ProFuture株式会社
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設立
- 2007年
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従業員数
- 52名
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平均年齢
- 37.9歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
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ProFuture株式会社
ProFuture株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~日本最大級人事ポータルサイトを運営/BtoBイベント運営◎働きやすい環境で企画職を目指す◎~ ■企業概要: 当社は人事担当者向け総合ポータルサイト「HRプロ」を軸に、企業の人材戦略・組織課題の解決を支援する情報発信・イベントを展開しています。日本最大級の人事フォーラム「HRサミット」や、人事エグゼクティブ向けのオンラインフォーラムなど、HR領域における価値ある学び・ネットワーキングの場を数多く創出しています。 ■業務内容: <運営業務 (メイン) > ・企業向けイベント・セミナーの運営・進行管理 ・登壇者・関係各所との調整 ・会場手配、備品管理、制作物対応 ・当日の受付・導線管理、スタッフマネジメント ・運営マニュアル・チェックリストの作成 <事務・オペレーション業務> ・各種資料作成(Excel/PowerPoint) ・イベント後のレポート作成 (参加者数、アンケート集計など) ■将来的に期待する業務: ・イベントコンセプトの企画 ・企画書・提案書の作成 ※例として、日本最大規模の「HRサミット」では企画立案~リリースまで半年~1年と長期にわたり調整を行います。短期的に数をこなすのではなく、「自分がこのイベントを動かしている」という実感を持てる環境です。 ■入社後: 入社してから先輩社員からのOJTを中心に業務習熟いただきます。十分な経験を持たれている方は早期に一定範囲を主担当としてお任せいたし ます。 ■就業環境 ・リモートワーク中心 ・通常期の残業20~30時間程度※繁忙期はイベント直前の3~4カ月で増加する可能性あり ・有給消化率80%以上、まとまった休暇取得も可能 ■この仕事の魅力: 当社が主催するHRサミットでは、毎年多くの企業人事の方が参加し、著名な識者・ゲストによる講演・対談が実施されています。例えば、2025年開催の「HRサミット2025 ONLINE」では、哲学者・養老孟司氏、サッカー元日本代表監督の岡田武史氏といった多彩な有識者が登壇しました。こうした講演は、企業の人事・組織づくりや人材戦略の本質を考える機会として多くの参加者から高評価を得ており、こうした場づくりにあなた自身が中心メンバーとして関わることができるのが本ポジションの大きなやりがいです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区永田町2-14-2 山王グランドビル 5F勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/赤坂見附駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
赤坂見附駅、永田町駅、赤坂駅(東京都)
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):257,570円~343,425円その他固定手当/月:4,000円固定残業手当/月:63,859円~85,146円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>325,429円~432,571円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力等を考慮し、話し合いの上で決定いたします。※社歴は関係なく、個人のスキル実績で昇給できる環境です。■その他固定手当:在宅勤務手当■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:「人事」と「人事支援サービス」のマッチングプラットフォームとして、サービス、セミナーなどを客観的・中立的な立場で紹介しています。また、長年HR業界で第一線の発信を行ってきたことから業界著名人との関係も深く、大学の教授等を招いた人事向けの勉強会もご好評をいただいています。(1)メディア事業、フォーラム事業・HRプロ…日本最大級の人事ポータルサイトです。人事に役立つ情報配信から、課題解決に導く厳選された商品サービスや各種セミナー、体験会を客観的、中立的な立場で紹介します。・HRサミット/HRテクノロジーサミット…日本最大規模の人事フォーラムです。大企業の経営層、人事エグゼクティブ層、大学教授など、毎回多彩なゲストによる講演、セッションを展開します。・HRエグゼクティブフォーラム…大企業の人事担当役員、部長職といったエグゼクティブ層を中心に、旬なテーマでの先進企業事例を共有するフォーラムです。(2)人事支援事業・HR総研…2012年1月20日、同社内に設立された企業、団体のHR(人事)領域に関する調査、研究機関です。企業の人事部門、人事ソリューション市場の現状調査と展望を予測する、各種データを取りまとめた年次報告書「HR総研 人事白書」の発行や、「HRプロ」にて人事トレンドにちなんだ調査をタイムリーに発表しています。・HRエグゼクティブコンソーシアム…東証プライム上場企業 、およびそれに準じる企業の部長職以上の方を対象とした、年間を通じての勉強会を行っています。■ビジョン:創業以来、事業領域の拡大に合わせて常に新しい分野にチャレンジし、幅広い業務を行ってきた「挑戦の歴史」を持ってています。今後も、「3J(自由・自律・自走)」の考え方を基に、「ワクワクする、プロの未来へ」を目指していきます。
