令和アカウンティング・ホールディングス株式会社 の求人・中途採用情報

◆グロース市場上場企業／経理のプロフェッショナルが集まる環境で会計・経理スペシャリストを目指せます／メインクライアントは大企業・上場企業／住宅手当最大4万円支給実績有／日本橋駅直結の綺麗なオフィス／所定労働時間6時間45分◆ ■業務内容：クライアント企業を担当する経理スタッフとして、日々の会計入力から月次・年次決算、開示資料作成など下記のクライアント業務をお任せいたします。 ・決算書作成、決算整理業務 ・連結決算業務 ・有価証券報告書、決算短信などの決算開示レビュー ・会計にまつわる相談、コンサルティング業務 ・記帳、総勘定元帳、試算表の作成 ・インターネットバンキング事務、出納業務 ・財務デューデリジェンス 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：クライアント毎に分かれた組織体制となっており、チーム毎にクライアントが紐づく形となります。メインクライアント(グループ)の規模等により、5～20名程の組織となっており、一般的な経理業務から財務コンサルタント業務(M＆A、DD等)まで対応致します。40代は若干名、20代・30代が中心です。新卒と中途の割合は半々で、中途入社では事業会社出身者が多くを占めます。 ■働き方に関して：残業時間は平均すると35時間ほどとなっており、当社は所定労働時間が7時間以下のため、法定外労働時間は15時間程度です。会計業界の特色もあるため、繁忙期には21時、22時まで働く事もございますが、閑散期には17:00定時で退社、有給・夏期休暇を使用し、メリハリのある働き方が叶います！ ■同社の魅力：業界大手の大企業・上場企業がメインクライアントであり、開示・連結まで経験できます。信頼関係を大切にするためクライアントと近い距離感で対応するよう努めており、その結果、クライアントから依頼内容以外の案件の紹介やクライアントの担当者が他の企業に転職した際に再度依頼をしてくれるなど良好な関係を築いております。 ■社風：仕切りの無いワンフロアに全社員が在籍し、部署の垣根を越えて一体感のある雰囲気です。 社内にある休憩室では少し雑談をしながら休憩を取る等、どの部署もメンバー同士の関係が良好でアットホームな社風です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目ビルディング13F勤務地最寄駅：東京メトロ各線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

日本橋駅(東京都)、三越前駅、茅場町駅

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年3回（6月、12月、3月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【特徴】令和アカウンティングは、上場企業・大企業向けに高度な会計・経営に関わるサービスを提供しています。業務ごとではなく、クライアントのごとの組織構成であることから、クライアントのパートナーとして密に信頼関係を構築することが可能です。

【大企業・上場企業向けのコンサルティングサービスを担当/日本橋駅直結の綺麗なオフィス/女性活躍/育休復帰率90%など環境整備充実◎／所定労働時間6時間45分】 ■職務概要： 専門職（シニアマネージャー、マネージャー）としてプロジェクトマネジメントやクライアント対応をお任せします。（チームメンバーマネジメントはチームリーダー、グループ長が担当）チーム内で特に高い専門性を必要とする案件をご担当いただき、スペシャリストとしてキャリア形成をしていただきます。社内の品質向上、または、スキル向上のための研修指導等もご担当いただきます。 ■業務内容： ・アウトソーシング、コンサルティング案件のプロジェクトマネジメント ・クライアントマネジメント ・日商簿記資格者メンバーへのスキルサポート ■コンサルティング案件事例 ・財務デュー・デリジェンス ・株価評価 ・新収益認識基準 影響度調査 ・連結決算・IFRS対応・決算早期化提案 ・MBO会計アドバイザリー ・コーポレートガバナンスコード作成 ・連結決算 業務改善提案 ・連結修正仕訳作成 ・シェアードサービス構築（スタッフ部門、開発企画部） ■主要クライアント： 大手企業、上場企業中心 ■組織：業務内容でなく、クライアント毎に分かれた組織体制となっております。（チーム毎にクライアントが紐づく形となります） メインクライアント(グループ)の規模等により、5～20名程の組織となっており、一般的な経理業務から財務コンサルタント業務(M＆A、DD等)まで対応致します。新卒と中途の割合は半々で、中途入社では事業会社出身者が多くを占めます。 ■働き方に関して：残業時間は平均すると35時間ほどとなっており、当社は所定労働時間が7時間以下のため、法定外労働時間は15時間程度となっています。会計業界の特色もあるため、繁忙期には22時頃まで働く事もございますが、閑散期には17:00定時に退社するメンバーもおり、有給・夏期休暇を使用し、メリハリのある働き方が叶います！ ■同社の魅力：業界大手の大企業・上場企業がメインクライアントであり、開示・連結まで経験できます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目ビルディング13F勤務地最寄駅：東京メトロ各線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

