ABOVE株式会社
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設立
- 2008年
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従業員数
- 13名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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ABOVE株式会社
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仕事
【エンタープライズのIT業界に注目して事業を展開/案件はプライマリーやセカンダリーでの受注がメイン/土日祝休み/残業月平均20時間】 ■業務内容: プロジェクトリーダーまたはマネージャーとして、intra-martにかかわる開発業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: <プロジェクトリーダー/マネージャー> intra-mart知識に基づいたシステム構築プロジェクトの要件定義、基本設計の上流工程を中心に、エンジニアチームへの作業指示、進捗管理、及びお客様との各種調整、報告作業等を担当いただきます。 ・お客様と連携し責任者としてのシステム構築プロジェクトの推進 ・要件定義・基本設計の実施 ・詳細設計、結合/総合テスト計画の立案・推進、エンジニアサポート ・オフショア開発のマネジメント <inra-martエンジニア> リーダーと連携しintra-mart開発を担当いただきます。詳細設計、実装、テスト、導入、運用保守までご経験に応じ、適正な工程をご担当いただきます ・intra-martを開発基盤としたスクラッチ開発 ・BloomMaker、FormaDesigner等を利用したローコード開発 ・オフショア開発対応 ■当社について: 当社はSAP社のERP製品であるS/4HANAを中心とした事業を展開しています。ロジスティック領域や会計領域で活躍できる人財が集まっていると同時に業務コンサルタントの育成、SAP S/4HANAに精通したITコンサルタントの育成にも力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>小川町オフィス住所:東京都千代田区神田小川町2-10 香取ビルアネックス6階受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂2丁目5番8号 ヒューリックJP赤坂ビル3F-6受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
新御茶ノ水駅、溜池山王駅、小川町駅(東京都)、赤坂駅(東京都)、淡路町駅、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>300万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,000,000円~10,000,000円<月額>250,000円~833,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※職種、経験、スキルレベルにより当社給与テーブルにて決定いたします。■昇給:年1回(前年度実績)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・エンタープライズ領域におけるERP導入(SAP社 S/4HANA専業)・SAP社のソリューション周辺のITサービス導入・企業経営・企業の営業活動に関わるアドバイス及び、コンサルティング支援■当社サービスについて:◇SAP S/4HANAテスト自動化サービス└テストの自動実行は当然ですが、シナリオの再利用やエビデンスにもこだわったテスト自動化サービスです。テスト結果のエビデンスは報告資料として利用できるものを自動作成して提供致します。一味違う視点の新しいテスト自動化サービスです。◇SAP S/4HANAマイグレーションサービス└SAP ERPのS/4HANAへのマイグレーションを支援します。◇BTP拡張開発/周辺機能開発サービス└SAP S/4HANAを中心に、BTPでの拡張アプリ開発の対応が可能です。SAP以外での周辺アプリケーションとしての基盤となるソリューションとしてintra-martにも力を入れています。◇SAP S/4HANAアドオン開発サービス└SAP S/4HANAへのアドオン開発を支援します。ABAP、BTP上での拡張開発(Fiori)などの対応が可能、開発リソースは、独自のベトナムオフショアネットワークを持ち、大規模プロジェクトにも対応可能です。◇SAP S/4HANA導入支援サービス└SAP S/4HANAの導入プロジェクトを支援します。コンサルタントから、設計者まで幅広く支援可能です。PMO領域においては、日本語、英語での対応ができる人材もご支援可能です。
仕事
~エンタープライズのIT業界に注目して事業を展開/必ずチームアサイン/ベトナムとの協業体制に強み◎~ ◎案件はプライマリー、セカンダリーでの受注がメインのため上流から携わることができます ■業務内容: SAP S/4HANA導入プロジェクトの要件定義を中心に、設計、開発、テストまでの全工程を担当いただきます ・要件定義の実施 ・カスタマイズの実施 ・アドオン開発・テストの推進 ・オフショア開発のマネジメント ※SD、MM、PP、PS、FI、COいずれのモジュールも募集しております ■当社について: 当社はSAP社のERP製品であるS/4HANAを中心とした事業を展開しています。 ロジスティック領域や会計領域で活躍できる人財が集まっていると同時に業務コンサルタントの育成、SAP S/4HANAに精通したITコンサルタントの育成にも力を入れています。 ■組織構成: SAP事業部:8名(部長1名/エンジニア4名、コンサルタント3名) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>小川町オフィス住所:東京都千代田区神田小川町2-10 香取ビルアネックス6階受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂2丁目5番8号 ヒューリックJP赤坂ビル3F-6受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>顧客先住所:東京都23区内中心 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
