株式会社モリス 【栃木県】 の求人・中途採用情報

≪MINI専属で技術を磨く／お客様対応なしで整備集中／世界基準研修で成長実感／資格取得が収入に直結／火水休みで私生活充実≫ ■この求人のオススメポイント： ・フロント業務は専任スタッフが担当するため整備業務に集中できる環境 ・BMWGroupアカデミーによる体系的な教育で着実にスキルアップ可能 ・マイスター制度により技術力向上が資格給や年収アップにつながる MINI正規ディーラー事業を展開する当社にて、MINI車両の点検・車検・整備・修理を担うサービスメカニックをお任せいたします。 ■職務内容： ・法定点検および車検整備 ・故障診断および修理対応 ・定期メンテナンス業務 ・純正部品の交換作業 ・安全かつ快適な車両状態の維持 輸入車整備に挑戦したい方や、接客よりも技術を磨きたい方に最適な環境です。整備と接客の役割が明確に分かれているため、培った技術を存分に発揮しながら専門性を高められます。 ■整備士として技術を極められる環境 多くの整備士が抱える「接客対応に追われ整備に集中できない」という悩みを解消。BMWGroupの教育制度のもと、世界基準の技術習得を目指せます。 ■努力と成長が正当に評価される制度 マイスター制度によってスキルレベルを明確に評価。認定取得に応じて資格給が支給されるため、成長が収入へ反映されるやりがいがあります。 ■働きやすさと安定性を兼ね備えた職場 火曜・水曜休みの週休2日制で年間休日112日。残業も月10~20時間程度と、仕事と私生活の両立を目指しやすい環境です。 ■当社について： 当社は1997年設立のMINI正規ディーラーとして群馬県・栃木県で店舗展開を行い、新車・中古車販売からアフターサービスまで一貫提供しています。BMWグループのブランド力と充実した教育体制を背景に、近年も安定した業績を維持。個性やデザイン性を重視するMINIオーナーから高い支持を獲得しています。社員満足を重視する風土のもと、「あなたに任せたい」と言われる存在を目指し、技術力とサービス品質の向上を追求している成長企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞MINI宇都宮住所：栃木県宇都宮市インターパーク４丁目８－３ 勤務地最寄駅：JR東日本 宇都宮線／雀宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞MINI小山住所：栃木県栃木県小山市宮本町2-7-22 勤務地最寄駅：JR東日本 宇都宮線／小山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

雀宮駅、小山駅、思川駅、小田林駅

＜予定年収＞261万円～633万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,000円～400,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞208,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与額は年齢・経験を考慮の上、社内規定により最終決定※その他固定手当：BMW認定資格（ジュニアテクニシャン）/10,000円■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ドイツMINI製乗用車の販売、サービスおよび部品・アクセサリーの販売■当社の特徴：当社は、MINIの正規ディーラーとして、群馬県内2ヵ所に店舗を設け、新車、中古車販売、サービスを行っております。現在MINIは、BMWグループの一員であり、充実したサービスが可能な環境が整っております。当社では、「MINIジーニアス」という商品説明専門スタッフを配し、MINIブランドの魅力をお伝えしつつ、お客様のライフスタイル、ニーズに合わせたご提案を行っております。■当社のビジョン：「あなたに任せたい」と言われる存在を目指して、こだわりの強いオーナー様に対して、真摯に向き合い、最上のサービスをご提供することを社員一人ひとりが心掛けております。また、お客様にご満足いただけるサービスを提供するためには、「従業員満足」を高め、活き活きと働ける職場づくりが大切だと考えております。従業員の満足度が、そのままお客様の心に響くサービス提供につながり、それが会社の発展につながると確信しております。■店舗：MINI伊勢崎、MINI高崎、MINI宇都宮、MINI小山

