株式会社グローバルキャスト の求人・中途採用情報

～未経験歓迎／手厚いフォロー体制有／完全週休2日制×残業月平均15時間程度／転勤無で腰を据えて働ける環境◎～ ■業務概要： 総合職として、個人のお客様に通信環境やWi-Fiサービスの提案営業 をお任せします。「売り込み」ではなく、お客様の生活に合った最適なプランを一緒に考えます。 ■業務内容詳細： ◇お客様の通信ニーズをヒアリング ◇最適なプランの提案・契約手続き ◇見積書作成 ◇クロージング ◇アフターフォロー（長期的な信頼関係づくり） ■入社後の流れ： 当社では通信事業を始め、DX事業や教育事業を運営しています。 創業事業でもある通信回線の営業を行っていただきます。 まずは営業を通じて、当社のことを知っていただければと思います。 ■1日の流れ（例）： 10時：営業所に出勤・資料準備 11時：訪問エリアに車で移動 ～昼1時間休憩～ 19時：営業所へ戻り・帰宅 ※業務スケジュールは自分で管理でき、時間の使い方は基本的に自由です。 ※直行直帰OKで、営業の進め方も自由なので、柔軟に対応できることも魅力です◎ ■教育体制： 入社後の手厚いフォローもあります。 先輩社員が商談同行や提案のロールプレイングを通じて、丁寧に業務を教えます。 未経験でも安心して学びながら成長できる環境です。 ■働きやすい環境： フラットな組織で、社員一人ひとりが大切にされる職場です。 『健康経営優良法人2024』にも選出されており、社員の健康や福利厚生に力を入れています。 服装は自由で、髪型やネイルも自分のスタイルを大切にできます。 ■当社について： 2008年の創業から、これまでマーケティング支援事業を軸にクライアントとマーケットを繋ぐ企業として会社規模や業績も拡大しクライアント企業様から非常に高いに信頼を得ています。 従業員は240名を超え、本社をグローバルゲートに移し、全国に拠点を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞★本社住所：愛知県名古屋市中区栄二丁目11番19号 熊田白川ビル6階勤務地最寄駅：伏見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞325万円～390万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,000円～254,000円固定残業手当/月：36,000円～46,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。■昇給：年2回（4月・10月)■賞与：年2回（4月・10月）■報奨金（インセンティブ）■給与例：・360万円／月給25万円×12ヶ月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：次のよろこびを創る人間たれ。-望ましい未来を描き、拓いていく、リーダーを育む。■スローガン：しあわせ実現力だ。■事業内容：・マーケティング支援事業　クライアントが提供する様々なサービスにつき、業種毎の専門性・独自性を理解した上で最適なマーケティングプランを立案し、実行レベルでのソリューションを提供しています。それによってクライアントが経営戦略や企画、開発、コーポレート・ガバナンスなど自社の業務に集中できるようサポートをしています。・教育事業　統合事業ブランドである"VALED（バレッド）"を通じ、各種教育サービスを展開しています。多くの分野で輝くことができる人財づくりをモットーに、「ただ知識を身につけて結果を出す」という表面的な教育ではなく、語学学習、スキル習得、資格試験などを通じて人生をより豊かで幸せなものにすることを目指し、「パソコン」や「プログラミング」を中心としたICT・STEM教育、外国語教育サービスなど、将来の夢の実現と個人の成長のために、必要となる教育サービスを提供し続けます。・コンシェルジュ事業　地域に密着し、消費者に寄り添ったアプローチが可能な、高い機動力を誇る同社の強みでもあるダイレクトセールス。また、「テレマーケティング」「Webソリューション」の各種マーケティングチャネルを有効に活用することで、クライアントのニーズを的確に引き出すことができ、より最適な提案・サービスが可能になります。消費者、地域へ密着したきめ細かいサービス提案により、クライアントの課題を解決することで、高い顧客満足と共に強固な信頼関係を構築します。

～未経験歓迎／手厚いフォロー体制有／完全週休2日制×残業月平均15時間程度／転勤無で腰を据えて働ける環境◎～ ■業務内容： 主に家庭向けの再生可能エネルギー商材（太陽光発電設備・蓄電池・EV充電設備など）の提案を手がける営業をお任せします。 ■入社後の流れ： ＜まずはアポインターとして＞ ・未経験という方も、まずはアポインターとして、 1）お客様のお宅を訪問 2）販売する商品の紹介･提案 3）次回アポイント取得まで　を手がけていただきます。 ※当面は、｢アポイント取得→上司による契約｣を目指していただきます。 ＜クローザーへと成長＞ 4）商談・契約 5）工事・引渡し 6）アフターフォロー ※成長に応じてクローザーになり、より一層の収入アップにチャレンジすることができます。 ※アポインターの後を受けて商談をまとめていただきます。 ■働きやすい環境： ＜健康経営優良法人2025認定＞ 2025年4月、グローバルキャストは3年連続で、経産省・厚労省の健康経営優良法人2025（大規模法人部門)）に認定されました。 これからも社員が健康に活躍できる職場環境づくり、そして｢しあわせ実現力｣を高めることのできる企業づくりに邁進します ■当社について： 2008年の創業から、これまでマーケティング支援事業を軸にクライアントとマーケットを繋ぐ企業として会社規模や業績も拡大しクライアント企業様から非常に高いに信頼を得ています。 従業員は240名を超え、本社をグローバルゲートに移し、全国に拠点を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都千代田区内幸町1-2-1 日土地内幸町ビル7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