新御茶ノ水駅、溜池山王駅、小川町駅(東京都)、赤坂駅(東京都)、淡路町駅、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>300万円~2,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,530,000円~16,870,000円固定残業手当/月:39,167円~260,834円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>250,000円~1,666,667円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※職種、経験、スキルレベルにより当社給与テーブルにて決定いたします。■昇給:年1回(前年度実績)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・エンタープライズ領域におけるERP導入(SAP社 S/4HANA専業)・SAP社のソリューション周辺のITサービス導入・企業経営・企業の営業活動に関わるアドバイス及び、コンサルティング支援■当社サービスについて:◇SAP S/4HANAテスト自動化サービス└テストの自動実行は当然ですが、シナリオの再利用やエビデンスにもこだわったテスト自動化サービスです。テスト結果のエビデンスは報告資料として利用できるものを自動作成して提供致します。一味違う視点の新しいテスト自動化サービスです。◇SAP S/4HANAマイグレーションサービス└SAP ERPのS/4HANAへのマイグレーションを支援します。◇BTP拡張開発/周辺機能開発サービス└SAP S/4HANAを中心に、BTPでの拡張アプリ開発の対応が可能です。SAP以外での周辺アプリケーションとしての基盤となるソリューションとしてintra-martにも力を入れています。◇SAP S/4HANAアドオン開発サービス└SAP S/4HANAへのアドオン開発を支援します。ABAP、BTP上での拡張開発(Fiori)などの対応が可能、開発リソースは、独自のベトナムオフショアネットワークを持ち、大規模プロジェクトにも対応可能です。◇SAP S/4HANA導入支援サービス└SAP S/4HANAの導入プロジェクトを支援します。コンサルタントから、設計者まで幅広く支援可能です。PMO領域においては、日本語、英語での対応ができる人材もご支援可能です。
仕事
~SAP未経験から挑戦!S/4HANAを中心とした事業を展開/必ずチームでアサイン◎~ ◆案件はプライマリー、セカンダリーでの受注がメインのため未経験からでも上流から携わることもできます◎ ◆SAP未経験からエンジニア経験を活かし、市場価値の高いSAPエンジニアを目指すことができます◎ ◆ベトナムとの協業体制に強みがあります/風通しの良い雰囲気で働きやすい環境が整っています◎ ■SAPとは: SAPは、企業の経営・業務を効率化し、意思決定を迅速化するためのITソリューションであり、 SAPエンジニアは、企業の基幹業務を支えるSAPシステムの専門家として、ITスキルと業務知識を兼ね備えた高度な職種です。 これまでのエンジニア経験を活かし、SAPエンジニアに挑戦したい方を募集しています。 ■業務内容: コンサルタントと連携し下記業務を担当いただきます。 ◇担当フェーズ:詳細設計、開発、単体テスト ・アドオン開発(ABAP) ・BTPでのソリューション開発(Integration Suite、SAP Buildなど) ・Fioriでの画面開発 ※経験や適性によりお任せする業務を決定します。 ■当社について: 当社はSAP社のERP製品であるS/4HANAを中心とした事業を展開しています。 ロジスティック領域や会計領域で活躍できる人財が集まっていると同時に業務コンサルタントの育成、SAP S/4HANAに精通したITコンサルタントの育成にも力を入れています。 ■組織構成: SAP事業部:8名(部長1名/エンジニア4名、コンサルタント3名) ■キャリアプラン: エンジニアから将来的にはコンサルタントを目指すことも可能です。エンジニアのご経験を活かし、要件定義などから参画いただけます。 ■S/4HANAの特徴: SAP S/4HANAは、従来のSAP ERP(ECC)を進化させた次世代ERPソリューションです。 SAP HANAインメモリデータベースを採用している点で、これにより大量のデータをリアルタイムで高速処理できます。 また、SAP FioriによるモダンなUIを採用し、直感的な操作性とモバイル対応を実現。 クラウド対応も強化され、オンプレミス・クラウド・ハイブリッドの柔軟な導入が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>小川町オフィス住所:東京都千代田区神田小川町2-10 香取ビルアネックス6階受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>赤坂オフィス住所:東京都港区赤坂2丁目5番8号 ヒューリックJP赤坂ビル3F-6受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>顧客先住所:東京都23区内中心 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
新御茶ノ水駅、溜池山王駅、小川町駅(東京都)、赤坂駅(東京都)、淡路町駅、国会議事堂前駅
給与
<予定年収>300万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,530,000円~5,060,000円固定残業手当/月:39,167円~78,333円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>250,000円~499,999円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※職種、経験、スキルレベルにより当社給与テーブルにて決定いたします。■昇給:年1回(前年度実績)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・エンタープライズ領域におけるERP導入(SAP社 S/4HANA専業)・SAP社のソリューション周辺のITサービス導入・企業経営・企業の営業活動に関わるアドバイス及び、コンサルティング支援■当社サービスについて:◇SAP S/4HANAテスト自動化サービス└テストの自動実行は当然ですが、シナリオの再利用やエビデンスにもこだわったテスト自動化サービスです。テスト結果のエビデンスは報告資料として利用できるものを自動作成して提供致します。一味違う視点の新しいテスト自動化サービスです。◇SAP S/4HANAマイグレーションサービス└SAP ERPのS/4HANAへのマイグレーションを支援します。◇BTP拡張開発/周辺機能開発サービス└SAP S/4HANAを中心に、BTPでの拡張アプリ開発の対応が可能です。SAP以外での周辺アプリケーションとしての基盤となるソリューションとしてintra-martにも力を入れています。◇SAP S/4HANAアドオン開発サービス└SAP S/4HANAへのアドオン開発を支援します。ABAP、BTP上での拡張開発(Fiori)などの対応が可能、開発リソースは、独自のベトナムオフショアネットワークを持ち、大規模プロジェクトにも対応可能です。◇SAP S/4HANA導入支援サービス└SAP S/4HANAの導入プロジェクトを支援します。コンサルタントから、設計者まで幅広く支援可能です。PMO領域においては、日本語、英語での対応ができる人材もご支援可能です。
出典:doda求人情報
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