株式会社コンセント
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設立
- 1973年
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従業員数
- 225名
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平均年齢
- 37.1歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
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株式会社コンセント
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
【実務未経験の方もご応募可!/時代に合わせて挑戦し続けるデザイン会社/リモートワーク可】 ■業務概要: 法務チームに所属するメンバーは、主に契約関連業務や法務関連相談への対応、コンプライアンスに関する認知向上等の業務を遂行します。入社後は、定型の契約審査や契約書の管理といった定常業務からスタートし、習熟度に応じて難易度の高い契約審査やコンプライアンス業務など対応可能な範囲を徐々に拡げていきます。 ■入社後のサポート体制: 入社後は、契約業務を中心に、まずはできる事からお任せしていきます。 分からないことについては丁寧に教えていきますので、実務経験が浅い方もご安心下さい。 ■具体的な業務内容※できる事からお任せしていきます ・各種契約書の作成、審査 ・法務関連相談への対応 ・法務情報の社内発信、社内セミナーの企画・開催 ・コンプライアンス関連業務 ・その他、企業法務業務全般 ・バックオフィス全体に関わる業務 ■当社法務業務の特徴: 当社の契約審査では、問題やリスクを分析・把握し、論理的に思考・言語化して、自ら具体的な解決策を提示することが必要です。周囲の人と対話したり、具体的な状況を踏まえたりしながら、柔軟に解決策の質を向上させることも求められます。契約審査における書面文言の修正や契約書の管理にあたっては、正確さや丁寧さが重要です。また、採用時には法知識・法務業務等に精通していることは必須ではありませんが、これらの業務の遂行や対応可能な範囲の拡大のために、自分の業務領域に留まらない様々な知識・状況のキャッチアップをしていくことも期待されます。 ■働き方について: 基本的にリモートワークを推奨しており、上場と相談の上、出社日を決めていただく体制となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区恵比寿南1-20-6 第21荒井ビル勤務地最寄駅:JR山手線/恵比寿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
恵比寿駅、代官山駅、中目黒駅
給与
<予定年収>360万円~500万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):212,941円~295,987円固定残業手当/月:87,059円~121,013円(固定残業時間41時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~417,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は経験・能力・スキルを考慮の上、同社規定により決定■昇給:年2回(4月・10月)※半期の評価による■特別期末賞与:会社業績により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:印刷情報媒体の企画・編集・制作、雑誌・書籍のエディトリアルデザイン、Webサイト構築・設計・運営支援、Webサイトガバナンス支援、インタラクティブコンテンツ開発、デジタル教材開発、ユーザーエクスペリエンスデザイン、サービスデザイン、その他付随する業務■同社のサービス:(1)調査・分析…サービスやユーザー把握の各種調査・分析を行い、調査設計から実際の調査まで全ステップを通して精度の高いサービスを提供します。(2)媒体診断・評価…同社オリジナルサーベイ「媒体診断」をはじめ、定量評価・定性評価の側面から媒体の診断・評価を行います。(3)コミュニケーション戦略策定支援…企業側のビジネス要件を定義し、目的やゴールを明らかにしつつ消費者へのベネフィット(提供価値)等を策定します。