エスティーメンテナンス株式会社 の求人・中途採用情報

～東証プライム上場スターツグループ／福利厚生充実◎／残業15ｈ程度／未経験から活躍／土日休みも応相談／お休みがとりやすい環境◎～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社が運営しているコールセンタ―のマネジメント業務をお任せします。 ■コールセンターについて： コールセンターは24時間365日稼働しており、グループ会社および外部管理会社の管理している賃貸住宅（駐車場）の入居者からの電話、グループで運営しているコインパーキングの利用者からの電話の対応をしています。 100名程の契約社員の方が就業されており、オペレーター・SV（リーダー）の役割に分けて業務を行っています。 ■詳細内容： １）オペレーター、SVの指導管理（現場指示・判断・相談、トラブル対応） ２）オペレーターの育成・指導、シフト管理 ３）取引先への報告、提携業者への対応依頼 ■入社後のイメージ： ご入社後はまずはオペレーター業務からお任せし、業務を覚えていただいたあと、マネジメント業務をお任せする予定です ■働き方： 年休120日で残業15時間程度です。前月に翌月の希望休を提出し調整を行い、土日や2日連続の休日取得も相談可能です。勤務時間は三交代制での勤務(7:00～16:00／13:00～22:00／22:00～7:00)が中心となります。アニバーサリー休暇やステップ休暇、育児と仕事の両立を支援する制度も充実しており、仕事とプライベート双方を重視したい方にはぴったりの環境です ■組織構成： 幕張：正社員10名（男性7名、女性3名）オペレーター67名 20～60代の方が活躍しています ■同社の魅力と特徴： 【◇国内外で90社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超】 スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心とした収益積層型ストックビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。スターツグループのビジネスフィールドを活かし様々な職種を経験したり、海外法人へ異動するなど、ゼネラリストとしてのキャリア等、選択が可能です。※本ポジションは普通自動車免許が必須ではございませんが、グループ規定で部門によって普通自動車免許が必須なポジションもございます 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-9-1 スターツ幕張ビル9F受動喫煙対策：屋内全面禁煙

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～250,000円＜月給＞233,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・年収について：月給×12ヶ月＋業績賞与年2回＋残業代（時間に応じての支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： コールセンター業務建物の修理・営繕・リフォーム工事業務清掃業務建物の設備メンテナンス業務

～未経験からスキルを持ちたい方歓迎です／東証プライム上場スターツグループ／残業月15~20h程度／19:00PCシャットダウン／福利厚生充実◎／お休みが取りやすい環境～ ■業務内容： アパート・マンションにある消火器・火災報知器などの消防設備の点検から報告書、不備改善の見積書の作成等をお任せいたします。 ■仕事内容： ・消防設備点検 ・点検スケジュール作成 ・点検で出た不備の見積作成 ・点検報告書の作成 ・新規依頼内容の物件確認/調査 ・部材在庫管理・発注 ■働き方 週に1度のノー残業デー有り、残業15～20ｈ程度で働きやすい環境です。定休日の出勤はほぼありませんし代休もしっかり取得できます。お休みでリフレッシュしていただき、メリハリのある働き方ができます。 ■入社後のイメージ 入社後3ヵ月程度OJTによる研修を行い、実際の業務を覚えて頂きます。まずは点検業務を習得していただき、スケジュール管理や報告書作成等も担当していただきます。経験豊富なメンバーによるフォロー体制がしっかりしているため、未経験でも安心して業務が行えます。 ■やりがい： 消防点検で入室し、器具の説明などを行った際、入居者様から直接お礼を言っていただくことが多いお仕事です。 ■キャリアパス 専門スキルを身に着け、マネジメントを目指すことができます。また、スターツグループのビジネスフィールドを活かした他部門の職種を経験することも可能。ゼネラリストとしてのキャリアも選択できます。 ■同社の魅力と特徴 【◇国内外で90社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超】スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心とした収益積層型ストックビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京メンテナンス部住所：東京都江戸川区一之江8-4-3 フラットゼセッション6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

一之江駅、船堀駅、瑞江駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～240,000円＜月給＞233,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・年収について：月給×12ヶ月＋業績賞与年2回＋残業代（時間に応じての支給）・年齢/経験に応じて決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： コールセンター業務建物の修理・営繕・リフォーム工事業務清掃業務建物の設備メンテナンス業務

