AIAI Child Care株式会社
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仕事
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私たちが運営する認可保育園や児童発達支援施設を、
より多くのエリアで展開するための開発営業です。
・交渉先と長くじっくり向き合っての開発営業!
・成績だけではなくプロセスなど頑張りも評価!
・分業がしっかりしているので営業に専念できます!
<主な業務の流れ>
行政や不動産会社、建築会社などから、
施設が建てられる土地情報やテナント情報、
紹介が可能かどうかの情報収集からスタートします。
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条件の合う物件に対しては、
不動産会社などと協力してオーナー様との交渉を実施。
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賃貸借契約や売買契約を結んだ後、
保育園または児童発達支援施設のオープンまで、
進捗管理をしながら準備を進めます。
☆ビルイン物件(既にある建物を借りる)の場合=半年程度、
ゼロから施設を建てる場合=1年以上、案件終了までかかるイメージです。
内装からなのか、園庭など、外的な環境も含めて開発していくのかによって、
かかる期間は変わっていきますが、
オーナー様や不動産会社などとの
お付き合いも長くなり、信頼関係の構築も重要となります。
短期間でできることではないからこそ、契約が取れた時は
「会社内でヒーローやヒロイン」として大きく賞賛されるのが、この職種の特徴でもあります!
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給与
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月給33万円~+賞与年2回
※スキルや経験を考慮し、決定
※上記金額にはみなし残業代15時間分 4.55万円含む(超過分は別途支給)
※試用期間3ヶ月あり(雇用条件変更なし)
【給与例】
年収500万円/入社1年目・20代後半 (月給35万円+賞与)
年収560万円/入社1年目・30代 (月給40万円+賞与)
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勤務地
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本社(直行直帰あり)/東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル16F
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仕事
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『施設運営のための営業活動』
保育園や幼稚園、市役所などに訪問し、当施設を利用いただくための活動を行ないます。電話でアポを取ったり、チラシを配布したり…新規オープンのため「話を聞いてみたい」という人を増やすことが大切です。
『訪問支援』
訪問した保育園にて、集団活動が苦手な子どもを受け持つ先生たちへアドバイスをすることも。必要に応じて保護者とつないでもらい、サービスの紹介や施設利用を促します。
『サービス品質の向上』
運営責任者として、施設職員の育成・指導も行ないます。ほか、クラスの編成や曜日・時間の管理、保護者の方とのやり取りや面談も重要な仕事。定期面談では「子どもの様子はどうか」「小 学校ではどうしていくか」などの相談に乗りながら、ご家族にも寄り添っていきます。
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給与
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月給32万9000円~37万9000円
※経験、スキルにより決定します。
※残業代は別途全額支給します。
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勤務地
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首都圏(千葉、東京、神奈川)に開設予定の「AIAI PLUS」各施設
※勤務先は希望を考慮します。
※今年の12月及び来期4月以降に順次開設される、新施設での勤務です。
※オープンまでは既存の施設で研修となります。