株式会社DECENCIA
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- 設立
- 2007年
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- 従業員数
- 90名
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- 平均年齢
- -歳
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株式会社DECENCIA
株式会社DECENCIAの過去求人情報一覧
仕事
【東証プライム上場・ポーラ・オルビスホールディングスのグループ企業/敏感肌化粧品「DECENCIA」の開発~販売企業/フレックス制・月残業15時間・在宅勤務制度有】 ◆職務内容 ポーラ・オルビスグループの敏感肌ブランド「DECENCIA」における人事・総務グループで、リーダー候補を募集します。 人事・総務グループは現在5名で構成されており、採用・教育研修・制度運用・組織活性・労務・総務など幅広い業務を分担しながら行っております。 ご入社後は、組織・人材開発等の人事制度の企画立案・運用を中心に担当していただきます。将来的には組織のリーダーをになっていただくことも可能なポジションになっています。 ◆職務詳細 【変更の範囲:会社の定める業務】 以下の業務領域のうち複数領域をお任せします。 【組織活性】組織活性化施策の検討・実施(パーパス・MVVの浸透施策の企画・実行等) 【採用】採用企画/運用(キャリア採用の企画から、選考、オファーまでの運用) 【教育研修】育成研修(育成メニューの企画、外部内部研修の企画と運用など) 【労務】給与・社保業務のアウトソース先管理 【人事制度】人事制度の企画・運用 ◆配属先・就業環境 配属先は〔コーポレート統括担当 人事・総務グループ]〕となり、部長1名(50代男性)、マネージャー1名(40代女性)、メンバー4名(男性2名、女性2名)が在籍しています。残業は全社平均:15時間程度、リモートワークをメインとした働き方に転換しております(企画職対象)。 ◆同社について 同社プライム上場ポーラ・オルビスホールディングスのグループ企業であり、敏感肌化粧品「DECENCIA」の開発~販売企業です。 ディセンシアはポーラ研究所と大手製薬会社の共同研究により誕生した、敏感肌にとって革新的な技術「ヴァイタサイクルヴェール 」の発明から始まっています。革新的な技術に加えて、肌にふれるものだからこそ信頼できる品質を追求。商品はグループのポーラ研究所・ポーラ工場にて生産を行っています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区西五反田2-2-10 ポーラ第2五反田ビル1F勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
五反田駅、大崎広小路駅、不動前駅
給与
<予定年収>565万円~655万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):294,000円~354,450円固定残業手当/月:69,700円~84,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>363,700円~438,450円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業代は月30時間相当分。※固定残業代を超過した分は別途支給。※役職手当:30,000円(リーダー職採用の場合)■昇給:年1回■賞与:年2回(賞与基準額×2回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ポーラオルビスホールディングスの100%出資子会社です。同社はグループ連結売上高2,000億円を超えるポーラ・オルビスグループの子会社として2007年に創業し、現在、急成長を遂げる敏感肌専門ブランドを展開しています。
仕事
【東証プライム上場・ポーラ・オルビスホールディングスのグループ企業/敏感肌化粧品「DECENCIA」の開発~販売企業/月残業15時間】 ◆職務内容 ポーラ・オルビスグループの敏感肌専門ブランド「DECENCIA」の、ビューティカウンセラーを募集いたします。DECENCIAのフィールドスタッフ、ラウンダーとして、都内・近郊主要都市の店舗に入店し、お客さまに合わせてブランドや商品のご紹介をする仕事です。 ※都内・近郊主要都市にある店舗(各店最寄り駅より5分以内)への配属となります。選考の過程にて詳細勤務地を確定します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◆職務詳細 ・お客さまへのスキンケアのカウンセリング、アドバイス ・店頭でのプロモーション活動やサンプリング ・自社商品の陳列 ・売り場のメンテナンス ・在庫管理 ・イベントや催事における接客 ◆ブランドについて 【敏感肌向けのプレステージブランドを展開】 『肌の不公平をなくしたい』というパーパスを掲げ、肌悩みで自己肯定感が下がる方をひとりでも減らすため、敏感肌向けアンチエイジングケア化粧品を展開しています。独自の特許技術とスタンスで、肌性にかかわらずお客様の美しくなりたいという希望を実現するための商品を開発・提供しています。 ECを中心に販売を行ってきたディセンシアでは、これまでお客さまをお招きしたイベントを定期的に開催。直接、商品に対するご感想、サービスについてのご要望等をヒアリングさせて頂く機会を設けてきました。またカウンセリング拠点として東京・大阪にリアル店舗を展開。DECENCIAブランドをご体感いただける場として、ブランドとの新たな出会い、エンゲージの醸成を目指しております。 【ターゲット】 現在ディセンシアのお客さまの平均年齢は40歳。ご購入頂いているメインのお客さまは都市部で働いている敏感肌女性です。現代女性の約8割は肌ゆらぎや敏感肌を自覚していると言われている中、 ストレスを抱える敏感肌女性と常に向き合い続け、より良い商品をお届けできるよう、日々研究に努めています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>@cosme STORE ルミネエスト新宿店 ほか住所:東京都新宿区新宿3-38-1 ルミネエスト新宿B2 勤務地最寄駅:JR線/新宿駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>347万円~492万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):256,921円~365,590円<月給>256,921円~365,590円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回■賞与:年2回(賞与基準額×2回)※その他手当:通勤手当、超過勤務手当(時間外・深夜・休日)、ランチ手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ポーラオルビスホールディングスの100%出資子会社です。同社はグループ連結売上高2,000億円を超えるポーラ・オルビスグループの子会社として2007年に創業し、現在、急成長を遂げる敏感肌専門ブランドを展開しています。
