株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社 の求人・中途採用情報

【サボリーノ・kansosan等展開する化粧品事業／カジュアル面談可能／福利厚生◎】 ■業務内容： 今回、業績好調に伴う組織体制強化のため、化粧品事業2社（BCLカンパニー・（株）CPコスメティクス）に係る管理部門メンバー を募集します。 ご経験されてきた領域を軸に、徐々にお仕事をお任せしていきますが、 中小企業で幅広く業務を経験されてきた方や総務などの経験を活かして、 今後ジェネラリストとして活躍されたい方におすすめです。 ■業務詳細： ・代表電話対応 ・捺印管理（捺印書類の審査） ・決裁管理（決裁内容審査） ・新規取引先管理（取引可否の最終判断）＊反社チェック ・規程、規則類の管理（会社ルール改定時の規程内容検討、判断含む） ※規定を社内公開する上でマニュアル作成を0ベースで行うこともあります。 ・全社経費で処理する分の請求書処理 ・その他総務関連業務（商業登記手続き、個人情報管理委員会事務局、防火防災管理ほか） ・シェアドサービス部門（人事、総務、システム等）の業務に係る化粧品事業側対応窓口 ・重要会議事務局（取締役会・経営会議ほか）などの調整業務 ・役員のスケジュール管理など秘書業務　など ■組織構成： BCLカンパニー　管理本部　管理部 部長-係長-メンバー2名-派遣（★募集ポジション） ■当ポジションの魅力： 事業会社の管理部門として、会社を支える管理業務全般をご担当いただきます。 少人数で担当するため、幅広く業務を担当しつつも、各分野の知識も深めていけることが魅力です。 また、他部門から様々な相談事があがるため、都度優先順位をつけて柔軟に対応していくことが求められます。そのため、ジェネラリストとして力をつけていきたい方には最適な環境です。 ■スタイリングライフ・ホールディングスの特徴： 東京放送ホールディングス（TBS）の連結子会社です。シェアドサービス本部として、生活雑貨を扱う「PLAZA」を運営する「プラザスタイル カンパニー」、化粧品・医薬部外品等の商品企画・開発・製造・販売をする「BCLカンパニー」のバックアップを行います。また、グループ会社には化粧品サロン展開を行う「株式会社CPコスメティクス」があり、幅広い分野から豊かなライフスタイルの創造を目指すグループです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞437万円～515万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～289,000円＜月給＞245,000円～289,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（7月）※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします。※上記年収は残業20hを想定した場合の参考年収です。（残業代は1分単位でお支払いをしています。）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【企業成長のための基盤をつくる◎TBSグループ・年休125日・退職金制度あり◎】 ■業務内容： 管理マネージャー（プレイングマネージャー）として、以下業務をお任せします。 ■業務詳細： ・法務/コンプライアンス体制の強化、運用、改善 ・リスクマネジメント、危機管理対応 ・総務業務全般の統括、効率化および標準化 ・カスタマーコミュニケーション部（4名：うち派遣2名）のマネジメント、エスカレーション対応 ・予算策定/管理 ・メンバーマネジメントなど ■組織構成： BCLカンパニー　管理本部管理部 ※在籍5名。女性が9割の部門です（平均年齢40代半ば） ■当ポジションの魅力： 近年事業の拡大に伴い、組織体制の強化とさらなる成長基盤の確立が急務となっています。特に、コーポレートガバナンスの強化、コンプライアンス体制の構築、そして従業員がより働きやすく、生産性を向上できる環境づくりが課題です。 これらの課題を解決し、持続的な成長を実現するため、バックオフィス領域全般を統括し、会社全体を支える管理部長を募集いたします。経験豊富な方を迎え、法務・コンプライアンス、総務面の業務効率化・標準化を推進するとともに、戦略的な視点を持って組織運営に貢献いただけることを期待しています。 ■BCLカンパニー(事業部)について： BCL カンパニーはドラッグストアやバラエティーショップで手軽に購入できる商品から、百貨店や商業施設で購入できる商品、サロン専売品まで幅広く扱っており、近年では、「オヤスミタンパク」という美容プロテインを発売するなど、化粧品メーカーの枠を超え、美容を軸に成長し続けているカンパニーです。 ■スタイリングライフ・ホールディングスについて ・TBSグループとして事業展開をしており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCL カンパニー」とCPサロン展開の「株式会社CPコスメティクス」、ニットバッグの D2C 事業を行う「株式会社KNT365」と様々なビジネスを展開しているユニークな会社です。 ・個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞728万円～936万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：455,000円～585,000円＜月給＞455,000円～585,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（7月）※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします。※管理職採用ですので、管理職としての時間管理を行います。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2006年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。■グループの強みとして、長年築き上げた豊富なリソースやグループ間のネットワーク、自由闊達な事業体制が挙げられます。

【サボリーノや乾燥さん・サロン専売品など幅広く扱う化粧品メーカー／大ヒット商品多数】 ■業務内容： 開発メンバーや製造部、取引先など、社内外を問わず、調整窓口として、 化粧品の設計から製品化までのスケジュール管理全般を担当いただきます。 2~3ブランド（年間20～30アイテム）を担当いただきます また、部門内のメンバーの育成・サポートに尽力頂きます。 ＜具体的には…＞ ・化粧品の製品、部材の取引先管理業務全般 ・新製品開発スケジュールの設計と進捗管理（企画、デザイン、製造部門との調整） ・容器及び包装資材の取引先選定、設計検討、運用方法の決定 ・製品の原価調整、管理 ・初回生産の手配（発注～仕入） ・若手メンバーの育成・サポート　など ■ポジションの魅力： ◎生産は外部の取引先がメインとなり、プレイングマネージャーとして折衝も担当いただきます。 ◎企画の段階～商品の完成までモノづくりの過程に一貫して携わっていただきます。 ■組織構成： 商品開発本部 プロダクツマネージメント1部は、部長1名、課長1名）、係長1名、メンバー4名で構成されております。 ※スキルやご経験に応じて、係長～課長クラスを想定しています。 ■働き方： ・実働7.5時間、平均残業20時間程度、フレックス制の為、ライフワークバランスを整えながら就業することができます。 ・工場への訪問（自社・取引先OEM含む）が平均月１回ほど発生いたします。 ■企業概要： ・スタイリングライフグループは、2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもつ企業です。 ・雑貨小売販売事業の「プラザスタイルカンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行う「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」、ニットバッグのD2C事業を行う「KNT365」と様々な業態でビジネスを展開している会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞583万円～728万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,000円～455,000円＜月給＞327,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・スキル等を考慮し、当社規定により決定いたします。※年収は、残業20hを想定した想定年収です。（残業代は1分単位で支給しています）。※管理職採用の場合、管理者としての時間管理を行います。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回（7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

