株式会社バンダイナムコアミューズメント 【京都府】 の求人・中途採用情報

【ご担当いただく施設】 ①アミューズメント施設（namco） ②アクティビティ施設（TONDEMI・VS PARK） ③リテール施設（バンダイナムコ Cross Storeなど） ※詳しくはHPをご確認ください。 （https://bandainamco-am.co.jp/spot/） 【業務内容】 ・集客施策の企画運営（イベントなど） ・各種予算管理 ・人材育成・マネジメント ・店舗管理・テナント対応 ・景品・ゲーム機器の選定 ・商品管理　など ＼具体的な業務内容／ 集客につながる店舗づくり 日々の接客から来店されるお客様の志向を分析し、景品・アミューズメント機器の選定をしていただきます。 店舗内イベントも企画していただくので、実際に自分のアイデアで多くのお客様に喜んでいただけた時は、やりがいを感じます。 スタッフのマネジメント 店舗にもよりますが20～30名程のスタッフでシフトを組み、運営しています。 スタッフの社内キャリアアップの相談や、業務上の提案など定期的に面談を行い、働きやすい店舗づくりを目指します。 ★全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。 ＼入社後の流れ／ 初期配属地はご希望エリア内にある大型店舗。そこで研修を行い、スキルアップを目指していただきます。 十分に施設をお任せできるタイミングで、ストアマネージャーとしてまずは小型店舗から勤務いただきます。 直近でご入社された方の中には、今までのご経験もあり、入社半年でストアマネージャーに任命された方もいらっしゃいます！ ＼多彩なキャリアパス／ ストアマネージャーを経験後は、エリアマネージャーやゼネラルマネージャーへとキャリアを積むことも可能。また、全国転勤・エリア内転勤と勤務体系を選ぶことができるため地域に根差した働き方もできます。

月給25万円～36万円 想定年収／年収450万円～650万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

全国転勤・エリア内転勤とご希望をお聞きいたします。 エリアに特化した勤務も可能なため、地域に密着した働き方が可能です。 ■東北エリア ■関東エリア＜急募＞ ■北陸エリア ■信越エリア ■東海エリア＜急募＞ ■近畿エリア ■中国エリア＜急募＞ ■四国エリア＜急募＞ ■北九州エリア ■南九州エリア ■沖縄エリア＜急募＞ （岩手県、鳥取県、島根県を除く） ★勤務地は、店舗一覧（https://bandainamco-am.co.jp/spot/）にてご確認ください。 なお、希望エリアでの勤務は可能ですが、 配属店舗は人員の兼ね合いもございますので、選考を通して提示させていただきます。 ※受動喫煙対策：店舗内禁煙

ショッピングモールなど、ガシャポンを設置している店舗を訪問し、日常的なメンテナンスから売り場づくりの提案などをお任せします。 【主な仕事内容】 ■カプセルトイの補充 ■売上回収・報告 ■ガシャポン機器のメンテナンス ■商品入れ替えや設置場所変更、増設等の提案 ＊車で担当店舗を訪問します（1日に2～3店舗程度） ＊カプセルトイの商品そのものを提案する、というよりも、売れる売り場づくりのために、商品の入れ替えや設置場所の提案を行っていくイメージです。 ＼ ここがおもしろい！／ 自由度の高い働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★フレックスタイム制で直行直帰もOK ★各店舗の訪問頻度に合わせて、自身で仕事のスケジュールを組むことができます ::: 例えばこんな1日 ::: ▼ 9:00 │自宅から車で出発 ▼10:00 │1店舗目を訪問 │・売り場担当の方に挨拶 │　お客様の反応などをヒアリング │・売上回収、業務用LINEにて報告 │・メンテナンス、補充 ▼12:00 │昼食・移動 ▼13:30 │2店舗目、3店舗目を訪問 ▼16:30 　3店舗目の業務終了→そのまま帰宅 自身の工夫と提案で売上up！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売り場づくりは「必ずこうしなければいけない」という決まりはありません。売上アップに向けて、客層に合わせた商品入れ替えを考えたり、設置場所自体の変更を売り場担当の方に提案することも可能。 もちろん、自身の提案を受け入れてもらえるよう、日頃からコミュニケーションをとり、信頼関係を築くことも大切です！ 【入社後の育成・キャリアについて】 ・先輩への同行をメインに、機器のことや実際の業務内容を理解していただき、担当店舗を少しずつお任せしていきます。 ・ゆくゆくは各エリアのリーダーとして、メンバーを率いていく存在になっていただきたいと期待しています！

