マリオクラブ株式会社
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- 設立
- 2009年
-
- 従業員数
- 357名
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- 平均年齢
- -歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マリオクラブ株式会社
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この条件の求人数 5 件
仕事
任天堂の製品やサービスを検証し、お客様に安心して楽しんでいただける品質を任天堂と一緒に作り上げます。 ゲームソフト、ゲーム機本体だけでなく、eコマースサイトやゲーム開発環境など、任天堂のプラットフォームビジネスに関連する様々なシステムも検証します。 また、製品やサービスをより魅力的なものにするために、ユーザー視点でのモニターやゲーム内コンテンツの作成により開発者に協力することもあります。 ■組織構成とキャリアパス: テスティング部は20代~40代が中心ので活躍している組織です。 特定の案件に従事しながら業務や組織の考え方を学び、担当業務に熟練して頂きたいと思います。 ■魅力点: 【業界・職種未経験から挑戦できるフォロー体制】 3週間の研修を実施後、配属になります。 当社にて長期的に就業をしていただきたい為、手厚いフォロー/育成を行っております。 ■企業の魅力点: 任天堂社のコンシューマゲームタイトルのデバッグ・テスト・クオリティチェックを専門とした企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:京都府京都市東山区福稲上高松町60 勤務地最寄駅:京阪本線/鳥羽街道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>京都南オフィス住所:京都市南区上鳥羽鉾立町11番地3 京都市上下水道局総合庁舎内勤務地最寄駅:近鉄 京都線/十条駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
鳥羽街道駅、伏見稲荷駅、東福寺駅
給与
<予定年収>306万円~522万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):222,000円~342,000円<月給>222,000円~342,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(9月)※上記年収例は22~35歳の目安金額であり、経験等を考慮して上下する可能性があります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【任天堂のものづくりを支える】任天堂株式会社100%子会社であり、ゲーム機器やゲームソフト、スマートデバイス向けアプリの品質管理、開発補助、運営補助、カスタマーサポートなどをおこなっています。
仕事
【インフラ運用・保守経験からエンジニアとしてのキャリア形成可!/任天堂100%子会社/年間休日125日/平均残業20時間】 ■業務内容:同社の社内SEとして下記業務を中心にインフラ周りの業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ◇社内ITテクニカルサポートから、社内サーバ/ネットワーク、クライアントPCの構築・運用全般 ◇ITテクニカルサポート全般 ◇Windows/Linux、オンプレミス/クラウドの構築・運用 ◇情報セキュリティに関する運用方針の策定・運用 ■組織構成:配属予定先の組織では主に現在3名がインフラ業務を担当しています。社内SEの中でもインフラ領域を専門に担う組織のため、技術力や専門知識を身に付けることができます。 ■キャリアパス:ご入社後まずはテクニカルサポートを中心に現場社員からの要望に応える業務をお任せします。会社の仕組みを理解いただき、社内におけるIT課題をつかめるようになってきた後は、将来的にIT企画やプロジェクトの立案・推進などもお任せしていきたいと考えております。 ■企業の魅力点:任天堂社のコンシューマゲームタイトルのデバッグ・テスト・クオリティチェックを専門とした企業です。 ■同ポジションの魅力点: 【サーバ・ネットワークに関する広範な経験ができる】社内SEとして、ユーザーからの問い合わせや要望に応える業務はもちろん、同社ではクラウド(AWS)やコンテナ技術(Docker)の導入も進んでいるため、最新技術に触れながら、インフラエンジニアとしてのキャリアを形成することができます。配属組織には任天堂からの出向者の方も在籍しており、技術力の高い社員のもとOJTでの教育体制が整っているため、これから知識・経験をつけていきたい!という若手の方にも安心いただける環境です。 ■働く環境:【年間休日125日、平均残業時間20時間以下と働きやすい環境】直近女性の中途社員も多数入社しており、男女問わずワークライフバランスを重視できる環境です。産休育休取得後も皆さん復帰されています。また、社内では部署を超えてのさまざまな取り組みもあり、社員同士の交流もしやすい会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:京都府京都市東山区福稲上高松町60 勤務地最寄駅:京阪本線/鳥羽街道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
鳥羽街道駅、伏見稲荷駅、東福寺駅
給与
<予定年収>327万円~628万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):236,000円~380,000円<月給>236,000円~380,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(9月)※給与詳細は経験・能力等に応じて決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【任天堂のものづくりを支える】任天堂株式会社100%子会社であり、ゲーム機器やゲームソフト、スマートデバイス向けアプリの品質管理、開発補助、運営補助、カスタマーサポートなどをおこなっています。当社は、任天堂グループの一員として、「関わるすべての人を笑顔にする」というコーポレートミッションのもと、お客様に安心して楽しんでいただける商品をお届けするため、これらの不具合を徹底的にチェックすべく、日々努力を続けています。
仕事
