グリーンホスピタリティフードサービス株式会社 の求人・中途採用情報

【ホテルやレストラン等における店長（責任者）クラスの経験のある方へ／残業月20時間程度／福利厚生充実◎年休122日／とんかつ新宿さぼてん」・ダイエットアプリ「あすけん」・運営のグリーンハウス100％子会社】 ■業務内容： 当社がクライアント様より運営を受託している企業様福利厚生施設内の洋食レストラン（フレンチ・イタリアン）のホールマネージャー（支配人）として、店舗のマネジメント業務全般（運営管理、店舗オペレーション、クライアント様対応、お客様対応、スタッフの採用・教育、シフト作成・管理等）を担っていただきます。 ＜施設概要＞ ・勤務地　：愛知県稲沢市下津北山1-16-4 ・アクセス：JR東海道本線｢稲沢駅｣東口より徒歩3分 ・営業日：火～日曜日 ※月曜日：定休日（月曜日が祝日の場合は通常営業、翌平日休） ・提供料理：洋食（フレンチ・イタリアン・ベーカリー）、パーティー・ご宴会、コースメニュー ・営業時間：ランチ11:00～14:30（ラストオーダー13:30）／ティータイム　14：00～17：00／ディナー17:00～21:00（ラストオーダー20:00） ・価格帯：ランチ2,500円／ティータイム 3,000円／ディナー6,000～8,000円 ■業務詳細： ・レストラン運営業務 ・VIP・一般客対応 ・クライアント対応 ・店舗スタッフ全般のマネジメント（教育・指導、シフト管理等） ■組織構成： ・料理長1名、副料理長１名、調理スタッフ３名、 ホールマネージャー（支配人）1名、ホールマネージャー（サブ）1名、ホールスタッフ6名 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞愛知県稲沢市住所：愛知県稲沢市下津北山1-16-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

稲沢駅、国府宮駅、奥田駅

＜予定年収＞420万円～517万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：234,700円～293,400円固定残業手当/月：45,300円～56,600円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・上記金額は月給12ヶ月分と年間賞与を加えた金額イメージであり、スキル・ご経験に応じて決定します。・基本給には、営業所責任者の場合の職務手当20,000円を含んでいます。責任者としての採用の場合には、職務手当は支給いたしません。・超過した時間外労働の残業手当は追加で支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要＜グリーンホスピタリティフードサービス(株)の事業＞　※食とホスピタリティの提案型企業、(株)グリーンハウスの100%子会社です◇コントラクトフードサービス（委託契約に基づく食事の提供業務）ならびに付帯業務＜グリーンハウスグループの事業＞◇官公庁・オフィス・工場・病院・シルバー施設・学校等諸施設のコントラクトフードサービス、弁当デリバリーサービス、機内食の製造販売、高齢者向け配食サービス◇レストラン・デリカショップの経営◇ホテル・旅館の経営受託および経営コンサルティング◇業務用食資材の販売ならびに食材の宅配・通信販売◇フードサービス施設の設計、厨房機器・什器・食器・備品販売ならびに環境品質マネジメント（エンバイロンメンタルサービス）◇フードサービス関係のビジネス・デザインコンサルティング・各種調査・分析・プランニング◇フードサービス関連スタッフの人材派遣◇コンピュータ利用による情報処理・提供サービスおよびソフトウェアの開発・販売■特徴◇グリーンハウスグループは、『人に喜ばれてこそ会社は発展する』の社是の精神を会社創業の原点とし、78年を超える歴史の中で、多くの人に喜ばれる食とホスピタリティの事業を創造してまいりました。◇現在では、国内外に2900店以上の運営先を預かる、総合ホスピタリティ企業に成長し、日本と北米では1300万人規模のユーザーが利用する最先端の食事管理・ダイエットアプリ、「あすけん」の開発など、食と健康に関わるビジネスのフロントランナーとしてのご評価を頂いております。近年、ホスピタリティ産業は、アジアを中心にグローバル化やデジタル化の目覚ましい発展とともに、高齢化社会の中で健康への関心がますます高まっています。これからの日本の健康寿命の延伸や医療費抑制を考える上で最も重要なファクターである「食」において、「安全」かつ「健康」な「食」の提供に努めることは、日本の将来の礎を築くことであり、私たち「食」に携わる者の使命であると考えております。◇当社は、会社創業の原点である社是の精神に立ち返り、お客様との接点を最も大切に、美味しく、健康的で、温かみのある、安全な食とホスピタリティのご提案を通し、喜びを世界に広げる「食を通した健康貢献企業」として、グローバルな成長を目指してまいります。