(4)ブランディング…企業・商品・サービスブランドの強みを明らかにし、どのようなユーザーがターゲットとなるのか、そのターゲットユーザーにどのように訴求するのか、そして競合他社の中でどのようなポジショニングを行い、差別化していくのかを策定します。(5)プロトタイピング…人間中心設計の観点より、実際のサービスイン前に想定ユーザーにモックアップ(プロトタイプ)テストを行い仮説・制作・検証を繰り返すことで、より完成度の高いサービス設計、ユーザーインターフェイスデザインへ近づくサポートをします。(6)コンセプトワークショップ…ワークショップ形式にて顧客と共に要件定義やユーザー分析、媒体戦略策定を行い、プロジェクトプランの組み立てからサポートします。(7)企画・編集…目的や機能、対象ターゲット、発行・更新サイクル等を踏まえ、どのようなコンテンツが相応しいのか、伝わるツールとなるための企画を立案します。(8)エディトリアルデザイン…読み手が意識せずとも情報を正確に伝える導線設計と情報の価値を読み手に伝え、読み手の心にメッセージを届けるデザイン手法です。(9)Webサイト構築・運用…ターゲットユーザーへ正確な情報の提供、正しいブランド価値や商品価値の伝達等、Webサイトの提供価値を最大化します。(10)電子書籍・デジタルコンテンツ制作…Webサイトや印刷物に限らず、各種デジタルコンテンツの制作を複合的にサポートします。
仕事
【人事未経験歓迎!人事を通じて社内の課題解決に携わることに意欲的な方を歓迎しております/本質的な課題のソリューション力を武器に進化しづつけるクリエイティブエージェンシー/土日祝休】 ■ポジション概要: 人事業務で発生する採用業務など日常業務の対応だけではなく、人事上の課題発見とその解決策の立案、既存施策の見直し・アップデートに携わっていただきます。 これらの業務を実施する上で社内でのリレーション構築も重要となります。また、人事の領域を超えて課題解決に向けた取り組みを行うことが期待されているため、人事経験や専門的な知識は求めておらず、未経験の方も選考対象となります。 ■業務内容: ◇採用 ・社内外の関係者や求職者と迅速にコミュニケーションを取り、着実なオペレーションの遂行 ・採用進捗、応募状況を確認し、必要なアクションの計画 ・広報部門と連携し、採用広報において対外的なプレゼンスの強化 ◇育成 ・社員の成果発揮、成長に繋がる施策を企画/実行 ・社内の潜在的な課題を把握するためのヒアリングやリサーチ ・研修を行う上でのオペレーションの実行 ◇制度 ・オンボーディング制度や評価制度などの運用/改善 ・働き方や社員の意欲喚起に対する制度企画を推進 ・入退社手続きや、契約管理 ■所属部署のミッション: 当社にとって最大かつ最重要な資産である「人材」にフォーカスし、人材にまつわるすべての業務(採用・育成・制度企画・文化形成)を総合して自社の成長へ直接寄与することです。このチームの一員として、過去の慣例にならうのではなく、現状とこれからの課題に対して常に考察し、改善し、新たな施策にチャレンジしていただけることを期待しています。 ■組織構成: グループMGR(男性)とサブマネージャー(女性)、メンバー社員1名(女性)で構成しています。 ■当社について: 当社はデザイン会社として、企業コミュニケーション全体の支援からWeb構築・ガバナンス支援、商品・サービス設計支援、紙媒体のデザインなど幅広く手掛けています。決まったものやサービスを売るのではなく、顧客それぞれの課題に対し、常に考察されアウトプットの形に結び付けられて世に送り出されます。つまり、当社では一つひとつの仕事全てが人の手によって生み出されています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区恵比寿南1-20-6 第21荒井ビル勤務地最寄駅:JR山手線/恵比寿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
恵比寿駅、代官山駅、中目黒駅
給与
