インターチップ株式会社
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設立
- 1998年
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従業員数
- 39名
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平均年齢
- 49.0歳
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インターチップ株式会社
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仕事
【40代も活躍中/半導体後工程の経験を活かす/ファブレス体制で高品質な製品供給を実現/40代も活躍中/転勤無・土日祝休み/残業10h程】 ■企業概要: 当社は半導体分野で高品質な製品供給を支える企業です。ファブレス体制を活かし、設計から製造委託先との連携まで幅広く対応し、お客様の品質・納期要求に応える体制を構築しています。 ■採用背景: 事業拡大に伴い、後工程全体を統括できる人材の増員を進めています。委託先との連携強化や品質向上活動を推進し、安定した供給体制を構築するため、豊富な経験を持つ即戦力人材を募集します。 ■業務内容: 半導体製品の後工程における品質・納期・生産進捗の課題を解決し、委託先と連携しながら製品の安定供給を実現していただきます。工程全体を俯瞰し、品質改善やトラブル対応を推進する重要なポジションです。 ・OSAT委託先との折衝および工程管理 ・ウエハテスト、バックグラインド(BG)、ダイシング工程の管理 ・後工程全体の進捗管理および課題抽出 ・品質改善活動の推進 ・SPC、歩留解析等を活用した品質管理 ・不具合発生時の原因分析および再発防止対応 ・社内関係部署との調整業務 ■組織構成: 経験豊富なメンバーで構成されています。ベテラン層も多く在籍しており、それぞれの専門知識を活かしながら品質向上や工程改善に取り組む組織です。 ■業務の特徴: 生産管理ではなく、後工程全体を統括する役割です。委託先管理や品質改善活動など上流視点での業務が中心となり、経験を活かして製造品質や歩留向上に直接貢献できるやりがいがあります。 ■求人魅力: ・ウエハテスト、バックグラインド、ダイシングなど特定工程の経験を活かしながら、後工程全体の統括へキャリアを広げられる環境です。工程担当者ではなく、品質・納期・委託先管理を横断的に担う中核ポジションです。 ・OSATへ製造委託するファブレス企業だからこそ、現場作業ではなく委託先マネジメントに集中できます。製造工程の改善提案や品質向上施策を主導し、自らの判断で工程全体を動かせる裁量があります。 ・ベテラン技術者が多数関わる環境で、培った知見を活かしながら後工程の責任者候補として組織づくりにも関与いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋大伝馬町5-7 三井住友銀行人形町ビル7F勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/小伝馬町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
小伝馬町駅、新日本橋駅、馬喰横山駅
給与
<予定年収>550万円~800万円<賃金形態>月給制※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性 があります。<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~500,000円<月給>350,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※業界経験、面接結果等を考慮の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)※昨年実績 2ヶ月/回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売■当社について:・インターチップは、ファブレス半導体企業です。当社は工場を持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。製品は主に水晶発振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。そして、これら経験を活かし、市場や顧客のニーズに迅速な対応をしています。・自動車の電動化等による搭載電子部品の増大により、当社製品の車載向け対応のニーズが増大しております。当社はファブレスメーカーの為 IATF16949の取得はできませんがこのニーズに対応する為、主要製品の量産時AEC-Q100での評価、認定を行っています。また、お客様のご要求に応じPPAPドキュメントの提供が可能です。<特許出願>特許出願 15件(権利化特許 国内11件、米国4件)水晶発振器およびその調整に関連したメモリ特許を出願してきています。■経営理念:強いニーズのある製品を世界に先駆けて開発し市場に提供する。ビジネス規模にとらわれることなく、市場において強いニーズがあればそれに対応していきます。顧客満足度の高い半導体製品の提供と、環境に配慮した活動で顧客及び社会に信頼される会社を目指す。
仕事
