みんなのマーケット株式会社
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- 設立
- 2011年
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- 従業員数
- 150名
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- 平均年齢
- 32.0歳
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みんなのマーケット株式会社
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仕事
《社会貢献性×急拡大フェーズで豊富な経験×業界トップシェアの環境でカスタマーサクセスの経験が積める!/TVCMで話題の『くらしのマーケット』運営/アナログな『出張・訪問サービス』業界のDXを推進/累計資金調達40億円の急成長スタートアップ/チーム立ち上げ期で0→1での参画可》 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 良質な出店者を増やして事業成長に大きく貢献! 「くらしのマーケット」に出店する事業者へのオンライン上でのオンボーディング、出店後の売上最大化へのフォローまでを一貫して担当するポジションです。 <具体的には> ・新規顧客へのアプローチ(架電・メール送付) - すでに出店を希望されている事業者へのアプローチがメインです ・出店検討者に対する説明会の実施 ・各カテゴリにおける事業者の課題分析、営業戦術の策定 ・webページや出店者向け資料などの営業ツールの企画立案 ・獲得出店者へのオンボーディング ・既存店舗へのアドバイス・フォロー等売り上げ拡大に向けたコンサルティング ■ポジションの魅力: ・立ち上げフェーズの組織です。0→1で運用ルールを決められる・早期でマネジメント経験が積めるなど、急成長フェーズだからこそのダイナミックな経験を積むことが可能です。 ・事業成長戦略の主役となるポジションです。ミッション実現を通じてサービス産業の変革を担っていただく実感を持てます。 ・2次受けで集客に苦戦している個人事業者が多く、サービスを通じた売り上げがダイレクトに顧客の生活に影響します。出店者と長期的に伴走いただき、事業の成功に貢献いただけます。 ■企業の魅力: ・出張サービス市場は400万事業者、17兆円のポテンシャルがあり、他業界に比べWEB化が進んでいないマーケットに挑んでいます。40億円の資金調達を完了。マーケティング活動が順調に進み、サービス累計利用者数も400万人を突破しています。事業が急拡大するフェーズでご参画いただくことが可能です。 ・「顔が見えない」「料金の相場がわからない」世の中のあらゆる「出張サービス」を安心安全に売り買いできるサービスを目指し、社会貢献性の高い事業展開をしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区道玄坂1-10-5 渋谷プレイス10F勤務地最寄駅:渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、代官山駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):308,295円~431,615円固定残業手当/月:108,405円~151,785円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>416,700円~583,400円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は目安であり、経験・能力に応じて要相談となります。■インセンティブ制度有(年2回)■給与改定 年2回■賞与 年1回(ここ数年は利益を投資に充てるフェーズのため支給実績なし)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容ハウスクリーニングや家事代行、不用品回収等の「出張サービス」に特化した日本最大級のインターネット商店街「くらしのマーケット」を開発・運営しています。
仕事
《社会貢献性×急拡大フェーズで豊富な経験×業界トップシェアの環境でカスタマーサクセスの経験が積める!/TVCMで話題の『くらしのマーケット』運営/アナログな『出張・訪問サービス』業界のDXを推進/累計資金調達40億円の急成長スタートアップ/チーム立ち上げ期で0→1での参画可》 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 良質な出店者を増やして事業成長に大きく貢献! 「くらしのマーケット」に出店する事業者へのオンライン上でのオンボーディング、出店後の売上最大化へのフォローまでを一貫して担当するポジションです。 <具体的には> ・新規顧客へのアプローチ(架電・メール送付) - すでに出店を希望されている事業者へのアプローチがメインです ・出店検討者に対する説明会の実施 ・各カテゴリにおける事業者の課題分析、営業戦術の策定 ・webページや出店者向け資料などの営業ツールの企画立案 ・獲得出店者へのオンボーディング ・既存店舗へのアドバイス・フォロー等売り上げ拡大に向けたコンサルティング ■ポジションの魅力: ・立ち上げフェーズの組織です。0→1で運用ルールを決められる・早期でマネジメント経験が積めるなど、急成長フェーズだからこそのダイナミックな経験を積むことが可能です。 ・事業成長戦略の主役となるポジションです。ミッション実現を通じてサービス産業の変革を担っていただく実感を持てます。 ・2次受けで集客に苦戦している個人事業者が多く、サービスを通じた売り上げがダイレクトに顧客の生活に影響します。