株式会社プリセプト
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- 設立
- 2005年
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- 従業員数
- 30名
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- 平均年齢
- 39.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社プリセプト
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仕事
◆全国フルリモート勤務可・ハイクラス向け人材紹介事業/候補者様とエージェントをつなぐ社内システムなどお任せ/残業20H以下・年休120日/経営に直結するポジション◆ ■業務内容: 会社の利益を左右する経営戦略室へ配属となります。 経営戦略室とは、弊社の利益を増大するために売上を上げるための施策や、社内の業務効率化の企画を考え、IT施策を行う部署となります。 <具体業務> ・候補者様、企業様がより楽に簡単に転職・採用が行えるようなシステム企画~構築・運用 ・社内業務効率化に関するIT施策の企画 ・既存システムの企画~運用まで 例:個人の方との日程調整やメッセージのやり取りをするシステムなど 入社当初は、保守・運用をご担当いただき、システムに慣れていただいた後、設計や要件定義、企画など、上流工程をお任せします。 ▽開発環境 言語:PHP(cakePHP、Laravel) OS:centOS DB:MYSQL ■組織構成: フロントエンジニア、バックエンドエンジニア、デザイナーが所属しており、全体で10数名の組織となります。 ■就業環境: 週40時間以上勤務するとPCがシャットダウンされます。 お子様の送り迎えなど、中抜けも可能で、子供休暇などを利用して子供の行事に参加する等、休みも取りやすい環境なので、ONOFF切り替えて働くことができます。 ■当社について: 当社はCFOなど役員クラスやマネジメント層、エグゼクティブ層に特化して人材紹介・ヘッドハンティング業務を行っており、ビズリーチ在籍ヘッドハンター内で最高Sクラス受賞したメンバーも在籍しており、会社としての受賞歴も多数となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区新橋5-12-11 天翔新橋5丁目ビル8F勤務地最寄駅:各線/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、御成門駅
給与
<予定年収>500万円~1,000万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):357,000円~714,000円<月給>357,000円~714,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(個人および会社の業績により支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・人材紹介業務・ヘッドハンティング業務・ビジネスコンサルティング業務・ヘッドハンティングサイト「プレミアムクラブ」運営
仕事
◆エージェント出身者歓迎!採用・研修・評価制度に関する業務をお任せ/フルリモート・残業0時間の働きやすさ/裁量権◎◆ ■業務概要: 中途採用グループの採用及び研修・人事評価制度の責任者候補としてご経験に応じて以下の業務をお任せ致します。 ■主な業務内容: ・採用戦略立案、実行 ・各事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、母集団形成チャネル検討 ・各事業責任者へのレポーティング、議論・意思決定 ・面接、カジュアル面談、オファー面談などの候補者対応 ・採用プロセスの数値管理及びデータ分析 ・研修制度/研修の内容実行、PDCAサイクルの実行 ・人事評価制度のPDCAサイクル ■組織構成: 現在2名で担当しております。ご入社後は現担当者からのOJTを通して業務習得いただきます。 ■働き方: ・残業0時間:週の労働時間が40時間を超過した場合、自動的にPCがシャットダウンされます。 ・フルリモート:全国から就業いただくことが可能となります。 ■当社の特徴: 当社はCFOなど役員クラス、マネージャー、部長Sプロジェクトリーダーなどマネジメント層、エグゼクティブ層に特化して人材紹介・ヘッドハンティング業務を行っております。 クライアントは数人規模の企業様からベンチャー企業、中規模・大手企業さまなどを中心に1500社以上の実績があります。 後継者・スピンアウト事業の経営者・参謀や右腕といった経営者クラス案件から事業部統括など部門長クラスやセクター・セクション統括の課長クラスなど様々な企業課題を解決出来る人材を提供し、クライアント企業の業績拡大や成長に貢献してまいりました。