出典:doda求人情報
仕事
【具体的には】 経験・能力・希望を考慮し、以下のいずれかの業務を担当いただきます。 ■WEB運用・プロモーション 日本最大級の人事ポータルサイト『HRpro』の企画・制作など運用に関わる業務全般や、 WEBマーケティング、プロモーションの企画から実行までの業務をお任せします。 制作物のチェックなど、ディレクターとしての役割も担います。 営業部門と連携し、人事担当者や人材サービスベンダーのニーズを汲みとり、 効果を上げるためのプロモーションを企画立案し、ポータルサイトで展開していきます。 ※プログラミングなどの制作業務には携わりません。 また人事向けイベント『HRサミット』や各種セミナー、フォーラムなど各種イベント運営にも携わっていただきます。 ■ディレクター 人事ポータルサイト『HRpro』や各種コンテンツのディレクターを担当します。 コンテンツを企画立案し、各担当パートナーと連携し、企画をカタチにしていく部分を担っていただきます。
給与
月給22万~40万円 ※経験・能力・実績を考慮の上、当社規定により決定します。
勤務地
東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル23階 ※転勤はありません。
仕事
【具体的には】 経験・能力・希望を考慮し、以下のいずれかの業務を担当いただきます。 ■WEB運用・プロモーション 日本最大級の人事ポータルサイト『HRpro』の企画・制作など運用に関わる業務全般や、 WEBマーケティング、プロモーションの企画から実行までの業務をお任せします。 制作物のチェックなど、ディレクターとしての役割も担います。 営業部門と連携し、人事担当者や人材サービスベンダーのニーズを汲みとり、 効果を上げるためのプロモーションを企画立案し、ポータルサイトで展開していきます。 ※プログラミングなどの制作業務には携わりません。 また人事向けイベント『HRサミット』や各種セミナー、フォーラムなど各種イベント運営にも携わっていただきます。 ■ディレクター 人事ポータルサイト『HRpro』や各種コンテンツのディレクターを担当します。 コンテンツを企画立案し、各担当パートナーと連携し、企画をカタチにしていく部分を担っていただきます。
給与
月給22万~40万円 ※経験・能力・実績を考慮の上、当社規定により決定します。
勤務地
東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル23階 ※転勤はありません。
仕事
【具体的には】 経験・能力・希望を考慮し、以下のいずれかの業務を担当いただきます。 ■WEB運用・プロモーション 日本最大級の人事ポータルサイト『HRpro』の企画・制作など運用に関わる業務全般や、 WEBマーケティング、プロモーションの企画から実行までの業務をお任せします。 制作物のチェックなど、ディレクターとしての役割も担います。 営業部門と連携し、人事担当者や人材サービスベンダーのニーズを汲みとり、 効果を上げるためのプロモーションを企画立案し、ポータルサイトで展開していきます。 ※プログラミングなどの制作業務には携わりません。 また人事向けイベント『HRサミット』や各種セミナー、フォーラムなど各種イベント運営にも携わっていただきます。 ■ディレクター 人事ポータルサイト『HRpro』や各種コンテンツのディレクターを担当します。 コンテンツを企画立案し、各担当パートナーと連携し、企画をカタチにしていく部分を担っていただきます。
給与
月給22万~40万円 ※経験・能力・実績を考慮の上、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング10F 日本創生ビレッジオフィス11 ※転勤はありません。 ◆10月に本社移転予定 事業拡大に伴う人員増加に対応するため、都内で本社を移転しオフィスを増床します。
仕事
【具体的には】 以下の2つの業務を両輪とする法人営業に携わっていただきます。 ■プロモーション企画提案 当社の人事ポータルサイト『HRpro』や、主催イベント『HRサミット』などを活用し、 クライアントにとって効果的な戦略プロモーションの提案をしていただきます。 また、クライアントのプロモーション計画などをヒアリングしながら、 個別のプライベートセミナー開催の企画など、大型案件の提案もできます。 ■ソリューション営業 企業の人事担当者や経営者に対し、上記のイベントやセミナーなどを含めた 人事領域に関するソリューションを販売します。 人材サービス企業などの代理販売という形態ですが、 あくまでも「中立的な立場」で、特徴的な商品を扱うところがポイントです。
給与
月給22万~40万円 ※経験・能力・実績を考慮の上、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング10F 日本創生ビレッジオフィス11 ※転勤はありません。 ◆10月に本社移転予定 事業拡大に伴う人員増加に対応するため、都内で本社を移転しオフィスを増床します。
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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