事業戦略立案支援をコンサルティングファームの中でも 世界トップクラスと評価されるナレッジマネジメントを活用し、クライアントのビジネス課題を解決していきます。 【コンサルタントとして、さらにスキルを磨く】 クニエのコンサルタントは、特定の製品やビジネスパートナーに影響を受けることがありません。 利益主義に陥らず、日本企業の組織・風土に馴染まない成功事例の押し付けも、一方的なIT製品の押し付けもありません。 コンサルタントができる提案の幅に制限がなく、新たな領域にチャレンジすることができます。 コンサルタントとしてより自由な環境で活躍したいという方にとって、これ以上ない環境といえます。 【クライアントについて】 ハイテク・精密機器/自動車/重工業/食品・消費財/流通・小売/サービス/ 医薬品・医療機器/化学/通信・メディア/電力・ガス/交通機関 など、多岐にわたります。 【具体的なコンサルティングサービス事例】 ■構造化手法による全体俯瞰ベースの改革 ■顧客価値を最大化するバリューチェーンの構築(SCM/CRM) ■グローバル経営に資するERPの設計、展開 ■CIO機能の構造化・充実化に向けた戦略的なIT組織の変革 ■戦略的かつ実効性の高いグループ経営管理の実現 ■エンジニアリングとSCMの統合的改革 ■戦略的BPO、シェアード化の実現
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