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区新橋5-12-11 天翔新橋5丁目ビル8F勤務地最寄駅:各線/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、御成門駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):357,000円~500,000円<月給>357,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力を考慮して決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(個人および会社の業績により支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・人材紹介業務・ヘッドハンティング業務・ビジネスコンサルティング業務・ヘッドハンティングサイト「プレミアムクラブ」運営
仕事
~人材・転職に関する取材~記事執筆/フルリモート・年休120日~ ■職務内容: 会社コンテンツ作成などを担う新事業部の企画編集兼ライターとしてご活躍いただきます。 自社採用サイト・HPに掲載する転職エピソードの記事制作・取材をお任せします。 本ポジションはフルリモートでの勤務形態になっており、効率や産性向上を意識しながら就業しやすい環境です。 ・自社社員の取材記事制作 ・転職支援中の候補者取材記事制作 ・取引企業の取材記事制作 ・その他自社媒体のコンテンツ作成 ・企画立案 ・事業の枠組み構築 【取材から一気通貫で関われる】 転職やライフスタイルの考え方など、一人ひとり異なる想いを深堀りしていくコンテンツの作成を目指しています。ライターには取材から記事執筆までお任せするので、事前準備から完成形をイメージすることが大切です。 ■働き方 <メリハリのついた環境> 当社では、週40時間以上勤務するとPCがシャットダウンされます。 また、有給休暇も取りやすい環境なので、ONOFF切り替えて働くことができます。 <フルリモート可能> フルリモートでの勤務形態になっており、効率や生産性向上を意識しながら、就業しやすい環境です。 <コミュニケーションが取りやすい環境> 社内チャットツールやビデオ通話などでコミュニケーションを積極的に取っており、質問や相談も気軽に行えます。 ■弊社の特徴: ヘッドハンティングサイトBIZリーチ/ヘッドハンターランキング・最高ランクSランクを2021年9月13日他数回、またその他受賞歴が多数ございます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区新橋5-12-11 天翔新橋5丁目ビル8F勤務地最寄駅:各線/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、御成門駅
給与
<予定年収>400万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):357,000円~571,000円<月給>357,000円~571,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験に応じ決定■昇給:年1回■賞与:年2回 (個人および会社の業績により支給)・残業代全額支給・交通費全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:当社はCFOなど役員クラス、マネージャー、部長Sプロジェクトリーダーなどマネジメント層、エグゼクティブ層に特化して人材紹介・ヘッドハンティング業務を行っております。クライアントは数人規模の企業様からベンチャー企業、中規模・大手企業さまなどを中心に1500社以上の実績があります。後継者・スピンアウト事業の経営者・参謀や右腕といった経営者クラス案件から事業部統括など部門長クラスやセクター・セクション統括の課長クラスなど様々な企業課題を解決出来る人材を提供し、クライアント企業の業績拡大や成長に貢献してまいりました。
仕事
~完全フルリモート/会社の未来を共に切り拓きませんか?/挑戦したい気持ちを大切にする職場で、営業の経験を活かして、新しいキャリアをスタートしてください~ ■業務概要: 当社の営業企画担当として、営業戦略の立案から実行までをリードしていただきます。市場分析や顧客データの活用を通じて、営業チームと連携し、売上拡大のための効果的な施策を企画・推進していただきます。 ■主な業務内容: ◎営業戦略の企画・立案 ・市場調査と分析に基づく新規企業開拓の戦略と実行 ・外部提携会社との折衝 ・各種KPIの設定とモニタリング ◎新規候補者の獲得及び候補者獲得におけるマーケティング企画・サポート ・新規候補者の獲得 ・新規候補者獲得のためのマーケティング施策・サポート業務 ◎その他新規PJによる社内外の連携 ・他部門(マーケティング、オペレーション、顧客サポート等)との連携 ■就業環境: 週40時間以上勤務するとPCがシャットダウンされます。