株式会社ワールド
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設立
- 1959年
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従業員数
- 8,388名
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平均年齢
- 45.7歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社ワールド
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該当求人数 3件
この条件の求人数 3 件
仕事
~新ブランドの副店長候補/モードカジュアルを軸に独自のコントラストで差別化/多ブランド展開の大手アパレルで成長できる環境~ ■概要: 2023年、モードカジュアルテイストをベースにデビューしたブランド「GALLEST」。この度はららぽーとTOKYO-BAY 北館1階店舗にて、副店長候補を募集しています。 <コンセプトは「Mode Casual」> ファッションが好きで感性の優れた人に向け程よいトレンドをコントラストで表現するブランド「GALLEST」。 時代のModeはコントラストなものの組み合わせにより新しい価値や感性を生み出す。 ■具体的な業務内容: ◎販売戦略 ・毎月の店舗予算達成に向けた戦略の立案とPDCAサイクルの実行 ・立てた戦略をメンバーへ共有し推進していく ◎接客 ・笑顔での動的待機姿勢、入店促進の指示・指導・実行 ・ファーストアプローチ、ニーズに合ったスタイリング提案、お直し対応、返品交換などの対応全般について指示・指導・実行 ・会員獲得活動、アプリ獲得推進取組の指示・指導・実行 ◎チームビルディング/育成 ・会社・ブランドの方針を理解の上、店舗目標策定・共有を行い、メンバー全員の理解・共感を得て勝てるチーム形成 ・メンバーのスキルを把握の上、OJT、個別面談を通じて成長度合いの確認・育成・指導 ◎SNS ・スタイルスナップの指導・実行 ◎VMD ・ブランドVMD戦略を理解し、メンバーに共有・指示。また、それを踏まえた売り場編集の指示 ◇服装:貸与あり・社員割引あり 販売員として長く働ける制度も整っているため、販売の道を極める方もいますし、販売職以外でやりたい事、目標を見つけてキャリアチェンジする方もいます。 ■当社について: 1959年設立の国内大手アパレルメーカーです。メーカー1社が多ブランドを展開し、ブランドのみを前面に出したマーケティング戦略は創業以来の特徴で、このマルチブランド戦略で幅広い顧客層を獲得しています。 また、90年代には商品企画から小売販売まで手掛けるSPA(製造小売業)へ事業転換し、積極的な多業態、多ブランド戦略を展開しています。婦人・紳士・子供服・服飾雑貨等の企画・生産から、国内約2,000店舗の直営店並びにECを通じて販売しております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>GALLEST(ららぽーとTOKYO-BAY)住所:千葉県船橋市浜町2-1-1 ららぽーとTOKYO-BAY 北館1階 GALLEST受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大神宮下駅、南船橋駅、船橋競馬場駅
給与
<予定年収>325万円~430万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):203,000円~262,000円その他固定手当/月:16,700円~39,500円<月給>219,700円~301,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※※経験やスキルに応じ、最終決定。■その他固定手当:固定残業手当16,700円~39,500円(13~24時間分)※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給■賞与:年1回(5月)■昇給:年1回(3月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:事業持株会社として、傘下のブランド事業、投資事業、デジタル事業、プラットフォーム事業を営むグループ全体の経営管理、及びそれに付帯する業務を行っています。■ワールドグループの事業内容:・ブランド事業…国内小売事業、国内卸売事業・投資事業…M&A事業+ポートフォリオマネジメント事業、バリューアップ事業・デジタル事業…EC事業+デジタルソリューション事業・プラットフォーム事業…販売代行、店舗開発、催事、企画運営事業、空間創造事業、生産事業、調達、貿易事業、事務業務支援事業■株式会社ワールドの特徴:1959年設立の国内大手アパレルメーカーです。メーカー1社が多ブランドを展開し、ブランドのみを前面に出したマーケティング戦略は創業以来の特徴で、このマルチブランド戦略で幅広い顧客層を獲得しています。また、90年代には商品企画から小売販売まで手掛けるSPA(製造小売業)へ事業転換し、積極的な多業態、多ブランド戦略を展開しています。婦人・紳士・子供服・服飾雑貨等の企画・生産から、国内約2,000店舗の直営店並びにECを通じて販売しております。このマルチブランドでの再現性のある業務を支えるプラットフォーム機能を強化し、外部企業への提供を開始しております。2018年9月28日に東証一部に再上場を遂げ、アパレル業界の環境変化に対応し、投資事業への参入等、新たな領域にも取り組んでいます。