日本橋駅(東京都)、三越前駅、茅場町駅

＜予定年収＞800万円～1,300万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～13,000,000円＜月額＞666,666円～1,083,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞●昇給年1回（4月）※年額には法定外残業代を含みます。※22時以降の就業は別途深夜勤務手当を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【特徴】令和アカウンティングは、上場企業・大企業向けに高度な会計・経営に関わるサービスを提供しています。業務ごとではなく、クライアントのごとの組織構成であることから、クライアントのパートナーとして密に信頼関係を構築することが可能です。

◆メインクライアントは1000名以上の大企業・上場企業／日本橋駅直結の綺麗なオフィス／年間休日125日◆ ■業務概要： チームリーダー・グループ長（管理職）として、プロジェクト及び組織マネジメントにご尽力いただきます。週次の営業会議にも参加いただき、経営計画の実行もお任せ致します。 ■業務内容： ・大手/上場クライアントに向けたアウトソーシング・会計コンサルティング ・5名～10名程度のメンバーマネジメント ・既存クライアントへの追加業務提案 ・経営計画実行　ほか ■コンサルティング案件事例 ・財務デュー・デリジェンス ・株価評価 ・新収益認識基準 影響度調査 ・連結決算・IFRS対応・決算早期化提案 ・MBO会計アドバイザリー ・コーポレートガバナンスコード作成 ・連結決算 業務改善提案 ・連結修正仕訳作成 ・シェアードサービス構築（スタッフ部門、開発企画部） ■組織：業務内容でなく、クライアント毎に分かれた組織体制となっております。（チーム毎にクライアントが紐づく形となります） メインクライアント(グループ)の規模等により、5～20名程の組織となっており、一般的な経理業務から財務コンサルタント業務(M＆A、DD等)まで対応致します。新卒と中途の割合は半々で、中途入社では事業会社、監査法人出身者が多くを占めます。 ■働き方に関して：残業時間は平均すると35時間ほどとなっており、当社は所定労働時間が7時間以下のため、法定外労働時間は15時間程度です。と会計業界の特色もあるため、繁忙期には21時、22時まで働く事もございますが、閑散期には17:00定時で退社するメンバーもおり、有給・夏期休暇を使用し、メリハリのある働き方が叶います！ ■同社の魅力：業界大手の大企業・上場企業がメインクライアントであり、開示・連結まで経験できます。信頼関係を大切にするためクライアントと近い距離感で対応するよう努めており、その結果、クライアントから依頼内容以外の案件の紹介やクライアントの担当者が他の企業に転職した際に再度依頼をしてくれるなど良好な関係を築いております。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目ビルディング13F勤務地最寄駅：東京メトロ各線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

日本橋駅(東京都)、三越前駅、茅場町駅

＜予定年収＞600万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～＜月額＞500,000円～（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞●昇給年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【特徴】令和アカウンティングは、上場企業・大企業向けに高度な会計・経営に関わるサービスを提供しています。業務ごとではなく、クライアントのごとの組織構成であることから、クライアントのパートナーとして密に信頼関係を構築することが可能です。

