株式会社QLife 【医療系専門職】 の求人・中途採用情報

◆業界未経験歓迎◎法人営業経験が活かせる／残業月20H以下・年休125日（土日祝）／戦略立案からPDCAまで携わる◆ 医薬品や健康食品、化粧品の有効性や安全性を確認するための試験（臨床試験）に参加いただける協力者（被験者）を「納期までに」「必要な人数」集めることがミッションです。 営業担当を始めとする社内メンバー、クライアント（医療機関など）と連携を取りながら、企画から数値改善まで一貫して推進します。 ■主な業務内容： ◎集客施策の企画・準備 どのような方法であれば効率よく被験者を集められるか、過去の事例などを参照に企画検討、募集開始に間に合うようにスケジュール立てて実行します。 ・クライアント（医療機関等）の要件整理・コンテンツ企画 医療情報等、専門用語の多い内容を一般の方が直感的に理解できる言葉や表現にブラッシュアップします。 ＜施策例＞ランディングページ（LP）・メルマガ配信による集客。ターゲット層の日常や不安に感じることなどをイメージし、表記の仕方や差し込む画像、ワード選定などを実施。 ・応募アンケート設計 試験内容（年齢・地域・疾患歴など）に沿って、応募者がスムーズに回答できるWebアンケート（問診票のようなイメージ）を作成・実装します。 ◎KPI管理・改善策の検討及び実行 募集開始後の進捗・KPI（集客数・売上・粗利）をExcelやシステムで管理し・報告、数値改善に向けた施策を行います。 ・仮説検証とPDCA 「想定より応募が少ない」「アンケートでの途中離脱が多い」といった課題に対し、「画像を変える」「アンケートの質問順を入れ替える」「メルマガの件名を変更する」など、データをもとに自ら改善案を考えて実行します。 ◎チームメンバーフォロー・ナレッジ共有 他メンバーが抱えている案件のフォローや、自身の成功事例・取り組み内容・ノウハウをチーム全体で積極的に共有します。 ■業務の魅力： 「メルマガの配信時間と件名を1行変えただけで応募数が跳ね上がった」「アンケートの離脱ポイントを分析して修正したら通過率が上がった」など、自分の打った施策の成果が数値として目に見える快感があります。 変更の範囲：適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞新横浜オフィス住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-12-12 新横浜IKビル5F勤務地最寄駅：JR横浜線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

新横浜駅、北新横浜駅、小机駅

＜予定年収＞380万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：201,473円～238,586円固定残業手当/月：69,956円～82,843円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞271,429円～321,429円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（6月）賞与：年2回（6月、12月）※理論年収を用います。※経験、スキルに応じ、変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：「医療と生活者の距離を縮める」をコンセプトとした、医療総合情報メディア運営会社です。エムスリー資本を100％導入済で医療・ヘルスケア業界向け各種サービス事業を展開しています。1．医療メディア事業（自社メディア運営）…生活者向けおよび医療関係者向け医療関連コンテンツの提供。※自社メディアを運営（医療関連テーマのメディアとして日本最大級の月間利用者数約600万人）2．プロモーション・マーケティング支援事業（製薬企業等医療関連事業社向け）…プロモーション・マーケティング企画／WEBサイト・アプリケーション構築・運用／医療系（患者向け、医療者向け）コンテンツ企画・制作・配信／調査企画・運用　他3．コンテンツプロバイダー事業（ポータル等メディア運営事業者向け）…医療コンテンツデータベース構築・運用・供給4．医療経営支援事業（医療機関向け）…CS調査ソリューション提供／集患支援企画・運用／診療支援各種コンテンツ企画・制作・運用5．治験支援事業…被験者募集支援■事業の強み：・医療関連テーマのメディアとして日本最大級の月間利用者数約600万人・ITの企画・設計・構築・運用のノウハウ・医療・医薬における専門性の高いコンテンツ独自制作力・様々なマーケティング局面での幅広い経験・技術・企画立案・実行力→医療・医薬関連のマーケティング系サービスのニーズに幅広く対応することができます。■特徴：・個々の責任範囲、参画領域が広く、自主性を重んじ、マルチな能力開発を推進・コアメンバーとして、経営に近いミッションで活躍するチャンス　★第二創業期★・本人次第で何にでもチャレンジ可能