月給 200,000円～320,000円 ・これまでの経験やスキルに応じて決定します

【全国4拠点での採用／転勤なし／直行直帰OK】 〇勤務エリアはご希望を考慮の上決定します 〇訪問スケジュールに合わせて直行直帰も可能です ━ 募集拠点 ━ 勤務場所詳細については面接時にご説明いたします。 (1)仙台拠点（宮城県、青森県、岩手県、秋田県、山形県、福島県） (2)東京拠点 （東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、山梨県） (3)名古屋拠点（愛知県、岐阜県、三重県、滋賀県、長野県） (4)大阪拠点（大阪府、京都府、兵庫県、和歌山県）

【ご担当いただく施設】 ①アミューズメント施設（namco） ②アクティビティ施設（TONDEMI・VS PARK） ③リテール施設（バンダイナムコ Cross Storeなど） ※詳しくはHPをご確認ください。 （https://bandainamco-am.co.jp/spot/） 【業務内容】 ・集客施策の企画運営（イベントなど） ・各種予算管理 ・人材育成・マネジメント ・店舗管理・テナント対応 ・景品・ゲーム機器の選定 ・商品管理　など ＼具体的な業務内容／ ▼集客につながる店舗づくり 日々の接客から来店されるお客様の志向を分析し、景品・アミューズメント機器の選定をしていただきます。 店舗内イベントも企画していただくので、実際に自分のアイデアで多くのお客様に喜んでいただけた時は、やりがいを感じます。 ▼スタッフのマネジメント 店舗にもよりますが20～30名程のスタッフでシフトを組み、運営しています。 スタッフの社内キャリアアップの相談や、業務上の提案など定期的に面談を行い、働きやすい店舗づくりを目指します。 ★全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。また定期的に社内研修も行い、バックアップ体制にも力を入れております。 ＼ご入社後の流れ／ 初期配属地はご希望エリア内にある大型店舗。そこで研修を行い、スキルアップを目指していただきます。 十分に施設をお任せできるタイミングで、ストアマネージャーとしてまずは小型店舗から勤務いただきます。 直近でご入社された方の中には、今までのご経験もあり、入社半年でストアマネージャーに任命された方もいらっしゃいます！

月給22万円～36万円 想定年収／年収370万円～600万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

全国転勤・エリア内転勤とご希望をお聞きいたします。 エリアに特化した勤務も可能なため、地域に密着した働き方が可能です。 ■東北エリア ■関東エリア＜急募＞ ■北陸エリア ■信越エリア ■東海エリア＜急募＞ ■近畿エリア ■中国エリア ■四国エリア＜急募＞ ■北九州エリア＜急募＞ ■南九州エリア ■沖縄エリア＜急募＞ （岩手県、鳥取県、島根県を除く） ★勤務地は、店舗一覧（https://bandainamco-am.co.jp/spot/）にてご確認ください。 なお、希望エリアでの勤務は可能ですが、 配属店舗は人員の兼ね合いもございますので、選考を通して提示させていただきます。 ※受動喫煙対策：店舗内禁煙

【ご担当いただく施設】 ①アミューズメント施設（namco） ②アクティビティ施設（TONDEMI・VS PARK） ③リテール施設（バンダイナムコ Cross Storeなど） ※詳しくはHPをご確認ください。 （https://bandainamco-am.co.jp/spot/） 【業務内容】 ・集客施策の企画運営（イベントなど） ・各種予算管理 ・人材育成・マネジメント ・店舗管理・テナント対応 ・景品・ゲーム機器の選定 ・商品管理　など ＼具体的な業務内容／ ▼集客につながる店舗づくり 日々の接客から来店されるお客様の志向を分析し、景品・アミューズメント機器の選定をしていただきます。 店舗内イベントも企画していただくので、実際に自分のアイデアで多くのお客様に喜んでいただけた時は、やりがいを感じます。 ▼スタッフのマネジメント 店舗にもよりますが20～30名程のスタッフでシフトを組み、運営しています。 スタッフの社内キャリアアップの相談や、業務上の提案など定期的に面談を行い、働きやすい店舗づくりを目指します。 ★全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。また定期的に社内研修も行い、バックアップ体制にも力を入れております。 ＼ご入社後の流れ／ 初期配属地はご希望エリア内にある大型店舗。そこで研修を行い、スキルアップを目指していただきます。 十分に施設をお任せできるタイミングで、ストアマネージャーとしてまずは小型店舗から勤務いただきます。 直近でご入社された方の中には、今までのご経験もあり、入社半年でストアマネージャーに任命された方もいらっしゃいます！