【グロース市場上場企業／大企業・上場企業を中心に1600社以上のクライアント／所定労働時間6時間45分／住宅手当最大4万円支給／日本橋駅直結の綺麗なオフィス◆育休復帰率99%】 ■採用背景 日本橋駅直結の「COREDO日本橋」で教育研修の新規事業に従事していただける方を募集しています。 「企業内の経理実務」に直結する学習を、経理を必要とするあらゆる層に向けて提供しようと考え、今回の新規事業を開始することにいたしました。 ■業務概要： 新規事業である教育事業に関わり、主にクライアント向けの研修企画、講師を担当いただきます。 ■業務内容： ・認定学校の講師として職務全般 ・担当コースの授業講義、指導、 ・企業研修のカリキュラム・テキスト作成 ・講座の開発 ・認定学校入学にかかる広報業務　等 ■配属先情報：本社は中央区日本橋です。日本橋駅直結、1フロア貸切、綺麗なオフィスでお待ちしています。 ■働き方 土日勤務の可能性はゼロではありませんが、基本的には土日祝日休みです。 お客様の要望に応じて、土日夜間の講義はあり得ますが、一人ですべて行うわけではないためご安心ください。 ■時差勤務 現状は9時15分から他の職種に合わせます。事業が稼働して人数も増えてきたら、状況に応じ働きやすさなども検討します。 ※9:15～17：00を定時としていますが現在他職集も時差出勤しておりますので、業務状況に合わせ適宜相談可能です。 ■採用担当より 当社では、「企業内の経理実務」に着目し、経理実務に直結する学びの場を提供しようと新規事業を開始することにいたしました。企業研修、ビジネススクール等、事業の形態は様々です。これまで弊社の会計アウトソーシング業務を通じて蓄積してきた知識やノウハウを、研修カリキュラムに落とし込んだり、研修講師を行ったり、お任せすることは無限大です。 ぜひ一緒に教育研修事業を盛り上げていきませんか。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目ビルディング13F勤務地最寄駅：東京メトロ各線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

日本橋駅(東京都)、三越前駅、茅場町駅

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,000円～500,000円＜月給＞370,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年3回（6月、12月、3月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【特徴】令和アカウンティングは、上場企業・大企業向けに高度な会計・経営に関わるサービスを提供しています。業務ごとではなく、クライアントのごとの組織構成であることから、クライアントのパートナーとして密に信頼関係を構築することが可能です。

■募集概要： 2024年12月23日に東京証券取引所グロース市場へ新規上場いたしました。 今後さらなる事業拡大に向け、広報、事業戦略及びPR戦略の立案・実行など 上場タイミングでの企業ブランディングを一任するポジションを募集します。 企業および事業ブランディングにおける企画立案～実行、 メディアの取材対応やプレスリリースなど広報活動全般とした 事業戦略業務を一任いたします。 経営陣直下で精力的に事業戦略の実現に向けて推進してくださる方を歓迎します。 ・事業戦略の具現化及び推進 ・PR広報戦略の企画立案、実行 ・事業価値、企業価値を高めるシナリオ作成 ・プレスリリース、メディア向けの企画・執筆 ・メディアリレーションの構築 ・投資家・アナリスト対応、取材対応 ・決算説明資料の作成、適時開示資料の作成 ・決算説明会・投資家説明会等の企画・運営　 業務内容は上記記載内容のみではありません。 これまでの経験を存分に発揮いただき他部署とも連携をしながら、 クリエイティブな発想で推進してくださる方を歓迎します。 （将来的に会社が指示する業務へ変更の可能性があります） ■社風： 仕切りの無いワンフロアに全社員が在籍し、部署の垣根を越えて一体感のある雰囲気です。社内にある休憩室では少し雑談をしながら休憩を取る等、どの部署もメンバー同士の関係が良好でアットホームな社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目ビルディング13F勤務地最寄駅：東京メトロ各線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

日本橋駅(東京都)、三越前駅、茅場町駅

＜予定年収＞480万円～800万円＜賃金形態＞月給制月額制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年3回（6月、12月、3月）※所定労働6時間45分を超える残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【特徴】令和アカウンティングは、上場企業・大企業向けに高度な会計・経営に関わるサービスを提供しています。業務ごとではなく、クライアントのごとの組織構成であることから、クライアントのパートナーとして密に信頼関係を構築することが可能です。