～週1リモート可／年間休日125日／土日祝休／キャリアアップしたい方歓迎／サボリーノなどのコスメを展開～ ■募集背景：人事組織強化のための募集◎ ・昨年、グループ各社の人事制度が統一され、運用が順調に進んでいますが、中長期の当社ビジョンを実現するため、人事体制の強化を予定しています。今回、次世代の人事マネージャー候補として活躍いただける方を増員募集します。 ・制度、評価など時代や状況に応じて柔軟に対応することが求められており、また各グループ会社に寄り添いつつもグループとしての成長を常に考えることが必要なポジションです。 ・新しい変化や挑戦を楽しいと思える方、これまでのご経験を活かして、マネージャーポジションにチャレンジしていきたい方のご応募をお待ちしています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・グループ各社と連携をとりながら、人事労務業務全般をプレイングマネージャーをお任せします。 ■業務詳細： ・人事制度の運用、改定検討 ・労務管理全般 ・給与計算管理および社保関連業務の確認 ※実際の業務はアウトソーシングしています。 ・人事関連システムの運用 ・人事情報分析　など ※詳細は面談時にお伝えいたします。 ■組織構成： ・シェアドサービス本部 人事部 人事課に配属予定です。 ・課長、担当課長、係長2名、メンバー4名、派遣3名の11名で構成されています。 ※本ポジションは将来の課長候補の募集です。 ■企業概要： ・スタイリングライフグループは、2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてきました。 ・雑貨小売販売事業の「プラザスタイルカンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行う「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」、ニットバッグのD2C事業を行う「KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークな事業体です。 ・社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞600万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：338,000円～450,000円＜月給＞338,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（6月、12月）■昇給：年1回（7月）※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。※管理職としての採用の場合、管理職としての時間管理を行います。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

～サボリーノや乾燥さんなどのヒットブランドをもつ化粧品メーカー～ ■業務概要： 化粧品メーカー「BCL カンパニー」のコーポレートサイト・ブランドサイトのデザイン業務全般を担当する、インハウスのWEBデザイナーを募集します。 具体的には、サイト全体のデザイン設計・バナー制作・ランディングページ制作・商品ページのデザインなど、幅広い業務をお任せします。 また一部、店頭の販促物制作もお任せする予定です。 WEBについては、外部会社と連携を取りながら、サイト完成までスケジュールの調整も担当いただくポジションです。 ◎コーポレートサイト：https://www.bcl-company.jp/ ◎ブランドサイト：https://www.bcl-brand.jp/ ■業務詳細： ・WEBサイト（BCLのコーポレートサイト・ブランドサイト）のデザイン制作およびディレクション（補足：ページ、バナー、メルマガの挿絵） ・SNS用ビジュアル制作、動画制作、商品画像制作 ＊以下は、日常的に発生する業務ではありませんが、お願いする場合があります。 ・販促物（店頭パネルなど）制作　など ※詳細は面接にて説明します。 ■配属先： マーケティング本部 ブランド戦略部 ビジュアルデザイン室 室長1名-係長１名－メンバー3名（※募集ポジション） ※平均年齢は30代半ばです。 ■StylingLife Groupについて： ・TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCL カンパニー」とCPサロン展開の「株式会社CPコスメティクス」、ニットバッグの D2C 事業を行う「株式会社KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。 ・社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞BCLカンパニー(本社27F)住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー27F勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所への異動（転居を伴う配置転換を含む）・出向などが発生することがあります。

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞470万円～583万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：264,000円～327,000円＜月給＞264,000円～327,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回（6月・12月）■昇給年1回（7月）※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします。※年収は、残業20hを想定した想定年収です。残業代は1分単位でお支払いをしています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

◎TBSグループ◎週1リモートOK＼サボリーノや乾燥さん・サロン専売品など幅広く扱う化粧品メーカー／ まずは、BCL カンパニーの化粧品事業の法務をメインで担当いただき、 プラザなど他カンパニーやグループ全体のM＆A案件や海外ビジネス案件も担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・契約書の作成、審査、管理等の契約法務業務 ・商標に関する調査・登録等の知財法務業務 ・株主総会、取締役会および重要会議体の運営・準備等の機関法務業務 ・コンプライアンス関連業務 ・法令変更等への対応 ・社内規程・ガイドラインの整備に関する相談 ・各部門からの法務相談対応 ・弁護士等外部専門家への相談・調整対応 ・訴訟、係争またはトラブル発生時の対応 ・M＆A ・海外ビジネス案件　など ※スキルやご経験によって、メンバーもしくは係長として勤務いただきます。 ■特徴： ◎グループ会社であるBCLカンパニー・株式会社CPコスメティクスをあわせた化粧品事業法務担当のミッションは、化粧品事業の企業活動が法令および契約等と整合性をもって適正に遂行され、かつ健全な発展を遂げるため、企業利益の追求と法的に適正な活動とのバランスがとれた判断をもって、企業全活動全体、経営者および事業部門をサポートすることです。 ◎新しい変化や挑戦を楽しいと思える方、裁量高く業務を担当したい方のご応募をお待ちしております。 ■配属先の特徴： ◎シェアドサービス本部 法務・コンプライアンス部は、スタイリングライフグループ全体の法務、知的財産、コンプライアンスの機能を司る部門です。 ◎少人数法務部門であるため、化粧品事業に関する法務・コンプライアンス業務を幅広く担当し、その専門性を高めることで、法務人材としての大きなキャリア形成ができます。 ■当社の特徴： TBSのライフスタイル領域を担うグループ企業です。所属となるシェアドサービス本部では、生活雑貨を扱う「PLAZA」を運営する「プラザスタイルカンパニー」、化粧品の商品企画・開発・製造・販売をする「BCLカンパニー」「株式会社CPコスメティクス」のバックアップを行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞697万円～808万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：391,000円～505,000円＜月給＞391,000円～505,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※残業代は1分単位。法定より高い比率で支給をしています。※年収は、月20h残業した場合の想定年収を記載しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【東京証券取引所プライム市場上場TBSグループ／専売代理店売上拡大のためのコンサル営業／飛び込み営業・ノルマ制なし！】 ※グループ会社の株式会社スタイリングライフ・ホールディングスBCL カンパニーへ入社後「株式会社CPコスメティクス」へ出向配属となります。 会社名：株式会社ＣＰコスメティクス 本社住所：〒169-0074　東京都新宿区北新宿2-21-1 事業内容：化粧品、医薬部外品の開発・製造・販売 ※勤務地は東日本第一営業所（品川区大崎）になります。 ■職務内容： 専売契約を結んでいる販売代理店に対する経営サポートや指導等が中心のコンサルティング業務です。また販売代理店と一緒に販売現場であるフェイシャルエステティックサロン(ＣＰサロン)のサポートもしていきます。 ※新規開拓・飛び込み営業・ノルマ制等は無し。 【詳細】 ・弊社の販売方針に基づき販売代理店の売上規模拡大に向けた販売計画策定と実行の支援、販促施策の提案、および運営方法などのコンサルティング。 ・販売代理店やＣＰサロンに関わる幅広い方々と出会え人との繋がりが広がります。 ・販売代理店と二人三脚で成長戦略を立案し、実行サポートする中で会社経営全般の知識や人を動かす力を身に着ける経験を積むことができます。 ・季節に応じたイベント等の対応のため休日出勤をお願いする場合がございますが、代休取得、もしくは法定率以上の休日出勤手当を支給いたします。 ・残業時間は平均20時間程度でライフワークバランスがとりやすい環境です。 ・転勤は当面ありませんが、将来的に札幌・東京・名古屋・大阪・福岡への転勤可能性があります。（引越費用・物件下見時旅費・家賃補助・赴任地手当など会社から充実したサポート有り） ■株式会社CPコスメティクスについて： 1979年、ソニーミュージックグループの化粧品事業として発足後、2006年にソニーより独立しスタイリングライフグループを創立。自由闊達な社風でコミュニケーションがとりやすい環境です。美容はもちろんですが、人の変化や企業経営に興味がある方には成長を実感できる仕事だと思います。 【ＣＰコスメティクス】https://www.cp-cosmetics.com/ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞東日本第一営業所（CPコスメティクス）住所：東京都品川区大崎 1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー9F勤務地最寄駅：JR線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

