株式会社ベネフィットライン の求人・中途採用情報

＜具体的には＞ ・実際にプロデュースする現場の調査 ・協力会社の選定、依頼 ・空間のプランニング ・予算、品質、安全、工程スケジュールの進行管理 ＜仕事の流れ（例）＞ 【1】お客様からの要望をヒアリング 【2】現場調査、資料設計の作成 【3】実際の進行スケジュール策定、協力会社への依頼 【4】現場管理 【5】完成後、お客様へ引き渡し ＜入社後は＞ まずは、当社についての概要等を簡単にレクチャー。 その後は、あなたの今までのスキルや適性をみて、 できる業務からお任せしていきます。 先輩スタッフがしっかりサポートするので、 経験の浅い方でも安心して業務に慣れていくことができます。 ■頑張りは正当に評価 入社のタイミングや年齢に関係なく、社員の頑張りは正当に評価。 今の自分に足りないものや必要なものを具体的にフィードバックし、 お互いに納得して次のステージに進むことができます。 入社1年後に年収が100万円UPしたスタッフも！ 実力に応じて、入社後最短でキャリアアップも可能です。 ■確実に成長できる環境です 社員数65名という規模で、社員一丸となってプロジェクトを遂行する当社。 営業や設計など、他部署の社員との距離も近く、 他では経験できないさまざまな経験を積むことができます。 案件も多彩で、飽きることなく確実に成長できる環境をご用意して お待ちしております。

月給23万円～40万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します。 ※固定残業代56時間分（69,000円～120,000円）含む。 　超過分は別途支給します。 　（残業が上記時間を超えることはほとんどありません。） ◆入社1年後に年収100万円UPを実現した社員もいます。

東京都渋谷区恵比寿南1-1-9　岩徳ビル 5F/7F

【商業施設などでの内装施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまで一連業務をお任せします。 ★直接取引が中心ですから、特に工程管理に関しては 　主体的にコントロールできる部分が大きいです。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■研修で学べること■■ 入社してからは、先輩社員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは現場に同行して、案件の回し方、 現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長できます。 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■大切にしていること■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考えです。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、オフィス・ホテルなどの大規模な案件。 多様な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見があります。 また、設計や内装、デザインにも関わりながら、 技術者としてのセンスやスキルを磨くチャンスもあります。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区恵比寿南1-1-9　岩徳ビル7F ※仕事場所は案件によって異なります。 【7月下旬に新オフィスへ移転しました】 恵比寿駅近く、新築のオフィスです。 広々とした快適な仕事空間でご活躍ください。