■募集概要： この度、2024年12月23日に東京証券取引所グロース市場へ新規上場いたしました。 今後、更なる事業拡大に向けて「人的資本価値の最大化」をミッションとし、 経営陣とともに会社の将来を見据えた人事戦略の立案を担うポジションを募集します。 ■具体的な業務内容 人事戦略の立案、各種制度設計、企画推進など組織変革をリードしてくださる方を歓迎します。 　・人事戦略の立案、実行 　・人事評価制度設計 　・給与制度 / 等級制度 / 評価制度 　・教育方針決定 　・育成計画の設計、構築 　・労務体制の設計、構築 　・組織開発（エンゲージメント強化 / カルチャー構築） 人事戦略の立案にあたり、実務の理解は必要と考えています。 ご経験や適性に応じて、人事の実務運用を担当いただきながら、 徐々に人事戦略立案、制度設計等、企画側をメインにお任せします。 ＊入社後に運用理解のためご担当いただく可能性のある業務 　・入退社手続き、休復職手続き 　・勤怠管理、労務管理、安全衛生 　・研修企画運営 　・採用（新卒・中途） ※ジョブローテーションがあり、希望次第で人事領域のみならず営業推進等幅広経験を積んでいただける環境です。 ■社風： 仕切りの無いワンフロアに全社員が在籍し、部署の垣根を越えて一体感のある雰囲気です。社内にある休憩室では少し雑談をしながら休憩を取る等、どの部署もメンバー同士の関係が良好でアットホームな社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目ビルディング13F勤務地最寄駅：東京メトロ各線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

日本橋駅(東京都)、三越前駅、茅場町駅

＜予定年収＞550万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制月給制もしくは企画型裁量労働制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～800,000円＜月給＞340,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年3回（6月、12月、3月）※月額制の場合※ご経験に応じて入社時の職階・給与を検討いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【特徴】令和アカウンティングは、上場企業・大企業向けに高度な会計・経営に関わるサービスを提供しています。業務ごとではなく、クライアントのごとの組織構成であることから、クライアントのパートナーとして密に信頼関係を構築することが可能です。

◆グロース市場上場企業／メインクライアントは大企業・上場企業／経理のスペシャリストを目指せる／住宅手当最大4万円支給実績有り／日本橋駅直結の綺麗なオフィス／所定労働時間6時間45分◆ ■業務内容：クライアント企業を担当する経理スタッフとして、日々の会計入力から月次・年次決算、開示資料作成など下記のクライアント業務をお任せいたします。 ・決算書作成、決算整理業務 ・連結決算業務 ・有価証券報告書、決算短信などの決算開示レビュー ・会計にまつわる相談、コンサルティング業務 ・記帳、総勘定元帳、試算表の作成 ・インターネットバンキング事務、出納業務 ・財務デューデリジェンス　 ■組織構成：クライアント毎に分かれた組織体制となっており、チーム毎にクライアントが紐づく形となります。メインクライアント(グループ)の規模等により、5～20名程の組織となっており、一般的な経理業務から財務コンサルタント業務(M＆A、DD等)まで対応致します。40代は若干名、20代・30代が中心です。新卒と中途の割合は半々で、中途入社では事業会社出身者が多くを占めます。 ■働き方に関して：残業時間は平均すると35時間ほどとなっており、、当社は所定労働時間が7時間以下のため、法定外労働時間は15時間程度です。会計業界の特色もあるため、繁忙期には21時、22時まで働く事もございますが、閑散期には17:00定時に退社するメンバーもおり、有給・夏期休暇を使用し、メリハリのある働き方が叶います！ ■同社の魅力：業界大手の大企業・上場企業がメインクライアントであり、開示・連結まで経験できます。信頼関係を大切にするためクライアントと近い距離感で対応するよう努めており、その結果、クライアントから依頼内容以外の案件の紹介やクライアントの担当者が他の企業に転職した際に再度依頼をしてくれるなど良好な関係を築いております。 ■社風：仕切りの無いワンフロアに全社員が在籍しており、部署の垣根を越えて一体感のある雰囲気です。 社内にあるカフェテリアでは少し雑談をしながら休憩を取る等、どの部署もメンバー同士の関係が良好でアットホームな社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目ビルディング13F勤務地最寄駅：東京メトロ各線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

