株式会社ヒューマンブリッジ の求人・中途採用情報

～法人営業＋研修企画/インセンティブあり◎高裁量でスキルアップ可能◎フレックスあり/年間休日120日～ 企業の人事担当者（経営者や人事など）に向けた採用・教育研修の営業・企画・提案・運営をご担当頂きます。 ■特徴 企業の人事課題に合わせて、ニーズに合わせて研修カリキュラムのカスタマイズが可能です。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 クライアント企業との関係構築に始まり、研修ニーズのヒアリングや調査、研修プログラムの企画・提案、契約締結までの一連の営業活動をお任せ致します。 新規顧客と既存顧客の比率は、現状7:3程度です。既存顧客との継続的な関係維持を図りながらも、一方で、新規顧客の開拓にも注力していただくイメージです。 １．クライアント企業との関係構築: クライアント企業との積極的なコミュニケーションを通じて、信頼関係を築きます。 クライアント企業のビジネスニーズや課題を理解し、研修の必要性を共有します。 ２．研修ニーズのヒアリングと調査: クライアント企業に対して、現状の課題や目標に関する詳細なヒアリングを行います。 研修の必要性や目標を明確化するために、関連するデータや情報を収集・分析します。 ３．研修プログラムの企画・提案: クライアント企業のニーズに基づいて、効果的な研修プログラムを企画します。 研修の内容、カリキュラム、目標設定、予算などを考慮し、具体的な提案を作成します。 ４．営業活動の実施: 提案書の作成やプレゼンテーションを通じて、クライアント企業に研修プログラムを提案します。 価値を伝え、契約締結につなげるための交渉や調整を行います。 ５．営業成果の管理と報告: 営業活動や進捗状況を適切に管理し、営業目標の達成を追求します。 定期的な報告や評価を通じて、営業戦略の改善や成果の可視化を行います。 ６．チームとの協力: 内部の研修企画チームや関連部門と協力し、クライアントのニーズに応じた最適な研修プログラムを提供します。 情報共有やプロジェクト管理を通じて、円滑な業務遂行を図ります。 上記の業務内容を通じて、クライアント企業の成功と成長を支援し、研修プログラムの効果を最大化する役割を担います。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区銀座1-22-11 銀座大竹ビジデンス2F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

新富町駅(東京都)、宝町駅(東京都)、東銀座駅

＜予定年収＞450万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：308,400円～342,666円固定残業手当/月：66,600円～74,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞375,000円～416,666円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■経験や能力に応じて変動致します■年1回の決算賞与■プロジェクト単位のインセンティブが不定期有※新規案件受注により限界利益の最大20％を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要："躍動マネジメントコンサルティング"によって、エンゲージメントとウェルビーイングを科学的なアプローチで高めることを専門とするコンサルティングファームです。

広報マーケ/SNS運用（広告作成含む）中心/リーダー採用あり/SNS運用＆マーケティング＆企画・実施＆PRなど/高裁量でスキルアップ◎完全週休2日制◎ 広報・マーケティング職の役割は、私たちのビジョンを広め、当社の価値を世界に伝えることです。戦略的なマーケティング計画の立案、効果的な広報キャンペーンの企画・実施、オンライン・オフラインでの広告・プロモーション活動、セミナー企画・運営理など、幅広い業務を担当していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞【変更の範囲：会社の定める業務】 ・SNS発信：会社の取り組みや日常をメディアやSNSを通して発信していただきます。 各メディアやSNSでの広告戦略等を通し、当社のサービス、セミナー、価値をアピールする活動をしていただきます。 ・サイト掲載：Facebookなどのイベントページやキュレーションサイトを利用し、セミナーやイベントの集客活動を行っていただきます。 ・プレスリリース作成：プレスリリースの作成を行い、拡散の作業もお任せします ・広告の配信：SNSなどの広告を流します。その際に必要な告知文章や画像の準備もお仕事の一つです ・メールDM作成：当社の人事のお客様約3万人に向けたメールDMの文章作成をお願いします。 ・動画作成：PowerPointや動画編集ソフトを活用し、弊社のアピール動画を作成していただきます ・記事作成：リード獲得を目的としたホワイトペーパーの作成など ・企業の人事担当者向け会員制プラットフォーム『HRZoo』の運営 企業の研修として取り入れるべきだと思ってもらえる、もしくは、人事の方々が勉強になる、知りたい情報が聞ける。と思えるセミナー内容を考え、企画していただきます。 ※『HRzoo』とは HRzooは「HRで楽しみ」、「HRを楽しみ」、「HRが楽しむ」をコンセプトに様々なセミナー・イベントを行っています。 “遊ぶ楽しさ”だけでなく、“学ぶ楽しさ”、“知る楽しさ”、“出会う楽しさ”など、ご自身の“楽しさ”を『HR Zoo』で見出していただきたいと思っております。『HR Zoo』では、自身が楽しむことで、HRのお仕事に誇りを持ち、HRに関わるすべてのビジネスパーソンを巻き込み、楽しめる場所を目指しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区銀座1-22-11 銀座大竹ビジデンス2F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

新富町駅(東京都)、宝町駅(東京都)、東銀座駅

＜予定年収＞360万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,000円～337,466円固定残業手当/月：57,000円～79,200円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～416,666円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験や能力に応じて変動します。※年1回の決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要："躍動マネジメントコンサルティング"によって、エンゲージメントとウェルビーイングを科学的なアプローチで高めることを専門とするコンサルティングファームです。