月給22万円～36万円 想定年収／年収370万円～600万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

全国転勤・エリア内転勤とご希望をお聞きいたします。 エリアに特化した勤務も可能なため、地域に密着した働き方が可能です。 ■北海道エリア ■東北エリア ■関東エリア＜急募＞ ■北陸エリア ■信越エリア ■東海エリア＜急募＞ ■近畿エリア ■中国エリア ■四国エリア＜急募＞ ■北九州エリア＜急募＞ ■南九州エリア ■沖縄エリア＜急募＞ （岩手県、鳥取県、島根県を除く） ★勤務地は、店舗一覧（https://bandainamco-am.co.jp/spot/）にてご確認ください。 なお、希望エリアでの勤務は可能ですが、 配属店舗は人員の兼ね合いもございますので、選考を通して提示させていただきます。 ※受動喫煙対策：店舗内禁煙

ショッピングモールなど、ガシャポンを設置している店舗を訪問し、日常的なメンテナンスから売り場づくりの提案などをお任せします。 【主な仕事内容】 ■カプセルトイの補充 ■売上回収・報告 ■ガシャポン機器のメンテナンス ■商品入れ替えや設置場所変更、増設等の提案 ＊車で担当店舗を訪問します（1日に2～3店舗程度） ＊カプセルトイの商品そのものを提案する、というよりも、売れる売り場づくりのために、商品の入れ替えや設置場所の提案を行っていくイメージです。 ＼ ここがおもしろい！／ 自由度の高い働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★フレックスタイム制で直行直帰もOK ★各店舗の訪問頻度に合わせて、自身で仕事のスケジュールを組むことができます ::: 例えばこんな1日 ::: ▼ 9:00 │自宅から車で出発 ▼10:00 │1店舗目を訪問 │・売り場担当の方に挨拶 │　お客様の反応などをヒアリング │・売上回収、業務用LINEにて報告 │・メンテナンス、補充 ▼12:00 │昼食・移動 ▼13:30 │2店舗目、3店舗目を訪問 ▼16:30 　3店舗目の業務終了→そのまま帰宅 自身の工夫と提案で売上up！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売り場づくりは「必ずこうしなければいけない」という決まりはありません。売上アップに向けて、客層に合わせた商品入れ替えを考えたり、設置場所自体の変更を売り場担当の方に提案することも可能。 もちろん、自身の提案を受け入れてもらえるよう、日頃からコミュニケーションをとり、信頼関係を築くことも大切です！ 【入社後の育成・キャリアについて】 ・先輩への同行をメインに、機器のことや実際の業務内容を理解していただき、担当店舗を少しずつお任せしていきます。 ・ゆくゆくは各エリアのリーダーとして、メンバーを率いていく存在になっていただきたいと期待しています！

月給 200,000円～320,000円 ・これまでの経験やスキルに応じて決定します

【全国7拠点での採用／転勤なし／直行直帰OK】 〇勤務エリアはご希望を考慮の上決定します 〇訪問スケジュールに合わせて直行直帰も可能です ━ 募集拠点 ━ 勤務場所詳細については面接時にご説明いたします。 (1)仙台拠点（宮城県、青森県、岩手県、秋田県、山形県、福島県） (2)東京拠点 （東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、山梨県） (3)名古屋拠点（愛知県、岐阜県、三重県、滋賀県、長野県） (4)石川拠点（石川県、富山県、福井県） (5)大阪拠点（大阪府、京都府、兵庫県、和歌山県） (6)広島拠点（広島県、岡山家、高知県、鳥取県、島根県） (7)福岡拠点（福岡県、熊本県、鹿児島県、宮崎県、大分県、佐賀県、長崎県、沖縄県）

