ZETA株式会社
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設立
- 2005年
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従業員数
- 73名
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平均年齢
- 32.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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ZETA株式会社
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仕事
◇◆EC売上UPを支援する自社開発製品「ZETA CXシリーズ」販売企業/大手と多数取引/業界で高い知名度◎/幅広い業務に携われる・スキルUP可能◎サポート体制◎◆◇ ■業務内容: 製品や事業の魅力を最大限に引き出し、社内外に発信するマーケティング・広報・IR業務全般に携わっていただきます。戦略立案からクリエイティブ制作、Web・広告施策、イベント運営、PR・IR活動まで幅広い業務を担当いただきます。 当社のマーケティング業務は領域が多岐にわたりますが、全体像を把握しながらご自身の得意分野やこれまでの経験・知見を活かせる環境です。 入社後は既存メンバーのサポートからスタートし、段階的に業務の幅を広げていただきます。 ■入社後まずお願いする業務(予定): ◇クリエイティブ制作(プレスリリース、メルマガ、バナー、会社案内、チラシ、展示会ブース、動画編集など) ◇イベント関連業務(セミナー・展示会の企画準備、当日の運営) ■今後お任せしていく業務(予定): ◇マーケティング戦略の企画・実行・分析 ◇Web・デジタルマーケティング(Web広告の配信、コーポレートサイトの更新・管理) ◇広報・PR業務(当社製品を導入した企業への取材・事例化、社外メディアや広報担当者との関係構築) ◇IR業務(株主・投資家向けの資料作成、決算説明会・IRイベント運営、情報開示対応、IRメディア掲載対応) ■業務の魅力: ◎戦略立案から施策の実行・効果検証まで一貫して携われるため、会社への貢献や事業成果を実感できます。 ◎マーケティングという枠にとらわれず幅広い業務に携われるため、多角的なスキルや知識を身につけることができます。 ◎IR業務では、経営視点を養う貴重な経験が積めます。会社の中長期的な成長を支える重要な役割を通じてやりがいを感じます。 ■入社後について: ・OJT制度を中心に、段階的に業務に慣れていただけるようサポートいたします。社内でのフォロー体制を整えていますのでご安心ください。 ・配属チームには、実務未経験からスタートしたメンバーも在籍しており、必要以上に構えることなく、少しずつ業務に取り組んでいただける環境です。 ■組織構成: 企画部(23名在籍) マーケティング担当:30代女性2名、20代女性10名 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル17階勤務地最寄駅:東急田園都市線/三軒茶屋駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
三軒茶屋駅、西太子堂駅、若林駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~760万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):246,333円~468,333円/月20日間勤務想定固定残業手当/月:87,000円~165,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<想定月額>333,333円~633,333円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※基本給は前職給与や能力・経験に基づいて決定。■昇給:有(最大年4回)※四半期毎の人事査定結果と当社規定に基づき決定■賞与:不定期■モデル年収:入社2年目…約430万円入社4年目…約500万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は、CX(カスタマーエクスペリエンス)ソリューション事業としてECサイト向けの自社製品「ZETA CXシリーズ」を開発・提供している会社です。アパレル事業者やショッピングセンターなどECサイトで大量の商品を販売している事業者に対して、利用ユーザの快適な買い物体験を目指した自社製品を提供しています。大手150社(EC通販売上ランキング上位企業含む)に導入され、幅広い業界のECサイトやWebサイトのCX向上に貢献しています。多数の導入実績やノウハウがあるため、顧客のご要望にも柔軟に対応することで他社との差別化を実現し、多くの企業から高い評価をいただいています。■「ZETA CX」シリーズの製品ラインナップ(1)サイト内検索・EC商品検索エンジン「ZETA SEARCH」国内トップクラスの実績。先進的なアルゴリズムを利用し正確で効率的な検索結果を提供します。(2)ハッシュタグ活用エンジン「ZETA HASHTAG」ページに特性情報となるハッシュタグを付与。サイト内の回遊性向上とSEO改善ができます。 (3) ロイヤルティ向上エンジン「ZETA ENGAGEMENT」顧客のファン化・コミュニティの成長を拡大させる最新ソリューションです。 (4) リテールメディア広告エンジン「ZETA AD」検索クエリを分析することで消費者心理を捉えた広告を実現するマーケティングソリューションです。 (5) ECキュレーションエンジン「ZETA BASKET」購入商品の組み合わせを提案しサイト内回遊率向上を実現するソリューションです。 (6)レビュー・口コミ・Q&Aエンジン「ZETA VOICE」ユーザーの口コミ機能で商品の透明性を高め購買訴求につなげます。(7)OMO・DXソリューション「ZETA CLICK」店舗での体験とオンラインでの情報提供や購買利便性の双方をシームレスにつなぐソリューションです。(8)レコメンドエンジン「ZETA RECOMMEND」AIによる機械学習を通じてユーザー個人に最適化したパーソナライズで購買訴求を高めます。
