ＨＡＬＥグループホールディングス株式会社 の求人・中途採用情報

◆◇売上高300億円目標/グループ全体の成長戦略中核/人事総務統括/キャリアパス豊富/経営企画機能強化/魅力的な成長環境◆◇ ■募集背景： 当グループは売上高300億円を目標としており、その中で当社はグループ全体の成長戦略を支える中核部門として、経営企画機能の強化を進めています。グループの業務拡大に伴い、総務人事部門で活躍していただける仲間を募集します。 ■業務内容： 当社の経営管理部門の幹部候補として、組織の中心となって、人事総務職の統括、ゆくゆくはグループ全体の経営企画・経営管理の業務についてお任せします。 ■業務詳細： ＜具体的には＞ ・人事・福利厚生制度の企画・運用・管理 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ・社内規程の改定・新設などの管理業務 ・新入社員研修、管理職研修などの企画運営 ・社内行事（全社会議など）の企画・運営　など ■入社後の流れ： ◇OJTや、現場での研修等を通じ、当社グループの業務についての理解を深めていただきます。 ◇将来的には、業務計画の管理、会議体の運営等の経営に関する企画・管理の業務をお任せすることを期待します。 ■ポジションの魅力： ・グループ企業全体の経営戦略や財務戦略などの事業全般に携わることができます。 ・会社法に基づいて会社を適切に管理・運営する仕組みやプロセスを整える役割を担います。 ・ダイナミックなグループ経営の一翼を担っていただく事で、経営の醍醐味を実感できます。 ・売上高300億円に向けた、企業の成長プロセスを実体験できます。 ※経験や志向に応じて、将来的にCFO・COO等へのキャリアパスも検討可能です。 ■組織構成： 本社社員の平均年齢は38歳です。また、経営陣も30～40代と、30代が組織の中心として活躍中です。フラットな組織で、風通しが良く、役職に関係なく意見を出しやすい環境。また、チャレンジ精神を歓迎する文化があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市北区表町1-5-1 岡山シンフォニービル9階勤務地最寄駅：岡山電気軌道　東山線／城下駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

城下駅(岡山県)、県庁通り駅、柳川駅

＜予定年収＞345万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 株式の保有によるグループ会社の事業活動管理および経営指導＜グループ会社＞◇株式会社はれコーポレーションホテル・保育園・有料老人ホームの運営◇あずまケアサービス株式会社介護付有料老人ホームの運営◇百代平泉庵株式会社介護施設の厨房受託業務◇やまと健康堂株式会社訪問調剤薬局の運営

◆◇グループ企業全体の財務戦略/資金調達・管理/業務プロセス改善/ダイナミックな経営体験◆◇ ■募集背景： 当グループは売上高300億円を目標としており、その中で当社はグループ全体の成長戦略を支える中核部門として、経営企画機能の強化を進めています。グループの業務拡大に伴い、財務経理部門で活躍していただける仲間を募集します。 ■業務内容： 経営管理部門の幹部候補として、財務経理部門をけん引していただきます。ゆくゆくは、グループ全体の経営企画・経営管理を担っていただく予定のポジションです。 ■業務詳細： ＜具体的には＞ ・財務会計、税務業務（グループ会社含む月次・年次決算の取り纏めなど） ・管理会計（予算策定・管理） ・業務プロセス改善の立案・実行 ■入社後の流れ： ◇OJTや、現場での研修等を通じ、当社グループの業務についての理解を深めていただきます。 ◇まずは、財務経理の実務的な内容からスタートします。 ※実際の業務については、半年から1年かけて、一つづつ着実にマスターいただく予定です。 ◇将来的には、業務計画の管理、会議体の運営等の経営に関する企画・管理の業務をお任せすることを期待します。 ■ポジションの魅力： ・グループ企業全体の経営戦略や財務戦略などの事業全般の業務に携われます。 ・会社法に基づいて会社を適切に管理・運営する仕組みやプロセスに携われます。 ・売上高300億円に向けた、企業の成長プロセスを実体験できます。 ■組織構成： 本社社員の平均年齢は38歳です。また、経営陣も30～40代と、30代が組織の中心として活躍中です。フラットな組織で、風通しが良く、役職に関係なく意見を出しやすい環境。また、チャレンジ精神を歓迎する文化があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市北区表町1-5-1 岡山シンフォニービル9F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

城下駅(岡山県)、県庁通り駅、柳川駅

＜予定年収＞345万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 株式の保有によるグループ会社の事業活動管理および経営指導＜グループ会社＞◇株式会社はれコーポレーションホテル・保育園・有料老人ホームの運営◇あずまケアサービス株式会社介護付有料老人ホームの運営◇百代平泉庵株式会社介護施設の厨房受託業務◇やまと健康堂株式会社訪問調剤薬局の運営

■募集背景： 当グループは売上高300億円を目標としており、その中で当社はグループ全体の成長戦略を支える中核部門として、経営企画機能の強化を進めています。グループの業務拡大に伴い、経営戦略・財務戦略の立案・実行、又企業法務の統括を担っていただく仲間を募集します。 ■業務内容： 当社の経営管理部門の幹部候補として、組織の中心となって、経営企画・経営管理に関する業務を推進いただきます。 具体的には、グループ全体の経営企画・経営管理の業務についてお任せします。 ■業務詳細： ◇経営企画・経営管理 ◇経営者のサポート ◇会議体の運営 ◇財務管理 ◇内部統制 ◇企業法務　など ■主なスケジュール： ・経営会議：月末 ・月次決算の締め：毎月中旬 ・朝礼：毎週月曜 ■入社後の流れ： ◇OJTや、現場での研修等を通じ、当社グループの業務についての理解を深めていただきます。 ◇まずは、財務経理の実務的な内容からスタートします。 ※実際の業務については、半年から1年かけて、一つづつ着実にマスターいただく予定です。 ◇将来的には、業務計画の管理、会議体の運営等の経営に関する企画・管理の業務をお任せすることを期待します。 ■ポジションの魅力： ・グループ企業全体の経営戦略や財務戦略などの事業全般に携わることができます。 ・会社法に基づいて会社を適切に管理・運営する仕組みやプロセスを整える役割を担います。 ・ダイナミックなグループ経営の一翼を担っていただく事で、経営の醍醐味を実感できます。 ・売上高300億円に向けた、企業の成長プロセスを実体験できます。 ※経験や志向に応じて、将来的にCFO・COO等へのキャリアパスも検討可能です。 ■組織構成： 本社社員の平均年齢は38歳です。また、経営陣も30～40代と、30代が組織の中心として活躍中です。フラットな組織で、風通しが良く、役職に関係なく意見を出しやすい環境。また、チャレンジ精神を歓迎する文化があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：岡山県岡山市北区表町1-5-1 岡山シンフォニービル受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：岡山県岡山市北区表町1-5-1 岡山シンフォニービル9F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

城下駅(岡山県)、県庁通り駅、柳川駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～10,000,000円＜月額＞500,000円～833,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 株式の保有によるグループ会社の事業活動管理および経営指導＜グループ会社＞◇株式会社はれコーポレーションホテル・保育園・有料老人ホームの運営◇あずまケアサービス株式会社介護付有料老人ホームの運営◇百代平泉庵株式会社介護施設の厨房受託業務◇やまと健康堂株式会社訪問調剤薬局の運営