～東証プライム上場スターツG／100名程の業務委託スタッフの清掃業務を契約社員と協力して管理／マネジメント力を身に着ける／残業月15~20h程度／19時PCシャットダウン～ ■業務内容 100名程の清掃業務を行うスタッフを契約社員と協力してマネジメントいただきます。 ■業務詳細 ・外注先の選定、発注、指導 ・清掃仕様書、報告書の作成 ・巡回点検、一部実務業務 ※外勤・内勤の割合は半々程度 ※清掃業務スタッフのそれぞれの適正を見ながら指導やコミュニケーションをとっていただきます ※業務マニュアルもあるので未経験者でも安心して就業可能です ■組織体制 正社員：30代1名(神奈川)　50代2名(東京・千葉) 各拠点に契約社員の方が3～4名おり、協力してスタッフのマネジメントを行います。風通しが良く、お互いに助け合う社風です。役職に関係なく「さん」付けで呼び合ったり、若手も意見が伝えやすい環境です。 ■働き方 ・週1日のノー残業デー有、残業15～20ｈ程で働きやすい環境 ・年間休日120日で定休日の出勤はほぼありません。代休もしっかり取得できますのでメリハリのある働き方が可能 ■入社後の流れ 入社後3ヵ月程度OJTによる研修を行い、実際の清掃業務を覚えて頂きます。その後スタッフ管理等のマネジメント業務をお任せします。 経験豊富なメンバーによるフォロー体制や、マニュアル業務も多いので未経験でも安心して業務が行えます。 ■１日の流れ（例） 8:30～　出社・朝礼 8:45～10:30　デスクワーク （清掃不備指摘箇所確認・スタッフへ改善指示・清掃現場実施確認等） 10:30～16:00　外出 （巡回・スタッフ現場指導・新規依頼物件現場調査・担当物件清掃等） 16:00～17:15　帰社・事務処理 （新規清掃物件見積作成・午前中デスクワークの続き等）　　 17:15～17:30　夕礼 ■キャリアパス 業務を覚え、スタッフのマネジメントスキルを身に着けることが可能です。まずは業務を問題なく行い、スタッフと顧客の信頼獲得を目指してください。将来的には適正や希望を踏まえ、スターツグループのビジネスフィールドを活かした他部門の職種を経験することも可能。ゼネラリストとしてのキャリアも選択できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞千葉メンテナンス部住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-9-1 スターツ幕張ビル9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

海浜幕張駅、幕張豊砂駅、京成幕張駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～250,000円＜月給＞233,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・年収について：月給×12ヶ月＋業績賞与年2回＋残業代（時間に応じての支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： コールセンター業務建物の修理・営繕・リフォーム工事業務清掃業務建物の設備メンテナンス業務

～シフト管理やアルバイト管理経験がある方歓迎／東証プライム上場スターツグループ／残業月15~20h程度／19:00PCシャットダウン／福利厚生充実◎／お休みが取りやすい環境～ ■業務内容 清掃管理マネジメント業務をお任せします。 ■詳細業務 ・外注先の選定、発注、指導 ・清掃仕様書、報告書の作成 ・巡回点検、一部実務業務 100名程の業務委託スタッフの清掃業務を、3～4名の契約社員を活用しながら管理頂きます。 ■働き方 ・週に1度のノー残業デー有り、残業15～20ｈ程度で働きやすい環境です。 ・定休日の出勤はほぼありませんし代休もしっかり取得できます。お休みでリフレッシュしていただき、メリハリのある働き方ができます。 ■入社後のイメージ 入社後3ヵ月程度OJTによる研修を行い、実際の清掃業務を覚えて頂きます。 その後スタッフ管理等のマネジメント業務をお任せしていきます。 経験豊富なメンバーによるフォロー体制がしっかりしているため、未経験でも安心して業務が行えます。 ■１日の流れ（例） 8:30～8:45　出社・朝礼 8:45～10:30　デスクワーク（清掃不備指摘箇所確認・スタッフへ改善指示・清掃現場実施確認等） 10:30～16:00　外出（巡回・スタッフ現場指導・新規依頼物件現場調査・担当物件清掃等） 16:00～17:15　帰社・事務処理（新規清掃物件見積作成・午前中デスクワークの続き等）　　 17:15～17:30　夕礼 ■組織構成 神奈川メンテナンス部 総計18名（男性13名、女性5名） 風通しが良く、オープンな社風です。役職に関係なく「さん」付けで呼び合ったり、若手も意見が言いやすい風土です。 ■キャリアパス 専門スキルを身に着け、マネジメントを目指すことができます。 また、スターツグループのビジネスフィールドを活かした他部門の職種を経験することも可能。ゼネラリストとしてのキャリアも選択できます。 ■同社の魅力と特徴 【◇国内外で90社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超】スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心とした収益積層型ストックビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞神奈川メンテナンス部住所：神奈川県川崎市高津区新作5-4-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