【40代・50代も活躍中/水晶発振IC以外の新分野の開拓をお任せ/裁量権大/フレックス】 ■企業概要: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を行っている、ファブレス半導体企業です。 工場は持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。 製品は主に水晶発振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、 それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。 ■採用背景: これまで発振用IC販売を主力事業として展開してまいりましたが、今後は企業のさらなる飛躍を目指し、 新分野の開拓を推進します。今回は、その新規事業を力強く牽引していただくコアメンバー(中核人材)の募集です。さらに既存製品におけるFAEの役割も担っていただきます。 ■業務内容: 本ポジションのミッションは、ゼロからの新規事業創出と事業化の推進です。市場調査や顧客訪問を通じて潜在的なニーズを抽出し、既存の水晶発振用IC以外の新分野発掘から製品企画、事業化までを一気通貫でリードしていただきます。 (1)新規事業の開拓・事業化 ・領域拡張:水晶発振IC以外の新分野の開拓・発掘 ・事業化推進:市場ニーズ分析に基づく製品化の主導 (2) FAE(技術支援・折衝) ・客先同行:営業部員と訪問し、高精度な技術的フォロー ・製品提案:新製品情報のプレゼンテーション実施 ・窓口統括:顧客技術問合せ対応・技術部内連携・資料作成 ※既存製品も含む ■業務の特徴: 単なる技術サポートではなく、新たな事業を生み出す役割が期待されています。顧客技術者との対話から市場ニーズを発掘し、製品化や事業化まで関われる影響力の大きな仕事です。 ■求人魅力: ・新規事業開拓がメインミッションであり、自身の知見や人脈を活かして新たな市場創出に挑戦できます。 ・大きな裁量を持ち、営業と技術の橋渡し役として活躍できます。 ・年収800万~1000万円の好待遇に加え、ベテラン技術者として経験価値を最大限評価する環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋大伝馬町5-7 三井住友銀行人形町ビル7F勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/小伝馬町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
小伝馬町駅、新日本橋駅、馬喰横山駅
給与
<予定年収>800万円~1,000万円<賃金形態>月給制※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性 があります。<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~630,000円<月給>500,000円~630,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※業界経験、面接結果等を考慮の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)※昨年実績 2ヶ月/回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売■当社について:・インターチップは、ファブレス半導体企業です。当社は工場を持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。製品は主に水晶発振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。そして、これら経験を活かし、市場や顧客のニーズに迅速な対応をしています。・自動車の電動化等による搭載電子部品の増大により、当社製品の車載向け対応のニーズが増大しております。当社はファブレスメーカーの為 IATF16949の取得はできませんがこのニーズに対応する為、主要製品の量産時AEC-Q100での評価、認定を行っています。また、お客様のご要求に応じPPAPドキュメントの提供が可能です。<特許出願>特許出願 15件(権利化特許 国内11件、米国4件)水晶発振器およびその調整に関連したメモリ特許を出願してきています。■経営理念:強いニーズのある製品を世界に先駆けて開発し市場に提供する。ビジネス規模にとらわれることなく、市場において強いニーズがあればそれに対応していきます。顧客満足度の高い半導体製品の提供と、環境に配慮した活動で顧客及び社会に信頼される会社を目指す。
仕事
【主力製品である発振器用のICの評価技術者/残業10h程度/フォロー制度充実/土日祝休み/リモート可】 ■業務概要: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を展開している当社にて、当社の主力製品である発振器用ICの評価業務をお任せします。 ■職務内容: 設計チームが開発した商品が正しく機能するかの動作・機能評価を行います。 商品生産後は、お客様からいただいた問い合わせ対応や、問い合わせに対して協力会社に工程チェックを行うなど、自社内だけでなく顧客や協力会社と折衝をしながら業務を遂行いただきます。 ■使用機器: 下記、いずれかの機器の使用経験がある方を歓迎致します。 ・impedance analyzer/・signal source analyzer/・network analyzer/・oscilloscope/・semiconductor device analyzer/・CDM control unit/ ・ESD/CDM simulator/・electro static discharge simukator等 ■組織構成: 現在11名のエンジニアがおります。(50代4名、40代4名、30代2名、20代1名) ■働く環境: 全社月平均残業時間は10h程度で、年休125日や充実した教育制度など働きやすい環境を整えています。リモートワークも可能で、フレックス制を採用しており、6時間しか働かない日があっても、10時間働く日があっても月間所定労働時間が満たされればOKです。 ■入社後のフォロー体制: 目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人材を育成できる人事考課制度がございます。その他キャリアサポート制度など、長期就業でスキルアップが臨める環境がございます。 ■会社・製品について: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を行っている、ファブレス半導体企業です。工場は持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。製品は主に水晶発振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋大伝馬町5-7 三井住友銀行人形町ビル7F勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/小伝馬町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
