丸紅アセットマネジメント株式会社
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設立
- 2007年
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従業員数
- 73名
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平均年齢
- -歳
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丸紅アセットマネジメント株式会社
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仕事
【総合型リート/幅広いアセットタイプを保有/在宅可/転勤なし】 ■ ポジション概要 同社が運用する総合型私募REITにおけるファイナンス(デット・エクイティ)及びIR業務 を中心に担当いただきます。 REITの財務・運用・投資家対応を一気通貫で経験できる、 非常に希少性の高いマネージャー/シニアマネージャーポジション です。 ■ 具体的な業務内容 <ファイナンス領域> ・REITのデットファイナンス └ 金融機関との折衝・調整、条件交渉 ・エクイティファイナンス └ 証券会社との調整、増資スキーム検討 <財務・運用管理> ・REITの決算対応 ・予算・実績管理、事業計画策定 ・キャッシュフロー管理 <IR業務> ・資産運用報告書、決算説明資料などのIR資料作成 ・投資家・レンダー対応 ・必要に応じたレポーティング、問い合わせ対応 ■ 組織構成 部長 メンバー4名(2026/2/1時点) 少数精鋭組織のため、 意思決定のスピードが速く、裁量を持って業務を進められます。 ■ 本ポジションの魅力 1. 総合型リートで幅広いアセットを経験できる オフィス・ホテル・商業・住宅・物流など多様なアセットを保有。 REIT運用会社の中でもキャリアの幅が大きく広がる環境 です。 2. 私募リートのファイナンス~IRを“一気通貫”で担当 ・ファイナンス(デット/エクイティ) ・財務分析・CF管理 ・投資家・レンダー対応(IR) と、複数社では分業されがちな業務を広く担当できるため、 REIT運用に必要なスキルが全方位で身につきます。 3. マルチアセットを扱う丸紅系AMとしての安定性と信頼感 丸紅100%子会社としての安定性とブランドに加え、 長期投資家(地銀・年金など)をターゲットとするため、落ち着いた環境で深く専門性を高めたい方に最適です。 ■ 当社について 当社は丸紅株式会社100%出資子会社として2007年設立。 丸紅が長年培ってきた私募ファンド運用の知見を継承し、 2014年より非上場オープンエンド型私募リート 「丸紅プライベートリート投資法人」 の運用を開始。 大手総合商社グループの安定基盤を背景に、着実にポートフォリオを拡大しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>★最新★本社住所:東京都港区虎ノ門二丁目2番3号 虎ノ門アルセアタワー23 階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>500万円~815万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):278,000円~453,000円<月給>278,000円~453,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(計6ヶ月分支給)■昇給:有■時間外手当:有(時間に応じて支給)年収レンジには残業代を含んでいない賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は、丸紅株式会社100%出資子会社として2007年11月に設立され、不動産私募ファンドの組成及び運営を開始、また2014年9月には長期安定運用を求める機関投資家に新たな投資機会を提供するため、非上場オープンエンド型私募リート「丸紅プライベートリート投資法人」を組成し運用を開始し実績を積んで参りました。当社の私募リートは総合型リートであり、オフィス・レジデンス・ホテル・商業・物流・ヘルスケア施設など複数のアセットタイプを首都圏に限らず全国で保有・運用しています。また、私募ファンド事業では、オフィス・レジデンス・商業・物流施設などを主な対象とするファンドの組成・運用を行っており、更にJ-REITや私募ファンドの資産売買に関する仲介業務や、事業会社の資産のオフバランス化に関するソリューションの提供も行っております。2025年7月1日には、丸紅株式会社と第一生命ホールディングス株式会社との間で国内不動産事業が統合され、当社は両社が50%ずつ出資する合弁会社である「第一ライフ丸紅リアルエステート株式会社」の傘下となりました。同グループは、不動産アセットマネジメントを軸に不動産開発/保有からプロパティマネジメントまでを一貫して提供、国内不動産バリューチェーンの強化・拡大を図っていく予定であり、当社においても引き続き優良投資家とのリレーション強化並びに新規投資・仲介機会の提供等を積極的に推進していく予定です。
仕事
本ポジションはアシスタントマネージャー/マネージャーいずれかの採用になります。 ■職務内容 ・コンプライアンスの周知徹底、強化に携わっていただきます。 ・当社と当社運用REIT、私募ファンドの成長に伴いさらなるコンプライアンス体制強化に寄与していただくことを期待します。 ■具体的な業務 ・私募REIT・私募ファンド資産運用会社のコンプライアンス業務全般 ・業務運営及び取引に関する法令等の遵守状況の検証 ・コンプライアンスに関する教育・研修の実施 ・金融庁検査対応 ・苦情等の対処 ・その他付随する業務 ■組織構成: 部長以下 4名(2026/1/1現在) ■募集背景: 私募REIT・私募ファンドの業容拡大と新規案件の増加により、今後の拡大・転換期に活躍頂く方を募集しています。 ■当社の特徴: 当社は、丸紅株式会社100%出資子会社として2007年11月に設立され、従来丸紅で展開してきた不動産私募ファンドの組成及び運営に係る実績を積んで参りました。長期安定運用を求める機関投資家に新たな投資機会を提供するため、非上場オープンエンド型私募リート「丸紅プライベートリート投資法人」を組成し、2014年9月に運用を開始しました。総合型リートのため、複数のアセットタイプを保有していますが、おおよそ、オフィスビル-ホテル-商業系-住居系-物流施設等の順番での取得件数になっています。物件としては、首都圏に限らず、全国で検討・取得を行っています。現在の投資家層は長期保有を前提とする地域金融機関・年金等の機関投資家が中心となっているため、物件のキャッシュフローやPLストーリー等長期的なポテンシャルを重視しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>★最新★本社住所:東京都港区虎ノ門二丁目2番3号 虎ノ門アルセアタワー23 階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>423万円~604万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~336,000円<月給>235,000円~336,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(計6ヶ月分支給)■昇給:有■時間外手当:有(時間に応じて支給)年収レンジには残業代を含んでいない賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は、丸紅株式会社100%出資子会社として2007年11月に設立され、不動産私募ファンドの組成及び運営を開始、また2014年9月には長期安定運用を求める機関投資家に新たな投資機会を提供するため、非上場オープンエンド型私募リート「丸紅プライベートリート投資法人」を組成し運用を開始し実績を積んで参りました。当社の私募リートは総合型リートであり、オフィス・レジデンス・ホテル・商業・物流・ヘルスケア施設など複数のアセットタイプを首都圏に限らず全国で保有・運用しています。また、私募ファンド事業では、オフィス・レジデンス・商業・物流施設などを主な対象とするファンドの組成・運用を行っており、更にJ-REITや私募ファンドの資産売買に関する仲介業務や、事業会社の資産のオフバランス化に関するソリューションの提供も行っております。2025年7月1日には、丸紅株式会社と第一生命ホールディングス株式会社との間で国内不動産事業が統合され、当社は両社が50%ずつ出資する合弁会社である「第一ライフ丸紅リアルエステート株式会社」の傘下となりました。同グループは、不動産アセットマネジメントを軸に不動産開発/保有からプロパティマネジメントまでを一貫して提供、国内不動産バリューチェーンの強化・拡大を図っていく予定であり、当社においても引き続き優良投資家とのリレーション強化並びに新規投資・仲介機会の提供等を積極的に推進していく予定です。
出典:doda求人情報
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