内幸町駅、新橋駅、虎ノ門駅

＜予定年収＞325万円～390万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,000円～254,000円固定残業手当/月：36,000円～46,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。■昇給：年2回（4月・10月)■賞与：年2回（4月・10月）■報奨金（インセンティブ）■給与例：325万円：入社1年目（月給25万円＋手当＋賞与）※いずれも月給にはインセンティブを含みます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：次のよろこびを創る人間たれ。-望ましい未来を描き、拓いていく、リーダーを育む。■スローガン：しあわせ実現力だ。■事業内容：・マーケティング支援事業　クライアントが提供する様々なサービスにつき、業種毎の専門性・独自性を理解した上で最適なマーケティングプランを立案し、実行レベルでのソリューションを提供しています。それによってクライアントが経営戦略や企画、開発、コーポレート・ガバナンスなど自社の業務に集中できるようサポートをしています。・教育事業　統合事業ブランドである"VALED（バレッド）"を通じ、各種教育サービスを展開しています。多くの分野で輝くことができる人財づくりをモットーに、「ただ知識を身につけて結果を出す」という表面的な教育ではなく、語学学習、スキル習得、資格試験などを通じて人生をより豊かで幸せなものにすることを目指し、「パソコン」や「プログラミング」を中心としたICT・STEM教育、外国語教育サービスなど、将来の夢の実現と個人の成長のために、必要となる教育サービスを提供し続けます。・コンシェルジュ事業　地域に密着し、消費者に寄り添ったアプローチが可能な、高い機動力を誇る同社の強みでもあるダイレクトセールス。また、「テレマーケティング」「Webソリューション」の各種マーケティングチャネルを有効に活用することで、クライアントのニーズを的確に引き出すことができ、より最適な提案・サービスが可能になります。消費者、地域へ密着したきめ細かいサービス提案により、クライアントの課題を解決することで、高い顧客満足と共に強固な信頼関係を構築します。

～完全週休2日制×残業月平均15時間以内／転勤無で腰を据えて働ける環境◎～ ■業務概要： 当社で展開する「バレッドキッズ」のフランチャイズオーナー様に対し、教室運営支援や指導面のサポートするお仕事です。 ＜バレッドキッズについて＞ 子ども向けのICTスキル向上を目指した教室です。 プログラミングだけではなく、Word・Excel・PowerPointの操作、プレゼンテーションスキルなど学べることは多岐にわたります。 また、インターネット検索の方法や情報の取捨選択、情報モラルやセキュリティなど、現代社会で必要とされる情報リテラシーも養うことができます。 生徒は幼児～小学生が6割、中学生が3割、高校生が1割ほどです。 ■業務内容詳細： ◇オーナー様に対する開校準備の支援 ◇集客施策支援 ◇全体研修（月1）や新規教材研修（不定期）の実施 ◇売上分析やKPI（重要業績指標）をもとにした課題解決立案 ◇モチベーション管理 ◇個別の相談対応 など ※加盟における説明や契約が済んだオーナー様向けの支援です。 ※オーナー様には教育・子どもたち・地域貢献などへの想いを軸に運営なされる方や、利益創出を目指される方など様々です。そうした様々な目的をお持ちのオーナー様の想いをくみ取りながら、教室の運営や集客の支援をおこなっていきます。 ※オーナー様は8割がご自宅で開校される女性の方です。数名の教室もあれば、数十規模の教室と様々です。 ■ミッション： 会員数（各教室の生徒数）の増加を目指します。 オーナー様が大事にされている考え・想いを加味しながら伴走いただきます。 ■当社について： 主に幼児～高校生を中心としたICT教育を手掛ける「バレッドキッズ」をはじめとした「バレッド」ブランドを展開する企業です。 大人向けのPC教室「バレッドライフ」のほか、マーケティング支援やビジネスサポート事業を手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都千代田区内幸町1-2-1 日土地内幸町ビル7F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