【ご担当いただく施設】 ①アミューズメント施設（namco） ②アクティビティ施設（tondemi・VS PARK） ③リテール施設（バンダイナムコCrossStoreなど） ※詳しくはHPをご確認ください。 (https://bandainamco-am.co.jp/spot/) 【業務内容】 ・お客様対応 ・集客施策の企画運営（イベントなど） ・各種予算管理 ・人材育成・マネジメント ・店舗管理・テナント対応 ・景品・ゲーム機器の選定 ・商品管理　など ＼具体的な業務内容／ ▼集客につながる店舗づくり 日々の接客から来店されるお客様の志向を分析し、景品・アミューズメント機器の選定をしていただきます。 店舗内イベントも企画していただくので、実際に自分のアイデアで多くのお客様に喜んでいただけた時は、やりがいを感じます。 ▼スタッフのマネジメント 店舗にもよりますが20～30名程のスタッフでシフトを組み、運営しています。 スタッフの社内キャリアアップの相談や、業務上の提案など定期的に面談を行い、働きやすい店舗づくりを目指します。 ★全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。また定期的に社内研修も行い、バックアップ体制にも力を入れております。 ＼ご入社後の流れ／ 初期配属地はご希望エリア内にある大型店舗で研修を行い、スキルアップを目指していただきます。 十分に施設をお任せできるタイミングで、ストアマネージャーとしてまずは小型店舗から勤務いただきます。 直近でご入社された方で、今までのご経験もあり、入社半年でストアマネージャーに任命された方もいらっしゃいます！

月給22万円～36万円 想定年収／年収370万円～600万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

全国転勤・エリア内転勤・自宅から通える範囲内での転勤とご希望をお聞きいたします。 エリアに特化した勤務も可能なため、地域に密着した働き方が可能です。 ■北海道エリア ■東北エリア ■関東エリア＜急募＞ ■北陸エリア ■信越エリア ■東海エリア＜急募＞ ■近畿エリア ■中国エリア ■四国エリア＜急募＞ ■北九州エリア＜急募＞ ■南九州エリア ■沖縄エリア＜急募＞ （岩手県、鳥取県、島根県を除く） ★勤務地は、店舗一覧（https://bandainamco-am.co.jp/spot/）にてご確認ください。 なお、希望エリアでの勤務は可能ですが、 配属店舗は人員の兼ね合いもございますので、選考を通して提示させていただきます。

【ご担当いただく施設】 ①アミューズメント施設（namco） ②アクティビティ施設（tondemi・VS PARK） ③リテール施設（バンダイナムコCrossStoreなど） ※詳しくはHPをご確認ください。 (https://bandainamco-am.co.jp/spot/) 【業務内容】 ・お客様対応 ・集客施策の企画運営（イベントなど） ・各種予算管理 ・人材育成・マネジメント ・店舗管理・テナント対応 ・景品・ゲーム機器の選定 ・商品管理　など ＼具体的な業務内容／ ▼集客につながる店舗づくり 日々の接客から来店されるお客様の志向を分析し、景品・アミューズメント機器の選定をしていただきます。 店舗内イベントも企画していただくので、実際に自分のアイデアで多くのお客様に喜んでいただけた時は、やりがいを感じます。 ▼スタッフのマネジメント 店舗にもよりますが20～30名程のスタッフでシフトを組み、運営しています。 スタッフの社内キャリアアップの相談や、業務上の提案など定期的に面談を行い、働きやすい店舗づくりを目指します。 ★全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。また定期的に社内研修も行い、バックアップ体制にも力を入れております。 ＼ご入社後の流れ／ 初期配属地はご希望エリア内にある大型店舗で研修を行い、スキルアップを目指していただきます。 十分に施設をお任せできるタイミングで、ストアマネージャーとしてまずは小型店舗から勤務いただきます。 直近でご入社された方で、今までのご経験もあり、入社半年でストアマネージャーに任命された方もいらっしゃいます！

月給22万円～36万円 想定年収／年収370万円～600万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