大崎駅、北品川駅、大崎広小路駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～335,000円＜月給＞233,000円～335,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、スキル・経験応じて同社規定に従い決定※想定年収は月20時間の残業をした場合■賞与：年2回（12月、6月支給）※会社業績・個人業績に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【年間休日125日／生活雑貨を扱う「PLAZA」など運営するTBSグループ／東証プライム上場グループ】 インフラチームを統括し、PLとして案件・課題の進捗・予算管理などの取りまとめを行っていただきます。将来は課長として活躍を期待しています。守備範囲は社内システム全般のため多岐にわたりますが、チームメンバーをマネジメントしながら、皆で新しいことにもチャレンジしていただける方を求めています。 ■具体的な業務内容： ・グループの事業を支えるインフラの構築、運用、保守 ・オフィスおよび店舗ネットワークの整備と管理、障害対応 ・新規システムの導入、業務改善対応 　システム選定を行い、内製または、ベンダの支援を受けながら導入して運用フェーズまで対応いただきます。 ・メンバーマネジメント　など ■組織について 社員5名＋業務委託の方を合わせて約10名の組織となります。 ■環境：AWS、VMWare、WindowsServer、LinuxServer、PaloAlto、GoogleWorkSpace、Microsoft365等 ■社風：自由闊達で風通しの良い環境です。福利厚生のサポート体制も整っており社員のキャリア形成に非常に前向きな、雰囲気の良い社風です。 ■スタイリングライフ・ホールディングスの特徴：東京放送ホールディングス（TBS）の連結子会社です。シェアドサービス本部として、生活雑貨を扱う「PLAZA」を運営する「プラザスタイル カンパニー」、化粧品・医薬部外品等の商品企画・開発・製造・販売をする「BCLカンパニー」のバックアップを行います。化粧品サロン展開を行う「CPコスメティクス」があり、幅広い分野から豊かなライフスタイルの創造を目指すグループです。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞720万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：440,000円～560,000円＜月給＞440,000円～560,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※給与詳細は経歴・スキルを考慮し決定します。※720万円以上は管理監督者となりますので、残業手当の支給はありません。■給与見直し：年1回（7月）■賞与：年2回（12月、6月）、会社業績・個人業績に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【化粧品事業、雑貨小売事業ともに急成長中／年間休日125日／協調性のある社風◎】 ■業務概要： グループ各社と連携をとりながら、総務業務全般をプレイングマネージャーとして担っていただくことを想定しています。 ・ファシリティ（マネジメント） ・グループ各社の個別（総務）対応・社内調整 ・広報 ・環境・社会貢献 ・メール室業務 ・DX推進 ※具体的には以下のような業務です。 資産管理／防災対策／購買業務／支払い業務／請求書発行／保険手続／社内環境整備／入退社異動に伴う業務／金庫管理／捺印業務／決裁事務局／電話応対／貸出備品管理／救急車対応 ■配属先： シェアドサービス本部　総務部　総務課 課長-係長-メンバー6名-派遣2名 ■採用背景： コロナ禍をの乗り越え、化粧品事業、雑貨小売事業ともに急成長中の当社、 それを支える総務部の業務範囲も拡大しています。そこで今回、 総務マネージャー候補 として活躍いただける方を募集いたします。 ■業務の魅力： ・社内カンパニー、子会社、事業がすべて異なり、業務は多岐に渡りますが、その分管理部門としての経験を積み、成長できるポジションです。 また各グループ会社に寄り添いつつも、グループとしての成長を常に考えることも必要な部署です。 ・DX推進、業務効率化、社員の生産性が上がるオフィス作りなど、新しい変化や挑戦を楽しいと思える方、これまでのご経験を活かして、マネージャーポジションにチャレンジしていきたい方のご応募をお待ちしております。 ■企業概要： ・スタイリングライフグループは、2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてきました。 ・雑貨小売販売事業の「プラザスタイルカンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行う「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」、ニットバッグのD2C事業を行う「KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークな事業体です。 ・社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞610万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：343,000円～505,000円＜月給＞343,000円～505,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（7月）※ご経験・スキルに応じて、当社規定に基づき決定いたします。※年収は残業20時間を想定した賞与こみのモデルです。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【「サボリーノ」「乾燥さん」などを展開する当社で、SNS運用を中心にPR業務をお任せします！】 ◎年間休日125日・フレックス制・在宅制度あり◎ ■主な業務： ■当社商品の公式SNS（インスタ・X）の運用担当 ・商品発売に合わせた計画、DM対応、素材撮影、投稿制作（静止画･縦動画） ※ラフの作成など運用進行にまつわるアイデア出しも含まれます。 ・協業者との分析・計画立案 ・各アカウントおよびメディアの商品登録 ・投稿にまつわる撮影、素材準備、ディレクションの一連業務 ・プレゼントキャンペーンの進行管理 ■PR業務サポート ・メディア向けリリースの進行サポート、校正作業、PRTIMES配信、ギフティング業務 ・メディア向け広告出稿業務 ・オフラインイベントサポート （メディア向けイベントでの受付・運営サポート、ポップアップイベントでの接客）など ■組織構成： マーケティング本部　宣伝販促部　プロモーション室 部長1名-室長1名-メンバー4名（★募集ポジション） ■魅力： SNSの戦略から運用（インスタ・X）、 メディア向けのリリース進行サポート や イベント運営サポートをお任せします。SNSだけに限定せず、PRとしてスキル経験を積むことが可能です。 ■会社についての詳細： ・スタイリングライフグループは、2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。 雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う「BCL カンパニー」「ＣＰコスメティクス」様々な業態でビジネスを展開しているユニークな事業体です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞429万円～551万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：241,000円～309,000円＜月給＞241,000円～309,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（7月）※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします。※年収は、月20h残業した場合の想定年収を記載しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【東京証券取引所プライム市場上場TBSグループ／専売代理店売上拡大のためのコンサル営業／飛び込み営業・ノルマ制なし！】 ※グループ会社の株式会社スタイリングライフ・ホールディングスBCL カンパニーへ入社後すぐに「株式会社ＣＰコスメティクス」へ出向となります。 会社名：株式会社ＣＰコスメティクス 本社住所：〒169-0074　東京都新宿区北新宿2-21-1 事業内容：化粧品、医薬部外品の開発・製造・販売 ※勤務地は名古屋営業所になります。 ■職務内容： 専売契約を結んでいる販売代理店に対する経営サポートや指導等が中心のコンサルティング業務です。また販売代理店と一緒に販売現場であるフェイシャルエステティックサロン(ＣＰサロン)のサポートもしていきます。 ※新規開拓・飛び込み営業・ノルマ制等は無し。 【詳細】 ・弊社の販売方針に基づき販売代理店の売上規模拡大に向けた販売計画策定と実行の支援、販促施策の提案、および運営方法などのコンサルティング。 ・販売代理店やＣＰサロンに関わる幅広い方々と出会え人との繋がりが広がります。 ・販売代理店と二人三脚で成長戦略を立案し、実行サポートする中で会社経営全般の知識や人を動かす力を身に着ける経験を積むことができます。 ・季節に応じたイベント等の対応のため休日出勤をお願いする場合がございますが、代休取得、もしくは法定率以上の休日出勤手当を支給いたします。 ・残業時間は平均20時間程度でライフワークバランスがとりやすい環境です。 ・転勤は当面ありませんが、将来的に札幌・東京・名古屋・大阪・福岡への転勤可能性があります。（引越費用・物件下見時旅費・家賃補助・赴任地手当など会社から充実したサポート有り） ■株式会社CPコスメティクスについて： 1979年、ソニーミュージックグループの化粧品事業として発足後、2006年にソニーより独立しスタイリングライフグループを創立。自由闊達な社風でコミュニケーションがとりやすい環境です。美容はもちろんですが、人の変化や企業経営に興味がある方には成長を実感できる仕事だと思います。 【ＣＰコスメティクス】https://www.cp-cosmetics.com/ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞株式会社CPコスメティクス 名古屋営業所住所：愛知県名古屋市中区栄3-18-1 ナディアパークビジネスセンタービル12F勤務地最寄駅：地下鉄線／矢場町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

