株式会社フジクラ・ダイヤケーブル
-
設立
- 2005年
-
-
従業員数
- 591名
-
-
-
平均年齢
- -歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社フジクラ・ダイヤケーブル
株式会社フジクラ・ダイヤケーブルの過去求人情報一覧
募集が終了した求人
募集している求人
該当求人数 8件
この条件の求人数 8 件
仕事
~情報セキュリティに関する一般的な知見を活かせる/フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー/年間休日121日/業績安定◎~ ■業務内容: IT資産(PC等のIT機器類)やITシステムの保守と運用、セキュリティをはじめとした規定類の制定と見直し、各部署におけるIT化の課題に対する技術支援、DXやAIと言った最新技術情報の調査と社内活用方法の模索などをお任せします。 ■入社後: 任せたい主な仕事は、規定類の制定と見直しや最新技術情報の調査と社内活用方法の模索です。システム部員として社内標準の機器やシステムの運用方法はOJT等を通じて習得して頂きます。 入社直後の研修期間は週3程度出社いただきますが、基本テレワークとし、出社は週1回程度を想定しています。 定期的ではないもののスポットで工場・支店に出張する可能性があります。 ■配属先情報: システム部10名(男性9名、女性1名) ■ポジションの魅力: ・事業戦略をIT面から支え続ける事が部門のミッションとなります。 ・当社ITは全体的に前時代的なものとなっており近代化を進めている最中です。古い習慣が新しい物に置きかわる事を目の当たりに出来るので達成感を得やすいです。 ・システム部門と経営層の風通しが良く、システム部員の提案を経営戦略に反映させやすいです。 ■当社について: 産業用ケーブルは発電所や工場・プラント、鉄道、携帯基地局、ビル等の大規模施設に張り巡らされています。当社は品質にこだわりを持って製造から販売まで一貫して行っていることを強みとしています。また、デジタルものづくり等新しい取り組みを実施し、顧客の信頼を勝ち取っています。電気の供給網となるケーブルは半永久的な需要があり、業界としての安定性があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル5F勤務地最寄駅:都営浅草線・東京メトロ日比谷線/東銀座駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>480万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~350,000円<月給>260,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)■賞与実績:2023年度実績:7.25カ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売■事業領域:(1)直需カンパニー…電力・通信・重電・鉄鋼・鉄道・造船・化学他分野の事業者向けの電線/ケーブル/機器の製造・開発・販売(2)建設・電販カンパニー…電気工事会社、通信工事会社、電設資材卸業者向けに、一般建設用・社会インフラ用電線/ケーブル/機器の製造・開発・販売(3)導体カンパニー…電線・ケーブル・巻線製造会社向けに、銅芯線の製造・開発・販売■製品分野:・電力…ビル、工場の低圧から高圧までの動力回路や機器への給電に用いられるもので、電力ネットワークの構築には不可欠な製品です。・制御/計装用…発変電所や各種プラント内の600V以下の制御回路に用いられ、耐油、耐薬品性や電力線からの誘導防止等に優れた製品を揃えています。・機器/産業機械…600V以下の電気機器、6,600Vキュービクル式の高圧受電設備の配線、発電機その電気機器の口出部等に使用します。・通信/同軸…FCPEVは、全心線着別識別した対形構成の通信ケーブルであり、誤配線の防止と共に、配線作業の効率アップが図れます。・プレハブ分岐…ビル、マンションの各住戸、各フロアやトンネル内照明用の電力供給システムに用いられています。・環境配慮…同社のエコ電線ケーブルは、鉛等の重金属を含まず、焼却時にも有害なガスを発生しない、環境に優しい材料で構成されています。・防災/セキュリティ関連…JECTEC耐火、耐熱電線認定委員会認定品、評定品であり、非常用電源回路等の配線に幅広く使用しています。・診断装置…部分放電測定装置、ケーブル事故点測定装置、絶縁診断装置、活線絶縁診断装置、総合絶縁診断装置を扱っています。・応用製品…西日本電線の熱収縮チューブ「ニシチューブ」は、耐候性、耐薬品性に優れ、また内面接着剤塗布品では防水、防食性能に優れます。・屋外配電…低圧から高圧までの架空電線路に用いられる絶縁電線であり、柱上変圧器の引き下げ用等の屋外用絶縁電線を揃えています。・接続材料…低圧から特別高圧まで電力用ケーブル接続材料を揃えています。・光関連…光ファイバケーブル、光通信部品、融着接続機の開発から製造までフジクラグループで行っています。
仕事
~フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー/年間休日121日/残業20H程/業績安定◎~ ■業務内容: 電波の基地局や自動車等で使用される産業用電線を手掛ける同社の経理部門のリーダー候補として、ご経験に応じてご入社後は下記いずれかのグループに配属を予定しております。 ・原価グループ: 工場3拠点および子会社を含めた原価計算と管理会計業務全般。材料仕入から出荷に関わる原価計算および各セグメントの売上の採算表作成など。 ・財務グループ: 売掛金・買掛金の管理や支払い、経費精算の承認、資金繰りなど。資金繰りや銀行対応などのグループ長実務や補佐をご担当いただく事を想定しております。 ・経理グループ: 各種決算関係・税務申告などの財務会計業務。 ※原価グループとの兼務も発生する可能性がございます。 将来的にはグループのリーダーとして後輩の育成や業務の進行管理をお任せします。 ■組織構成: 配属予定部署となる人経理部では現在17名の方が在籍しております。 