小伝馬町駅、新日本橋駅、馬喰横山駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性 があります。<賃金内訳>月額(基本給):380,000円~500,000円<月給>380,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※業界経験、面接結果等を考慮の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)※昨年実績 2ヶ月/回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売■当社について:・インターチップは、ファブレス半導体企業です。当社は工場を持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。製品は主に水晶発振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。そして、これら経験を活かし、市場や顧客のニーズに迅速な対応をしています。・自動車の電動化等による搭載電子部品の増大により、当社製品の車載向け対応のニーズが増大しております。当社はファブレスメーカーの為 IATF16949の取得はできませんがこのニーズに対応する為、主要製品の量産時AEC-Q100での評価、認定を行っています。また、お客様のご要求に応じPPAPドキュメントの提供が可能です。<特許出願>特許出願 15件(権利化特許 国内11件、米国4件)水晶発振器およびその調整に関連したメモリ特許を出願してきています。■経営理念:強いニーズのある製品を世界に先駆けて開発し市場に提供する。ビジネス規模にとらわれることなく、市場において強いニーズがあればそれに対応していきます。顧客満足度の高い半導体製品の提供と、環境に配慮した活動で顧客及び社会に信頼される会社を目指す。
仕事
【主力製品である発振器用のICの設計・開発業務/全社月平均残業時間は10時間程度/年休125日・リモート可/フォロー制度充実】 ■業務概要: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を展開している当社にて、当社の主力製品である発振器用のICの開発・設計業務をお任せします。 ■職務内容: 半導体アナログの回路設計を担当いただきます。(発振器用IC、その他有) 設計業務がメイン業務となりますが、慣れて来ましたら、営業とともに、お客様との打ち合わせ段階に入っていただき、製品企画・開発段階にも携わることができます。 一人で一つの製品を担当し、開発・設計から初期評価まで担当いただきます。 ファブレス企業のため、製造自体は外部に委託をしております。 初期評価業務もございますが、設計・開発に集中できるポジションとなります。 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。 ■働く環境: 全社月平均残業時間は10時間程度です。 また、年休125日や充実した教育制度など働きやすい環境を整えています。相談の上、リモートワーク中心の就業形態も可能となります。 フレックス制を採用しており、6時間しか働かない日があっても、10時間働く日があっても月間所定労働時間が満たされればOKとしています。 ■入社後のフォロー体制: ◇キャリアサポート制度 定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善します。 ◇人事考課制度 目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度です。 ■社風: 「ひと」を大切にする企業です。「ひと」を大切にするからこそ、モノづくりだけではなく「人生」をつくるためのフィールドが整っています。 社外活動も活発で風通しのよいなんでも言い合える社風が特徴です。 ■会社・製品について: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を行っている、ファブレス半導体企業です。工場は持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。 製品は主に水晶発振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、 それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋大伝馬町5-7 三井住友銀行人形町ビル7F勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/小伝馬町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
小伝馬町駅、新日本橋駅、馬喰横山駅
給与