【商業施設などでの内装施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまで一連業務をお任せします。 ★直接取引が中心ですから、特に工程管理に関しては 　主体的にコントロールできる部分が大きいです。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■研修で学べること■■ 入社してからは、先輩社員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは現場に同行して、案件の回し方、 現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長できます。 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■大切にしていること■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考えです。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、オフィス・ホテルなどの大規模な案件。 多様な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見があります。 また、設計や内装、デザインにも関わりながら、 技術者としてのセンスやスキルを磨くチャンスもあります。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区恵比寿南1-1-9　岩徳ビル7F ※仕事場所は案件によって異なります。 【7月下旬に新オフィスへ移転しました】 恵比寿駅近く、新築のオフィスです。 広々とした快適な仕事空間でご活躍ください。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■研修で学べること■■ 入社してからは、先輩社員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは現場に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■大切にしていること■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、オフィス・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 また、設計や内装、デザインにも関わりながら、 技術者としてのセンスやスキルも磨くチャンスがあります。 【大規模な物件を担当したことがないという方も安心してください】 当社には、これまで培ってきたナレッジがありますし、 先輩社員のサポートも万全。 協力会社に関しても、定期的に案件を依頼する信頼できる会社と 多数お付き合いしており、経験豊富なスタッフが揃っています。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって異なります。 【7月下旬に新オフィスへ移転します】 恵比寿駅近く、新築のオフィスに移転予定です。 広々とした快適なオフィスでご活躍ください。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、先輩社員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは現場に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、オフィス・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 また、設計や内装、デザインにも関わりながら、 技術者としてのセンスやスキルも磨くチャンスがあります。 【大規模な物件を担当したことがないという方も安心してください】 当社には、これまで培ってきたナレッジがありますし、 先輩社員のサポートも万全。 協力会社に関しても、定期的に案件を依頼する信頼できる会社と 多数お付き合いしており、経験豊富なスタッフが揃っています。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって異なります。 【7月下旬に新オフィスへ移転します】 恵比寿駅近く、新築のオフィスに移転予定です。 広々とした快適なオフィスでご活躍ください。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、先輩社員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは現場に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、オフィス・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 また、設計や内装、デザインにも関わりながら、 技術者としてのセンスやスキルも磨くチャンスがあります。 【大規模な物件を担当したことがないという方も安心してください】 当社には、これまで培ってきたナレッジがありますし、 先輩社員のサポートも万全。 協力会社に関しても、定期的に案件を依頼する信頼できる会社と 多数お付き合いしており、経験豊富なスタッフが揃っています。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって異なります。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 また、設計や内装、デザインにも関わりながら、 技術者としてのセンスやスキルも磨くチャンスがあります。 【大規模な物件を担当したことがないという方も安心してください】 当社には、これまで培ってきたナレッジがありますし、 先輩社員のサポートも万全。 協力会社に関しても、定期的に案件を依頼する信頼できる会社と 多数お付き合いしており、経験豊富なスタッフが揃っています。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって異なります。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 また、設計や内装、デザインにも関わりながら、 技術者としてのセンスやスキルも磨くチャンスがあります。 【大規模な物件を担当したことがないという方も安心してください】 当社には、これまで培ってきたナレッジがありますし、 先輩社員のサポートも万全。 協力会社に関しても、定期的に案件を依頼する信頼できる会社と 多数お付き合いしており、経験豊富なスタッフが揃っています。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって異なります。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。 【大規模な物件を担当したことがないという方も安心してください】 当社には、これまで培ってきたナレッジがありますし、 先輩社員のサポートも万全。 協力会社に関しても、定期的に案件を依頼する信頼できる会社と 多数お付き合いしており、経験豊富なスタッフが揃っています。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。 【大規模な物件を担当したことがないという方も安心してください】 当社には、これまで培ってきたナレッジがありますし、 先輩社員のサポートも万全。 協力会社に関しても、定期的に案件を依頼する信頼できる会社と 多数お付き合いしており、経験豊富なスタッフが揃っています。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの設計監理】 クライアント、プロジェクトリーダー、営業、施工管理との打ち合わせをもとに、 計画からデザイン、工程確認、竣工、引渡しまで、 一連の設計監理業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは新規案件、進行案件のアシスタントを通して、 　計画の進め方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　クライアントにサプライズを与えるデザイン、プレゼンを目標に、 　あらゆる種類の案件を担当していただきます。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは、先輩社員と計画案件、進行案件の進め方を プレゼン資料、実施設計を通して学びます。 営業、施工管理とミーティングを重ねる中で、 お客様にサプライズを与える企画提案力や 実施設計のスキルを磨きながら成長し、 あらゆる物件の担当を行っていきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 設計監理は企画提案から始まり、基本設計・実施設計を通して、 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの設計監理】 クライアント、プロジェクトリーダー、営業、施工管理との打ち合わせをもとに、 計画からデザイン、工程確認、竣工、引渡しまで、 一連の設計監理業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは新規案件、進行案件のアシスタントを通して、 　計画の進め方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　クライアントにサプライズを与えるデザイン、プレゼンを目標に、 　あらゆる種類の案件を担当していただきます。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは、先輩社員と計画案件、進行案件の進め方を プレゼン資料、実施設計を通して学びます。 営業、施工管理とミーティングを重ねる中で、 お客様にサプライズを与える企画提案力や 実施設計のスキルを磨きながら成長し、 あらゆる物件の担当を行っていきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 設計監理は企画提案から始まり、基本設計・実施設計を通して、 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■研修で学べること■■■ 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■大切にしていること■■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ 病院・ホテル・ブライダルなど意匠性の高いものから 遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。

お客さまからのご要望を受けて、これまで培ってきた施工管理の知識やノウハウを発揮しながら、各担当現場を動かしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ■見積り作成 ■施工図の作成 ■品質管理 ■コスト管理 ■工程管理 ■安全管理 など ＜主な仕事の流れ＞ ▼お客さまの要望を受けて、設計が図面を作成。 ▼施工図をもとに積算を行い、見積もりを提出。 ▼受注後、社内およびお客さま先、業者との打ち合わせ。 ※細かいディテールを決定するまで、短くても5時間程度の時間をかけます。 ▼施工図の3D化も担当。よりイメージしやすい形を描きます。 ▼担当する工事現場での管理業務。 ▼竣工し、お客さまへ引き渡し。 ▼引き渡し後も、お客さまからの要望を受けてのアフターフォローも行います。 ＜案件について＞ およそ5000万円の予算規模の案件が中心ですが、経験を積んでいくと、6億円規模の大規模プロジェクトへ参加するチャンスも。工期も規模によってさまざまで、短くて1カ月、長いと4カ月ほど。基本的に首都圏の現場が中心ですが、年に1～2回程度の地方現場へ出張するケースもあります。 ※出張は2～3カ月にわたりますが、その際にかかる滞在費用は会社がすべて負担します。 ＜提案力も発揮してください＞ 基本的にはお客さまが求めるものを形にしていくことが大事ですが、ただ要望を聞いているだけでは意味がなく、当社を選んでいただく理由にもなりません。同じ業種のお客さま事例や先輩たちからのアドバイスなどを受けながら、独自の視点による提案も行ってください。その際は独善的にならず、お客さまの要望をさらに良いものにすることを心がけてください。