矢場町駅、栄駅(愛知県)、栄町駅(愛知県)

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～335,000円＜月給＞233,000円～335,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、スキル・経験応じて同社規定に従い決定※想定年収は月20時間の残業をした場合■賞与：年2回（12月、6月支給）※会社業績・個人業績に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【TBSのライフスタイル領域を担うグループ企業/「PLAZA」など運営】 スタイリングライフグループ全体のIT運用管理をリーダーとしてお任せします。 ■具体的な業務内容： ・各所からの問合せや依頼に対する方針の決定および進捗管理 ・各所からの問合せ対応やエスカレーションの対応 ・ナレッジの蓄積、課内共有 ・IT運用管理 　-ファイルサーバ／GoogleDrive権限付与 　-PCへのソフトウェアインストール、PC不具合対応 -社給スマホ貸出、故障、機種変更対応 等 　-上記に伴う見積の取得・発注、ベンダーとのやりとり ・PLAZA出退店に伴う対応（出張対応あり）　など ■組織について： シェアドサービス本部-システム部-ITインフラ課 課長-係長-メンバー5名★募集ポジション-業務委託7名 ■募集背景： 会社全体のIT運用管理を担っていただくポジションです。 外部の業務委託の方も社内で就業していますので、ご自身でも実務を行いつつつ、状況の確認や方針決定、進捗管理を行っていただきます。 都度、各カンパニーより問合せ対応がありますので、抜け漏れなく適切に対応をいただくことが求められます。 リーダーとしてまとめていただくことを想定していますので、裁量高く業務に取り組んでいただける環境です。 ヘルプデスクやIT運用管理をまとめていた経験をお持ちの方、同領域でキャリアアップを目指す方などからのご応募をお待ちしております。 ■社風： 自由闊達で風通しの良い環境です。福利厚生のサポート体制も整っており社員のキャリア形成に非常に前向きな、雰囲気の良い社風です。 ■スタイリングライフ・ホールディングスの特徴：東京放送ホールディングス（TBS）の連結子会社です。シェアドサービス本部として、生活雑貨を扱う「PLAZA」を運営する「プラザスタイル カンパニー」、化粧品・医薬部外品等の商品企画・開発・製造・販売をする「BCLカンパニー」のバックアップを行います。化粧品サロン展開を行う「CPコスメティクス」があり、幅広い分野から豊かなライフスタイルの創造を目指すグループです。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞583万円～711万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,000円～399,000円＜月給＞327,000円～399,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（7月）※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします。※上記年収は残業20hを想定した場合の参考年収です（残業代は1分単位でお支払いをしています。）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

TBSのライフスタイル領域を担うグループ企業／「PLAZA」など運営◎年休125日◎実働7.5h 将来の課長候補として、まずはPLAZAのをメインで担当いただき、実務を担当いただきつつ、案件や課題の進捗管理・予算管理などマネジメントを担当いただきます。 ■主な業務内容： ・社内システム(基幹システム、POS、EC、CRM等)の関連部署からの要望ヒアリングおよび開発担当者、外部ベンダーとの調整 ・システム保守チームの案件・課題・予算管理、メンバーマネジメント ・基幹システム、ECシステム（EC、CRM等）のリプレイスおよび大規模改修案件のとりまとめおよびプロジェクト推進　など ■業務の特徴： 自社システムを中心に、システム企画～運用まで幅広く携わっていただきます。現在、「PLAZA STYLE」では基幹システムの改修やECシステムのリプレイスを行っており、今回ジョインいただく方には、まずはPLAZAメインに担当いただき、段階的にグループ全体のシステム企画運用を担当いただくことを想定しています。当社全体の特徴として、管理職であっても原則プレイングマネージャーとしての役割をお願いしますので、ただ指示をするということではなく、実務面も担当いただくポジションとなります。近い将来、 システム部全体のラインマネジメントをお任せ することを想定しています。 ■組織構成： シェアドサービス本部-システム部-システム企画開発課 課長-担当課長2名（★募集ポジション）-メンバー6名-業務委託2名 ■スタイリングライフグループの特徴： スタイリングライフグループは、TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う化粧品メーカー「BCLカンパニー」・「株式会社CPコスメティクス」、ニットバッグの D2C 事業を行う「株式会社KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。 社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞728万円～1,044万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：455,000円～652,500円＜月給＞455,000円～652,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（7月）※ご経験・スキルに応じて、当社規定に基づき決定いたします。※管理職採用のため、管理者としての時間管理を行います。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【IT運用管理マネージャー／TBSのライフスタイル領域を担うグループ企業／「PLAZA」など運営】 スタイリングライフグループのITインフラマネージャーとして、案件・課題・予算などの取りまとめやチームマネジメントなどを担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・グループ全体のインフラ構築、運用、保守 ・オフィスおよび店舗ネットワークの整備と管理、障害対応 ・新規システムの導入、業務改善対応 ※システム選定～運用フェーズまで対応いただきます。 ・予算管理 ・チームマネジメント　　など ■組織について： シェアドサービス本部-システム部-ITインフラ課 課長（★募集ポジション）-係長1名-メンバー5名-業務委託7名 ■募集背景： 現在、システム部次長がITインフラ課の課長を兼務しており、業務過多になっていることから、ITインフラ課の課長をお任せできる方を募集することになりました。 当社全体の特徴として、管理職であっても原則プレイングマネージャーとしての役割をお願いしますので、ただ指示をするということではなく、実務面も担当いただくポジションとなります。 現在、単体のSaasシステム以外のシステム導入や新規ネットワーク導入などを進めていますので、導入～運用までベンダーとも調整をしながら、自ら提案・設計をいただくことを想定しています。 ■社風： 自由闊達で風通しの良い環境です。福利厚生のサポート体制も整っており社員のキャリア形成に非常に前向きな、雰囲気の良い社風です。 ■スタイリングライフ・ホールディングスの特徴：東京放送ホールディングス（TBS）の連結子会社です。生活雑貨を扱う「PLAZA」を運営する「プラザスタイル カンパニー」、化粧品・医薬部外品等の商品企画・開発・製造・販売を行う化粧品メーカー「BCLカンパニー」「株式会社CPコスメティクス」があり、幅広い分野から豊かなライフスタイルの創造を目指すグループです。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞728万円～1,044万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：455,000円～653,500円＜月給＞455,000円～653,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（7月）※ご経験・スキルに応じて、当社規定に基づき決定いたします。※管理職のため、管理者としての時間管理を行います。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