お客様に新しい遊びや商品の魅力を知っていただき、安心して遊んでいただくことを通じて、任天堂が提供する遊びのファンを増やすことを目指します。 新たに発売するゲームソフトの情報やスマートデバイス向けアプリのイベント・アップデート情報をお客様へお届けしたり、お客様からのお問い合わせやご意見を踏まえ、サービス改善につなげる取り組みを行います。 ■組織構成とキャリアパス: テスティング部は20代~40代が中心ので活躍している組織です。 特定の案件に従事しながら業務や組織の考え方を学び、担当業務に熟練して頂きたいと思います。 ■魅力点: 【業界・職種未経験から挑戦できるフォロー体制】 3週間の研修を実施後配属になります。 当社にて長期的に就業をしていただきたい為、手厚いフォロー/育成を行っております。 ■企業の魅力点: 任天堂社のコンシューマゲームタイトルのデバッグ・テスト・クオリティチェックを専門とした企業です 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:京都府京都市東山区福稲上高松町60 勤務地最寄駅:京阪本線/鳥羽街道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>京都南オフィス住所:京都市南区上鳥羽鉾立町11番地3 京都市上下水道局総合庁舎内勤務地最寄駅:近鉄 京都線/十条駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
鳥羽街道駅、伏見稲荷駅、東福寺駅
給与
<予定年収>306万円~522万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):222,000円~342,000円<月給>222,000円~342,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(9月)※上記は22~35歳の目安の金額であり、経験等を考慮して上下する可能性があります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【任天堂のものづくりを支える】任天堂株式会社100%子会社であり、ゲーム機器やゲームソフト、スマートデバイス向けアプリの品質管理、開発補助、運営補助、カスタマーサポートなどをおこなっています。
仕事
任天堂の製品やサービスの検証過程において、開発部門や検証チームと協力しながら自動テストのスクリプト作成および保守を行います。 開発環境でしか使用できないプログラムの機能を使った自動テストではなく、製品に近い環境で映像や音声の情報を基にオブジェクトを認識させ、コントローラー入力を自動化することでテストを補助・効率化するのが特徴です。 また、検証チームの業務効率化のために、繰り返し行う操作やデータ入力を自動化するツールを作成することもあります。 ■組織構成とキャリアパス: テスティング部は20代~40代が中心ので活躍している組織です。 特定の案件に従事しながら業務や組織の考え方を学び、担当業務に熟練して頂きたいと思います。 ■魅力点: 【業界・職種未経験から挑戦できるフォロー体制】 3週間の研修を実施後配属になります。 当社にて長期的に就業をしていただきたい為、手厚いフォロー/育成を行っております。 ■企業の魅力点: 任天堂社のコンシューマゲームタイトルのデバッグ・テスト・クオリティチェックを専門とした企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:京都府京都市東山区福稲上高松町60 勤務地最寄駅:京阪本線/鳥羽街道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
鳥羽街道駅、伏見稲荷駅、東福寺駅
給与
<予定年収>306万円~522万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):222,000円~342,000円<月給>222,000円~342,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(9月)※上記は22~35歳の目安の金額であり、経験等を考慮して上下する可能性があります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【任天堂のものづくりを支える】任天堂株式会社100%子会社であり、ゲーム機器やゲームソフト、スマートデバイス向けアプリの品質管理、開発補助、運営補助、カスタマーサポートなどをおこなっています。
仕事
■業務内容: 任天堂の製品やサービスを、対象の地域の言語や文化を踏まえ海外向けに展開するためのローカライズ業務全般のコーディネート業務をご担当いただきます。任天堂、協力会社、開発会社とのやり取りをしていただきます。 具体的には以下のような業務をご担当いただく予定です。 ・タイ語プロジェクトのマネジメント業務 ・タイ語ローカライズに関する開発コーディネート業務(スケジュール管理、文化/リーガルチェックなど) ・タイ語テキスト翻訳と品質チェック業務、及びアウトソース時の管理業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■思い: 日本語/英語でのコミュニケーションが主に必要ですが、現地の言語感覚や文化、ユーザー感覚も必要となる場面が多くなります。普段からゲームだけでなく、多方面にアンテナを張って、様々なことに興味を持っておられる方におすすめの仕事です。 ■雇用形態について: 1年ごとの更新(9月に更新)上限5年の契約社員からスタートしていただきますが、正社員登用制度もございます。 ※9月契約更新月のため、中途社員は一度9月15日までの契約となり、そこから再契約になります。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>京都南オフィス住所:京都市南区上鳥羽鉾立町11番地3 京都市上下水道局総合庁舎内勤務地最寄駅:近鉄京都線/十条駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>本社住所:京都府京都市東山区福稲上高松町60 勤務地最寄駅:京阪本線/鳥羽街道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
鳥羽街道駅、伏見稲荷駅、東福寺駅
給与
<予定年収>353万円~430万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,000円~311,000円<月給>255,000円~311,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(9月)※給与詳細は経験・能力等に応じて決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【任天堂のものづくりを支える】任天堂株式会社100%子会社であり、ゲーム機器やゲームソフト、スマートデバイス向けアプリの品質管理、開発補助、運営補助、カスタマーサポートなどをおこなっています。当社は、任天堂グループの一員として、「関わるすべての人を笑顔にする」というコーポレートミッションのもと、お客様に安心して楽しんでいただける商品をお届けするため、これらの不具合を徹底的にチェックすべく、日々努力を続けています。
出典:doda求人情報
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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