≪MINIブランドを扱う誇り／成果は収入で正当に還元／年収1000万円も可能／年3回の8連休あり≫ ■この求人のオススメポイント： ・お客様と長期的な関係を築きながらカーライフを支えるため信頼される喜びを実感できる仕事 ・販売台数だけでなく保険や車検なども評価対象となり成果を正当に還元する環境 ・MINI正規ディーラーとして地域で確かな実績を持ち安定したキャリア形成が可能 MINI正規ディーラー事業を行う当社にて、お客様一人ひとりに寄り添い理想のカーライフをサポートするカーライフアドバイザーをお任せいたします。 ■職務内容： ・来店されたお客様への接客対応 ・ライフスタイルやご要望のヒアリング ・新車および認定中古車のご案内 ・納車後のアフターフォロー ・自動車保険や関連サービスのご案内 ・販売実績や付帯商品の契約に応じたインセンティブ支給 ・GW、夏季、年末年始に各8日程度の連休あり お客様の想いやライフスタイルを伺いながら、一緒に最適な一台を選んでいく仕事です。固定給に加え、新車販売台数や車検、自動車保険、ファイナンスなどを対象としたインセンティブ制度を用意。頑張りを正当に評価しており、年収1000万円も目指せます。 ■成果に見合った収入を実現できる環境： 成果が給与に反映されないと感じる方に最適です。販売台数だけでなく付帯商品も評価対象となるため、日々の積み重ねが収入アップに直結。実力次第でさらなる年収向上を目指せます。 ■お客様と深く向き合える営業スタイル： 売ることを目的とするのではなく、ご購入後も長くお付き合いが続くことが特徴です。指名や紹介をいただく機会も多く、人との関係づくりを大切にしたい方に最適です。 ■MINIブランドの魅力を届ける仕事： 世界中で愛されるMINIブランドを扱う正規ディーラーとして、お客様に特別なカーライフを提供できます。高い商品力があるため自信を持ってお客様と向き合えます。 ■当社について： 当社は群馬県・栃木県でMINI正規ディーラーを運営し、販売からメンテナンスまで一貫したサービスを提供しています。地域密着で多くのお客様との信頼関係を構築。MINIならではのブランド力と熱心なファン層を強みに安定した事業基盤を確立しており、今後も成長が期待できる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞MINI宇都宮住所：栃木県宇都宮市インターパーク４丁目８－３ 勤務地最寄駅：JR東日本 宇都宮線／雀宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

雀宮駅

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～237,000円固定残業手当/月：55,000円～72,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞235,000円～309,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回＜モデル年収例＞年収450万円／27歳 経験1年／月給25万円（一律手当含）＋インセンティブ年収580万円／36歳 経験2年／月給27万円（一律手当含）＋インセンティブ年収700万円／35歳 経験9年／月給30万円（一律手当含）＋インセンティブ賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ドイツMINI製乗用車の販売、サービスおよび部品・アクセサリーの販売■当社の特徴：当社は、MINIの正規ディーラーとして、群馬県内2ヵ所に店舗を設け、新車、中古車販売、サービスを行っております。現在MINIは、BMWグループの一員であり、充実したサービスが可能な環境が整っております。当社では、「MINIジーニアス」という商品説明専門スタッフを配し、MINIブランドの魅力をお伝えしつつ、お客様のライフスタイル、ニーズに合わせたご提案を行っております。■当社のビジョン：「あなたに任せたい」と言われる存在を目指して、こだわりの強いオーナー様に対して、真摯に向き合い、最上のサービスをご提供することを社員一人ひとりが心掛けております。また、お客様にご満足いただけるサービスを提供するためには、「従業員満足」を高め、活き活きと働ける職場づくりが大切だと考えております。従業員の満足度が、そのままお客様の心に響くサービス提供につながり、それが会社の発展につながると確信しております。■店舗：MINI伊勢崎、MINI高崎、MINI宇都宮、MINI小山