部長1名/経理グループ4名/原価グループ5名/財務グループ7名 ■同社の特徴: フジクラ・ダイヤケーブルは、2005年よりフジクラと三菱電線工業の合弁会社として建設・電販向の販売事業を展開してきましたが2016年4月、両社の産業用電線事業の製造・販売機能を統合した産業用電線メーカとして大きく生まれ変わった産業用電線のトップシェアメーカーです。フジクラ、三菱電線工業の両グループが長きに亘り培ってきた技術力・開発力・製造力・提案力の強みを最大限に生かし、シナジーを発揮して顧客の信頼に応えます。製販一体型の産業用電線メーカとしてこれまで以上に顧客ニーズにマッチした高品質の製品やサービスを提供することで広く社会に貢献していき、社会基盤を主体にした市場環境は安定的とはいえるものの、需要変化は大きいものと見られます。顧客の要求に柔軟に対応しつつ、競争に勝ち抜ける筋肉質の会社にしていきたいと考えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル5F勤務地最寄駅:東京駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>600万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):296,350円~370,000円<月給>296,350円~370,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>残業20時間想定での年収です。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)■賞与実績:2023年度実績:約7.25ヶ月(通期)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売
仕事
~フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー/年間休日121日/残業20H程/業績安定◎~ ■業務内容: 電波の基地局や自動車等で使用される産業用電線を手掛ける同社の人事業務をお任せします。 入社後は人事業務(採用・人事評価・給与など)、総務業務(教育・管理・安全衛生など)などご経験に応じてご担当いただき、各種業務をローテーションでお任せしていきたいと考えています。将来的には当社の要となる人事制度業務などにも携わっていただくことを想定しています。人事総務領域で幅広い経験を積んでいきたい方からのご応募をお待ちしております。 ■組織構成: 配属予定部署となる人事総務部では現在17名の方が在籍しております。 ■同社の特徴: フジクラ・ダイヤケーブルは、2005年よりフジクラと三菱電線工業の合弁会社として建設・電販向の販売事業を展開してきましたが2016年4月、両社の産業用電線事業の製造・販売機能を統合した産業用電線メーカとして大きく生まれ変わった産業用電線のトップシェアメーカーです。フジクラ、三菱電線工業の両グループが長きに亘り培ってきた技術力・開発力・製造力・提案力の強みを最大限に生かし、シナジーを発揮して顧客の信頼に応えます。製販一体型の産業用電線メーカとしてこれまで以上に顧客ニーズにマッチした高品質の製品やサービスを提供することで広く社会に貢献していき、社会基盤を主体にした市場環境は安定的とはいえるものの、需要変化は大きいものと見られます。顧客の要求に柔軟に対応しつつ、競争に勝ち抜ける筋肉質の会社にしていきたいと考えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル5F勤務地最寄駅:東京駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):223,300円~296,350円<月給>223,300円~296,350円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>残業20時間想定での年収です。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)■賞与実績:2023年度実績:約7.25ヶ月(通期)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売
仕事
~フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー/年間休日121日/残業20H程/業績安定◎~ ■業務内容: 電波の基地局や自動車等で使用される産業用電線を手掛ける同社の経理担当として、ご入社後は下記いずれかの業務をお任せします。 ・原価グループ: 工場3拠点および子会社を含めた原価計算と管理会計業務全般。材料仕入から出荷に関わる原価計算および各セグメントの売上の採算表作成など。 ・財務グループ: 売掛金・買掛金の管理や支払い、経費精算の承認、資金繰りなど。資金繰りや銀行対応などのグループ長実務や補佐をご担当いただく事を想定しております。 ・経理グループ: 各種決算関係・税務申告などの財務会計業務。 ※原価グループとの兼務も発生する可能性がございます。 ■組織構成: 配属予定部署となる人経理部では現在17名の方が在籍しております。 部長1名/経理グループ4名/原価グループ5名/財務グループ7名 ■同社の特徴: フジクラ・ダイヤケーブルは、2005年よりフジクラと三菱電線工業の合弁会社として建設・電販向の販売事業を展開してきましたが2016年4月、両社の産業用電線事業の製造・販売機能を統合した産業用電線メーカとして大きく生まれ変わった産業用電線のトップシェアメーカーです。フジクラ、三菱電線工業の両グループが長きに亘り培ってきた技術力・開発力・製造力・提案力の強みを最大限に生かし、シナジーを発揮して顧客の信頼に応えます。製販一体型の産業用電線メーカとしてこれまで以上に顧客ニーズにマッチした高品質の製品やサービスを提供することで広く社会に貢献していき、社会基盤を主体にした市場環境は安定的とはいえるものの、需要変化は大きいものと見られます。