<予定年収>600万円~850万円<賃金形態>月給制※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性 があります。<賃金内訳>月額(基本給):380,000円~530,000円<月給>380,000円~530,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績 2ヶ月/回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売■当社について:・インターチップは、ファブレス半導体企業です。当社は工場を持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。製品は主に水晶発振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。そして、これら経験を活かし、市場や顧客のニーズに迅速な対応をしています。・自動車の電動化等による搭載電子部品の増大により、当社製品の車載向け対応のニーズが増大しております。当社はファブレスメーカーの為 IATF16949の取得はできませんがこのニーズに対応する為、主要製品の量産時AEC-Q100での評価、認定を行っています。また、お客様のご要求に応じPPAPドキュメントの提供が可能です。<特許出願>特許出願 15件(権利化特許 国内11件、米国4件)水晶発振器およびその調整に関連したメモリ特許を出願してきています。■経営理念:強いニーズのある製品を世界に先駆けて開発し市場に提供する。ビジネス規模にとらわれることなく、市場において強いニーズがあればそれに対応していきます。顧客満足度の高い半導体製品の提供と、環境に配慮した活動で顧客及び社会に信頼される会社を目指す。
仕事
【土日祝休み/残業10時間程度/ファブレス形態で委託先管理や生産計画・コスト管理を担う生産管理/リモート可/英語力・調整力を活かしグローバルな業務に挑戦】 ■業務概要: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を展開している当社の生産管理部門にて、ファブレス体制における外部委託先の管理や生産計画、納期管理、リスクマネジメント、コスト削減活動など、総合的な生産管理業務を担当いただきます。部門リーダーの指導のもと、国内外のパートナー企業と連携し、安定した製品供給とサプライチェーン強化を推進します。 ■業務詳細: ・製品の製造オペレーションや営業部門・委託先との納期交渉 ・既存委託先との関係構築や新規委託先の調査・選定・監査・契約業務 ・生産計画の立案と生産キャパシティ確保 ・生産管理システムの活用による業務効率化とデータ管理 ・BCP(事業継続計画)に基づくリスク管理、複数委託先体制の構築 ・梱包部材管理や仕様取りまとめ、物流管理 ・コスト削減活動の企画・推進 ■入社後のフォロー体制: ◇キャリアサポート制度 定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善します。 ◇人事考課制度 目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度です。 ■組織構成: 部長(60代1名)、メンバー4名(40代中心)で構成されています。 ■働く環境: 全社月平均残業時間は10時間程度です。 また、年休125日や充実した教育制度など働きやすい環境を整えています。相談の上、リモートワーク中心の就業形態も可能となります。 フレックス制を採用しており、6時間しか働かない日があっても、10時間働く日があっても月間所定労働時間が満たされればOKとしています。 ■会社・製品について: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を行っている、ファブレス半導体企業です。工場は持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。 製品は主に水晶発振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、 それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋大伝馬町5-7 三井住友銀行人形町ビル7F勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/小伝馬町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
小伝馬町駅、新日本橋駅、馬喰横山駅
給与
<予定年収>550万円~800万円<賃金形態>月給制※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性 があります。<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~500,000円<月給>340,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績 2ヶ月/回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 半導体集積回路の開発・設計・製造・販売■当社について:・インターチップは、ファブレス半導体企業です。当社は工場を持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。製品は主に水晶発振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。そして、これら経験を活かし、市場や顧客のニーズに迅速な対応をしています。・自動車の電動化等による搭載電子部品の増大により、当社製品の車載向け対応のニーズが増大しております。当社はファブレスメーカーの為 IATF16949の取得はできませんがこのニーズに対応する為、主要製品の量産時AEC-Q100での評価、認定を行っています。また、お客様のご要求に応じPPAPドキュメントの提供が可能です。<特許出願>特許出願 15件(権利化特許 国内11件、米国4件)水晶発振器およびその調整に関連したメモリ特許を出願してきています。■経営理念:強いニーズのある製品を世界に先駆けて開発し市場に提供する。ビジネス規模にとらわれることなく、市場において強いニーズがあればそれに対応していきます。顧客満足度の高い半導体製品の提供と、環境に配慮した活動で顧客及び社会に信頼される会社を目指す。
出典:doda求人情報
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