株式会社グッドフィールドアンドカンパニー の求人・中途採用情報

～常駐なし！／プロジェクトの全体を設計・提案／充実した研修制度／社員が気持ちよく働く環境作りに注力～ ITサポート部署を持たない中小企業様向けに、社内SEのような立場としてITインフラ・ネットワーク環境の構築から運用サポートまで一貫して支援している当社にて、ネットワークエンジニア業務をお任せします。 ■具体的には： 顧客先のIT環境構築を担当いただきます。1からネットワークを作ることもあれば、ネットワークののれ替えでも1から設計をし直すこともあります。プロジェクトの一部ではなくプロジェクト全体を自身で設計し、提案いただきます。経験に合わせて、下記の業務をお任せします。 ・ゲストに無線を使わせる ・ネットセキュリティ ・社内のみのネットワークやフロアをまたぐ形でのネットワーク ・無線だけでなく有線ネットワークの配線 ・クラウドとの接続 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働く環境： 社員が気持ちよく働けるよう、福利厚生や社内制度の確立に注力しています。残業は月20h程度のため仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っております。また、離職率が5.5%、平均勤続年数が10年と働きやすい環境です。 ■キャリアについて： ・幅広い経験やノウハウを身につけ、マニュアルに従うだけではなく自身でイチからITインフラを構築できる真のエンジニアスキルが身につく仕事です。今後のキャリアや市場価値を高めることができます。 ・年2回の上司面談、年1回のキャリアヒアリングにて、今後のキャリアプランを考える機会がございます。 ■スキルアップ： 社員の成長をバックアップする制度が整っており、必要な資格や知識の取得のための費用は会社負担などスキルアップを目指すためのサポートが充実しています。 ■当社の強み： 様々な課題に対して、ソリューションを提供できることが強みです。 ・ITインフラの導入から運用までワンストップで提供 ・IT環境構築や運用サポート、ITセキュリティに加え、研修のサポートなど幅広いサービスの提案力 ■当社について： 当社は1998年の設立以来、お客様と同じ目線でプロジェクトを進めていく 姿勢を重視して、総合的なITインフラにまつわるサービスコンテンツを提案・提供しております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八丁堀3-27-4 八重洲第8長岡ビル3F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

八丁堀駅(東京都)、茅場町駅、宝町駅(東京都)

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～350,000円固定残業手当/月：72,500円～87,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞352,500円～437,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（9月）■賞与：年2回／業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：当社はIT運用の保守・サポート、移転・移設作業、ICT運用やITセキュリティをアウトソーシングサービスで支援している企業であり幅広いニーズにお応えすることができる企業です。お客様のそれぞれの企業・組織活動を最適化する上でお客様に必要なサービスを提供しています。IT顧問サービスやwindows10の導入なども積極的に行っており、導入だけではなく使い方まで一貫してサポートを行っています。

～常駐なし！／プロジェクトの全体を設計・提案／真のエンジニアとしてのスキルが身に着く／充実した研修制度／社員が気持ちよく働く環境作りに注力～ ITサポート部署を持たない中小企業様向けに、社内SEのような立場としてITインフラ・ネットワーク環境の構築から運用サポートまで一貫して支援している当社にて、サーバーエンジニア業務をお任せします。 ■具体的には： 顧客先のIT環境構築について、プロジェクトの一部ではなくプロジェクト全体を自身で設計し、提案いただきます。新しく会社を作る時にサーバーを0から構築するため、一連の構築作業をお任せします。経験に合わせて下記業務をお任せします。 ・サーバー構築 ・WindowsサーバーのAD構築 ・移行作業 ・ヘルプデスク業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働く環境： 社員が気持ちよく働けるよう、福利厚生や社内制度の確立に注力しています。残業は月20h程度のため仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っております。また、離職率が5.5%、平均勤続年数が10年と働きやすい環境です。 ■キャリアについて： ・幅広い経験やノウハウを身につけ、マニュアルに従うだけではなく自身でイチからITインフラを構築できる真のエンジニアスキルが身につく仕事です。今後のキャリアや市場価値を高めることができます。 ・年2回の上司面談、年1回のキャリアヒアリングにて、今後のキャリアプランを考える機会がございます。 ■スキルアップ： 社員の成長をバックアップする制度が整っており、必要な資格や知識の取得のための費用は会社負担などスキルアップを目指すためのサポートが充実しています。 ■当社の強み： 様々な課題に対して、ソリューションを提供できることが強みです。 ・ITインフラの導入から運用までワンストップで提供 ・IT環境構築や運用サポート、ITセキュリティに加え、研修のサポートなど幅広いサービスの提案力 ■当社について： 当社は1998年の設立以来、お客様と同じ目線でプロジェクトを進めていく 姿勢を重視して、総合的なITインフラにまつわるサービスコンテンツを提案・提供しております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八丁堀3-27-4 八重洲第8長岡ビル3F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

八丁堀駅(東京都)、茅場町駅、宝町駅(東京都)

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～350,000円固定残業手当/月：72,500円～87,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞352,500円～437,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（9月）■賞与：年2回／業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：当社はIT運用の保守・サポート、移転・移設作業、ICT運用やITセキュリティをアウトソーシングサービスで支援している企業であり幅広いニーズにお応えすることができる企業です。お客様のそれぞれの企業・組織活動を最適化する上でお客様に必要なサービスを提供しています。IT顧問サービスやwindows10の導入なども積極的に行っており、導入だけではなく使い方まで一貫してサポートを行っています。

