株式会社フジクラ・ダイヤケーブル 【技術職（機械・電気）】 の求人・中途採用情報

～フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー／年間休日121日／残業15H程／業績安定◎～ ■業務内容： 電線・ケーブルの製造に関して、技術的な現場支援、改善活動を行っていただきます。 ■業務詳細： 電線・ケーブルを製造するための設備、材料、方法について、技術的な知見をもとに現場支援、改善活動を行います。 例１）新規設備の導入計画、立ち上げ。 例２）コストダウンのための材料の信頼性確認・切り替え。 ＜魅力＞ 電線・ケーブルは、インフラを支える重要な製品であるため、大規模工場、高層ビルから遊園地など様々な分野で使用されています。自分の関わった製品が、世の中の役に立っていることが実感できます。 また、電線は長い歴史のある製品ではありますが、製造・計測技術は日々進歩しており、新設備導入など新しい挑戦も積極的にできます。 ※月平均残業時間：15時間程度 ■組織構成 製造技術グループ9名（男性7名：女性2名） ■同社の特徴： フジクラ・ダイヤケーブルは、2005年よりフジクラと三菱電線工業の合弁会社として建設・電販向の販売事業を展開してきましたが2016年4月、両社の産業用電線事業の製造・販売機能を統合した産業用電線メーカとして大きく生まれ変わった産業用電線のトップシェアメーカーです。フジクラ、三菱電線工業の両グループが長きに亘り培ってきた技術力・開発力・製造力・提案力の強みを最大限に生かし、シナジーを発揮して顧客の信頼に応えます。製販一体型の産業用電線メーカとしてこれまで以上に顧客ニーズにマッチした高品質の製品やサービスを提供することで広く社会に貢献していき、社会基盤を主体にした市場環境は安定的とはいえるものの、需要変化は大きいものと見られます。顧客の要求に柔軟に対応しつつ、競争に勝ち抜ける筋肉質の会社にしていきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞鈴鹿工場住所：三重県鈴鹿市岸岡町1800 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千代崎駅、白子駅、玉垣駅

＜予定年収＞420万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：223,300円～296,350円＜月給＞223,300円～296,350円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞残業20時間想定での年収です。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）■賞与実績：2023年度実績：約7.25ヶ月（通期）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売■事業領域：（1）直需カンパニー…電力・通信・重電・鉄鋼・鉄道・造船・化学他分野の事業者向けの電線／ケーブル／機器の製造・開発・販売（２）建設・電販カンパニー…電気工事会社、通信工事会社、電設資材卸業者向けに、一般建設用・社会インフラ用電線／ケーブル／機器の製造・開発・販売（３）導体カンパニー…電線・ケーブル・巻線製造会社向けに、銅芯線の製造・開発・販売■製品分野：・電力…ビル、工場の低圧から高圧までの動力回路や機器への給電に用いられるもので、電力ネットワークの構築には不可欠な製品です。・制御／計装用…発変電所や各種プラント内の600V以下の制御回路に用いられ、耐油、耐薬品性や電力線からの誘導防止等に優れた製品を揃えています。・機器／産業機械…600V以下の電気機器、6,600Vキュービクル式の高圧受電設備の配線、発電機その電気機器の口出部等に使用します。・通信／同軸…FCPEVは、全心線着別識別した対形構成の通信ケーブルであり、誤配線の防止と共に、配線作業の効率アップが図れます。・プレハブ分岐…ビル、マンションの各住戸、各フロアやトンネル内照明用の電力供給システムに用いられています。・環境配慮…同社のエコ電線ケーブルは、鉛等の重金属を含まず、焼却時にも有害なガスを発生しない、環境に優しい材料で構成されています。・防災／セキュリティ関連…JECTEC耐火、耐熱電線認定委員会認定品、評定品であり、非常用電源回路等の配線に幅広く使用しています。・診断装置…部分放電測定装置、ケーブル事故点測定装置、絶縁診断装置、活線絶縁診断装置、総合絶縁診断装置を扱っています。・応用製品…西日本電線の熱収縮チューブ「ニシチューブ」は、耐候性、耐薬品性に優れ、また内面接着剤塗布品では防水、防食性能に優れます。・屋外配電…低圧から高圧までの架空電線路に用いられる絶縁電線であり、柱上変圧器の引き下げ用等の屋外用絶縁電線を揃えています。・接続材料…低圧から特別高圧まで電力用ケーブル接続材料を揃えています。・光関連…光ファイバケーブル、光通信部品、融着接続機の開発から製造までフジクラグループで行っています。

～フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー／年間休日121日／残業20H程／業績安定◎～ ■業務内容： ケーブル原材料の安定調達及び適正在庫の管理をご担当いただきます。 ■主に期待する業務： 材料管理の効率化（製造現場で使用している既存システムの実効性向上、将来的には新管理システムの構想・構築も視野） 例：材料払出記録の精度向上（数量の正確さ、時間差の解消等） 上記を踏まえた材料在庫管理の精緻化。左記を踏まえた原材料調達計画立案および、その実施のためのサプライヤー・本社調達部・並びに製造及び材料受入現場との折衝。 ※国内出張年数回程度（外注先監査）想定、海外サプライヤーとの調整で英語使用する可能性あり。 ■魅力： 自身の職務の成果を可視化できます。 ■同社の特徴： フジクラ・ダイヤケーブルは、2005年よりフジクラと三菱電線工業の合弁会社として建設・電販向の販売事業を展開してきましたが2016年4月、両社の産業用電線事業の製造・販売機能を統合した産業用電線メーカとして大きく生まれ変わった産業用電線のトップシェアメーカーです。フジクラ、三菱電線工業の両グループが長きに亘り培ってきた技術力・開発力・製造力・提案力の強みを最大限に生かし、シナジーを発揮して顧客の信頼に応えます。製販一体型の産業用電線メーカとしてこれまで以上に顧客ニーズにマッチした高品質の製品やサービスを提供することで広く社会に貢献していき、社会基盤を主体にした市場環境は安定的とはいえるものの、需要変化は大きいものと見られます。顧客の要求に柔軟に対応しつつ、競争に勝ち抜ける筋肉質の会社にしていきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞鈴鹿工場住所：三重県鈴鹿市岸岡町1800 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千代崎駅、白子駅、玉垣駅

＜予定年収＞420万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：223,300円～296,350円＜月給＞223,300円～296,350円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞残業20時間想定での年収です。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）■賞与実績：2023年度実績：約7.25ヶ月（通期）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売

～資格手当充実◎／フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー／業績安定～ ■業務概要： 電力送電網・大規模工場・鉄道等で使用される特別高圧電線や、ビルや建物等で使用される高圧電線を製造する同社熊谷工場の製造技術グループにて設備保全の業務をお任せします。 具体的な業務内容としては以下を想定しております。 ■製造設備の新設・改廃の計画立案 ■製造設備の維持と管理 ■その他、製造設備及び生産性向上に関する業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■電線の製造工程： 電線の製造工程は以下の流れで行われます。 ・銅線の伸線工程（銅線を細く伸ばし、焼き鈍しする工程） ・撚り線工程（銅線を撚る工程） ・絶縁工程（銅線上にプラスチック材料の絶縁体を被覆する工程） ・テープ巻工程（ノイズ防止や感電防止する銅テープを巻く工程） ・シース工程（電線を保護するためのシースと呼ばれるプラスチック材料で被覆する工程） ■組織構成： 熊谷工場の製作課には現在3名の方が在籍されております。 (60代1名、50代1名、30代1名) ■教育・研修： 入社後は、社内規定類・製品知識・工程知識について座学や現場説明を1週間受けて頂いたのち、各工程の製造現場の作業観察や品質管理ポイント・工程の流れを実際に目で見て確認頂く現場実習を1か月程度、その後は先輩社員の指導のもと実業務にあたってのOJTという流れで業務習得頂きます。 ■同社の特長： 近年は社会インフラの更新・強化の流れから売り上げは順調に推移しており、送電という無くてはならない社会機能を担う必需品であるため安定的な事業予測が立っています。競合に対する優位性としては、決して価格競争に陥らない高品質な製品供給と短納期にも応えられるリードタイムの短い納入スピードが特徴となり、お客様からの支持を得られています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞熊谷工場住所：埼玉県熊谷市新堀1008 勤務地最寄駅：JR高崎線／籠原駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