～SNSの運用及びデジタルマーケティング／年間休日125日／土日祝休／キャリアアップしたい方歓迎／「PLAZA」を展開～ ■業務内容： ・SNSの運用及びデジタルマーケティング ・SNSツールの戦略策定・運用実行を通し、ブランドサイト（ECサイト）への集客上の課題解決をデジタルを通じて実践する。 ・SNS集客戦略の策定およびKPIの作成 ・SNSを通したブランドPRの実践（SNS投稿のプランニング、ライティング対応含めたコンテンツ制作・運用・効果検証及び競合分析） ・ブランドの一貫性とトーン管理及びコンテンツカレンダーの作成と管理（短期・中期・長期での活動） ・SNSを活用したインフルエンサーマーケティングやユーザー生成コンテンツ（UGC）の実施 ・デジタル広告における配信チャネル・ターゲットの提案と策定、設定 ・広告代理店、クリエイター事務所、その他パートナー企業との交渉、折衝 ■企業概要： スタイリングライフグループは、TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCL　カンパニー」とCPサロン展開の「株式会社CPコスメティクス」、ニットバッグの　D2C　事業を行う「株式会社KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。 社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー25階勤務地最寄駅：丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞391万円～443万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～264,000円＜月給＞233,000円～264,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・スキルに応じて、当社規定に基づき決定いたします。※上記年収は賞与、想定月間残業時間10時間分の手当を含む金額です。・賞与：年2回（12月／6月、会社業績・個人業績に連動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