顧客の要求に柔軟に対応しつつ、競争に勝ち抜ける筋肉質の会社にしていきたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル5F勤務地最寄駅:東京駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>430万円~620万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):223,300円~296,350円<月給>223,300円~296,350円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>残業20時間想定での年収です。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)■賞与実績:2023年度実績:約7.25ヶ月(通期)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売
仕事
~フレックス/在宅可/完全週休2日制/フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー/年間休日121日/残業20H程/業績安定◎~ ■業務内容: 電車や車、スマホに電波を届ける基地局などの電線を製造し、陰で社会の基盤を支える当社。そんな当社の人事総務部では、採用・人事評価・教育・制度設計・管理・給与など幅広い業務がございます。 ■業務詳細: ・人事評価 ・制度設計の構築・運営など ご経験、スキルに合わせて人事の幅広い業務をお任せいたします。 ■入社後の流れ: 入社後は人事業務(採用・人事評価・給与など)、総務業務(教育・管理・安全衛生など)などご経験に応じてご担当いただき、各種業務をローテーションでお任せしていきたいと考えています。将来的には当社の要となる人事制度業務などにも携わっていただくことを想定しています。人事総務領域で幅広い経験を積んでいきたい方からのご応募をお待ちしております。 ■組織構成: 配属予定部署となる人事総務部では現在17名の方が在籍しております。 ■同社の特徴: フジクラ・ダイヤケーブルは、2005年よりフジクラと三菱電線工業の合弁会社として建設・電販向の販売事業を展開してきましたが2016年4月、両社の産業用電線事業の製造・販売機能を統合した産業用電線メーカとして大きく生まれ変わった産業用電線のトップシェアメーカーです。フジクラ、三菱電線工業の両グループが長きに亘り培ってきた技術力・開発力・製造力・提案力の強みを最大限に生かし、シナジーを発揮して顧客の信頼に応えます。製販一体型の産業用電線メーカとしてこれまで以上に顧客ニーズにマッチした高品質の製品やサービスを提供することで広く社会に貢献していき、社会基盤を主体にした市場環境は安定的とはいえるものの、需要変化は大きいものと見られます。顧客の要求に柔軟に対応しつつ、競争に勝ち抜ける筋肉質の会社にしていきたいと考えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル5F勤務地最寄駅:東京駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):252,300円~296,350円<月給>252,300円~296,350円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>残業20時間想定での年収です。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)■賞与実績:2023年度実績:約7.25ヶ月(通期)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売■事業領域:(1)直需カンパニー…電力・通信・重電・鉄鋼・鉄道・造船・化学他分野の事業者向けの電線/ケーブル/機器の製造・開発・販売(2)建設・電販カンパニー…電気工事会社、通信工事会社、電設資材卸業者向けに、一般建設用・社会インフラ用電線/ケーブル/機器の製造・開発・販売(3)導体カンパニー…電線・ケーブル・巻線製造会社向けに、銅芯線の製造・開発・販売
仕事
~フレックス/在宅可/完全週休2日制/フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー/年間休日121日/残業20H程/業績安定◎~ ■業務内容: 電車や車、スマホに電波を届ける基地局などの電線を製造し、陰で社会の基盤を支える当社。そんな当社の人事総務部で、給与管理や計算などの業務を担っていただきます。 ご経験によっては人事の採用や人事制度構築、評価制度の構築などもお任せいたします。 ■入社後の流れ: 入社後は人事業務(採用・人事評価・給与など)、総務業務(教育・管理・安全衛生など)などご経験に応じてご担当いただき、各種業務をローテーションでお任せしていきたいと考えています。将来的には当社の要となる人事制度業務などにも携わっていただくことを想定しています。人事総務領域で幅広い経験を積んでいきたい方からのご応募をお待ちしております。 ■組織構成: 配属予定部署となる人事総務部では現在17名の方が在籍しております。 ■同社の特徴: フジクラ・ダイヤケーブルは、2005年よりフジクラと三菱電線工業の合弁会社として建設・電販向の販売事業を展開してきましたが2016年4月、両社の産業用電線事業の製造・販売機能を統合した産業用電線メーカとして大きく生まれ変わった産業用電線のトップシェアメーカーです。フジクラ、三菱電線工業の両グループが長きに亘り培ってきた技術力・開発力・製造力・提案力の強みを最大限に生かし、シナジーを発揮して顧客の信頼に応えます。製販一体型の産業用電線メーカとしてこれまで以上に顧客ニーズにマッチした高品質の製品やサービスを提供することで広く社会に貢献していき、社会基盤を主体にした市場環境は安定的とはいえるものの、需要変化は大きいものと見られます。