仕事
【大手アパレルメーカーのワールドG/商業施設全体の価値を高める、複数ブランドの出店提案/年休124日】 ■業務内容: ・ワールドグループが展開する多彩なブランドの出店戦略をお任せします。 ・単なる物件確保ではなく、デベロッパー様に対し、エリア特性に合わせた最適なブランドミックスを提案する、コンサルティング要素の強い開発業務です。 ■業務詳細: ◇法人×販路×エリア担当制ですので「大きな裁量」を持ちながら「現場の土地勘を活かす」ことができます。 ・マーケティング、出店候補地のピックアップ ・新規出店・改装・退店・契約更新に伴う営業業務、取引先との商談、契約 ・新規店舗オープン後の事務業務 ■組織について: ・営業統括室 店舗開発部 SC駅ターミナルFB(ファッションビル)課 または 百貨店課に配属予定です。 ■組織構成(店舗開発部): ◇本ポジションは東京本社の所属です。 ・東京本社:部長1名、副部長1名、マネージャー2名が在籍。 ・神戸本社:マネージャー1名が在籍。 ※部長・副部長のもと、少数精鋭でフラットな組織です。ブランドとの意思決定を行い、ダイナミックな動きが可能です。管理職として、ご活躍いただける方を募集しております。 ■当社について: ・1959年設立の国内大手アパレルメーカーです。 ・メーカー1社が多ブランドを展開し、ブランドのみを前面に出したマーケティング戦略は創業以来の特徴で、このマルチブランド戦略で幅広い顧客層を獲得しています。 ・また、90年代には商品企画から小売販売まで手掛けるSPA(製造小売業)へ事業転換し、積極的な多業態、多ブランド戦略を展開しています。婦人・紳士・子供服・服飾雑貨等の企画・生産から、国内約2,000店舗の直営店並びにECを通じて販売しております。 ・このマルチブランドでの再現性のある業務を支えるプラットフォーム機能を強化し、外部企業への提供を開始しております。2018年9月28日に東証一部に再上場を遂げ、アパレル業界の環境変化に対応し、投資事業への参入等、新たな領域にも取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京(青山)オフィス住所:東京都港区北青山3-5-10 勤務地最寄駅:銀座線・千代田線・半蔵門線/表参道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
表参道駅、外苑前駅、明治神宮前駅
給与
<予定年収>796万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):569,000円<月給>569,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。※管理監督者のため、残業代支給はありません。■賞与:年2回(5月・11月)■昇給:年1回(3月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:事業持株会社として、傘下のブランド事業、投資事業、デジタル事業、プラットフォーム事業を営むグループ全体の経営管理、及びそれに付帯する業務を行っています。■ワールドグループの事業内容:・ブランド事業…国内小売事業、国内卸売事業・投資事業…M&A事業+ポートフォリオマネジメント事業、バリューアップ事業・デジタル事業…EC事業+デジタルソリューション事業・プラットフォーム事業…販売代行、店舗開発、催事、企画運営事業、空間創造事業、生産事業、調達、貿易事業、事務業務支援事業■株式会社ワールドの特徴:1959年設立の国内大手アパレルメーカーです。メーカー1社が多ブランドを展開し、ブランドのみを前面に出したマーケティング戦略は創業以来の特徴で、このマルチブランド戦略で幅広い顧客層を獲得しています。また、90年代には商品企画から小売販売まで手掛けるSPA(製造小売業)へ事業転換し、積極的な多業態、多ブランド戦略を展開しています。婦人・紳士・子供服・服飾雑貨等の企画・生産から、国内約2,000店舗の直営店並びにECを通じて販売しております。このマルチブランドでの再現性のある業務を支えるプラットフォーム機能を強化し、外部企業への提供を開始しております。2018年9月28日に東証一部に再上場を遂げ、アパレル業界の環境変化に対応し、投資事業への参入等、新たな領域にも取り組んでいます。