仕事
【東証プライム上場・ポーラ・オルビスホールディングスのグループ企業/敏感肌化粧品「DECENCIA」の開発~販売企業/フレックス制・月残業15時間・在宅勤務制度有】 ◆職務内容 ポーラ・オルビスグループの敏感肌向けブランド「DECENCIA」のマーケティング部で、One to Oneマーケティング・CRMにおけるプロモーションおよびコミュニケーション施策、その他会員様向けの販売施策の立案と実施施策を企画します。 さらに事後の効果測定を行い、それを基にPDCAを回していくという業務が主となります。 ◆職務詳細 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・100万人規模の顧客データをセグメントし、ターゲットにあった施策の立案と実行 ・定期顧客のリピート率・LTVの向上、ブランドへのロイヤリティ向上のための各施策の立案と実行 ※One to Oneマーケティング(メール、DM、LINE、ECサイトを活用したマーケティングなど) ※販売促進企画立案 ・実施施策の分析、課題抽出、改善企画、実施(PDCA) ◆配属先・就業環境 配属先は〔ダイレクトマーケティング事業部 CRMグループ〕となり、部長1名、シニアマネージャー1名、マネージャー1名、リーダー1名、メンバー5名が在籍しています。残業は全社平均:15時間程度、リモートワークをメインとした働き方に転換しております(企画職対象)。 ◆同社について 同社プライム上場ポーラ・オルビスホールディングスのグループ企業であり、敏感肌化粧品「DECENCIA」の開発~販売企業です。 ディセンシアはポーラ研究所と大手製薬会社の共同研究により誕生した、敏感肌にとって革新的な技術「ヴァイタサイクルヴェール 」の発明から始まっています。革新的な技術に加えて、肌にふれるものだからこそ信頼できる品質を追求。商品はグループのポーラ研究所・ポーラ工場にて生産を行っています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区西五反田2-2-10 ポーラ第2五反田ビル1F勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
五反田駅、大崎広小路駅、不動前駅
給与
<予定年収>565万円~733万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):294,000円~356,000円固定残業手当/月:69,700円~91,500円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>363,700円~447,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業代は月30時間相当分。※固定残業代を超過した分は別途支給。※役職手当:30,000円(リーダー職採用の場合)■昇給:年1回■賞与:年2回(賞与基準額×2回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ポーラオルビスホールディングスの100%出資子会社です。同社はグループ連結売上高2,000億円を超えるポーラ・オルビスグループの子会社として2007年に創業し、現在、急成長を遂げる敏感肌専門ブランドを展開しています。
仕事
【東証プライム上場・ポーラ・オルビスホールディングスのグループ企業/敏感肌化粧品「DECENCIA」の開発~販売企業/フレックス制・月残業15時間】 ◆職務内容 ポーラ・オルビスグループの敏感肌向けブランド「DECENCIA」の通販事業部直轄にて、業績数値および各種データ、外部調査結果をもとに事業管理、マーケティング方針・戦略立案と、実行部門との連携による実行サポートを担当頂きます。 当社はスキンケアコスメを取り扱い、デジタルマーケティングを主にビジネスを展開しています。配属先となる事業企画グループは24年に発足した新組織で、現在は事業領域やマーケティング活動の変革を視野に入れ、事業管理機能強化をおこなっております。この度の募集に関しては、今後の展開を見据えてデータドリヴンマーケティングの強化、分析・予測に基づいた方針策定・マーケティング戦略立案およびプロジェクト推進を担い、活躍して頂ける即戦力人財を求めています。 ◆職務詳細 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・事業実績管理/データ分析/シミュレーション ‐ 通販事業全体におけるKPI指標策定と推進管理(実績/フォーキャスト管理、アクションプラン管理) ‐ 各実行部門のアクションプランに対するサポート(効果測定分析、課題提起、改善提案) ・外部調査 - 設計・実査・分析にかかる全体ディレクション ・マーケティング戦略立案およびプロジェクト管理 - 業績数値・各種データ・調査結果に基づく戦略立案・方針策定 - プロジェクトマネジメントおよび推進 ※事業企画グループは狭義の事業管理に留まらず、データ・根拠等に裏打ちされた戦略立案・推進を担当していきます。本ポジションはデータドリブンマーケティングの中心的な役割を担い、全社各グループと連携しながら戦略立案・実行サポート・改善を推進していただく重要な役割を担って頂きます。 ◆当社について ディセンシアはポーラ研究所と大手製薬会社の共同研究により誕生した、敏感肌にとって革新的な技術「ヴァイタサイクルヴェール 」の発明から始まっています。革新的な技術に加えて、肌にふれるものだからこそ信頼できる品質を追求。商品はグループのポーラ研究所・ポーラ工場にて生産を行っています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区西五反田2-2-10 ポーラ第2五反田ビル1F勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
五反田駅、大崎広小路駅、不動前駅
給与
<予定年収>449万円~655万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):232,000円~354,450円固定残業手当/月:55,000円~84,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>287,000円~438,450円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業代は月30時間分。※固定残業代を超過した分は別途支給。■昇給:年1回■賞与:年2回(賞与基準額×4ヶ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ポーラオルビスホールディングスの100%出資子会社です。同社はグループ連結売上高2,000億円を超えるポーラ・オルビスグループの子会社として2007年に創業し、現在、急成長を遂げる敏感肌専門ブランドを展開しています。
出典:doda求人情報
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