武蔵新城駅、武蔵溝ノ口駅、武蔵中原駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～＜月給＞233,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・年収について：月給×12ヶ月＋業績賞与年2回＋残業代（時間に応じての支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： コールセンター業務建物の修理・営繕・リフォーム工事業務清掃業務建物の設備メンテナンス業務

～東証プライム上場スターツグループ／福利厚生充実◎／残業15ｈ程度／未経験から活躍／土日休みも応相談／お休みがとりやすい環境◎～ ■業務内容： 同社が運営しているコールセンタ―のマネジメント業務をお任せします。 ■コールセンターについて： コールセンターは24時間365日稼働しており、グループ会社および外部管理会社の管理している賃貸住宅（駐車場）の入居者からの電話、グループで運営しているコインパーキングの利用者からの電話の対応をしています。 30名程の契約社員の方が就業されており、オペレーター・SV（リーダー）の役割に分けて業務を行っています。 ※業務範囲はグループ会社管理の賃貸住宅入居者対応のみです。 ■詳細内容： 主な業務は以下の通りです。 １）オペレーター、SVの指導管理（現場指示・判断・相談、トラブル対応） ２）オペレーターの育成・指導、シフト管理 ３）取引先への報告、提携業者への対応依頼 ■入社後のイメージ： ご入社後はまずはオペレーター業務からお任せし、業務を覚えていただいたあと、マネジメント業務をお任せする予定です。 ■働き方： 前橋支店は夜勤がございません。 勤務時間：三交代制での勤務(9:00～18:00／7:00～16:00／10:00～19:00)が中心となります。 月に5～8日程度9:00-18:00以外の勤務時間あり。 ※グループ規定で普通自動車免許必須ですが、本ポジションで自動車の運転はございません。 ■組織構成： 正社員2名（男性2名、女性0名）オペレーター28名 20代～60代の方が活躍しています。 ■キャリア： スターツグループのビジネスフィールドを活かし様々な職種を経験したり、海外法人へ異動するなど、ゼネラリストとしてのキャリア等の選択が可能です。※本ポジションは普通自動車免許が必須ではございませんが、グループ規定で部門によって普通自動車免許が必須なポジションもございます。 ■同社の魅力と特徴： 【◇国内外で90社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超】 スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心とした収益積層型ストックビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞前橋アクセスセンター住所：群馬県前橋市南町3丁目13-1 関口ビル2 1F 101号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

前橋駅、中央前橋駅、城東駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～250,000円＜月給＞233,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・年収について：月給×12ヶ月＋業績賞与年2回＋残業代（時間に応じての支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： コールセンター業務建物の修理・営繕・リフォーム工事業務清掃業務建物の設備メンテナンス業務

～ビルメンテナンスの経験をお持ちの方歓迎です／東証プライム上場スターツグループ／残業月15~20h程度／19:00PCシャットダウン／福利厚生充実◎／お休みが取りやすい環境～ ■業務内容 清掃管理のマネジメント業務をお任せします。 ■詳細業務 ・外注先の選定、発注、指導 ・清掃仕様書、報告書の作成 ・巡回点検、一部実務業務 100名程の業務委託スタッフの清掃業務を、3～4名の契約社員を活用しながら管理頂きます。 ■働き方 ・週に1度のノー残業デー有り、残業15～20ｈ程度で働きやすい環境です。 ・定休日の出勤はほぼありませんし代休もしっかり取得できます。お休みでリフレッシュしていただき、メリハリのある働き方ができます。 ■入社後のイメージ 入社後3ヵ月程度OJTによる研修を行い、実際の清掃業務を覚えて頂きます。 その後スタッフ管理等のマネジメント業務をお任せしていきます。 経験豊富なメンバーによるフォロー体制がしっかりしているため、未経験でも安心して業務が行えます。 ■１日の流れ（例） 8:30～8:45　出社・朝礼 8:45～10:30　デスクワーク（清掃不備指摘箇所確認・スタッフへ改善指示・清掃現場実施確認等） 10:30～16:00　外出（巡回・スタッフ現場指導・新規依頼物件現場調査・担当物件清掃等） 16:00～17:15　帰社・事務処理（新規清掃物件見積作成・午前中デスクワークの続き等）　　 17:15～17:30　夕礼 ■組織構成 千葉メンテナンス部 総計28名（男性18名、女性10名） 風通しが良く、オープンな社風です。役職に関係なく「さん」付けで呼び合ったり、若手も意見が言いやすい風土です。 ■キャリアパス 専門スキルを身に着け、マネジメントを目指すことができます。 また、スターツグループのビジネスフィールドを活かした他部門の職種を経験することも可能。ゼネラリストとしてのキャリアも選択できます。 ■同社の魅力と特徴 【◇国内外で90社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超】スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心とした収益積層型ストックビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞神奈川メンテナンス部住所：神奈川県川崎市高津区新作5-4-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