≪未経験歓迎！／お客様に寄り添う仕事／8連休が年3回／研修充実で安心成長／頑張りを正当に評価≫ ■この求人のオススメポイント： ・お客様に寄り添い長期的な信頼関係を築けるため接客の楽しさを実感できる仕事 ・BMWGroupの研修制度と先輩のフォローにより未経験から安心して成長可能 ・年3回の8連休に加え成果はインセンティブで還元され高収入も目指せる環境 MINI正規ディーラー事業を行う当社にて、お客様一人ひとりに寄り添い最適なカーライフを支えるカーライフアドバイザーをお任せいたします。 ■職務内容： ・来店されたお客様へのご案内 ・ライフスタイルやご要望のヒアリング ・新車や認定中古車のご紹介 ・納車後のアフターフォロー ・自動車保険や関連サービスのご案内 ・固定給に加えインセンティブを支給 ・GW、夏季、年末年始は各8日程度の連休あり お客様のお話を伺いながら、一緒に最適な一台を選んでいく仕事です。固定給に加えて新車販売台数や車検、自動車保険、ファイナンスなどを対象としたインセンティブを支給。成果を正当に評価する仕組みが整っており、インセンティブに上限はないため年収1000万円も目指せます。 ■お客様との信頼が何よりの評価になる仕事： 数字だけを追う営業ではなく、お客様と長く関係を築いていけることが魅力です。ご購入後も継続して関わるため、「あなたに相談して良かった」という言葉をいただける機会も多く、大きなやりがいを実感できます。 ■未経験からプレミアムブランドの一員へ： 自動車業界未経験でも充実した研修制度をご用意。異業種出身者も多数活躍しており、接客経験を活かしながら専門知識や提案力を身につけられます。 ■地域密着の安定基盤と将来性： 群馬県・栃木県で20年以上にわたりMINI正規ディーラーを運営。高いブランド力と既存顧客からの厚い信頼を強みに、成長が期待される環境で長期的なキャリア形成が可能です。 ■当社について： 当社は群馬県・栃木県でMINI正規ディーラー事業を展開し、販売からアフターサービスまで一貫して提供しています。MINIならではの高いブランド力と地域密着の顧客対応を強みに、多くのファンから支持を獲得。輸入車市場で確かな地位を築いており、今後も安定した成長が期待できる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞MINI宇都宮住所：栃木県宇都宮市インターパーク４丁目８－３ 勤務地最寄駅：JR東日本 宇都宮線／雀宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

雀宮駅

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～237,000円固定残業手当/月：55,000円～72,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞235,000円～309,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回＜モデル年収例＞年収450万円／27歳 経験1年／月給25万円（一律手当含）＋インセンティブ年収580万円／36歳 経験2年／月給27万円（一律手当含）＋インセンティブ年収700万円／35歳 経験9年／月給30万円（一律手当含）＋インセンティブ賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ドイツMINI製乗用車の販売、サービスおよび部品・アクセサリーの販売■当社の特徴：当社は、MINIの正規ディーラーとして、群馬県内2ヵ所に店舗を設け、新車、中古車販売、サービスを行っております。現在MINIは、BMWグループの一員であり、充実したサービスが可能な環境が整っております。当社では、「MINIジーニアス」という商品説明専門スタッフを配し、MINIブランドの魅力をお伝えしつつ、お客様のライフスタイル、ニーズに合わせたご提案を行っております。■当社のビジョン：「あなたに任せたい」と言われる存在を目指して、こだわりの強いオーナー様に対して、真摯に向き合い、最上のサービスをご提供することを社員一人ひとりが心掛けております。また、お客様にご満足いただけるサービスを提供するためには、「従業員満足」を高め、活き活きと働ける職場づくりが大切だと考えております。従業員の満足度が、そのままお客様の心に響くサービス提供につながり、それが会社の発展につながると確信しております。■店舗：MINI伊勢崎、MINI高崎、MINI宇都宮、MINI小山