仕事
◇◆EC売上UPを支援する自社開発製品「ZETA CXシリーズ」販売企業/大手と多数取引/業界で高い知名度◎/8期連続売上高更新/会社規模拡大による人員強化/IT知見がなくても学ぶ意欲のある方歓迎◎サポート体制◎◆◇ ■業務内容: ~より良いサービス提供に向けて試行錯誤できるポジション~ 当社の営業管理・業務推進職は、定型の事務作業ではなく、社内外様々な業種の方と積極的にコミュニケーションを取ったりご自身で考えたことを形にしたりと、行動力も必要な業務内容です。 ■具体的には: ◇定性評価(分析レポート作成)…実際の取引先のサイトでワード検索をしてみて検索結果がきちんと表示されるかを検証する業務です。検証して作成したレポートはエンジニアがサイト改善のために利用したりお客様に共有したりします。 ◇案件管理に関連する各種書類対応…見積書・注文書・稟議書・検収書などの帳票を、関係部署と連携しながら発行・受領・社内処理まで対応します。単なる書類作成にとどまらず、案件の進捗を把握し、発生するタスクに応じて柔軟に対応する業務です。スピード感と正確性が求められるため、部門横断での情報共有・調整が欠かせません。 ◇契約管理…案件の進捗を確認し、営業・お客様からの依頼に基づいて契約書の作成や内容確認、問い合わせ対応を行います。社内外の関係者と連携しながら、契約に必要な情報を整理・確認・調整する“橋渡し役”としての対応が求められます。 ◇社内/社外向けの報告資料作成 ◇お客様からの問い合わせ対応 ■業務の魅力・やりがい: ◇会社の成長に伴い業務や仕組みも日々進化していく中で、工程管理や案件のハンドリング、部署間・お客様との調整がスムーズに進んだときには、大きな達成感があります。 ◇チームとしてはかなり幅広い業務があり、メンバーごとにメインの担当業務を決めて進めていますが、進捗に合わせてチーム全体でフォローしあっているので、基本的には全員が一通りの業務を経験することができます。 ◇定性評価(実際の取引先のECサイトでワード検索をしてサイトの検索結果が最適な内容になっているかを検証する業務)を実施します。検証して作成したレポートはエンジニアがサイト改善のために活用したりお客様に共有したりするので、お客様のECサイトの改善に直接かかわることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル17階勤務地最寄駅:東急田園都市線/三軒茶屋駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
三軒茶屋駅、西太子堂駅、若林駅(東京都)
給与
<予定年収>360万円~540万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):221,000円~332,000円/月20日間勤務想定固定残業手当/月:79,000円~118,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<想定月額>300,000円~450,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※基本給は前職給与や能力・経験に基づいて決定。■昇給:有(最大年4回)※四半期毎の人事査定結果と当社規定に基づき決定■賞与:不定期■モデル年収:マネージャークラス:5年目/30代/620万メンバークラス:4年目/20代/480万メンバークラス:2年目/20代/420万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は、CX(カスタマーエクスペリエンス)ソリューション事業としてECサイト向けの自社製品「ZETA CXシリーズ」を開発・提供している会社です。アパレル事業者やショッピングセンターなどECサイトで大量の商品を販売している事業者に対して、利用ユーザの快適な買い物体験を目指した自社製品を提供しています。大手150社(EC通販売上ランキング上位企業含む)に導入され、幅広い業界のECサイトやWebサイトのCX向上に貢献しています。多数の導入実績やノウハウがあるため、顧客のご要望にも柔軟に対応することで他社との差別化を実現し、多くの企業から高い評価をいただいています。■「ZETA CX」シリーズの製品ラインナップ(1)サイト内検索・EC商品検索エンジン「ZETA SEARCH」国内トップクラスの実績。先進的なアルゴリズムを利用し正確で効率的な検索結果を提供します。(2)ハッシュタグ活用エンジン「ZETA HASHTAG」ページに特性情報となるハッシュタグを付与。サイト内の回遊性向上とSEO改善ができます。 (3) ロイヤルティ向上エンジン「ZETA ENGAGEMENT」顧客のファン化・コミュニティの成長を拡大させる最新ソリューションです。 (4) リテールメディア広告エンジン「ZETA AD」検索クエリを分析することで消費者心理を捉えた広告を実現するマーケティングソリューションです。 (5) ECキュレーションエンジン「ZETA BASKET」購入商品の組み合わせを提案しサイト内回遊率向上を実現するソリューションです。 (6)レビュー・口コミ・Q&Aエンジン「ZETA VOICE」ユーザーの口コミ機能で商品の透明性を高め購買訴求につなげます。(7)OMO・DXソリューション「ZETA CLICK」店舗での体験とオンラインでの情報提供や購買利便性の双方をシームレスにつなぐソリューションです。(8)レコメンドエンジン「ZETA RECOMMEND」AIによる機械学習を通じてユーザー個人に最適化したパーソナライズで購買訴求を高めます。