治験を早期に終了し1日でも早く医薬品/医療機器等を上市させるため、治験被験者リクルートプロジェクトのPMとしてクライアントと社内をリードし、様々な施策の企画提案・実行を行うことで、被験者リクルートや治験の効率化を支援します。 入社後は下記【１】【２】いずれか（もしくは両方）のサービスをご担当いただきます。 【1】被験者パネルを用いてのリクルートサービス 140万人以上の被験者パネル会員へのアプローチという手法を用いて、被験者のリクルート施策の立案から実行、プロジェクト全体の管理まで一気通貫で担当いただきます。 ■被験者リクルート施策の企画・実行 ・Web広告、SNS、患者団体連携、オフライン施策など多様なチャネルを活用した被験者アプローチ戦略の立案と関連資料の作成 ・治験参加者向け資材・募集広告の企画制作管理 ・リクルート活動の効果測定と分析に基づく被験者募集プロセスの最適化 ■プロジェクトマネジメント ・治験被験者リクルート計画の立案と実行 ・プロジェクトの進捗管理、リスク管理、予算管理 ・社内外のステークホルダーとの連携調整 ・KPI、およびKGI設定と達成に向けたPDCA実践 ■クライアントコミュニケーション ・クライアントニーズに応じた被験者リクルート戦略の提案 ・定期での進捗報告と課題解決策の提示 【２】医師経由での患者リクルートサービス 親会社であるエムスリーが運営する「m3.com」の会員となっている医師へアプローチという手法を用いて、 （1）対象となる被験者の発掘＆医療機関への紹介促進 （2）治験実施医療機関の開拓 というテーマに対して取り組んでいただきます。 【具体的な業務】 ■m3.comの会員医師へのアプローチ ・m3.comに掲載する治験広告の作成やDM等ど多様なチャネルを活用したアプローチ戦略の立案 ・アプロ―チ対象医師を抽出するためのm3.com上でのアンケート構築 ・架電/メール/Web面談等で会員医師からの問い合わせ対応や会員医師へ治験概要の説明等を実施 ■クライアント（治験依頼者等）との折衝 ・クライアントニーズに応じた患者リクルートプランの立案と実行 ・クライアントとのMTGや各種報告業務 ・各種資料・報告書の作成（Word/Excel/PPT等） 変更の範囲：適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞★本社住所：東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル10F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

虎ノ門ヒルズ駅、神谷町駅、虎ノ門駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,077円～371,135円固定残業手当/月：73,637円～128,865円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,714円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（6月）賞与：年2回（6月、12月）※理論年収を用います。※経験、スキルに応じ、変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：「医療と生活者の距離を縮める」をコンセプトとした、医療総合情報メディア運営会社です。エムスリー資本を100％導入済で医療・ヘルスケア業界向け各種サービス事業を展開しています。1．医療メディア事業（自社メディア運営）…生活者向けおよび医療関係者向け医療関連コンテンツの提供。※自社メディアを運営（医療関連テーマのメディアとして日本最大級の月間利用者数約600万人）2．プロモーション・マーケティング支援事業（製薬企業等医療関連事業社向け）…プロモーション・マーケティング企画／WEBサイト・アプリケーション構築・運用／医療系（患者向け、医療者向け）コンテンツ企画・制作・配信／調査企画・運用　他3．コンテンツプロバイダー事業（ポータル等メディア運営事業者向け）…医療コンテンツデータベース構築・運用・供給4．医療経営支援事業（医療機関向け）…CS調査ソリューション提供／集患支援企画・運用／診療支援各種コンテンツ企画・制作・運用5．治験支援事業…被験者募集支援■事業の強み：・医療関連テーマのメディアとして日本最大級の月間利用者数約600万人・ITの企画・設計・構築・運用のノウハウ・医療・医薬における専門性の高いコンテンツ独自制作力・様々なマーケティング局面での幅広い経験・技術・企画立案・実行力→医療・医薬関連のマーケティング系サービスのニーズに幅広く対応することができます。■特徴：・個々の責任範囲、参画領域が広く、自主性を重んじ、マルチな能力開発を推進・コアメンバーとして、経営に近いミッションで活躍するチャンス　★第二創業期★・本人次第で何にでもチャレンジ可能