【洋食調理ならびに調理責任者としての経験のある方へ／残業月20時間程度／福利厚生充実◎年休122日／とんかつ新宿さぼてん」・ダイエットアプリ「あすけん」・運営のグリーンハウス100％子会社】 当社がクライアント様より運営を受託している企業様福利厚生施設内の洋食レストランの料理長候補として、調理をはじめとしたマネジメント業務全般を担っていただきます。 ■業務内容： フレンチ、イタリアンレストランにおける料理長として調理全般、メニュー考案、調理場スタッフのマネジメント（教育・指導、シフト管理等） ＜施設概要＞ ・勤務地　：愛知県稲沢市下津北山1-16-4 ・アクセス：JR東海道本線｢稲沢駅｣東口より徒歩3分 ・営業日：火～日曜日 ※月曜日：定休日（月曜日が祝日の場合は通常営業、翌平日休） ・提供料理：洋食（フレンチ・イタリアン・ベーカリー）、パーティー・ご宴会、コースメニュー ・営業時間：ランチ11:00～14:30（ラストオーダー13:30）／ティータイム　14：00～17：00／ディナー17:00～21:00（ラストオーダー20:00） ・価格帯：ランチ2,500円／ティータイム 3,000円／ディナー6,000～8,000円 ■業務詳細： ・レストラン調理【洋食（フレンチ）】 ・VIP宴会対応 ・メニュー考案 ・調理場スタッフのマネジメント（教育・指導、シフト管理等） ・他、宴会ビュッフェメニューの考案と調理、VIP対応 ■組織構成： ・料理長1名、副料理長１名、調理スタッフ３名、 ホールマネージャー（支配人）1名、ホールマネージャー（サブ）1名、ホールスタッフ6名 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞愛知県稲沢市住所：愛知県稲沢市下津北山1-16-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

稲沢駅、国府宮駅、奥田駅

＜予定年収＞450万円～517万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：251,500円～293,400円固定残業手当/月：48,500円～56,600円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・上記金額は月給12ヶ月分と年間賞与を加えた金額イメージであり、スキル・ご経験に応じて決定します。・基本給には、営業所責任者の場合の職務手当20,000円を含んでいます。責任者としての採用の場合には、職務手当は支給いたしません。・超過した時間外労働の残業手当は追加で支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要＜グリーンホスピタリティフードサービス(株)の事業＞　※食とホスピタリティの提案型企業、(株)グリーンハウスの100%子会社です◇コントラクトフードサービス（委託契約に基づく食事の提供業務）ならびに付帯業務＜グリーンハウスグループの事業＞◇官公庁・オフィス・工場・病院・シルバー施設・学校等諸施設のコントラクトフードサービス、弁当デリバリーサービス、機内食の製造販売、高齢者向け配食サービス◇レストラン・デリカショップの経営◇ホテル・旅館の経営受託および経営コンサルティング◇業務用食資材の販売ならびに食材の宅配・通信販売◇フードサービス施設の設計、厨房機器・什器・食器・備品販売ならびに環境品質マネジメント（エンバイロンメンタルサービス）◇フードサービス関係のビジネス・デザインコンサルティング・各種調査・分析・プランニング◇フードサービス関連スタッフの人材派遣◇コンピュータ利用による情報処理・提供サービスおよびソフトウェアの開発・販売■特徴◇グリーンハウスグループは、『人に喜ばれてこそ会社は発展する』の社是の精神を会社創業の原点とし、78年を超える歴史の中で、多くの人に喜ばれる食とホスピタリティの事業を創造してまいりました。◇現在では、国内外に2900店以上の運営先を預かる、総合ホスピタリティ企業に成長し、日本と北米では1300万人規模のユーザーが利用する最先端の食事管理・ダイエットアプリ、「あすけん」の開発など、食と健康に関わるビジネスのフロントランナーとしてのご評価を頂いております。近年、ホスピタリティ産業は、アジアを中心にグローバル化やデジタル化の目覚ましい発展とともに、高齢化社会の中で健康への関心がますます高まっています。これからの日本の健康寿命の延伸や医療費抑制を考える上で最も重要なファクターである「食」において、「安全」かつ「健康」な「食」の提供に努めることは、日本の将来の礎を築くことであり、私たち「食」に携わる者の使命であると考えております。◇当社は、会社創業の原点である社是の精神に立ち返り、お客様との接点を最も大切に、美味しく、健康的で、温かみのある、安全な食とホスピタリティのご提案を通し、喜びを世界に広げる「食を通した健康貢献企業」として、グローバルな成長を目指してまいります。

