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マッチング成立とは

あなたの登録情報（職種・勤務地など）と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知（※2）、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。

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株式会社栃木第一興商

専門店・その他小売

栃木県宇都宮市西原町64-5

設立

2005年
従業員数

22名
平均年齢

-歳

株式会社栃木第一興商の求人・中途採用情報

株式会社栃木第一興商の過去求人情報一覧

株式会社栃木第一興商の募集している求人募集が終了した求人

募集が終了した求人

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該当求人数 1件

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【宇都宮本社／転勤なし】管理部門／経理・労務など※管理職候補■カラオケDAMの第一興商・上場企業G 株式会社栃木第一興商

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(エージェントサービス)

正社員
転勤なし

仕事: 【カラオケDAMの第一興商グループ／決算処理や給与計算などをお任せ／キャリアアップも目指せる環境／月残業20時間程度／福利厚生充実◎】 ■会社概要：当社は、通信カラオケ「DAM」、カラオケ「ビッグエコー」を手がける（株）第一興商のグループ企業として、栃木県内にてカラオケシステムの販売・賃貸、通信カラオケ楽曲・映像の提供など、良質なエンターテインメントを供給している企業です。 ■担当業務詳細：当社の管理部門にて、労務／総務／経理／店舗運営管理サポートなどの事務全般また、業務・スタッフ管理をお任せします。（1）業務課の業務内容：・カラオケ店舗「ビッグエコー」の運営管理サポート（原価管理、売上管理、POSレジ運用管理等）・業務管理、スタッフ管理（2）管理課の業務内容: ・伝票起票・決算処理（月次・四半期・期末）・給与計算、勤怠管理、年末調整・入退社手続き、社会保険手続き、福利厚生管理・許認可申請、備品管理、車両管理、その他付随業務 ■入社後の流れ：まずは当社独自の管理業務の流れを覚えていただくため、業務課のお仕事をお任せします。おおよそ3～4ヶ月ほどで網羅できる内容となります。その後は徐々に、月次決算や労務など管理課の業務へ移行しながら、管理部全体の業務をお任せしていく想定です。 ■配属部署：現在、管理部は社員6名で運営しています。40代以上の社員が多い環境です。 ■特徴・魅力: ・カラオケDAMを運営する第一興商は東証プライム上場企業であり、経営状況は盤石です。今の会社がどうなるのか不安な方はぜひご応募検討ください。・栃木第一興商は栃木エリアに特化した法人であり、本社とは別法人となりますので転勤の心配はありません。栃木県で腰を落ち着けたい方にはピッタリです。・キャリアアップも目指せて、役職と給与を上げていける環境です。役職が上がるごとに年収も上がりますので、上昇志向のある方はぜひ、当社でのチャレンジをお待ちしています。変更の範囲：会社の定める業務

対象: ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

勤務地: ＜勤務地詳細＞本社住所：栃木県宇都宮市西原町64-5 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

最寄り駅: 南宇都宮駅、東武宇都宮駅、江曽島駅

給与: ＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※その他固定手当：調整手当※年収は年齢や経歴等により決定いたします。※賞与は、入社時期によって金額が変わります。■昇給：年1回（4月）※業績連動■賞与：年2回（7月／12月）+3月（※業績連動）■モデル年収：課長500～600万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業: ■事業内容：業務用カラオケ事業、カラオケ店舗事業、音楽ソフト事業、その他の事業■会社概要：・当社は、通信カラオケ「DAM」、カラオケ「ビッグエコー」を手がける(株)第一興商のグループ企業として、栃木県内にてカラオケシステムの販売・賃貸、通信カラオケ楽曲・映像の提供など、良質なエンターテインメントを供給している企業です。