<予定年収>360万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):212,941円~266,177円その他固定手当/月:20,515円~25,643円固定残業手当/月:66,544円~83,180円(固定残業時間41時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~375,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※その他固定手当の内訳は月8時間分の休日手当(14,023円~17,529円)、月20時間分の深夜割増手当(6,492円~8,114円)となります。※休日手当時間(月8時間)、深夜割増時間(月20時間)を超える場合は追加支給となります。※会社業績による期末賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:印刷情報媒体の企画・編集・制作、雑誌・書籍のエディトリアルデザイン、Webサイト構築・設計・運営支援、Webサイトガバナンス支援、インタラクティブコンテンツ開発、デジタル教材開発、ユーザーエクスペリエンスデザイン、サービスデザイン、その他付随する業務■同社のサービス:(1)調査・分析…サービスやユーザー把握の各種調査・分析を行い、調査設計から実際の調査まで全ステップを通して精度の高いサービスを提供します。(2)媒体診断・評価…同社オリジナルサーベイ「媒体診断」をはじめ、定量評価・定性評価の側面から媒体の診断・評価を行います。(3)コミュニケーション戦略策定支援…企業側のビジネス要件を定義し、目的やゴールを明らかにしつつ消費者へのベネフィット(提供価値)等を策定します。(4)ブランディング…企業・商品・サービスブランドの強みを明らかにし、どのようなユーザーがターゲットとなるのか、そのターゲットユーザーにどのように訴求するのか、そして競合他社の中でどのようなポジショニングを行い、差別化していくのかを策定します。(5)プロトタイピング…人間中心設計の観点より、実際のサービスイン前に想定ユーザーにモックアップ(プロトタイプ)テストを行い仮説・制作・検証を繰り返すことで、より完成度の高いサービス設計、ユーザーインターフェイスデザインへ近づくサポートをします。(6)コンセプトワークショップ…ワークショップ形式にて顧客と共に要件定義やユーザー分析、媒体戦略策定を行い、プロジェクトプランの組み立てからサポートします。(7)企画・編集…目的や機能、対象ターゲット、発行・更新サイクル等を踏まえ、どのようなコンテンツが相応しいのか、伝わるツールとなるための企画を立案します。(8)エディトリアルデザイン…読み手が意識せずとも情報を正確に伝える導線設計と情報の価値を読み手に伝え、読み手の心にメッセージを届けるデザイン手法です。(9)Webサイト構築・運用…ターゲットユーザーへ正確な情報の提供、正しいブランド価値や商品価値の伝達等、Webサイトの提供価値を最大化します。(10)電子書籍・デジタルコンテンツ制作…Webサイトや印刷物に限らず、各種デジタルコンテンツの制作を複合的にサポートします。
出典:doda求人情報
仕事
【具体的には】 当社が長年にわたり培ってきたデザイン・クリエイティブ力を活かし、 コミュニケーションツール・制作物の提案営業を行います。 一般企業や各種団体、学校法人等の宣伝部・広報部・販促部・マーケティング部などを ターゲットとして、独自性の高い提案を行うことが可能です。 チームで複数の案件を担当し、複数案件を同時に動かしていきます。 現在、企画営業スタッフが担当している既存顧客を引き継ぎながら、 新規営業も手掛けていただく予定です。 【具体的な仕事の流れ】 (1)クライアント先でのニーズのヒアリング (2)企画打ち合わせ (3)企画案・見積もり作成 (4)プレゼンテーション (5)制作の進行管理 (6)納品、請求 ※プロジェクトマネージャー、アートディレクターとチームを組んで各プロジェクトに取り組み制作を行います。 ※受注以降の制作行程(ディレクション・コスト管理・クオリティ管理)はプロジェクトマネージャーがメインで行います。 【自由度の高さ・裁量の大きさが特徴です】 お客様の課題・目的にとって最適なものなのであれば、提案するツール・制作物は何でも構いません。 例えば、お客様の課題を解決するツールが、iPhoneやiPadのアプリ、という可能性もあります。 そうした際は、アプリ開発を手掛けていただくパートナー企業を探すのも、企画営業が行います。 【制作物の一例】 社内報、会社案内、大学案内、商品カタログ、フリーペーパー、Web制作など ※詳しくは当社HPの「事例紹介」をご覧ください http://www.alephzero.co.jp/caseStudy/#/caseStudy
給与
月給27万円以上 ※昇給は年2回。 ※年齢/経験により優遇します。
勤務地
渋谷区恵比寿南1-20-6 第21荒井ビル (「恵比寿駅」西口より徒歩5分、デザイン性の高いオフィスです)
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