武蔵新城駅、武蔵溝ノ口駅、武蔵中原駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～＜月給＞233,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・年収について：月給×12ヶ月＋業績賞与年2回＋残業代（時間に応じての支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： コールセンター業務建物の修理・営繕・リフォーム工事業務清掃業務建物の設備メンテナンス業務

～東証プライム上場スターツグループ※OZmallなど多角的な事業展開／未経験から活躍できる正社員／残業月15~20h程度／19:00PCシャットダウンで職場環境◎／福利厚生充実◎／お休みが取りやすい環境/WEB面接・土日面接可～ ■業務内容： 同社の清掃管理マネジメント業務をお任せします。具体的には以下の通りです。 １）外注先の選定、発注、指導 ２）清掃仕様書、報告書の作成 ３）巡回点検、一部実務業務 100名程の業務委託スタッフの清掃業務を、3～4名の契約社員を活用しながら管理頂きます。 ■働き方： ・週に1度のノー残業デー有り、残業15～20ｈ程度で働きやすい環境です。 ・定休日の出勤はほぼありませんし代休もしっかり取得できます。お休みでリフレッシュしていただき、メリハリのある働き方ができます。 ・経験豊富なメンバーによるフォロー体制がしっかりしているため、未経験でも安心して業務を行っていただくことができます。 ■入社後のイメージ： まずは実際の清掃業務を覚えて頂き、その後スタッフ管理等のマネジメント業務をお任せしていきます。 ■社風： とても風通しが良く、オープンな社風です。役職に関係なく「さん」付けで呼び合ったり、若手も意見が言いやすい風土。中途入社した社員が、経営陣との距離の近さに驚く、そんなエピソードもあります ■充実したキャリアパス 専門スキルを身に着け、将来的にはマネジメントを目指すことができます。 また、スターツグループのビジネスフィールドを活かした他部門の職種を経験することも可能。ゼネラリストとしてのキャリアも選択できます。 ■同社の魅力と特徴： 【◇国内外で90社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超】スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心とした収益積層型ストックビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞神奈川メンテナンス部住所：神奈川県川崎市高津区新作5-4-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

武蔵新城駅、武蔵溝ノ口駅、武蔵中原駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～＜月給＞233,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・年収について：月給×12ヶ月＋業績賞与年2回＋残業代（時間に応じての支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： コールセンター業務建物の修理・営繕・リフォーム工事業務清掃業務建物の設備メンテナンス業務

～東証プライム上場スターツグループ※OZmallなど多角的な事業展開／未経験から活躍できる正社員／残業月15~20h程度／19:00PCシャットダウンで職場環境◎／福利厚生充実◎／お休みが取りやすい環境/WEB面接・土日面接可～ ■業務内容： 同社の清掃管理マネジメント業務をお任せします。具体的には以下の通りです。 １）外注先の選定、発注、指導 ２）清掃仕様書、報告書の作成 ３）巡回点検、一部実務業務 100名程の業務委託スタッフの清掃業務を、3～4名の契約社員を活用しながら管理頂きます。 ■働き方： ・週に1度のノー残業デー有り、残業15～20ｈ程度で働きやすい環境です。 ・定休日の出勤はほぼありませんし代休もしっかり取得できます。お休みでリフレッシュしていただき、メリハリのある働き方ができます。 ・経験豊富なメンバーによるフォロー体制がしっかりしているため、未経験でも安心して業務を行っていただくことができます。 ■入社後のイメージ： まずは実際の清掃業務を覚えて頂き、その後スタッフ管理等のマネジメント業務をお任せしていきます。 ■社風： とても風通しが良く、オープンな社風です。役職に関係なく「さん」付けで呼び合ったり、若手も意見が言いやすい風土。中途入社した社員が、経営陣との距離の近さに驚く、そんなエピソードもあります ■充実したキャリアパス 専門スキルを身に着け、将来的にはマネジメントを目指すことができます。 また、スターツグループのビジネスフィールドを活かした他部門の職種を経験することも可能。ゼネラリストとしてのキャリアも選択できます。 ■同社の魅力と特徴： 【◇国内外で90社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超】スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心とした収益積層型ストックビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江戸川区一之江8-4-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

一之江駅、船堀駅、瑞江駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～＜月給＞233,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・年収について：月給×12ヶ月＋業績賞与年2回＋残業代（時間に応じての支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： コールセンター業務建物の修理・営繕・リフォーム工事業務清掃業務建物の設備メンテナンス業務