≪未経験歓迎！／お客様に寄り添う仕事／8連休が年3回／研修充実で安心成長／頑張りを正当に評価≫ ■この求人のオススメポイント： ・お客様に寄り添い長期的な信頼関係を築けるため接客の楽しさを実感できる仕事 ・BMWGroupの研修制度と先輩のフォローにより未経験から安心して成長可能 ・年3回の8連休に加え成果はインセンティブで還元され高収入も目指せる環境 MINI正規ディーラー事業を行う当社にて、お客様一人ひとりに寄り添い最適なカーライフを支えるカーライフアドバイザーをお任せいたします。 ■職務内容： ・来店されたお客様へのご案内 ・ライフスタイルやご要望のヒアリング ・新車や認定中古車のご紹介 ・納車後のアフターフォロー ・自動車保険や関連サービスのご案内 ・固定給に加えインセンティブを支給 ・GW、夏季、年末年始は各8日程度の連休あり お客様のお話を伺いながら、一緒に最適な一台を選んでいく仕事です。固定給に加えて新車販売台数や車検、自動車保険、ファイナンスなどを対象としたインセンティブを支給。成果を正当に評価する仕組みが整っており、インセンティブに上限はないため年収1000万円も目指せます。 ■お客様との信頼が何よりの評価になる仕事： 数字だけを追う営業ではなく、お客様と長く関係を築いていけることが魅力です。ご購入後も継続して関わるため、「あなたに相談して良かった」という言葉をいただける機会も多く、大きなやりがいを実感できます。 ■未経験からプレミアムブランドの一員へ： 自動車業界未経験でも充実した研修制度をご用意。異業種出身者も多数活躍しており、接客経験を活かしながら専門知識や提案力を身につけられます。 ■地域密着の安定基盤と将来性： 群馬県・栃木県で20年以上にわたりMINI正規ディーラーを運営。高いブランド力と既存顧客からの厚い信頼を強みに、成長が期待される環境で長期的なキャリア形成が可能です。 ■当社について： 当社は群馬県・栃木県でMINI正規ディーラー事業を展開し、販売からアフターサービスまで一貫して提供しています。MINIならではの高いブランド力と地域密着の顧客対応を強みに、多くのファンから支持を獲得。輸入車市場で確かな地位を築いており、今後も安定した成長が期待できる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞MINI小山住所：栃木県栃木県小山市宮本町2-7-22 勤務地最寄駅：JR東日本 宇都宮線／小山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

小山駅、思川駅、小田林駅

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～237,000円固定残業手当/月：55,000円～72,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞235,000円～309,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回＜モデル年収例＞年収450万円／27歳 経験1年／月給25万円（一律手当含）＋インセンティブ年収580万円／36歳 経験2年／月給27万円（一律手当含）＋インセンティブ年収700万円／35歳 経験9年／月給30万円（一律手当含）＋インセンティブ賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ドイツMINI製乗用車の販売、サービスおよび部品・アクセサリーの販売■当社の特徴：当社は、MINIの正規ディーラーとして、群馬県内2ヵ所に店舗を設け、新車、中古車販売、サービスを行っております。現在MINIは、BMWグループの一員であり、充実したサービスが可能な環境が整っております。当社では、「MINIジーニアス」という商品説明専門スタッフを配し、MINIブランドの魅力をお伝えしつつ、お客様のライフスタイル、ニーズに合わせたご提案を行っております。■当社のビジョン：「あなたに任せたい」と言われる存在を目指して、こだわりの強いオーナー様に対して、真摯に向き合い、最上のサービスをご提供することを社員一人ひとりが心掛けております。また、お客様にご満足いただけるサービスを提供するためには、「従業員満足」を高め、活き活きと働ける職場づくりが大切だと考えております。従業員の満足度が、そのままお客様の心に響くサービス提供につながり、それが会社の発展につながると確信しております。■店舗：MINI伊勢崎、MINI高崎、MINI宇都宮、MINI小山