～週1リモート可／年間休日125日／土日祝休／キャリアアップしたい方歓迎／「PLAZA」を展開～ ■業務内容： まずはひとつのカンパニーの担当として、以下業務を担当いただきます。 ・入退社、異動などの手続き ・給与計算管理および社保関連業務の確認 ※とりまとめてアウトソーシングしています ・各種労務相談対応（外部専門家と連携が取れる環境です） ・人事関連システム（カオナビ、jinjer)の運用 など ※詳細は面談時にお伝えいたします。 ※将来的には、ご志向やスキルに応じて、企画業務もお任せしていきます。 ■募集背景：人事組織強化のための募集 昨年、グループ各社の人事制度が統一され、運用が順調に進んでいますが、人事部の体制強化・次世代育成の観点でメンバークラスの募集をすることになりました。近い将来、人事労務リーダー（係長）として活躍いただける方を募集いたします。 給与や勤怠管理のみならず、制度・評価も領域として担当するポジションですので、人事としてキャリアアップしたい方にはおすすめです。 ・新しい変化や挑戦を楽しいと思える方、これまでのご経験を活かして、マネージャーポジションにチャレンジしていきたい方のご応募をお待ちしています。 ■組織構成： ・シェアドサービス本部 人事部 人事課に配属予定です。 ・課長、担当課長、係長2名、メンバー4名、派遣3名の11名で構成されています。 ※本ポジションは将来の課長候補の募集です。 ■企業概要： ・スタイリングライフグループは、2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてきました。 ・雑貨小売販売事業の「プラザスタイルカンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行う「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」、ニットバッグのD2C事業を行う「KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークな事業体です。 ・社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞506万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：284,000円～359,000円＜月給＞284,000円～359,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・スキルに応じて、当社規定に基づき決定いたします。※残業代は1分単位。法定より高い比率で支給をしています。残業は月平均20～30h程度です。※年収は、月20h残業した場合の想定年収を記載しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【TBSグループの安定基盤／サボリーノや乾燥さん・サロン専売品など幅広く扱う化粧品メーカー／大ヒット商品多数】 現在、新製品の開発に力を入れており、更なる事業拡大を目指し、セルフコスメ、百貨店化粧品の 商品開発進行管理・購買マネージャーをお任せします。 ■業務内容： 開発メンバーや製造部、取引先など、社内外を問わず、調整窓口として、化粧品の設計から製品化までのスケジュール管理全般を担当いただきます。 2～3ブランド（年間20～30アイテム）を担当いただきます。 また、部門内のメンバーの育成・サポートに尽力いただきます。 ＜具体的には…＞ ◎化粧品の製品、部材の取引先管理業務全般 ◎新製品開発スケジュールの設計と進捗サポート（企画、デザイン、製造部門との調整） ◎容器及び包装資材の取引先選定、設計検討、運用方法の決定 ◎製品の原価設計、管理 ◎初回生産の手配（発注～仕入） ◎若手メンバーの育成・サポート　など ■ポジションの魅力： ◎生産は外部の取引先がメインとなり、自身が窓口となって折衝できます。 ◎新商品の立上げ時は調達～生産～納品まで他部署と連携し担当できます。 ◎国内外の新規取引先の開拓から、新仕様や新素材の挑戦もできます。 ◎若手メンバーとも壁なく年100品番の商品を開発しています。 ◎マーケティング部門との距離感も近く、ヒット商品の開発に参画できます。 ■組織構成： 商品開発本部 プロダクツマネージメント1部は、部長1名、課長1名）、係長1名、メンバー4名で構成されております。 ※スキルやご経験に応じて、係長～課長クラスを想定しています。 ■働き方： ・実働7.5時間、平均残業20時間程度、フレックス制の為、ライフワークバランスを整えながら就業することができます。 ・工場への訪問（国内・海外）が平均月１回ほど発生いたします。 ■企業概要： ・スタイリングライフグループは、2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもつ企業です。 ・雑貨小売販売事業の「プラザスタイルカンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行う「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」、ニットバッグのD2C事業を行う「KNT365」と様々な業態でビジネスを展開している会社です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞583万円～728万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,000円～455,000円＜月給＞327,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・スキル等を考慮し、当社規定により決定いたします。※年収は、残業20hを想定した想定年収です。（残業代は1分単位で支給しています）。※管理職採用の場合、管理者としての時間管理を行います。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回（7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【「PLAZA」など運営するTBSグループ／年間休日125日／未経験から知見を活かして経営企画メンバーへ】 策定した中期・短期の事業計画に沿って全社及び各事業の活動をモニタリングし、成長に向けた経営判断をサポートしていただきます。今後は新規事業や海外での販売などへも積極的に取り組み、事業規模のさらなる拡大を目指しております。 （変更の範囲：会社の定める業務） ■主な業務： ・経営企画 （中期/単年度の事業企画策定など） ・経営管理 （予実管理を中心とした管理会計業務、各事業のモニタリング、分析や課題抽出など） ・経営支援 （経営会議など各種会議体の運営や資料作成、部門横断案件やプロジェクトへのサポートなど） ・社内外対応 （PLAZASTYLE以外への業績報告や他カンパニーとの連携、監査対応など） ・リサーチ （外部環境分析、競合動向調査、経営目線での情報収集） ■入社後の流れ： 入社直後はPLAZA店舗で研修（東京都内２～３か月を想定）をしていただき、その後、当社の経理部署でお金周りの知見をキャッチアップして頂きます、ご入社３～６箇月後あ、OJTにて一緒に伴走しながら、Excelやデータ分析など、店舗分析などを少しずつお任せしていきます。 ■組織構成： 在籍5名（男性２名、女性3名）一部兼任者あり。 ■魅力： ・スタイリングライフグループは、2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。 雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス等、様々な業態でビジネスを展開しているユニークな事業体です。 ・社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞422万円～523万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：264,000円～327,000円＜月給＞264,000円～327,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定。※上記年収は残業代を含んでおりません。（残業が発生した場合、残業手当は別途支給いたします）■給与見直し：年1回（7月）■賞与：年2回（12月、6月）※会社業績・個人業績に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【TBSのライフスタイル領域を担うグループ企業／化粧品事業の管理部門／カジュアル面談可能／福利厚生◎】 ■業務内容： サボリーノや乾燥さんを展開する化粧品メーカー「BCL カンパニー」および全国に1240店舗の美容サロンを展開する化粧品メーカー「(株)CPコスメティクス」2社の管理部門を担う管理部にて、プレイングマネージャーとして、以下業務を幅広く担当いただきます。 ※現在の部長から日々OJTで学んでいただきますので、最初からすべての経験がある方を求めているわけではありません。 得意分野や経験領域からお任せし、入社後に徐々にキャッチアップいただきます。 ■業務詳細： ・内部統制・コンプライアンス・リスク管理 ・事業会社従業員へのコンプライアンス教育 ・規程・規則類の管理（会社ルール改定時の規程内容検討、判断含む） ・重要会議事務局（取締役会・経営会議ほか） ・決裁内容審査 ・知的財産（商標）管理（調査・出願・更新等） ・シェアドサービス部門（人事、総務、システム等）の業務に係る化粧 品事業側対応窓口 ・その他総務関連業務のマネジメントなど ■組織構成： 3名（部長1名／50代女性、一般社員1名／40代女性、派遣社員1名／30代女性） が在籍しております。 ※管理本部全体は7名。 ■当ポジションの魅力： ・事業会社の管理部門として、会社を根底から支える管理業務全般をご担当いただきます。 ・幅広い業務を担当するため、ジェネラリストとして成長できる環境です。 ■スタイリングライフ・ホールディングスについて スタイリンググループは、TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCLカンパニー」とCPサロン展開の「株式会社CPコスメティクス」、ニットバッグの D2C 事業を行う「株式会社KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。 社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞654万円～728万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：367,000円～455,000円＜月給＞367,000円～455,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（7月）※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします。※上記年収は残業20hを想定した場合の参考年収です。（残業代は1分単位でお支払いをしています。）※管理職採用の場合、管理職としての時間管理を行います。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【TBSのライフスタイル領域を担うグループ企業／週1日在宅可】 ■募集概要：＜人事組織強化のための募集＞ 昨年、グループ各社の人事制度が統一され、運用が順調に進んでいますが、中長期の当社ビジョンを実現するため、人事体制の強化を予定しています。 今回、 採用担当として活躍いただける方を増員募集いたします。 企業の根幹たる「人」の採用や教育の最前線に立ち、また各グループ会社に寄り添いつつもグループとしての成長を常に考えることが必要なポジションです。 まずは 新卒をメインに担当いただき、関連する内定者オリエンや新卒研修・若手研修にも参画いただく予定です。 新しい変化や挑戦を楽しいと思える方、これまでのご経験を活かして、キャリアアップしたい方のご応募をお待ちしております。 ■職務内容： まずはグループ全体の新卒採用をメインに担当いただきます。 ◎新卒採用の企画・運用全般 ・採用計画のヒヤリング ・インターンやオープンカンパニーの企画・運営 ・媒体運用・管理 ・採用管理システムの運用・管理 ・面接調整 ・面接対応 ・内定者オリエンの企画・運営 ・新卒および若手研修の企画・運用　＊外部の研修会社との調整含む ・内定式・入社式などの採用関連イベントの企画・運営 ・その他人事関連システムの運用 ・入社後フォロー　など その他、ご経験やご志向にあわせて、派遣対応や中途採用など段階を経てお任せしていきます。 ※詳細は面談時にお伝えいたします。 ■組織構成：シェアドサービス本部　人事部　人材開発課 計8名（課長・担当課長・係長・メンバー4名・派遣） ■当グループの特徴： スタイリングライフグループは、TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造／販売等を行うセルフコスメ流通展開の「BCLカンパニー」CPサロン展開の「株式会社CPコスメティクス」、ニットバッグの D2C 事業を行う「株式会社KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。 社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー24F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞437万円～533万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～299,000円＜月給＞245,000円～299,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・スキルに応じて、当社規定に基づき決定いたします。※想定年収は、残業月20hを想定した参考金額です。残業代は1分単位で支給をしております。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回（7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

