株式会社IT働楽研究所
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- 設立
- 2003年
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- 従業員数
- 250名
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- 平均年齢
- 37.1歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社IT働楽研究所
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この条件の求人数 3 件
仕事
<東証上場のグループ会社でキャリアアップ>~残業月約20H・在宅勤務有と働きやすい環境/既存中心/大手グループ案件中心に安定受注/有給取得率84.3%・平均勤続年数7.9年~ ■採用背景: 当社は最先端技術開発、ソフトウェア開発、ネットワーク・サーバシステム開発などの事業を展開しています。大手グループ案件中心に安定受注しており、事業拡大に伴い営業部長を増員いたします。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 大手SIer様を中心とした既存顧客に対し、コネクションの深化、ニーズに基づいたソリューション提案、各種営業対応の推進をしていただきます。顧客が担当する最新技術、重要・大型案件に携わる機会が多々ございます。 営業メンバーの教育や指導、評価の決定、営業戦略の策定や実行、営業成績の分析や改善・社内外の関係者との折衝や調整など幅広く対応いただきます。 ■働く環境: 年休120日(土日祝)、残業月平均20時間、在宅勤務有と働きやすい環境が整っています。また住宅手当等福利厚生も充実しており、長期就業できる環境です。 ■当社の強み<充実した教育制度>: ▽働楽研究塾 業界で著名な講師を招き、講義形式で研修を実施。ネットワークやサーバ、セキュリティ・商品知識・マーケティング等に関して幅広く学べます。 ▽実機設備 本社には、いつでも操作可能な研修マシンを常備してあります。社員が自主的に運営できる体制があります。 ▽ITスキル研修 インフラシステム概要理解からクラウドなどの構築、IT基礎知識からプログラミング言語やデータベース、オペレーティングシステムなどの研修等を業務時間中に受講が可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区内神田2-14-10 勤務地最寄駅:JR線/神田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
神田駅(東京都)、小川町駅(東京都)、淡路町駅
給与
<予定年収>600万円~750万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~360,000円その他固定手当/月:140,000円~180,000円<月給>420,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は年齢と経験を考慮の上、決定します。 ■月給×12ヵ月+賞与(3.5ヶ月分※例年実績)■昇給年1回(6月)、賞与年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:日立製作所および日立グループ各社を含む大手優良企業を取引先に多く持つ独立系SIです。グローバルな視野で最先端技術開発、ソフトウェア開発、ネットワーク・サーバシステム開発などオールラウンドに事業を展開しています。※会社紹介の30秒動画はこちらから → https://saiyou.doraku-holdings.co.jp/voice/
仕事
<東証上場のグループ会社でキャリアアップ>~年休122日・残業月約20H・在宅勤務有と働きやすい環境/既存中心・ノルマ無し/大手グループ案件中心に安定受注~ ■採用背景: 当社は最先端技術開発、ソフトウェア開発、ネットワーク・サーバシステム開発などの事業を展開しています。大手グループ案件中心に安定受注しており、事業拡大に伴い営業担当を増員いたします。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 大手SIer様を中心とした既存顧客に対し、コネクションの深化、ニーズに基づいたソリューション提案、各種営業対応の推進をしていただきます。顧客が担当する最新技術、重要・大型案件に携わる機会が多々ございます。 将来的には新規顧客開拓をお任せする想定ですが、当面は既存顧客中心にご担当いただきます。営業ノルマは無く目標に対してチームで取り組んでいただきます。 ■組織構成: ・本部長1名、本部長付1名、課長1名、パートナー2名で構成されています。 ■働く環境: 年休122日(土日祝)、残業月平均20時間、在宅勤務有と働きやすい環境が整っています。また住宅手当等福利厚生も充実しており、長期就業できる環境です。 ■当社の強み<充実した教育制度>: ▽働楽研究塾 業界で著名な講師を招き、講義形式で研修を実施。ネットワークやサーバ、セキュリティ・商品知識・マーケティング等に関して幅広く学べます。 ▽実機設備 本社には、いつでも操作可能な研修マシンを常備してあります。社員が自主的に運営できる体制があります。 ▽ITスキル研修 インフラシステム概要理解からクラウドなどの構築、IT基礎知識からプログラミング言語やデータベース、オペレーティングシステムなどの研修等を業務時間中に受講が可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区内神田2-14-10 勤務地最寄駅:JR線/神田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
神田駅(東京都)、小川町駅(東京都)、淡路町駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~250,000円<月給>220,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収例:チームリーダ 450万円、課長 600万円 ※年収は年齢と経験を考慮の上、決定します。 ■月給×12ヵ月+賞与(3.5ヶ月分※例年実績)■昇給年1回(6月)、賞与年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:日立製作所および日立グループ各社を含む大手優良企業を取引先に多く持つ独立系SIです。グローバルな視野で最先端技術開発、ソフトウェア開発、ネットワーク・サーバシステム開発などオールラウンドに事業を展開しています。※会社紹介の30秒動画はこちらから → https://saiyou.doraku-holdings.co.jp/voice/