全国転勤・エリア内転勤・自宅から通える範囲内での転勤とご希望をお聞きいたします。 エリアに特化した勤務も可能なため、地域に密着した働き方が可能です。 ■北海道エリア ■東北エリア ■関東エリア＜急募＞ ■北陸エリア ■信越エリア ■東海エリア＜急募＞ ■近畿エリア ■中国エリア ■四国エリア＜急募＞ ■北九州エリア＜急募＞ ■南九州エリア ■沖縄エリア＜急募＞ （岩手県、鳥取県、島根県を除く） ★勤務地は、店舗一覧（https://bandainamco-am.co.jp/spot/）にてご確認ください。 なお、希望エリアでの勤務は可能ですが、 配属店舗は人員の兼ね合いもございますので、選考を通して提示させていただきます。

【ご担当頂く施設】 ①アミューズメント施設（namco） ②アクティビティ施設（tondemi・VS PARK） ③リテール施設（バンダイナムコCrossStoreなど） ※詳しくはHPをご確認ください。 (https://bandainamco-am.co.jp/spot/) 【業務内容】 ・お客様対応 ・集客施策の企画運営（イベントなど） ・各種予算管理 ・人材育成・マネジメント ・店舗管理・テナント対応 ・景品・ゲーム機器の選定 ・商品管理　など ＼具体的な業務内容／ ▼数値管理 店長として毎日の売上を確認し、売上アップのための店舗づくりに務めます。 ▼集客につながる店舗づくり 日々の接客の中から来店されるお客様の志向を分析し、 お客様と施設にとってよりよい結果を求めるのがバンダイナムコアミューズメントの店舗づくりです。 実際に自分のアイデアで多くのお客様に喜んでいただけた時は、やりがいを感じます。 ▼スタッフのマネジメント 店舗にもよりますが20～30名程のスタッフでシフトを組み、運営しています。 スタッフの社内キャリアアップの相談や、業務上の提案など定期的に面談を行い、働きやすい店舗づくりを目指します。 マネジメント経験がない方や経験が浅い方も、丁寧に教えるのでご安心ください！ ★全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。また定期的に社内研修も行い、バックアップ体制にも力を入れております。 ＼ご入社後の流れ／ 始めにご希望エリア内にある大型店舗で研修を行います。 十分に施設をお任せできるタイミングで、ストアマネージャーとしてまずは小型店舗から勤務いただきます。

月給21万円～36万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

★転居を伴う転勤なし！全国に勤務地あり！（岩手県、鳥取県、島根県を除く） ■北海道エリア ■東北エリア ■北関東エリア ■東関東エリア ■東京エリア ■神奈川エリア ■北陸エリア ■信越エリア ■東東海エリア ■西東海エリア ■北近畿エリア ■南近畿エリア ■中国エリア ■四国エリア ■北九州エリア ■南九州エリア ■沖縄エリア ★勤務地は、店舗一覧（https://bandainamco-am.co.jp/spot/）にてご確認ください。

【ご担当頂く施設】 ①アミューズメント施設（namco） ②アクティビティ施設（tondemi・VS PARK） ③リテール施設（バンダイナムコCrossStoreなど） ※詳しくはHPをご確認ください。 (https://bandainamco-am.co.jp/spot/) 【業務内容】 ・お客様対応 ・集客施策の企画運営（イベントなど） ・各種予算管理 ・人材育成・マネジメント ・店舗管理・テナント対応 ・景品・ゲーム機器の選定 ・商品管理　など ＼具体的な業務内容／ ▼数値管理 店長として毎日の売上を確認し、売上アップのための店舗づくりに務めます。 ▼集客につながる店舗づくり 日々の接客の中から来店されるお客様の志向を分析し、 お客様と施設にとってよりよい結果を求めるのがバンダイナムコアミューズメントの店舗づくりです。 実際に自分のアイデアで多くのお客様に喜んでいただけた時は、やりがいを感じます。 ▼スタッフのマネジメント 店舗にもよりますが20～30名程のスタッフでシフトを組み、運営しています。 スタッフの社内キャリアアップの相談や、業務上の提案など定期的に面談を行い、働きやすい店舗づくりを目指します。 ★全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。また定期的に社内研修も行い、バックアップ体制にも力を入れております。 ＼ご入社後の流れ／ 始めにご希望エリア内にある大型店舗で研修を行います。 十分に施設をお任せできるタイミングで、ストアマネージャーとしてまずは小型店舗から勤務いただきます。