≪MINIブランドを扱う誇り／成果は収入で正当に還元／年収1000万円も可能／年3回の8連休あり≫ ■この求人のオススメポイント： ・お客様と長期的な関係を築きながらカーライフを支えるため信頼される喜びを実感できる仕事 ・販売台数だけでなく保険や車検なども評価対象となり成果を正当に還元する環境 ・MINI正規ディーラーとして地域で確かな実績を持ち安定したキャリア形成が可能 MINI正規ディーラー事業を行う当社にて、お客様一人ひとりに寄り添い理想のカーライフをサポートするカーライフアドバイザーをお任せいたします。 ■職務内容： ・来店されたお客様への接客対応 ・ライフスタイルやご要望のヒアリング ・新車および認定中古車のご案内 ・納車後のアフターフォロー ・自動車保険や関連サービスのご案内 ・販売実績や付帯商品の契約に応じたインセンティブ支給 ・GW、夏季、年末年始に各8日程度の連休あり お客様の想いやライフスタイルを伺いながら、一緒に最適な一台を選んでいく仕事です。固定給に加え、新車販売台数や車検、自動車保険、ファイナンスなどを対象としたインセンティブ制度を用意。頑張りを正当に評価しており、年収1000万円も目指せます。 ■成果に見合った収入を実現できる環境： 成果が給与に反映されないと感じる方に最適です。販売台数だけでなく付帯商品も評価対象となるため、日々の積み重ねが収入アップに直結。実力次第でさらなる年収向上を目指せます。 ■お客様と深く向き合える営業スタイル： 売ることを目的とするのではなく、ご購入後も長くお付き合いが続くことが特徴です。指名や紹介をいただく機会も多く、人との関係づくりを大切にしたい方に最適です。 ■MINIブランドの魅力を届ける仕事： 世界中で愛されるMINIブランドを扱う正規ディーラーとして、お客様に特別なカーライフを提供できます。高い商品力があるため自信を持ってお客様と向き合えます。 ■当社について： 当社は群馬県・栃木県でMINI正規ディーラーを運営し、販売からメンテナンスまで一貫したサービスを提供しています。地域密着で多くのお客様との信頼関係を構築。MINIならではのブランド力と熱心なファン層を強みに安定した事業基盤を確立しており、今後も成長が期待できる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞MINI小山住所：栃木県栃木県小山市宮本町2-7-22 勤務地最寄駅：JR東日本 宇都宮線／小山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

小山駅、思川駅、小田林駅

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～237,000円固定残業手当/月：55,000円～72,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞235,000円～309,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回＜モデル年収例＞年収450万円／27歳 経験1年／月給25万円（一律手当含）＋インセンティブ年収580万円／36歳 経験2年／月給27万円（一律手当含）＋インセンティブ年収700万円／35歳 経験9年／月給30万円（一律手当含）＋インセンティブ賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：ドイツMINI製乗用車の販売、サービスおよび部品・アクセサリーの販売■当社の特徴：当社は、MINIの正規ディーラーとして、群馬県内2ヵ所に店舗を設け、新車、中古車販売、サービスを行っております。現在MINIは、BMWグループの一員であり、充実したサービスが可能な環境が整っております。当社では、「MINIジーニアス」という商品説明専門スタッフを配し、MINIブランドの魅力をお伝えしつつ、お客様のライフスタイル、ニーズに合わせたご提案を行っております。■当社のビジョン：「あなたに任せたい」と言われる存在を目指して、こだわりの強いオーナー様に対して、真摯に向き合い、最上のサービスをご提供することを社員一人ひとりが心掛けております。また、お客様にご満足いただけるサービスを提供するためには、「従業員満足」を高め、活き活きと働ける職場づくりが大切だと考えております。従業員の満足度が、そのままお客様の心に響くサービス提供につながり、それが会社の発展につながると確信しております。■店舗：MINI伊勢崎、MINI高崎、MINI宇都宮、MINI小山