仕事
~EC売上UPを支援する自社開発製品「ZETA CX」シリーズ販売企業/大手と多数取引/業界で高い知名度◎/8期連続売上高更新/満足度も高い◎~ ■業務内容: 当社にて、営業企画として、営業担当がヒアリングしたお客様のECサイトに関する課題やニーズをもとに、提案資料を作成することを想定しています。(RFPの内容に沿った提案書の作成) ■業務の特徴: ◇商談の参加や企業訪問は基本的にございません。 ◇システムの知識がある方も歓迎ですが、専門知識がない場合でも社内エンジニアと連携して作成していただければ問題ございません。 ◇変化がめまぐるしいEC市場における、ECソリューション提案を実施していくため幅広いECの知識を得ることが出来ます。 ■魅力・やりがい: ◎国内で知名度の高い大手ECサイト上で自分自身が携わった仕事の成果を確認することが可能です。 ◎顧客のニーズや課題を踏まえた提案やサポートに対して直接感謝されることが多く、やりがいを実感できます ◎顧客側のシステムを提供する大手SIerとのやり取りも多く、対等なパートナーシップ関係の上で製品導入のプロジェクトに関わることができます。 ◎製品の単価が高いため、数をこなす営業ではなく、丁寧に顧客のニーズをとらえPDCAを回していける提案営業となっております。 <導入先企業様(一部抜粋・敬称略)> 株式会社資生堂、株式会社ユナイテッドアローズ、パナソニック株式会社、花王株式会社、株式会社ビームス、株式会社ヤマダデンキ、ゼビオホールディングス株式会社、三井不動産株式会社等 ■企業の特長・製品の特長: ◇伸びている業界の商品のため、多くの企業から関心を集めています。 ◇国内トップクラスシェア:業界で高い認知度があります。ECサイトの売り上げTOP100社のうち30社に導入いただいています。 ◎多数の導入実績やノウハウ有:他社では実現が難しい要望にも対応でき、導入後の手厚いサポートを実施できたりするため、多くの企業から当社の製品を選んでいただいています。 ◎満足度が高く継続率は約95%です。 ◎ニーズに合わせた新しい製品も定期的にリリースしており、8期連続売上高を更新しています。 ■組織構成: 営業部には11名(男性5名、女性6名)が在籍しております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル17階勤務地最寄駅:東急田園都市線/三軒茶屋駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
三軒茶屋駅、西太子堂駅、若林駅(東京都)
給与
<予定年収>440万円~560万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,667円~344,667円/月20日間勤務想定固定残業手当/月:96,000円~122,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<想定月額>366,667円~466,667円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※基本給は前職給与や能力・経験に基づいて決定。■昇給:有(最大年4回)※四半期毎の人事査定結果と当社規定に基づき決定■賞与:不定期■モデル年収:マネージャークラス:8年目/35歳/1000万リーダークラス:5年目/35歳/650万メンバークラス:3年目/33歳/500万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は、CX(カスタマーエクスペリエンス)ソリューション事業としてECサイト向けの自社製品「ZETA CXシリーズ」を開発・提供している会社です。アパレル事業者やショッピングセンターなどECサイトで大量の商品を販売している事業者に対して、利用ユーザの快適な買い物体験を目指した自社製品を提供しています。大手150社(EC通販売上ランキング上位企業含む)に導入され、幅広い業界のECサイトやWebサイトのCX向上に貢献しています。多数の導入実績やノウハウがあるため、顧客のご要望にも柔軟に対応することで他社との差別化を実現し、多くの企業から高い評価をいただいています。■「ZETA CX」シリーズの製品ラインナップ(1)サイト内検索・EC商品検索エンジン「ZETA SEARCH」国内トップクラスの実績。先進的なアルゴリズムを利用し正確で効率的な検索結果を提供します。(2)ハッシュタグ活用エンジン「ZETA HASHTAG」ページに特性情報となるハッシュタグを付与。サイト内の回遊性向上とSEO改善ができます。 (3) ロイヤルティ向上エンジン「ZETA ENGAGEMENT」顧客のファン化・コミュニティの成長を拡大させる最新ソリューションです。 (4) リテールメディア広告エンジン「ZETA AD」検索クエリを分析することで消費者心理を捉えた広告を実現するマーケティングソリューションです。 (5) ECキュレーションエンジン「ZETA BASKET」購入商品の組み合わせを提案しサイト内回遊率向上を実現するソリューションです。 (6)レビュー・口コミ・Q&Aエンジン「ZETA VOICE」ユーザーの口コミ機能で商品の透明性を高め購買訴求につなげます。(7)OMO・DXソリューション「ZETA CLICK」店舗での体験とオンラインでの情報提供や購買利便性の双方をシームレスにつなぐソリューションです。(8)レコメンドエンジン「ZETA RECOMMEND」AIによる機械学習を通じてユーザー個人に最適化したパーソナライズで購買訴求を高めます。
出典:doda求人情報
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