内幸町駅、新橋駅、虎ノ門駅

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～288,000円固定残業手当/月：40,000円～52,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞270,000円～340,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。■昇給：年2回■賞与：年2回■報奨金（インセンティブ）■給与例：・360万円／月給25万円×12ヶ月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：次のよろこびを創る人間たれ。-望ましい未来を描き、拓いていく、リーダーを育む。■スローガン：しあわせ実現力だ。■事業内容：・マーケティング支援事業　クライアントが提供する様々なサービスにつき、業種毎の専門性・独自性を理解した上で最適なマーケティングプランを立案し、実行レベルでのソリューションを提供しています。それによってクライアントが経営戦略や企画、開発、コーポレート・ガバナンスなど自社の業務に集中できるようサポートをしています。・教育事業　統合事業ブランドである"VALED（バレッド）"を通じ、各種教育サービスを展開しています。多くの分野で輝くことができる人財づくりをモットーに、「ただ知識を身につけて結果を出す」という表面的な教育ではなく、語学学習、スキル習得、資格試験などを通じて人生をより豊かで幸せなものにすることを目指し、「パソコン」や「プログラミング」を中心としたICT・STEM教育、外国語教育サービスなど、将来の夢の実現と個人の成長のために、必要となる教育サービスを提供し続けます。・コンシェルジュ事業　地域に密着し、消費者に寄り添ったアプローチが可能な、高い機動力を誇る同社の強みでもあるダイレクトセールス。また、「テレマーケティング」「Webソリューション」の各種マーケティングチャネルを有効に活用することで、クライアントのニーズを的確に引き出すことができ、より最適な提案・サービスが可能になります。消費者、地域へ密着したきめ細かいサービス提案により、クライアントの課題を解決することで、高い顧客満足と共に強固な信頼関係を構築します。

～未経験歓迎／手厚いフォロー体制有／完全週休2日制×残業月平均15時間程度／転勤無で腰を据えて働ける環境◎～ ■業務内容： 一般のご家庭を訪問し、電気代の削減や災害対策につながる「蓄電池」→「太陽光パネル」などのエコ製品をご提案するアドバイザー業務です。 「売る」というよりも「お困りごとを解決する」スタイル。 お客様の現在の光熱費状況をヒアリングして、最適なシミュレーションを提示する役割を担います。 1日の訪問件数は2～3件程度。1件1件のお客様とじっくり向き合えるスケジュール感です。 ■仕事の流れ： ◇ヒアリングとシミュレーション お客様の電気代の明細を確認し、「導入後にどれくらい安くなるか」を専用ソフトで算出します。 ◇製品のご提案・ご契約 シミュレーション結果を元に、最適な製品プランを提案します。 メリットが明確なので、納得感を持ってご契約いただけることが多いです。 ◇アフターフォロー 設置後の定期的なご連絡や、補助金申請のアドバイスなど、長く安心してお使いいただけるようサポートします。 ■入社後の流れ： まずは座学で商品知識を学ぶことからスタート。 その後は先輩の商談に同行し、話し方や提案のコツを間近で学びます。 独り立ち後も、上司が現場に同行してサポートする体制が整っているため、営業未経験の方も着実にスキルアップできます。 ■教育体制： 「聞き上手」が活かせる仕事です。 入社後は、商材の仕組みや住宅の基礎知識、提案のコツなどをイチから丁寧にお教えします。 先輩の商談に同行し、ロールプレイングを繰り返しながら少しずつ慣れていけばと思います。成長をチーム全員でバックアップします。 「人の役に立つ仕事がしたい」「新しい環境でキャリアを築きたい」 そんな意欲のある方をお待ちしています◎ ■当社について： 2008年の創業から、これまでマーケティング支援事業を軸にクライアントとマーケットを繋ぐ企業として会社規模や業績も拡大しクライアント企業様から非常に高いに信頼を得ています。 従業員は240名を超え、本社をグローバルゲートに移し、全国に拠点を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞京都営業所住所：京都府京都市山科区椥辻中在家町8番地1 SEED山科中央ビル3階302号室勤務地最寄駅：椥辻駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

椥辻駅、東野駅(京都府)、小野駅(京都府)

＜予定年収＞325万円～390万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,000円～254,000円固定残業手当/月：36,000円～46,000円（固定残業時間18時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。■昇給：年2回（4月・10月)■賞与：年2回（4月・10月）※昨年度実績：1ヶ月分■インセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：次のよろこびを創る人間たれ。-望ましい未来を描き、拓いていく、リーダーを育む。■スローガン：しあわせ実現力だ。■事業内容：・マーケティング支援事業　クライアントが提供する様々なサービスにつき、業種毎の専門性・独自性を理解した上で最適なマーケティングプランを立案し、実行レベルでのソリューションを提供しています。それによってクライアントが経営戦略や企画、開発、コーポレート・ガバナンスなど自社の業務に集中できるようサポートをしています。・教育事業　統合事業ブランドである"VALED（バレッド）"を通じ、各種教育サービスを展開しています。多くの分野で輝くことができる人財づくりをモットーに、「ただ知識を身につけて結果を出す」という表面的な教育ではなく、語学学習、スキル習得、資格試験などを通じて人生をより豊かで幸せなものにすることを目指し、「パソコン」や「プログラミング」を中心としたICT・STEM教育、外国語教育サービスなど、将来の夢の実現と個人の成長のために、必要となる教育サービスを提供し続けます。・コンシェルジュ事業　地域に密着し、消費者に寄り添ったアプローチが可能な、高い機動力を誇る同社の強みでもあるダイレクトセールス。また、「テレマーケティング」「Webソリューション」の各種マーケティングチャネルを有効に活用することで、クライアントのニーズを的確に引き出すことができ、より最適な提案・サービスが可能になります。消費者、地域へ密着したきめ細かいサービス提案により、クライアントの課題を解決することで、高い顧客満足と共に強固な信頼関係を構築します。