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出典：doda求人情報

バックオフィスの管理職（幹部）候補／土日祝休み／年休120日株式会社栃木第一興商

正社員
転勤なし

仕事: 当社バックオフィスにて、総務・経理・営業・事務管理者の候補として、以下いずれか業務を担当いただきます。【具体的には…】 ―――――――■□ ＜経理事務＞・決算処理（月次・四半期・期末）・業績管理資料作成　など＜労務関連事務＞・入退社手続き・社会保険手続き・福利厚生管理＜総務事務＞・給与計算・勤怠管理・年末調整　・備品管理・車両管理・原価管理・売上管理・営業管理・その他付随業務　など ★ここがやりがい！★ ズバリ！当社なら努力しだいでドンドン昇格が可能です！もちろん、その分の年収アップも見込めます♪ 能力主義の方なら、バックオフィス職でありながら、モチベーション高く活躍できますよ！＜1日の流れ例＞ 10:00：出勤、デスクワーク ▼ 10:30：売上集計、伝票入力 ▼ 12:00：お昼休憩 ▼ 13:00：勤怠等労務管理、他、総務業務　　 ▼ 16:00：資料作成 ▼ 19:00：退社 ※お仕事の状況により残業が発生する場合もあります。研修について ―――――――■□ まずは先輩社員がイチからマンツーマンで丁寧にお教えします。当社の管理業務の基礎を約3～4カ月かけて徐々に覚えていただきます。ひと通り経験したのち、適性・ご経験に応じ、配属業務を決定致します。キャリパスについて ―――――――■□ ゆくゆくは管理部門をまとめる重要なポジションへ。自らが中心となり環境を創っていくことが可能です。周囲と協力しながら、より良い組織にできるかどうかは、あなた次第です！ ◎研修 ↓ ◎管理職候補（主任・係長・課長代理） ↓ ◎課長・管理職

給与: 月給30万円～（固定残業代・一律調整手当を含む）＋各種手当 ※上記月給には固定残業代5万円～／月29時間分を含みます。（超過分は別途支給） ※上記月給には一律調整手当5万円～を含みます。 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。

勤務地: 【転勤なし／マイカー通勤可】本社：栃木県宇都宮市西原町64-5 アクセス：JR「宇都宮」駅から車15分 ★マイカー通勤OK（無料駐車場あり）受動喫煙対策／屋内禁煙・喫煙所設置

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営業職／未経験歓迎／インセンティブ有／土日祝休／年休120日株式会社栃木第一興商

正社員
転勤なし

仕事: ★ノルマ、無理なセールスは一切なし★ ホテル・飲食店・各種施設などへのカラオケ機器『DAMシリーズ』に関わる以下業務をお任せします。ルートセールスをメインに担当し、カラオケのニーズある場所への新規開拓も行っていただきます。【具体的には…】 ―――――――■□ ・アポどり、訪問・商品や料金体系の説明・カラオケ機器の搬入設置・アフターフォロー・メンテナンス・顧客管理（一部集金あり）・新規開拓 ★ポイント！提案する『DAM』は、きっとあなたも唄ったことのあるカラオケ機器ではないでしょうか。業界売上No.1グループの「カラオケ機器」を扱うので、提案のしやすさが強みです。 ★ここがやりがい！既存のお客様とのお話しも楽しいのですが、新規のお客様とご契約できた時の喜びは格別です！上限なしのインセンティブ制度もあるので、頑張れば頑張った分だけ稼ぐことができますよ♪ カラオケを必要とする飲食店や、高齢者施設など、営業対象もさまざま。色々な方との出会いや商談を通じて、一生モノのコミュニケーション力が身に付きます！＼▼将来的には…／カラオケ事業のほか、多角事業で成長中の当社。適性や希望により、社内ジョブチェンジもあります！例えば… ・介護施設、福祉施設への利用者向け"DKエルダーシステム"の提案・土地活用の提案業務（コインパーキングの提案、及び運営管理業務）　など【未経験でも安心の研修あり】 ―――――――――■□ まずは、3カ月の研修からスタート！先輩社員がイチからマンツーマンで丁寧にOJT研修します。気さくな先輩ばかりで安心！分からないことは、何でも聞いてくださいね♪ 【キャリパスについて】 ―――――――――■□ やる気次第で早期のキャリアアップも可能です！ ◎研修 ↓ ◎主任・係長・課長代理 ↓ ◎課長・管理職

給与: 月給25万円～（固定残業代・一律調整手当を含む）＋インセンティブ＋各種手当 ※上記月給には固定残業代5万円～／月27時間分を含みます。（超過分は別途支給） ※上記月給には一律調整手当3万円～を含みます。 ★インセンティブ制度あり★ ――――――――――――― 頑張った分はきちんとインセンティブで還元♪ 営業の月平均額は3万円～10万円程度。月20万円の支給実績もあります！上限はなく、すべての成果を評価します！ ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。