お子様の送り迎えなど、中抜けもOK。子供休暇などを利用して子供の行事に参加する等、休みも取りやすい環境なので、ONOFF切り替えて働くことができます。 ■当社の特徴: 当社はCFOなど役員クラス、マネージャー、部長Sプロジェクトリーダーなどマネジメント層、エグゼクティブ層に特化して人材紹介・ヘッドハンティング業務を行っております。 クライアントは数人規模の企業様からベンチャー企業、中規模・大手企業さまなどを中心に1500社以上の実績があります。 後継者・スピンアウト事業の経営者・参謀や右腕といった経営者クラス案件から事業部統括など部門長クラスやセクター・セクション統括の課長クラスなど様々な企業課題を解決出来る人材を提供し、クライアント企業の業績拡大や成長に貢献してまいりました。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区新橋5-12-11 天翔新橋5丁目ビル8F勤務地最寄駅:各線/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、御成門駅
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~500,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(個人および会社の業績により支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:当社はCFOなど役員クラス、マネージャー、部長Sプロジェクトリーダーなどマネジメント層、エグゼクティブ層に特化して人材紹介・ヘッドハンティング業務を行っております。クライアントは数人規模の企業様からベンチャー企業、中規模・大手企業さまなどを中心に1500社以上の実績があります。後継者・スピンアウト事業の経営者・参謀や右腕といった経営者クラス案件から事業部統括など部門長クラスやセクター・セクション統括の課長クラスなど様々な企業課題を解決出来る人材を提供し、クライアント企業の業績拡大や成長に貢献してまいりました。
仕事
~ITハイキャリア領域の人材紹介/候補者と企業様のマッチングをお任せ/コンサルティング営業~ 候補者と企業のコンサルティングをお任せします。候補者の方のキャリアに親身に寄り添い、転職活動をサポートします。 【具体的には】 ◆候補者に対するカウンセリング 1.スカウトされた候補者のキャリアカウンセリング その方のやりたいこと・将来の市場・世の中などをレクチャー 2.候補者自身がリスクを発見し、安心・安定・成長など候補者がやりたいキャリアプランを構築 3.候補者管理(日程調整などはアシスタントがやるので対応はございません) ◆企業に対するカウンセリング 既存及び新規(既存が99%です。)クライアントへのコンサルティング。定期的に、企業の採用ニーズ・調査項目をヒアリングしデータ収集。 収集されたデータと企業評価データにより候補者へ紹介 ※企業訪問よりも求職者の方のカウンセリングが多いです。 ■組織構成: 19名が在籍しており、平均年齢37歳、男女比率は10:1となっています。 30代前半と60代の2名の部長のもと、3チーム制で行っており個人またはチーム制を選択できます。 ※年収帯700~1200万円、約半数が人材業界未経験で入社、研修でキャッチアップされております。 ※社内チャットツールやビデオ通話などで コミュニケーションもとりやすく、質問や相談も気軽に行えます。 ■就業環境: 週40時間以上勤務するとPCがシャットダウンされます。 お子様の送り迎えなど、中抜けもOK!子供休暇などを利用して子供の行事に参加する等、休みも取りやすい環境なので、ONOFF切り替えて働くことができます。 ■特徴(1):大手人材紹介会社ではかなわない転職サポ―ト 小規模だからできる【蜜な連携】を図ります。 例えば面接前の対策では、大手だと1回程度で予約がなかなかとりづらいといったことがございますが、当社では面接対策を1名に対し通常3~4回実施しています。 ■特徴(2):受賞歴多数!ご利用者からのご紹介で顧客獲得をする多数! ヘッドハンティングサイトBIZリーチ/ヘッドハンターランキング・最高ランクSランクを2021年9月13日他数回、またその他受賞歴が多数ございます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区新橋5-12-11 天翔新橋5丁目ビル8F勤務地最寄駅:各線/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、御成門駅
給与
