株式会社テクノスチールダイシン
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設立
- 2004年
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従業員数
- 183名
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平均年齢
- 37.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社テクノスチールダイシン
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仕事
■業務内容: 建築鉄骨の製作事業を行っている当社にて、 経理業務をお任せいたします。本ポジションは係長ポジションとしての採用予定となります。 ■業務詳細: 具体的には以下の業務をお任せいたします。 ・係長としてのマネジメント業務 ・経理の作業業務 ・請求書の入力作業 ■当社の特徴 ・3年後の上場を目指し、申請準備中となります。 ・生産量については関東でも上位3社に入る規模の運営であり、年商は70~80億円程度(2023年度想定実績)を見込んでいます。Hグレード取得済の運営を行っております。 ・売上割合は、民間がほぼ100%、今までの信用と実績で、大手ゼネコンや大手商社経由で、物流倉庫や店舗・商業施設・遊技施設等の大規模工事を受注しています。 ・現在は首都圏が中心で、車で2~3時間の範囲内です。 ・スケールメリットを活かし競合先が脱落していく中、価格競争もなく、今後も安定した受注が見込めるため、公共工事から様々な民間工事まで、豊富な実績でお応えしていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:栃木県宇都宮市上小倉町2586 勤務地最寄駅:JR線/氏家駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
蒲須坂駅
給与
<予定年収>308万円~392万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~280,000円<月給>220,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(10月)※業績連動■賞与:年2回(7月/12月)年2.0ヶ月※前年実績・業績連動■残業手当:時間に応じ別途支給※年収は経験や経歴等により決定いたします。※賞与は、入社時期によって金額が変わります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要平成16年創立後、建築鉄骨工事を中心に、建築耐震補強工事、橋梁耐震補強工事、架台工事、製缶・プラント工事の鉄構 事業部、外構工事、エクステリア工事の建材事業部、重防食塗装、溶融亜鉛めっき等の表面事業部を柱として栃木県を中心に、関東圏、南東北圏を商圏として展開しています。■事業内容・鉄鋼事業部 建材事業部 表面処理事業部 ■当社の特徴公共工事から様々な民間工事まで、豊富な実績で幅広い顧客ご要望に応えながら事業拡大を進めております。自動溶接ロボット等、毎年新設備を導入を通して設備の充実や、加えて外部コンサルタント主催の月次勉強会を実施・在籍社員の資格取得の推奨など、環境だけでなく・在籍社員の技術力を高める取り組みを通して、顧客満足度100%目指した運営に繋げております。・ドリルマシーンやバンドソー、プラズマ切断機、溶接ロボットなど、数多くの設備機械を取り揃えており、地域に密着した上で関わる顧客の要望にすべて応えることを目指し、満足していただける製品提供を行っております。平成28年度:厚生労働省高年齢者雇用促進コンテスト:厚生労働大臣優秀賞受賞
仕事
■業務内容: 関東圏の建築鉄骨の製作を中心に事業成長を続けてきた当社で、環境・安全管理をお任せします。新設されたばかりの部署のため、今後基盤を構築していくやりがいがあります。 ■業務詳細: 具体的には以下の業務をお任せいたします。 ・安全管理(安全衛生委員会運営など) ・作業環境/働き方の改善 ・各工場の職場環境整備/安全指導 ・現場パトロール ・ISOの申請準備 など ※ISOは通常、安全管理者の担当業務には含まれませんが、当社では現状、環境・安全課が担当しております。 ■教育体制、入社後の流れ: 基本OJTで、マンツーマンで一緒に業務をこなしながら、教育していきます。 ■特徴: ・3年後の上場を目指し、申請準備中となります。 ・生産量については関東でも上位3社に入る規模の運営であり、年商は70~80億円程度(2023年度想定実績)を見込んでいます。Hグレード取得済の運営を行っております。 ・売上割合は、民間がほぼ100%、今までの信用と実績で、大手ゼネコンや大手商社経由で、物流倉庫や店舗・商業施設・遊技施設等の大規模工事を受注しています。 ・現在は首都圏が中心で、車で2~3時間の範囲内です。 ・スケールメリットを活かし競合先が脱落していく中、価格競争もなく、今後も安定した受注が見込めるため、公共工事から様々な民間工事まで、豊富な実績でお応えしていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>平出工場住所:栃木県宇都宮市平出工業団地19-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