仕事
<東証上場グループの安定性×働き方改善叶う>~東証上場のグループ会社で日立グループを中心に大手取引実績有/年休125日(土日祝)、残業月平均20時間程度、リモート可、住宅手当等福利厚生充実/教育体制充実でIT知識も徐々に身に着けられる~ ■業務内容: 当社は最先端技術開発、ソフトウェア開発、ネットワーク・サーバシステム開発などの事業を展開しています。当社が顧客からお任せいただいているITプロジェクトの案件に対して、外部のパートナー企業からエンジニア要員を調達し、アサインいただく業務をお任せします。 基本的にやり取りするのは、案件を担当している当社の事業部と、外部パートナー企業のエンジニアとなります。社内からニーズを汲み取り、要望に合ったエンジニアをアサインすることが求められますが、最初は先輩と一緒に業務を進めていくため、IT知識についても徐々に身に付けていただきます。 ■組織構成: 該当部署のメンバーは4名で、男性3:女性1で構成されています。IT知識未経験から入社し活躍している方もおります。明るく接しやすい方が多く、社内の人柄の良さが入社の決め手と言っていただくメンバーも多い環境です。 ■入社後の流れ: 入社後はOJTメインで業務に慣れていただきます。最初は現メンバーのアシスタントとして、事務作業や、エンジニアとの面談への同席、営業同行等を通じて業務の流れを覚えていただき、入社後1年程度で数社担当を持っていただく想定です。IT知識については会社での研修や業務の中で都度覚えていく形でキャッチアップしており、同部署でIT未経験から入社した方も活躍しているので、ご安心ください。 ■働く環境: 年休125日(土日祝)、残業月20h以下、リモート可、住宅手当等福利厚生も充実しています。 ■教育制度: ▽働楽研究塾: 業界で著名な講師を招き、講義形式で研修を実施。ネットワークやサーバ、セキュリティ・商品知識・マーケティング等に関して幅広く学べます。 ▽ITスキル研修: インフラシステム概要理解からクラウド(AWS、Azure)などの構築、IT基礎知識からプログラミング言語やデータベース、オペレーティングシステムなどの研修、また英会話まで含めて45種類以上のオンサイトおよびオンライン研修を業務時間中に受講が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区内神田2-14-10 勤務地最寄駅:JR線/神田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
神田駅(東京都)、小川町駅(東京都)、淡路町駅
給与
<予定年収>370万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):215,000円~250,000円<月給>215,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収例:チームリーダ 450万円、課長 600万円 ※年収は年齢と経験を考慮の上、決定します。■月給×12ヶ月+賞与(3.5ヶ月分※例年実績)■昇給年1回(6月)、賞与年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:日立製作所および日立グループ各社を含む大手優良企業を取引先に多く持つ独立系SIです。グローバルな視野で最先端技術開発、ソフトウェア開発、ネットワーク・サーバシステム開発などオールラウンドに事業を展開しています。※会社紹介の30秒動画はこちらから → https://saiyou.doraku-holdings.co.jp/voice/
出典:doda求人情報
仕事
日本を代表する大手メーカーや大手優良企業、官公庁などの ミッションクリティカルなネットワーク、サーバシステムの設計・構築などを行っています。 受託開発などさまざまなプロジェクトがあり、あなたの経験・スキルに応じて業務をお任せします。 【具体的には】 ■ネットワーク設計・構築・運用・管理 大手金融機関の基幹ネットワークの要件定義、設計、構築といった 上流工程とプロジェクトリーディングなど。 ■通信事業者向け新サービス用製品開発 キャリアの新しいサービスを提供する製品開発や、 次世代を担う無線ルータ、ネットワーク機器の設計・構築など。 ■CTIシステム要件定義・開発・提案 コールセンターにおいて、「人とコンピュータをつなぐ」システム開発や、 音声圧縮・分析・検索・解析がより容易に行えるような最新鋭システムの提案など。 お客様への提案からネットワークの設計・構築まで幅広く担当。 ★プロジェクトにはチームで参画します。10名以上のチームで進めることもあります。 ★N/Wルータースイッチ10,000台規模の大規模ネットワークを扱うプロジェクトもありますので、 エンジニアとしてしっかりした手応えを感じながら、落ち着いて業務に向かうことができます。 【OS】Windows系、Linux系
給与
月給21万円以上 ※経験・スキル・能力を考慮の上、当社規程により決定します
勤務地
本社あるいはプロジェクト先(東京23区) ★転居を伴う転勤なし! 【本社】 東京都千代田区内神田2-14-10 東正ビル アクセス/各線「神田駅」より徒歩約5分
仕事
日本を代表する大手メーカーや大手優良企業、官公庁などの ミッションクリティカルなネットワーク、サーバシステムの設計・構築などを行っています。 受託開発もありますので、あなたの経験・能力・スキルに応じて、 お任せできる業務から携わっていただきます。 <<具体的には>> ●ネットワーク設計・構築・運用・管理 大手金融機関の基幹ネットワークの要件定義、設計、構築といった 上流工程とプロジェクトリーディングなど。 ●通信事業者向け新サービス用製品開発 キャリアの新しいサービスを提供する製品開発や、次世代を担う無線ルータ、 ネットワーク機器の設計・構築など。 ●CTIシステム要件定義・開発・提案 コールセンターにおいて、「人とコンピュータをつなぐ」システム開発や、 音声圧縮・分析・検索・解析がより容易に行えるような 最新鋭システムの提案など。お客様への提案からネットワークの設計・構築まで幅広く担当。 ★プロジェクトにはチームで参画します。10名以上のチームで進めることもあります。 ★N/Wルータースイッチ10,000台規模の大規模ネットワークを扱うプロジェクトもありますので、 エンジニアとしてしっかりした手応えを感じながら、落ち着いて業務に向かうことができます。 【OS】 Windows系、Linux系
給与
月給21万円以上 ※経験・スキル・能力を考慮の上、当社規程により決定します。
勤務地
本社あるいはプロジェクト先(東京23区) 【本社】 東京都千代田区内神田2-14-10 東正ビル 【本社最寄駅】 各線「神田駅」より徒歩約5分
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