<予定年収>550万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):400,633円~655,600円固定残業手当/月:57,700円~94,400円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>458,333円~750,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回 (個人および会社の業績により支給)■年収例830万円/33歳/(月給50万円+賞与)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:当社はCFOなど役員クラス、マネージャー、部長Sプロジェクトリーダーなどマネジメント層、エグゼクティブ層に特化して人材紹介・ヘッドハンティング業務を行っております。クライアントは数人規模の企業様からベンチャー企業、中規模・大手企業さまなどを中心に1500社以上の実績があります。後継者・スピンアウト事業の経営者・参謀や右腕といった経営者クラス案件から事業部統括など部門長クラスやセクター・セクション統括の課長クラスなど様々な企業課題を解決出来る人材を提供し、クライアント企業の業績拡大や成長に貢献してまいりました。
仕事
~ITハイキャリア領域の人材紹介/候補者と企業様のマッチングをお任せ/コンサルティング営業~ 候補者と企業のコンサルティングをお任せします。候補者の方のキャリアに親身に寄り添い、転職活動をサポートします。 【具体的には】 ◆候補者に対するカウンセリング 1.スカウトされた候補者のキャリアカウンセリング その方のやりたいこと・将来の市場・世の中などをレクチャー 2.候補者自身がリスクを発見し、安心・安定・成長など候補者がやりたいキャリアプランを構築 3.候補者管理(日程調整などはアシスタントがやるので対応はございません) ◆企業に対するカウンセリング 既存及び新規(既存が99%です。)クライアントへのコンサルティング。定期的に、企業の採用ニーズ・調査項目をヒアリングしデータ収集。 収集されたデータと企業評価データにより候補者へ紹介 ※企業訪問よりも求職者の方のカウンセリングが多いです。 ■組織構成: 19名が在籍しており、平均年齢37歳、男女比率は10:1となっています。 30代前半と60代の2名の部長のもと、3チーム制で行っており個人またはチーム制を選択できます。 ※年収帯700~1200万円、約半数が人材業界未経験で入社、研修でキャッチアップされております。 ※社内チャットツールやビデオ通話などで コミュニケーションもとりやすく、質問や相談も気軽に行えます。 ■就業環境: 週40時間以上勤務するとPCがシャットダウンされます。 お子様の送り迎えなど、中抜けもOK!子供休暇などを利用して子供の行事に参加する等、休みも取りやすい環境なので、ONOFF切り替えて働くことができます。 ■特徴(1):大手人材紹介会社ではかなわない転職サポ―ト 小規模だからできる【蜜な連携】を図ります。 例えば面接前の対策では、大手だと1回程度で予約がなかなかとりづらいといったことがございますが、当社では面接対策を1名に対し通常3~4回実施しています。 ■特徴(2):受賞歴多数!ご利用者からのご紹介で顧客獲得をする多数! ヘッドハンティングサイトBIZリーチ/ヘッドハンターランキング・最高ランクSランクを2021年9月13日他数回、またその他受賞歴が多数ございます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区新橋5-12-11 天翔新橋5丁目ビル8F勤務地最寄駅:各線/新橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
汐留駅、新橋駅、御成門駅
給与
<予定年収>550万円~900万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):400,633円~655,600円固定残業手当/月:57,700円~94,400円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>458,333円~750,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回 (個人および会社の業績により支給)■年収例830万円/33歳/(月給50万円+賞与)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:当社はCFOなど役員クラス、マネージャー、部長Sプロジェクトリーダーなどマネジメント層、エグゼクティブ層に特化して人材紹介・ヘッドハンティング業務を行っております。クライアントは数人規模の企業様からベンチャー企業、中規模・大手企業さまなどを中心に1500社以上の実績があります。後継者・スピンアウト事業の経営者・参謀や右腕といった経営者クラス案件から事業部統括など部門長クラスやセクター・セクション統括の課長クラスなど様々な企業課題を解決出来る人材を提供し、クライアント企業の業績拡大や成長に貢献してまいりました。
出典:doda求人情報
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