月給22万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、56時間分（月75,000円以上）を支給。56時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。

本社／東京都渋谷区恵比寿南1-1-9 岩徳ビル ※転勤はありません。 ＜アクセス＞ JR・日比谷線「恵比寿駅」より徒歩3分

【商業施設などでの内装施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまで一連業務をお任せします。 ★直接取引が中心ですから、特に工程管理に関しては 　主体的にコントロールできる部分が大きいです。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 　また、QCDSのフレームワークを活用することや、 　毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 　ビジネス的・経営的なセンスも磨いていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含めて、徐々に慣れていってください。 　※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■大切にしていること■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考えです。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの考え方が大きく変わると思います。

◆年俸制500万円～ （年俸の15分の1を月々支給。残りは賞与として支給） ※前職の給与を保証いたします。 ＜昇給例＞ Aさん(20代)：前職年収500万円 ⇒ 年収700万円/入社1年目 Bさん(30代)：前職年収600万円 ⇒ 年収750万円/入社2年目 Cさん(40代)：前職年収800万円 ⇒ 年収1000万円/入社3年目 モデル年収例 年収500万円／27歳 経験2年 年収650万円／30歳 経験5年 年収800万円／33歳 経験7年

本社（東京都渋谷区恵比寿南1-1-9　岩徳ビル7F） 　 ※転勤なし　 ※現場は案件によって異なります 　 ★7月下旬に新オフィスへ移転しました 　恵比寿駅近く、新築のオフィスです。広々とした快適な仕事空間でご活躍ください。

【商業施設などでの内装施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまで一連業務をお任せします。 ★直接取引が中心ですから、特に工程管理に関しては 　主体的にコントロールできる部分が大きいです。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 　また、QCDSのフレームワークを活用することや、 　毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 　ビジネス的・経営的なセンスも磨いていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含めて、徐々に慣れていってください。 　※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■大切にしていること■■ 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考えです。 施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの考え方が大きく変わると思います。

◆年俸制500万円～ （年俸の15分の1を月々支給。残りは賞与として支給） ※前職の給与を保証いたします。 ＜昇給例＞ Aさん(20代)：前職年収500万円 ⇒ 年収700万円/入社1年目 Bさん(30代)：前職年収600万円 ⇒ 年収750万円/入社2年目 Cさん(40代)：前職年収800万円 ⇒ 年収1000万円/入社3年目 モデル年収例 年収500万円／27歳 経験2年 年収650万円／30歳 経験5年 年収800万円／33歳 経験7年

本社（東京都渋谷区恵比寿南1-1-9　岩徳ビル7F） 　 ※転勤なし　 ※現場は案件によって異なります 　 ★7月下旬に新オフィスへ移転しました 　恵比寿駅近く、新築のオフィスです。広々とした快適な仕事空間でご活躍ください。

■■■施工管理■■■ 【商業施設などでの施工管理】 責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、 竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは比較的小規模の案件を通して、 　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの 　やり方を見つけていきましょう。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 ■■■設計監理■■■ 【商業施設などでの設計監理】 クライアント、プロジェクトリーダー、営業、施工管理との打ち合わせをもとに、 計画からデザイン、工程確認、竣工、引渡しまで、 一連の設計監理業務をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ 1.まずは新規案件、進行案件のアシスタントを通して、 　計画の進め方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。 2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。 　クライアントにサプライズを与えるデザイン、プレゼンを目標に、 　あらゆる種類の案件を担当していただきます。 ※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。 【研修で学べること】 入社してからは、役員達がOJTで仕事を教えていきます。 まずは先輩社員に同行して、 案件の回し方や現場スタッフやお客様との接し方を学びます。 QCDSのフレームワークを活用することや、 毎週行なう会議でプロフィットマインドを徹底することで、 ビジネス的・経営的なセンスも磨きながら成長し、 独り立ち後は少額物件から担当していきます。 【大切にしていること】 偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。 細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、 「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。 当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの 考え方が大きく変わると思います。 ＜当社の案件＞ ホテル・ブライダル・飲食店など意匠性の高いものから クリニック・遊技場まで、幅広い案件を扱っています。 今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。 色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。 次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

月給22万円以上 ※能力・経験を考慮の上、決定いたします

＜本社＞ 東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階 ※仕事場所は案件によって変更になりますが、 　案件のほとんどが恵比寿エリアです。