籠原駅、大麻生駅、深谷駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,000円～296,350円＜月給＞243,000円～296,350円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞残業20時間想定での年収です。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）■賞与実績：2022年度実績：6.25カ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売

～2016年より株式会社フジクラと三菱電線工業株式会社による事業運営を開始した製販一体メーカーでの品質保証業務～ ■業務詳細 電車や車、スマホに電波を届ける基地局などの電線を製造し、陰で社会の基盤を支える当社。そんな当社の福井工場にて、品質保証の業務をお任せします。 ■業務概要： ・電力ケーブル、制御用ケーブル、エレベータ用ケーブル等の製品検査、および品質管理・品質保証業務 ・工場現場で実施される品質検査結果の確認・承認 ・問題発生時の製造部との連携 ・使用材料の評価試験の計画・推進 ・データ集約・報告書作成 ・認証機関、材料購入先、外注先などの社内外対応 ・顧客からの品質監査への対応 ■ポジション魅力： 自らが携わった製品が、生活インフラの基盤となろことや業務遂行において、関係部門との連携が必要なため、経験を積むことで自然と会社全体の業務フローの理解が可能です。 ■同社の特徴： フジクラ・ダイヤケーブルは、2005年よりフジクラと三菱電線工業の合弁会社として建設・電販向の販売事業を展開してきましたが2016年4月、両社の産業用電線事業の製造・販売機能を統合した産業用電線メーカとして大きく生まれ変わりました。フジクラ、三菱電線工業の両グループが長きに亘り培ってきた技術力・開発力・製造力・提案力の強みを最大限に生かし、シナジーを発揮して顧客の信頼に応えます。製販一体型の産業用電線メーカとしてこれまで以上に顧客ニーズにマッチした高品質の製品やサービスを提供することで広く社会に貢献していきます。社会基盤を主体にした市場環境は安定的とはいえるものの、需要変化は大きいものと見られます。顧客の要求に柔軟に対応しつつ、競争に勝ち抜ける筋肉質の会社にしていきたいと考えています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞福井工場住所：福井県福井市白方町テクノポート3-1-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

三国港駅

＜予定年収＞420万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,500円～277,500円＜月給＞216,500円～277,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）■賞与実績：(2023年度実績：7.25カ月)■残業20時間／月　想定■諸手当：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売

～2016年より株式会社フジクラと三菱電線工業株式会社による事業運営を開始した製販一体メーカーでの品質保証業務～ ■業務詳細 電波の基地局や自動車等で使用される産業用電線を手掛ける同社の品質保証担当として、ご入社後以下の業務をお任せします。 ・電力ケーブル、制御用ケーブル、エレベータ用ケーブル等の製品検査、および品質管理・品質保証業務 ・品質管理体制の構築 ・開発製品や使用材料評価試験、報告書の作成 ・他納入業者に対する品質監査活動の推進 ・品質改善活動の推進 ■同社の特徴： フジクラ・ダイヤケーブルは、2005年よりフジクラと三菱電線工業の合弁会社として建設・電販向の販売事業を展開してきましたが2016年4月、両社の産業用電線事業の製造・販売機能を統合した産業用電線メーカとして大きく生まれ変わりました。フジクラ、三菱電線工業の両グループが長きに亘り培ってきた技術力・開発力・製造力・提案力の強みを最大限に生かし、シナジーを発揮して顧客の信頼に応えます。製販一体型の産業用電線メーカとしてこれまで以上に顧客ニーズにマッチした高品質の製品やサービスを提供することで広く社会に貢献していきます。社会基盤を主体にした市場環境は安定的とはいえるものの、需要変化は大きいものと見られます。顧客の要求に柔軟に対応しつつ、競争に勝ち抜ける筋肉質の会社にしていきたいと考えています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞熊谷工場住所：埼玉県熊谷市新堀1008 勤務地最寄駅：JR高崎線／籠原駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

籠原駅、大麻生駅、深谷駅

＜予定年収＞420万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,500円～277,500円その他固定手当/月：9,000円～10,000円＜月給＞225,500円～287,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）■賞与実績：(2023年度実績：7.25カ月)■残業20時間／月　想定■諸手当：9000円～賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売