株式会社ゆめゆめらいふ
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設立
- 2009年
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従業員数
- 201名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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企業をフォローするとは
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株式会社ゆめゆめらいふ
株式会社ゆめゆめらいふの過去求人情報一覧
仕事
デイサービスでの管理者候補として将来的に管理者業務を担える方を募集いたします!
対象
【学歴不問】介護福祉士・実務者研修 資格者
勤務地
<以下2勤務地のいずれかをお選びください>【リハビリデイサービス 尼崎武庫之荘の風ゆめゆめらいふ】〒661-0003 兵庫県尼崎市富松町1-12-10<アクセス>阪急電車「武庫之荘駅」より徒歩10分【西宮門戸の風デイサービスセンター】〒663-8015 兵庫県西宮市野間町5-6 ドーミー西宮門戸1F<アクセス>阪急電車「門戸厄神駅」より徒歩5分■転勤の可能性あり(ご希望により会社の定める事業所)※受動喫煙防止対策:屋内禁煙(屋外に喫煙可能場所あり)
最寄り駅
武庫之荘駅、門戸厄神駅
給与
(介護福祉士保有者)月給25万7600円(資格手当含む)+処遇改善加算(約3万以上/評価額含む)(実務者研修保有者)月給24万7600円(資格手当含む)+処遇改善加算(約3万以上/評価額含む) ◆内定後、実際に働いていただきながら管理者として迎え入れる際には下記の給与からのスタートになります。【兵庫県事業所】1年目管理者(介護福祉士) 総支給額 月給28万7600円+処遇改善加算(約3万以上/評価額含む)~ 1年目管理者(実務者研修) 総支給額 月給27万7600円+処遇改善加算(約3万以上/評価額含む)~※処遇改善加算は、評価によって支給されますが、現1年目管理者は月給30万円が支給されています。※昇給・賞与は、業績・能力によります。
事業
介護保険法による介護サービス事業所通所事業所・短期入所生活介護(グループ経営)・訪問介護(グループ経営)・認知症対応型共同生活介護(グループ経営)・サービス付き高齢者向け住宅(グループ経営)※Instagramでも情報発信中です!
「やってみたい」が介護を変える。
あなたらしく、地域の笑顔を支えませんか?
株式会社ゆめゆめらいふは兵庫県大阪府に17事業所の介護事業、また宿泊事業を山梨県に展開している会社です。介護事業としては、デイサービス、ショートステイ、高齢者住宅、訪問介護等を運営しています。高齢者の方々が住み慣れた地域で「その人らしく」安心して暮らし続けられるよう、生活全般を支えることを使命としています。デイサービスでは、入浴や食事、機能訓練、レクリエーションを通じて心身の維持・向上をサポート。ショートステイでは、利用者様に安心して過ごしていただくと同時に、ご家族の負担軽減にもつなげています。また、スタッフ一人ひとりが向上心を持ち、介護技術や接遇マナーの研修を重ねている点も当社の特長です。「やってみたい」という想いを大切にした介護サービスを提供している当社。その姿勢は、利用者様だけでなくスタッフにも向けられています。スタッフの声にしっかり耳を傾け、新しい取り組みや挑戦を後押しできる環境づくりを大切にしています。何事にも前向きに取り組める方、挑戦を楽しめる方、そして利用者様の想いや「やりたいこと」をくみ取り、寄り添える方と、ぜひ一緒に働きたいと考えています。
出典:doda求人情報
仕事
【主な仕事内容はコチラ】 ■各事業所の運営 ■従業員の管理・育成 ■ご利用者様を増やすための営業 ■入居利用希望者様へのPR・ご案内 等 【入社後の流れ】 2~3ヵ月の研修をOJT形式で、先輩からノウハウをどんどん学んでいけます。 質の高い運営をしていく上で、施設の現場を知ることが大切だと考える私たちは、 実際に介護業務を行うことで、現場の業務の流れを経験し、 業界の経験がない方には“介護の仕事とは何か?” というところから学んでいただける環境です。 【施設のPRもお任せします】 対象は、主に居宅介護施設です。訪問先リストに沿い、PR活動を行っていきます。 自らが運営する施設が、営業活動でどんどん空室が埋まっていき、 満室になったときのやりがいと充実感、またご利用者様・ご家族様に喜んでいただけた時は、 言葉にできないくらい大きな喜びにつながりますよ! 【キャリアアップの道】 管理者となった後、複数店舗を管理するエリアマネージャーになったり、 会社運営に携わることのできる事業部長へのステップアップも可能。 24歳で管理職になったスタッフもいるほど、 年齢・入社年数に限らず、「評価」を行なう当社なら、 あなたの望むスキル・キャリアアップも夢じゃありません。
給与
月給30万円~50万円 ※試用期間:6ヵ月(待遇等に変更なし)
勤務地
【神戸・甲子園・明石・東大阪・八尾で6拠点を同時募集】 ※希望を考慮し、相談の上決定いたします! ■明石大久保の風 兵庫県明石市大久保町西島699-1 ■東大阪西堤の風 大阪府東大阪市西堤本通東3-3-23 ■東大阪三島の風 大阪府東大阪市三島1-2-15 ■八尾老原の風 大阪府八尾市老原3-11-3 ■デイサービスセンター和み 兵庫県神戸市東灘区甲南町3-7-4 ■リハビリデイサービス甲子園 兵庫県西宮市甲子園六番町15-6
仕事
【主な仕事内容はコチラ】 ■各事業所の運営 ■従業員の管理・育成 ■ご利用者様を増やすための営業 ■入居利用希望者様へのPR・ご案内 等 【入社後の流れ】 2~3ヵ月の研修をOJT形式で、先輩からノウハウをどんどん学んでいけます。 質の高い運営をしていく上で、施設の現場を知ることが大切だと考える私たちは、 実際に介護業務を行うことで、現場の業務の流れを経験し、 業界の経験がない方には“介護の仕事とは何か?” というところから学んでいただける環境です。 【施設のPRもお任せします】 対象は、主に居宅介護施設です。訪問先リストに沿い、PR活動を行っていきます。 自らが運営する施設が、営業活動でどんどん空室が埋まっていき、 満室になったときのやりがいと充実感、またご利用者様・ご家族様に喜んでいただけた時は、 言葉にできないくらい大きな喜びにつながりますよ! 【キャリアアップの道】 管理者となった後、複数店舗を管理するエリアマネージャーになったり、 会社運営に携わることのできる事業部長へのステップアップも可能。 24歳で管理職になったスタッフもいるほど、 年齢・入社年数に限らず、「評価」を行なう当社なら、 あなたの望むスキル・キャリアアップも夢じゃありません。
給与
月給30万円~50万円 ※試用期間:6ヵ月(待遇等に変更なし)
勤務地
【神戸・甲子園・明石・東大阪・八尾で6拠点を同時募集】 ※希望を考慮し、相談の上決定いたします! ■明石大久保の風 兵庫県明石市大久保町西島699-1 ■東大阪西堤の風 大阪府東大阪市西堤本通東3-3-23 ■東大阪三島の風 大阪府東大阪市三島1-2-15 ■八尾老原の風 大阪府八尾市老原3-11-3 ■デイサービスセンター和み 兵庫県神戸市東灘区甲南町3-7-4 ■リハビリデイサービス甲子園 兵庫県西宮市甲子園六番町15-6
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