岡本駅(栃木県)、宇都宮大学陽東キャンパス駅、陽東3丁目駅
給与
<予定年収>252万円~392万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):180,000円~280,000円<月給>180,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(10月)※業績連動■賞与:年2回(7月/12月)年2.0ヶ月※前年実績・業績連動■残業手当:時間に応じ別途支給※年収は経験や経歴等により決定いたします。※賞与は、入社時期によって金額が変わります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要平成16年創立後、建築鉄骨工事を中心に、建築耐震補強工事、橋梁耐震補強工事、架台工事、製缶・プラント工事の鉄構 事業部、外構工事、エクステリア工事の建材事業部、重防食塗装、溶融亜鉛めっき等の表面事業部を柱として栃木県を中心に、関東圏、南東北圏を商圏として展開しています。■事業内容・鉄鋼事業部 建材事業部 表面処理事業部 ■当社の特徴公共工事から様々な民間工事まで、豊富な実績で幅広い顧客ご要望に応えながら事業拡大を進めております。自動溶接ロボット等、毎年新設備を導入を通して設備の充実や、加えて外部コンサルタント主催の月次勉強会を実施・在籍社員の資格取得の推奨など、環境だけでなく・在籍社員の技術力を高める取り組みを通して、顧客満足度100%目指した運営に繋げております。・ドリルマシーンやバンドソー、プラズマ切断機、溶接ロボットなど、数多くの設備機械を取り揃えており、地域に密着した上で関わる顧客の要望にすべて応えることを目指し、満足していただける製品提供を行っております。平成28年度:厚生労働省高年齢者雇用促進コンテスト:厚生労働大臣優秀賞受賞
仕事
■業務内容: 建築鉄骨の製作事業を行っている当社にて、 総務担当をお任せいたします。 ■業務詳細: 具体的には以下の業務をお任せいたします。 ・総務部全体の統括 ・会社全体、他部署の業務が円滑に遂行される為のサポート ・社内/社外でのコミュニケーションの活性化 ・安全衛生管理/メンタルヘルス/社会保険/人事関連 ・外国人(実習生/就労者等)関連業務など ※ゆくゆくは育成業務もお任せしていきます ■当社の特徴 ・3年後の上場を目指し、申請準備中となります。 ・生産量については関東でも上位3社に入る規模の運営であり、年商は70~80億円程度(2023年度想定実績)を見込んでいます。Hグレード取得済の運営を行っております。 ・売上割合は、民間がほぼ100%、今までの信用と実績で、大手ゼネコンや大手商社経由で、物流倉庫や店舗・商業施設・遊技施設等の大規模工事を受注しています。 ・現在は首都圏が中心で、車で2~3時間の範囲内です。 ・スケールメリットを活かし競合先が脱落していく中、価格競争もなく、今後も安定した受注が見込めるため、公共工事から様々な民間工事まで、豊富な実績でお応えしていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:栃木県宇都宮市上小倉町2586 勤務地最寄駅:JR線/氏家駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
蒲須坂駅
給与
<予定年収>252万円~392万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):180,000円~280,000円<月給>180,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(10月)※業績連動■賞与:年2回(7月/12月)年2.0ヶ月※前年実績・業績連動■残業手当:時間に応じ別途支給※年収は経験や経歴等により決定いたします。※賞与は、入社時期によって金額が変わります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■会社概要平成16年創立後、建築鉄骨工事を中心に、建築耐震補強工事、橋梁耐震補強工事、架台工事、製缶・プラント工事の鉄構 事業部、外構工事、エクステリア工事の建材事業部、重防食塗装、溶融亜鉛めっき等の表面事業部を柱として栃木県を中心に、関東圏、南東北圏を商圏として展開しています。■事業内容・鉄鋼事業部 建材事業部 表面処理事業部 ■当社の特徴公共工事から様々な民間工事まで、豊富な実績で幅広い顧客ご要望に応えながら事業拡大を進めております。自動溶接ロボット等、毎年新設備を導入を通して設備の充実や、加えて外部コンサルタント主催の月次勉強会を実施・在籍社員の資格取得の推奨など、環境だけでなく・在籍社員の技術力を高める取り組みを通して、顧客満足度100%目指した運営に繋げております。・ドリルマシーンやバンドソー、プラズマ切断機、溶接ロボットなど、数多くの設備機械を取り揃えており、地域に密着した上で関わる顧客の要望にすべて応えることを目指し、満足していただける製品提供を行っております。平成28年度:厚生労働省高年齢者雇用促進コンテスト:厚生労働大臣優秀賞受賞
出典:doda求人情報
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