■業務概要： コロナ禍をの乗り越え、化粧品事業、雑貨小売事業ともに急成長中の弊社にて、財務担当 として活躍いただける方を募集いたします。 社内カンパニー、子会社、事業がすべて異なり、業務は多岐に渡りますが、資金繰りや財務上のリスク管理等、その基盤を支える役割となります。 管理部門は少数精鋭、将来は財務の責任者としてステップアップを目指す方のご応募をお待ちしております。 ■業務詳細： グループ各社と連携をとりながら、財務全般をプレイヤーとして担っていただきます。 ・支払業務 ・金融機関等との折衝、コミュニケーション ・資金繰り管理 ・財務オペレーション上のリスク管理 ・資金調達 ご本人の希望、適性により財務以外の業務領域（管理会計、経営会議等の事務局など）をおまかせすることがあります。 ※詳細は面談時にお伝えいたします。 ■配属先： グループ経営管理部 部長-課長-派遣社員 担当部長1名、担当課長1名 ※財務を担当しているのは担当部長と課長です。 ■スタイリングライフグループについて： ◎スタイリングライフグループは、TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCLカンパニー」とCPサロン展開の「株式会社CPコスメティクス」、ニットバッグの D2C 事業を行う「 KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。 ◎社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞★東京本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー24F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞523万円～638万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,000円～399,000円＜月給＞327,000円～399,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（7月）※ご経験・スキルに応じて、当社規定に基づき決定いたします。※年収は残業なしを想定した賞与こみのモデルです。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【英語圏の営業をお任せ／「サボリーノ」を始めとする大ヒット商品を展開／既存取引先へ提案営業や商品説明会、勉強会なども担う◎】 ■業務詳細： BCLカンパニーの扱うセルフ流通コスメやCPコスメティクスの商材、ロアリブの商品など幅広く担当いただき、（現在輸出国は40か国超）英語圏をメインに担当いただきます。 ※英語の使用頻度は業務の1～2割程度ですが、商談に使用するため、ビジネスレベルを想定しています。 ■業務詳細： ・既存企業への営業活動 ・見積作成（日本語） ・担当エリア拡大のための新規営業 （卸を通す場合もあれば、直で現地の代理店と交渉する場合もあります） ・薬事回りの書類作成、社内調整 （各国の薬事に沿ってチェックをしていく必要があるため、他部門のスクリーニングを経た上で、担当者がすべて最終チェックを行います） ・出荷スケジュールの調整 ・世界各国の代理店に対して、化粧品の販売拡大および販促企画 ・販促費の管理、運用など ■働き方について： ・年2～3回の予定です（担当国により、頻度が増える場合もあります） ・出張中は、実際に売り場をみる他、代理店との対面のディスカッションや現地小売との同行商談も行います。また、小売スタッフを集めた勉強会や、インフルエンサー向けの商品説明会を行うこともあります。 ・展示会に出展する場合は、各国のバイヤーとのコミュニケーションも発生します。 ■当ポジションの魅力： ・当社の魅力として、年間販売アイテムが非常に多く、既存商品だけではなく、新規商品も積極的に販売しています。営業としての販売手法が多岐に渡る点は当社ならではの魅力です。 ・年間で販促費を各自に割り振り、担当者が国ごとターゲットや手法について検討し、各自が権限をもって販促費管理を行っています。 ■組織構成： 営業本部 海外営業部 部長-担当課長-係長-メンバー2名 ※これまでのご経験やスキル、年齢などを考慮の上、係長もしくはメンバー（将来の係長候補）として就業いただきます。 ■スタイリングライフグループの特徴： スタイリングライフグループは雑貨小売販売、通信販売、ビューティ＆ウェルネスの領域にて事業を展開しているユニークな企業群です。グループの各事業会社にはそれぞれ40年以上の歴史があります。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞BCLカンパニー(本社27F)住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー27F勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞506万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：284,000円～359,000円＜月給＞284,000円～359,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定します。※平均残業20時間分込み■給与見直し：年1回（7月）■賞与：年2回（12月、6月）、会社業績・個人業績に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【2024年上半期ベストコスメ受賞をするなど、お客様に愛されるブランドをお届け◎】 ■職務内容： TBSグループのライフスタイル領域を担う化粧品メーカー「株式会社CPコスメティクス」にて、化粧品の購買業務をおまかせします。製造部や品質保証の担当者、外部の取引先など、社内外との調整をしながら、化粧品の企画段階から製品が完成するまでの過程に携わります。 ■具体的には… ・化粧品の製品、部材の取引先管理業務全般 ・新製品開発スケジュールの設計と進捗サポート 　（企画、デザイン、製造部門との調整） ・容器及び包装資材の取引先選定、設計検討、運用方法の決定 ・容器等の金型や治具の立上げ（スケジュール管理、価格折衝など） ・製品の原価設計、管理 ・初回生産の手配　など ■ポジション魅力： ・歯車のひとつとして業務をこなす存在ではなく、すべての工程に関わり、 半年から１年半程度の時間をかけて企画のアイデアを形にしていきます。 ・年間20～30SKUを取り扱っており、一気通貫で携わることができます。 ・専売サロンでの取扱いのためお客様の反応を近くに感じることができます。 ★美的GRAND 2024年上半期ベストコスメ マスク部門第３位 受賞★ https://www.cp-cosmetics.com/news/2406_bitekigrand_cosme_award ■組織構成：2名が在籍しています。（部長、スペシャリスト） グループ会社の株式会社スタイリングライフ・ホールディングスBCL カンパニーへ入社後 「株式会社ＣＰコスメティクス」へ出向となります。 会社名：株式会社ＣＰコスメティクス 本社住所：〒169-0074　東京都新宿区北新宿2-21-1 事業内容：化粧品、医薬部外品の開発・製造・販売 ■株式会社ＣＰコスメティクスの特徴： 株式会社スタイリングライフ・ホールディングスのグループ企業です。CPサロンでは、化粧品を単なる「もの」として販売するのではなく、「フェイシャルエステティックとメイクアップアドバイス」、そしてサロンにおける「人と人の繋がりを大切にしたコミュニティ」、この「もの」｢こと｣「ひと」の3つの要素を融合させたCPコスメティクス独自の方法で顧客のキレイの輪を広げています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞506万円～711万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：284,000円～399,000円＜月給＞284,000円～399,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与はご経験やスキルに応じて当社規定に応じて決定します。※想定年収は月20時間の残業をした場合の記載です。残業代は1分単位で支給しています。■賞与：年２回（12月、6月支給）※会社業績・個人業績に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