【福利厚生充実◎年休122日／とんかつ新宿さぼてん」・ダイエットアプリ「あすけん」・運営のグリーンハウス100％子会社】 ■職務内容： ・B&I業態の営業開発部門へのサポート、プロポーザル対応 （案件の現地調査、施設・設計提案、資料作成、プレゼン） ※B&I業態：オフィス、工場、スポーツエンターテイメント施設などにおけるフードサービスの提供 ※厨房の設計提案、混雑緩和対策、動線計画、客席レイアウトなど ・受注後の建設現場定例及び分科会への参加 （基本設計、実施設計～竣工までの厨房設備に関わる詳細の協議、保健所対応） ※営業開発の進捗状況、コンペ時期によって業務量に波があります。 ・既存運営施設のリニューアル、改善のサポート ※建替え、改装時の施設設計プラン、省力化による改善提案など ・各メーカーのフードサービス機器、精算機器など新製品の情報収集と研究 ・運営標準化、効率化への施設面での取り組み（食堂、カフェ、売店など） ・施設設計 ■組織構成： 関東常駐:マネージャー(３名)、メンバー(1名)、関西常駐:部長（１名）の５名体制 ■働き方： ・社員が働きやすいよう柔軟な環境(フレックス制度、ビジネスカジュアル、スマートフォン・iPad支給、 リモート可、時短制度等)残業も月20～30h程度です。(繁忙期による) ・基本的には、主担当とサブ担当の２名体制で案件対応を行います。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞中部支社(名古屋事業所)住所：愛知県名古屋市中区錦1-6-10 スズワンビル 3F勤務地最寄駅：名古屋市営線／丸の内駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞西日本支社（大阪事務所）住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-12-18　明治安田生命肥後橋ビル6階 勤務地最寄駅：肥後橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

丸の内駅(愛知県)、肥後橋駅、伏見駅(愛知県)、渡辺橋駅、国際センター駅、淀屋橋駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～320,000円その他固定手当/月：45,000円～70,000円＜月給＞290,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・上記金額は月給12か月分と年間賞与を加えた金額イメージです（スキル・ご経験に応じて決定）・職務手当：見なし残業代23.8ｈ相当（総支給額により時間数は変動）・固定時間超過分は計算支給・管理監督者としての採用の場合には、残業手当・休日手当の支給はありません（職務手当にて支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要＜グリーンホスピタリティフードサービス(株)の事業＞　※食とホスピタリティの提案型企業、(株)グリーンハウスの100%子会社です◇コントラクトフードサービス（委託契約に基づく食事の提供業務）ならびに付帯業務＜グリーンハウスグループの事業＞◇官公庁・オフィス・工場・病院・シルバー施設・学校等諸施設のコントラクトフードサービス、弁当デリバリーサービス、機内食の製造販売、高齢者向け配食サービス◇レストラン・デリカショップの経営◇ホテル・旅館の経営受託および経営コンサルティング◇業務用食資材の販売ならびに食材の宅配・通信販売◇フードサービス施設の設計、厨房機器・什器・食器・備品販売ならびに環境品質マネジメント（エンバイロンメンタルサービス）◇フードサービス関係のビジネス・デザインコンサルティング・各種調査・分析・プランニング◇フードサービス関連スタッフの人材派遣◇コンピュータ利用による情報処理・提供サービスおよびソフトウェアの開発・販売■特徴◇グリーンハウスグループは、『人に喜ばれてこそ会社は発展する』の社是の精神を会社創業の原点とし、78年を超える歴史の中で、多くの人に喜ばれる食とホスピタリティの事業を創造してまいりました。◇現在では、国内外に2900店以上の運営先を預かる、総合ホスピタリティ企業に成長し、日本と北米では1300万人規模のユーザーが利用する最先端の食事管理・ダイエットアプリ、「あすけん」の開発など、食と健康に関わるビジネスのフロントランナーとしてのご評価を頂いております。近年、ホスピタリティ産業は、アジアを中心にグローバル化やデジタル化の目覚ましい発展とともに、高齢化社会の中で健康への関心がますます高まっています。これからの日本の健康寿命の延伸や医療費抑制を考える上で最も重要なファクターである「食」において、「安全」かつ「健康」な「食」の提供に努めることは、日本の将来の礎を築くことであり、私たち「食」に携わる者の使命であると考えております。◇当社は、会社創業の原点である社是の精神に立ち返り、お客様との接点を最も大切に、美味しく、健康的で、温かみのある、安全な食とホスピタリティのご提案を通し、喜びを世界に広げる「食を通した健康貢献企業」として、グローバルな成長を目指してまいります。