顧客の要求に柔軟に対応しつつ、競争に勝ち抜ける筋肉質の会社にしていきたいと考えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル5F勤務地最寄駅:東京駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):252,300円~296,350円<月給>252,300円~296,350円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>残業20時間想定での年収です。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)■賞与実績:2023年度実績:約7.25ヶ月(通期)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売■事業領域:(1)直需カンパニー…電力・通信・重電・鉄鋼・鉄道・造船・化学他分野の事業者向けの電線/ケーブル/機器の製造・開発・販売(2)建設・電販カンパニー…電気工事会社、通信工事会社、電設資材卸業者向けに、一般建設用・社会インフラ用電線/ケーブル/機器の製造・開発・販売(3)導体カンパニー…電線・ケーブル・巻線製造会社向けに、銅芯線の製造・開発・販売
仕事
~業界未経験歓迎/フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー/年間休日121日/業績安定◎~ ■業務内容: 電車や車、スマホに電波を届ける基地局などの電線を製造し、電力インフラを支える当社にて、法人営業(見積引合い~代金回収まで)をお任せします。 ■業務詳細: ・当顧客へのケーブル、計測器等の受注獲得から入金処理までの販売関連業務 ・ルートセールスメイン。見積、商談、手配、請求などを実施 ■顧客: 電力会社や製造メーカーなど ■魅力: 社会のインフラを支える重要物品の供給を担うことで、社会に貢献しています。当社製品が使われている建築物をみると充実感を感じます。営業部門は会社の最前線でお客様とやり取りしますので、お客様の事業に役立っていることが直接実感できる部署です。 ■当社について: 産業用ケーブルは発電所や工場・プラント、鉄道、携帯基地局、ビル等の大規模施設に張り巡らされています。当社は品質にこだわりを持って製造から販売まで一貫して行っていることを強みとしています。また、デジタルものづくり等新しい取り組みを実施し、顧客の信頼を勝ち取っています。電気の供給網となるケーブルは半永久的な需要があり、業界としての安定性があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル5F勤務地最寄駅:東京駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):243,000円~330,000円<月給>243,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>残業20時間想定での年収です。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)■賞与実績:2023年度実績:7.25カ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売
仕事
~フジクラ×三菱電線工業がルーツの社会インフラに欠かせない老舗電線メーカー/年間休日121日/残業20H程/業績安定◎~ ■業務内容: 電波の基地局や自動車等で使用される産業用電線を手掛ける同社の法務担当として以下の業務をお任せします。 ・契約書の内容確認/管理 ・株主総会の運営/議事録作成 ・登記対応 ・ハラスメント対応 ・親会社との連携 ・顧問弁護士との連携等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 配属予定部署となる人事総務部では現在16名の方が在籍しております。 ■同社の特徴: フジクラ・ダイヤケーブルは、2005年よりフジクラと三菱電線工業の合弁会社として建設・電販向の販売事業を展開してきましたが2016年4月、両社の産業用電線事業の製造・販売機能を統合した産業用電線メーカとして大きく生まれ変わった産業用電線のトップシェアメーカーです。フジクラ、三菱電線工業の両グループが長きに亘り培ってきた技術力・開発力・製造力・提案力の強みを最大限に生かし、シナジーを発揮して顧客の信頼に応えます。製販一体型の産業用電線メーカとしてこれまで以上に顧客ニーズにマッチした高品質の製品やサービスを提供することで広く社会に貢献していき、社会基盤を主体にした市場環境は安定的とはいえるものの、2020年の世界大会を起点とする首都圏再開発に向けた需要変化は大きいものと見られます。顧客の要求に柔軟に対応しつつ、競争に勝ち抜ける筋肉質の会社にしていきたいと考えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル5F勤務地最寄駅:東京駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>480万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):243,400円~430,000円<月給>243,400円~430,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>残業20時間想定での年収です。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)■賞与実績:2022年度実績:6.25カ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:電線・通信機器・電子部品・電材品その他製品の製造、販売
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の掲載写真に関するご相談ご要望は、求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでの修正・削除などはお受けいたしかねますので、予めご了承ください。