～業界経験不問／フレキシブルタイム制・残業月平均10~20時間で働き方良好／フラットな社風／プライム上場のTBSグループ～ “PLAZA”のストアブランドで生活雑貨小売業を営むプラザスタイル カンパニーは、新しい力をお迎えし、さらなる成長を目指します。 ■部門ミッション： PLAZAブランドや小売業といった現業の枠を超えて、新しいビジネスチャンスを発掘し事業化することで、企業の成長や競争力強化を目指します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 新規ビジネス事業の企画立案から運用実行まで、メンバーと協力しながらご担当いただきます。 ・新規事業創出のための市場調査やトレンド分析、競合他社の動向をリサーチし、データに基づいて新規事業の可能性を分析 ・社内外の情報やデータをもとに、ビジネスアイデアを提案 ・収益事業化のためのビジネスモデルの構築 ・社内外とのコミュニケーションを通じたネットワークやパートナーシップ、アライアンスの構築 ・各種プレゼンテーション ■スタイリングライフグループの特徴： スタイリングライフグループは雑貨小売販売、通信販売、ビューティ＆ウェルネスの領域にて事業を展開しているユニークな企業群です。グループの各事業会社にはそれぞれ40年以上の歴史があります。今後も顧客への感謝の気持ちを忘れず、長い年月をかけて培ってきたブランドとブランドへの信頼をしっかりと守っていきます。 ■社風： 風通しの良い環境です。社長は社員を下の名前で呼んだりと、距離が近く、社内を歩いて社員とコミュニケーションをとっているような環境です。自己申告制度で部署異動をしている社員もおり、ご自身の意見を発信できる場も設けています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞515万円～583万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：289,000円～327,000円＜月給＞289,000円～327,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（7月）※経験・能力・スキル等を考慮し、規定により決定いたします。※残業20hを想定した年収です。（残業代は1分単位で支給しております）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【年間休日125日／生活雑貨を扱う「PLAZA」など運営するTBSグループ／東証プライム上場グループ】 ヘルプデスクリーダーとして、グループ会社全体のヘルプデスク、IT運用管理および店舗の出退店対応をお任せします。 ■具体的な業務内容： ◎グループ会社全体のヘルプデスクをリーダーとして推進 ・社内からの依頼／問合せ対応の取り纏め、調整、方針決定およびメンバーへの指示 ・インシデント管理とナレッジの蓄積運用の構築 ◎店舗出退店対応 ・国内出張が年間10～15回程度（大半が1泊2日）発生する可能性があります。 ・土日祝日が出張になる可能性もあります。 ・上記以外に近隣店舗を訪れての作業があり、また15kg程度の釣銭機などを持ち上げるなどの力仕事もあります。 ■組織構成： システム部ITインフラ課は課長1名（40代女性）、係長1名（40代男性）、メンバー4名（50代男性、40代男性，30代男性、50代女性）、業務委託6名で構成されております。 ■社風： 自由闊達で風通しの良い環境です。福利厚生のサポート体制も整っており社員のキャリア形成に非常に前向きな、雰囲気の良い社風です。 ■スタイリングライフ・ホールディングスの特徴： 東京放送ホールディングス（TBS）の連結子会社です。シェアドサービス本部として、生活雑貨を扱う「PLAZA」を運営する「プラザスタイル カンパニー」、化粧品・医薬部外品等の商品企画・開発・製造・販売をする「BCLカンパニー」のバックアップを行います。また、化粧品サロン展開を行う「CPコスメティクス」があり、幅広い分野から豊かなライフスタイルの創造を目指すグループです。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞550万円～730万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～430,000円＜月給＞290,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定します。※年収は平均残業時間25時間程度を含む金額です。■給与見直し：年1回（7月）■賞与：年2回（12月、6月）、会社業績・個人業績に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

＜生活雑貨を扱う「PLAZA」など運営するTBSグループ／東証プライム上場グループ／商品管理、ロジスティクスに携わり物流企画をお任せ◎/フレックス/年間休日125日＞ ■業務概要： 弊社にて、店舗まで商品を届けるロジスティックス関連業務を中心に、仕入に関わる商品管理業務を請け負う部門の業務に携わっていただきます。物流業務委託先、関係会社、取引先、社内関連部門とコミュニケーションを図り効率的なサプライチェーン管理を行い、商品の安定供給を持続・向上させ、事業の成長とともに最適なサービスとコストによる商品供給体制を企画・構築・運営する業務です。 <<フォロー体制も整っているため、できる業務から徐々に業務をおまかせします>> ■業務詳細： ◎商品・店舗・取引先マスターの管理 ◎仕入・在庫、入出庫の管理 ◎倉庫ロジスティクスオペレーションの管理 ◎倉庫ロジスティックスシステムの管理 ◎物流環境を適正化するためのデータの収集と検討 ◎物流コストの管理 ◎社内関連部門、物流業務委託先、関係会社、取引先とのコミュニケーション ■組織構成： 配属される商品管理課は物流・商品管理・国際の３つのチームがあり、課長１名、メンバー10名弱が在籍しています。 ■環境： ・週１回ほど委託している倉庫会社への外出が発生します。県外出張は年２～３回の頻度で発生する可能性があります。 ・フレックス導入、平均残業時間は10～20時ほどで、ライフワークバランスを整えて就業することが可能です。 ■ポジションの特徴： ＜様々なアイテムでSCMを幅広く経験・成長！将来のリーダーを目指す＞ ◎PLAZAの店舗は全国に100店舗超。食品、雑貨、衣料品、化粧品など様々なカテゴリーの商品を扱っていますので、幅広い商品カテゴリーを通じてサプライチェーンの経験を積むことができます。 ■スタイリングライフグループについて： ◎2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されています。 ◎雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行う「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」など様々な業態でビジネスを展開しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞411万円～549万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～327,000円＜月給＞245,000円～327,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルにより、ご相談に応じます。※年収は10時間の想定残業込みになります。■残業手当：1分単位で支給■賞与：年2回（12月／6月、会社業績・個人業績に連動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。

【バイイング・自社製品の企画も出来る！チャレンジするチャンスがある社風／トレンドを発信／お客様の手に取られているのが目に見えた時のやりがい◎】 ■業務内容 PLAZAのアシスタントバイヤーのお仕事をお任せします。 ※担当カテゴリーはファッション雑貨の予定です。（変更の範囲：会社の定める業務） ■業務詳細： ・発注や商品登録など商品投入までの業務（対取引先様含む） ・商品情報作成 ・商品企画・立案・実行 ・対取引先様との条件交渉 ・PR担当や店舗部門と連携した商品拡販方法の決定 ※繁忙期には展示会や商談などで週3ほどの外出が発生する可能性があります。 ※週1リモート可能。外出先への直行直帰リモート切り替えも可能。 ■一日の流れ例 9:30～12:00 メール・データチェック／商談／デスクワーク 13:00～18:00 プロジェクトミーティング／課内ミーティング／商談／商品選定会議／商品デザイン作成／マーケットリサーチ＆訪店 ■キャリアパス アシスタントでご入社頂きますが、ゆくゆくはバイヤーとしてご活躍いただきます。（アシスタント期間：目安１～2年） ■やりがい ・他の部門に比べて雑貨のカテゴリーは仕入れだけではなく、オリジナルで作り出すアイテムも多いので、やりがいがあります。 ・コンセプトやアイテム、カラーリングやデザイン等、チームみんなで意見を出し合いアイデアを膨らませる時間は仕事でありながらも、楽しい時間です。 ・ただ可愛いというだけでは店頭に並べることはできず、選んだり考えたりしたアイテムが店頭に並ぶまでには、想像以上に手間と時間がかかるのですが、そんなアイテムたちがお店に届いて、売場でお客様の手に取られているのが目に見えた時、SNSなどに載せて頂いた時などに喜びを感じることが出来ます。 ■StylingLife Groupについて 当グループは、2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行う「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」、通信販売を行う「ライトアップショッピングクラブ」と、様々な業態でビジネスを展開しています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞411万円～519万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～309,000円＜月給＞245,000円～309,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定。■残業手当は実績に応じて1分単位で支給■上記年収は残業手当を含む（想定時間10時間/月）■給与見直し：年1回（7月）■賞与：年2回（12月、6月）※会社業績・個人業績に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。