日本橋駅(東京都)、三越前駅、茅場町駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,000円～350,000円＜月給＞243,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年3回（6月、12月、3月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【特徴】令和アカウンティングは、上場企業・大企業向けに高度な会計・経営に関わるサービスを提供しています。業務ごとではなく、クライアントのごとの組織構成であることから、クライアントのパートナーとして密に信頼関係を構築することが可能です。

◆メインクライアントは大企業・上場企業が中心／クライアント数1,600社以上／日本橋駅直結の綺麗なオフィス／所定労働時間6時間45分◆ ■業務概要： 月次～連結まで一連の経理・会計業務を受託しているだけではなく、 M＆A、財務デューデリジェンス等コンサルの依頼も増えており、クライアントと近い距離感でサポートすることができます。 ■業務詳細： 一連の経理・会計アウトソーシング業務、コンサル業務の案件統括やクライアントリレーションをお任せします。 キャリア志向によっては、管理職/経理・会計スキルを突き詰めていくスペシャリストコースの選択が可能です。 ・会計にまつわる相談、コンサルティング業務 ・記帳、総勘定元帳、試算表の作成 ・決算書作成、決算整理業務 ・連結決算業務 ・有価証券報告書、決算短信などの決算開示レビュー ほか ■コンサルティング案件事例 ・財務デュー・デリジェンス ・株価評価 ・新収益認識基準 影響度調査 ・連結決算・IFRS対応・決算早期化提案 ・MBO会計アドバイザリー ・コーポレートガバナンスコード作成 ・連結決算 業務改善提案 ・連結修正仕訳作成 ・シェアードサービス構築（スタッフ部門、開発企画部） ■組織：業務内容でなく、クライアント毎に分かれた組織体制となっております。（チーム毎にクライアントが紐づく形となります） メインクライアント(グループ)の規模等により、5～20名程の組織となっており、一般的な経理業務から財務コンサルタント業務(DD、内部統制関連等)まで対応致します。新卒と中途の割合は半々で、中途入社では事業会社出身者が多くを占めます。 ■働き方に関して：残業時間は平均すると35時間ほどとなっており、当社は所定労働時間が7時間以下のため、法定外労働時間は15時間程度です。会計業界の特色もあるため、繁忙期には21時、22時まで働く事もございますが、有給・夏期休暇等を使用し、メリハリのある働き方が叶います！ ■同社の魅力：業界大手の大企業・上場企業がメインクライアントであり、開示・連結・コンサル業務等幅広く経験ができ、会計のスペシャリストを目指すことが可能。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目ビルディング13F勤務地最寄駅：東京メトロ各線／日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

日本橋駅(東京都)、三越前駅、茅場町駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,000円～＜月給＞370,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は月額制もしくは裁量労働制●賞与年3回（6月、12月、3月）※裁量労働制の場合には支給なし●給与改定年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【特徴】令和アカウンティングは、上場企業・大企業向けに高度な会計・経営に関わるサービスを提供しています。業務ごとではなく、クライアントのごとの組織構成であることから、クライアントのパートナーとして密に信頼関係を構築することが可能です。　また、分業制ではないため、クライアントの依頼も多岐に渡り、依頼内容によって新たなサービスメニューが生まれることも。クライアントの経理のアウトソーシングから、経理フローの業務改善コンサルティングに繋がったこともあります。会計業務の枠に捉われず、クライアント企業の成長を支えるためにあらゆる期待に応えようとすることが自身の成長や会社の成長に繋がります。