月給21万円～36万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

全国（岩手県、鳥取県、島根県を除く） ■北海道エリア ■東北エリア ■北関東エリア ■東関東エリア ■東京エリア ■神奈川エリア ■北陸エリア ■信越エリア ■東東海エリア ■西東海エリア ■北近畿エリア ■南近畿エリア ■中国エリア ■四国エリア ■北九州エリア ■南九州エリア ■沖縄エリア ★勤務地は、店舗一覧（https://bandainamco-am.co.jp/spot/）にてご確認ください。

全国に展開しているアミューズメント施設のストアマネージャーとして、店舗運営・人材育成・営業企画等を担当いただきます。 【業務内容】 ・お客さま対応 ・集客施策の企画運営（イベントなど） ・各種予算管理 ・人材育成・マネジメント ・店舗管理・テナント対応 ・景品・ゲーム機器の選定 ・商品管理　など ＼具体的な業務内容／ ▼数値管理 店長として毎日の売上を確認し、売上アップのための店舗づくりに務めます。 ▼集客につながる店舗づくり 日々の接客の中から来店されるお客様の志向を分析し、 お客様と施設にとってよりよい結果を求めるのがバンダイナムコアミューズメントの店舗づくりです。 実際に自分のアイデアで多くのお客様に喜んでいただけた時は、やりがいを感じます。 ▼スタッフのマネジメント 店舗にもよりますが20～30名程のスタッフでシフトを組み、運営しています。 スタッフの社内キャリアアップの相談や、業務上の提案など定期的に面談を行い、働きやすい店舗づくりを目指します。 ▼接客 設置機器やお客様の動向を確認しながら、積極的にお客様とコミュニケーションをとっていただきます。 店舗により、ご来店されるお客さまは様々です。 それぞれのお客様に応じ、心地よいコミュニケーションを意識していただければと思います。 お客様からの「また来るね」が店舗の発展へとつながります。 ★全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。また定期的に社内研修も行い、バックアップ体制にも力を入れております。 ＼ご入社後の流れ／ 始めにご希望エリア内にある大型店舗で研修を行います。 十分に施設をお任せできるタイミングで、ストアマネージャーとしてまずは小型店舗から勤務いただきます。

月給21万円～36万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します

全国（岩手県、鳥取県、島根県を除く） ※エリア外の転勤が発生した場合、転勤手当が付与されます ■北海道エリア ■東北エリア ■北関東エリア ■東関東エリア ■東京エリア ■神奈川エリア ■北陸エリア ■信越エリア ■東東海エリア ■西東海エリア ■北近畿エリア ■南近畿エリア ■中国エリア ■四国エリア ■北九州エリア ■南九州エリア ■沖縄エリア ★勤務地は、店舗一覧（https://bandainamco-am.co.jp/spot/）にてご確認ください。

各拠点に所属して、担当エリアの新店立ち上げ、景品管理・メンテナンスを担当いただきます。 【業務内容】 ・新店立ち上げ（設計図の導線確認・備品配置・売り場作り・人員管理） ・担当施設の景品管理・棚卸管理 ・拠点内の各アミューズメント施設巡回およびチームメンバー管理 ・ミニクレーンの景品補充・在庫確認 ・各店舗のマシンの不具合確認・簡単なメンテナンス ＼具体的な業務内容／ ▼新店立ち上げ 所属しているエリア内で、店舗出店が決まったら、立ち上げに向けて準備に入っていただきます。 空テナントの状態から実際に設計図を基に導線確認・備品配置を行い、オープンに向けて店舗の立ち上げをしていただきます。現場ディレクターのようなイメージです。 ▼景品管理・マシンメンテナンス 所属しているエリア内の店舗をご自身のスケジュールで巡回いただきます。巡回の際は景品の補充・マシンのメンテナンス、停止中のマシンは上長に報告、簡単なエラー対応をしていただきます。 ▼チームメンバー管理 同じ拠点に所属しているメンバーと連携して巡回を進めていただきます。ゆくゆくはチームメンバーのリーダーとしてチームを統率いただきます。

月給制 月給 200,000円～320,000円

(1)仙台拠点 (2)東京拠点 (3)名古屋拠点 (4)石川拠点 (5)大阪拠点 (6)広島拠点 (7)福岡拠点 ※勤務に関してはご自宅から車で各施設の立ち上げ・巡回いただくのがメインとなります。 勤務場所詳細については面接時にご説明いたします。