仕事
~新ブランドの副店長候補/裁量ある店舗運営とSNS発信に挑戦/多ブランド展開の大手アパレルで成長できる環境~ ■概要: 2023年から公式オンラインストアで展開をしてきた新ブランド「CODE A (コードエー)」。 “FAV FASHION. FAV STYLE”をコンセプトに、好きなファッションを自分らしく自由に楽しむすべての女性たちへ向けて、枠にとらわれないスタイルを提案します。 CODE Aが描くのは「自分のスタイルは自分で決める」女性像。 ルールに従うだけの時代はもう終わり。誰かの“正解”に合わせるのではなく、自分の「好き」にまっすぐ進む。 静かに、しかし確かな意思を持ち、ちょっと生意気で恋のあるTOKYO GIRLSをミューズに自由と美しさをスタイルで表現します。 そんなCODE Aが昨年オープンした新宿ルミネ2店舗にて、副店長候補を募集いたします◎ ■具体的な業務内容: ・副店長業務として、数字計画・売上管理、スタッフマネジメント等 ・店長不在時の店舗責任者 ・接客販売 ・レジ、お包み ・商品の陳列、補充 ・検品、品出し ・在庫管理 ・広報業務(SNS運用、情報発信) ・売り場つくり、ディプレイ ・顧客づくり、顧客管理 ◇服装:貸与あり・社員割引あり 販売員として長く働ける制度も整っているため、販売の道を極める方もいますし、販売職以外でやりたい事、目標を見つけてキャリアチェンジする方もいます。 自分自身の強みを活かした働き方が可能です◎ ■当社について: 1959年設立の国内大手アパレルメーカーです。 メーカー1社が多ブランドを展開し、ブランドのみを前面に出したマーケティング戦略は創業以来の特徴で、このマルチブランド戦略で幅広い顧客層を獲得しています。 また、90年代には商品企画から小売販売まで手掛けるSPA(製造小売業)へ事業転換し、積極的な多業態、多ブランド戦略を展開しています。婦人・紳士・子供服・服飾雑貨等の企画・生産から、国内約2,000店舗の直営店並びにECを通じて販売しております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>CODE A (新宿ルミネ2)※2025年9月~住所:東京都新宿区新宿3-38‐2 新宿ルミネ2 勤務地最寄駅:山手線/新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新宿駅、新宿駅(東京メトロ)、新宿三丁目駅
給与
<予定年収>325万円~430万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):203,000円~262,000円その他固定手当/月:16,700円~39,500円<月給>219,700円~301,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※※経験やスキルに応じ、最終決定。■その他固定手当:固定残業手当16,700円~39,500円(13~24時間分)※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給■賞与:年1回(5月)■昇給:年1回(3月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:事業持株会社として、傘下のブランド事業、投資事業、デジタル事業、プラットフォーム事業を営むグループ全体の経営管理、及びそれに付帯する業務を行っています。■ワールドグループの事業内容:・ブランド事業…国内小売事業、国内卸売事業・投資事業…M&A事業+ポートフォリオマネジメント事業、バリューアップ事業・デジタル事業…EC事業+デジタルソリューション事業・プラットフォーム事業…販売代行、店舗開発、催事、企画運営事業、空間創造事業、生産事業、調達、貿易事業、事務業務支援事業■株式会社ワールドの特徴:1959年設立の国内大手アパレルメーカーです。メーカー1社が多ブランドを展開し、ブランドのみを前面に出したマーケティング戦略は創業以来の特徴で、このマルチブランド戦略で幅広い顧客層を獲得しています。また、90年代には商品企画から小売販売まで手掛けるSPA(製造小売業)へ事業転換し、積極的な多業態、多ブランド戦略を展開しています。婦人・紳士・子供服・服飾雑貨等の企画・生産から、国内約2,000店舗の直営店並びにECを通じて販売しております。このマルチブランドでの再現性のある業務を支えるプラットフォーム機能を強化し、外部企業への提供を開始しております。2018年9月28日に東証一部に再上場を遂げ、アパレル業界の環境変化に対応し、投資事業への参入等、新たな領域にも取り組んでいます。
出典:doda求人情報
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