～中小企業を中心にITインフラの導入から運用まで、幅広いソリューションをワンストップで提供／既存顧客9割ノルマなし！／充実した研修制度／社員が気持ちよく働く環境作りに注力～ ■業務内容： お客様のITシステムに関する課題や実現したい事をヒアリングし、ご要望に寄り添いながら提案を行っていただきます。 ◎顧客：顧客は中企業がメインで専門商社や広告会社、シンクタンクなど幅広い業界の法人顧客 ◎商材：当社の窓口としてIT環境構築・IT運用サポート・ITセキュリティなどを顧客の課題に対してソリューションを提案をする。 ※既存顧客9割のため、テレアポや飛び込み営業などはございません。 ■入社後： OJT制度を導入しております。経験に合わせて柔軟に研修内容を変更しております。既存顧客からのお問い合わせ対応（サーバーのリプレイスやテレワーク環境構築等）から始め、徐々に仕事に慣れていただきます。 営業チーム内のフォローや、エンジニアからの技術的なサポートも勿論ございます。 ※組織構成…営業部は3名（マネージャー＋2名のメンバー／30代～40代）で構成されています。 ■弊社の強み： 様々な課題に対して、ソリューションを提供できることが強みです。 ・IT インフラの導入から運用までワンストップでご提供。 ・IT環境構築や運用サポート、ITセキュリティに加え、研修のサポートなど幅広いサービスの提案力。 ■評価制度： それぞれの行動目標に対して評価します。数字は後で付いてくるという考え方の為、全社目標・部門目標はありますが個人ノルマはありません。 ■スキルアップ： 社員の成長をバックアップする制度が整っており、必要な資格や知識の取得はは会社負担していただけるなどスキルアップを目指すこともできます。 ■働き方： 社員が気持ちよく働けるよう、福利厚生や社内制度の確立に注力しています。残業は月20h程度、直行直帰などは各自の判断で自由に調整しています。 また、離職率が5.5%、平均勤続年数が10年と働きやすい環境です。 ■同社について： 弊社は1998年の設立以来、、お客様と同じ目線でプロジェクトを進めていく 姿勢を重視して、総合的なIT インフラにまつわるサービスコンテンツを提案・提供してきました。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八丁堀3-27-4 八重洲第8長岡ビル3F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

八丁堀駅(東京都)、茅場町駅、宝町駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～320,000円固定残業手当/月：72,500円～82,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞352,500円～402,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（9月）■賞与：年2回／業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：当社はIT運用の保守・サポート、移転・移設作業、ICT運用やITセキュリティをアウトソーシングサービスで支援している企業であり幅広いニーズにお応えすることができる企業です。お客様のそれぞれの企業・組織活動を最適化する上でお客様に必要なサービスを提供しています。IT顧問サービスやwindows10の導入なども積極的に行っており、導入だけではなく使い方まで一貫してサポートを行っています。

～常駐なし！／プロジェクトの全体を設計・提案／真のエンジニアとしてのスキルが身に着く／充実した研修制度／社員が気持ちよく働く環境作りに注力～ ■業務内容： ITサポート部署を持たない中小企業様に向けて、“社内SE”のような立場として、ITインフラ・ネットワーク環境の構築から運用サポートまでを一貫して支援している当社にて、サーバーエンジニア業務をお任せします。 ■主な業務内容： お客様先のIT環境構築をご担当いただきます。 プロジェクトの一部ではなく、「プロジェクト全体」をご自身で設計し、お客様にご提案することがメインです。 具体的には下記の業務をご経験に合わせてお任せします。 ・サーバー構築 ・WindowsサーバーのAD構築 ・移行作業 ・ヘルプデスク業務 新しく会社を作る時にサーバーを0から構築するような業務になるため、一連の構築作業をお任せ致します。 ■キャリアについて： ・幅広い経験やノウハウを身につけ、マニュアルに従うだけではなく自身でイチからITインフラを構築できる真のエンジニアスキルが身につく仕事です。今後のキャリアや市場価値を高めることができます。 ・年2回の上司面談、年1回のキャリアヒアリングにて、今後のキャリアプランを考得る機会がございます。 ■弊社の強み： 様々な課題に対して、ソリューションを提供できることが強みです。 ・IT インフラの導入から運用までワンストップでご提供。 ・IT環境構築や運用サポート、ITセキュリティに加え、研修のサポートなど幅広いサービスの提案力。 ■スキルアップ： 社員の成長をバックアップする制度が整っており、必要な資格や知識の取得のための費用は会社負担などスキルアップを目指すためのサポートが充実しています。 ■働き方： 社員が気持ちよく働けるよう、福利厚生や社内制度の確立に注力しています。残業は月20h程度のため仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っております。また、離職率が5.5%、平均勤続年数が10年と働きやすい環境です。 ■同社について： 弊社は1998年の設立以来、、お客様と同じ目線でプロジェクトを進めていく 姿勢を重視して、総合的なIT インフラにまつわるサービスコンテンツを提案・提供してきました。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八丁堀3-27-4 八重洲第8長岡ビル3F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

八丁堀駅(東京都)、茅場町駅、宝町駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～350,000円固定残業手当/月：72,500円～87,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞352,500円～437,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（9月）■賞与：年2回／業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：当社はIT運用の保守・サポート、移転・移設作業、ICT運用やITセキュリティをアウトソーシングサービスで支援している企業であり幅広いニーズにお応えすることができる企業です。お客様のそれぞれの企業・組織活動を最適化する上でお客様に必要なサービスを提供しています。IT顧問サービスやwindows10の導入なども積極的に行っており、導入だけではなく使い方まで一貫してサポートを行っています。