エム・シー・メディカル株式会社 【医療系専門職】 の求人・中途採用情報

【三菱商事のヘルスケア部門の中核企業であるエム・シー・ヘルスケア株式会社の100%子会社／充実の福利厚生】 ■主な業務内容 主に麻酔科で使う気道管理製品のマーケティング業務を行います。 ・市場調査、戦略立案 ・営業とともに製品戦略の実行 ・営業、顧客への担当製品教育 ・学会展示、セミナー運営業務 ・海外メーカーまたは日本法人との情報共有 今回は英国インターサージカル社の気道管理製品を扱うマーケティング担当の募集です。 手術中の麻酔に使う声門上器具を中心に、国内のマーケティング業務をインターサージカル社や弊社営業と一緒に行っていただきます。 ■組織構成 配属先：配属先：麻酔・集中治療営業部 インターサージカル事業推進グループ 人員構成： 6名 組織の魅力：麻酔・呼吸における専門人材が多数在籍し、互いの支援を欠かさないアットホームな組織です。 ■同社の魅力 ・三菱商事のグループ会社になったことにより、三菱商事の海外ネットワークの活用やグループ企業との連携を通じ、更なる発展が期待できます。 ・同社は自社で医療機器の研究開発を行っているため、医師・取引先からの要望を直接製品に反映させる仕組みができております。他の商社に比べて「ものづくり」に対しての想い・医療に対しての強い想いを持つ人が多くいる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー12F勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／淀屋橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞530万円～680万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～380,000円＜月給＞300,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職、経験を考慮のうえ決定します。■賞与：年2回（前年度実績4か月分）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・医療機器の輸入・製造販売・医療機器・部材の輸出・オリジナル製品開発■トップメッセージ：・すべては患者さまのために当社は、グループ会社であった日本メディカルネクスト株式会社と、エム・シー・メディカル株式会社を統合し、2024年4月1日付で、エム・シー・メディカル株式会社として船出いたしました。「医療への貢献のため、次へ次へと新しい医療技術・製品を次世代につないでいきたい」という想いで取り組んできた日本メディカルネクストと、「人が大切。医療現場で活躍されている「人」を、パートナー各社と共に「人」のスクラムでサポートしたい」という想いで活動してきたエム・シー・メディカルの想いを統合して、これからも医療従事者の皆さま、そして患者さまに貢献して参ります。・人々の健康と幸せを守るために少子高齢化社会と言われる日本において、65歳以上の人口は2043年まで増加することが見込まれる一方、労働人口は今後50年で40％減少することが予想されています。そうした環境により、増大する医療ニーズに対して、医療サービスを提供する側の労働力不足が懸念されており、国民の健康を守るための基盤が揺らいでいます。日本の医療は、私たち患者の視点から見ると、国民皆保険制度のお蔭で、限られた自己負担で高度な医療が受けられる、世界の中でも恵まれた環境に置かれています。しかしながら、少子高齢化による社会構造の変化により、医療サービスを提供する医療従事者や医療機関からのニーズが変化しています。高度な診断・治療を行う医療機器に加え、手術時間の短縮や低侵襲化、そして病院経営に貢献できる価格競争力のある製品が求められるようになって参りました。当社は、そうした多様化するニーズに対し、これからも三菱商事グループのグローバルなネットワークを活かし、最先端の医療機器や、価格競争力のある製品を世界中から調達し、医療従事者の方々にご提供することを通じて、日本の医療に貢献して参ります。

【三菱商事のヘルスケア部門の中核企業であるエム・シー・ヘルスケア株式会社の100%子会社／充実の福利厚生】 ■主な業務内容 ウンドケア（創傷管理）領域におけるスペシャリストとして、製品価値を最大化し、医療現場へ最適なソリューションを届けるマーケティング戦略全般をリードしていただきます。 戦略立案と実行： 市場動向を分析し、サプライヤーと連携した革新的な販売戦略の立案・実行。 専門性の伝播： 営業担当者への製品研修を通じた組織のスキルアップ支援。 現場とのコネクト： KOL（主要な医師）への訪問や学会参加を通じ、最新の知見を戦略にフィードバック。 クリエイティブ： 現場の課題解決に直結する販促ツールや資材の企画・制作。 単なる製品担当に留まらず、ドクターと共に患者様のQOL向上に貢献できる、裁量の大きいポジションです。 ■組織構成 配属先は麻酔・集中治療マーケティンググループ　クリティカルケアマーケティングユニットとなります。経験豊富な30代～40代のミドル層がコアメンバーとして活躍する、プロフェッショナルな組織です。 ユニット構成： 2名体制（裁量権が大きく、自身の知見を存分に活かせる環境です） 部全体： 9名（部長1名、グループ長1名、ユニットマネージャー3名） 専門性の高いメンバーが集まっており、互いのバックグラウンドを尊重しながら、クリティカルケア領域における市場のリーダーシップを目指しています。中途入社の方も馴染みやすく、刺激し合える仲間が揃っています。 ■同社の魅力 ・三菱商事のグループ会社になったことにより、三菱商事の海外ネットワークの活用やグループ企業との連携を通じ、更なる発展が期待できます。 ・同社は自社で医療機器の研究開発を行っているため、医師・取引先からの要望を直接製品に反映させる仕組みができております。他の商社に比べて「ものづくり」に対しての想い・医療に対しての強い想いを持つ人が多くいる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー12F勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／淀屋橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞483万円～660万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～370,000円＜月給＞270,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職、経験を考慮のうえ決定します。■賞与：年2回（前年度実績4か月分）■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・医療機器の輸入・製造販売・医療機器・部材の輸出・オリジナル製品開発■トップメッセージ：・すべては患者さまのために当社は、グループ会社であった日本メディカルネクスト株式会社と、エム・シー・メディカル株式会社を統合し、2024年4月1日付で、エム・シー・メディカル株式会社として船出いたしました。「医療への貢献のため、次へ次へと新しい医療技術・製品を次世代につないでいきたい」という想いで取り組んできた日本メディカルネクストと、「人が大切。医療現場で活躍されている「人」を、パートナー各社と共に「人」のスクラムでサポートしたい」という想いで活動してきたエム・シー・メディカルの想いを統合して、これからも医療従事者の皆さま、そして患者さまに貢献して参ります。・人々の健康と幸せを守るために少子高齢化社会と言われる日本において、65歳以上の人口は2043年まで増加することが見込まれる一方、労働人口は今後50年で40％減少することが予想されています。そうした環境により、増大する医療ニーズに対して、医療サービスを提供する側の労働力不足が懸念されており、国民の健康を守るための基盤が揺らいでいます。日本の医療は、私たち患者の視点から見ると、国民皆保険制度のお蔭で、限られた自己負担で高度な医療が受けられる、世界の中でも恵まれた環境に置かれています。しかしながら、少子高齢化による社会構造の変化により、医療サービスを提供する医療従事者や医療機関からのニーズが変化しています。高度な診断・治療を行う医療機器に加え、手術時間の短縮や低侵襲化、そして病院経営に貢献できる価格競争力のある製品が求められるようになって参りました。当社は、そうした多様化するニーズに対し、これからも三菱商事グループのグローバルなネットワークを活かし、最先端の医療機器や、価格競争力のある製品を世界中から調達し、医療従事者の方々にご提供することを通じて、日本の医療に貢献して参ります。