出店者と長期的に伴走いただき、事業の成功に貢献いただけます。 ■企業の魅力: ・出張サービス市場は400万事業者、17兆円のポテンシャルがあり、他業界に比べWEB化が進んでいないマーケットに挑んでいます。40億円の資金調達を完了。マーケティング活動が順調に進み、サービス累計利用者数も400万人を突破しています。事業が急拡大するフェーズでご参画いただくことが可能です。 ・「顔が見えない」「料金の相場がわからない」世の中のあらゆる「出張サービス」を安心安全に売り買いできるサービスを目指し、社会貢献性の高い事業展開をしています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区道玄坂1-10-5 渋谷プレイス10F勤務地最寄駅:渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、代官山駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):246,640円~369,950円固定残業手当/月:86,760円~130,050円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>333,400円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は目安であり、経験・能力に応じて要相談となります。■インセンティブ制度有(年2回)■給与改定 年2回■賞与 年1回(ここ数年は利益を投資に充てるフェーズのため支給実績なし)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容ハウスクリーニングや家事代行、不用品回収等の「出張サービス」に特化した日本最大級のインターネット商店街「くらしのマーケット」を開発・運営しています。
仕事
◆アナログな出張サービス業界のDXを推進する急成長サービス『くらしのマーケット』/顧客体験向上に向けた新規立ち上げチーム/出店後の継続的な成功まで長期伴走可/社会貢献性◎/年休125日・フルフレックス◆ ■ポジション概要 出張サービス向けwebサービス『くらしのマーケット』への新規出店者の獲得と既存出店者の売上向上がミッションです。自らが提案した出店者に伴走し、売上拡大やビジネスの成功に向け、活用サポートやコンサルティングを行っていただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 <具体的には> ・新規顧客へのアプローチ(架電・メール送付) - すでに出店を希望されている事業者へのアプローチがメインです ・出店者向けLP、出店者向け資料などの営業ツールの企画立案や改善 ・獲得出店者へのオンボーディング ・既存店舗へのアドバイス・フォロー等売り上げ拡大に向けたコンサルティング ■採用背景: 出張サービス事業者と消費者をつなげるWEBマーケットプレイス『くらしのマーケット』は出店店舗数8万を超え、急成長をしています。これまでは拡大し続ける事業者の活用支援フォローを仕組みを通じて行ってきましたが、拡大し続ける中、事業者・ユーザー双方の質の高い顧客体験を生み出すためにはヒトの力が不可欠な状況です。 サービスの成長と事業者の成功に大きなインパクトをのこしていただく顧客体験価値向上のための新規チーム設立にあたり、出店者へのコンサルティングを行っていただける方の募集となります。 ■ポジションの魅力: ・アナログな出張サービス事業者の集客を支援するサービスです。多重下請け構造であり固定のお客様がつかない負を解消し、業界の透明性を育む社会貢献性の高いサービスです。事業者によってはサービス経由で数千万円の売上が立ち、大きく人生を変えるケースも存在します。 ・サービスを通じた売り上げ発生に伴う成果報酬型の料金モデルであり顧客とWinwinの関係だからこそ、営業が下手に出ることがなく、事業者と対等に意見交換し、自社都合に左右されず顧客成功に向き合うことができます。 ・顧客体験価値向上のための新規チームです。0ベースで運用ルールの策定やプロダクトへのフィードバックなど、サービス拡大やクオリティ向上のための意思決定に携わることが可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区道玄坂1-10-5 渋谷プレイス10F勤務地最寄駅:渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、代官山駅
給与
<予定年収>400万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):178,790円~503,815円固定残業手当/月:62,910円~184,185円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>241,700円~688,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収はインセンティブを含む想定金額※上記年収は目安であり、経験・能力に応じて要相談となります。■昇給/賞与:業績に応じて支給■賞与について、入社してから1年に満たない場合は期間によって按分(ここ数年は利益を投資に充てるフェーズのため支給実績なし)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容ハウスクリーニングや家事代行、不用品回収等の「出張サービス」に特化した日本最大級のインターネット商店街「くらしのマーケット」を開発・運営しています。
仕事
◆WEB業界未経験・市場価値を高めたい方歓迎/顧客体験価値向上ための新規チーム立ち上げフェーズ/契約から出店後のカスタマーサクセスまで長期伴走可/アナログな出張サービス業界のDXを推進する急成長サービス『くらしのマーケット』◆ ■ポジション概要 出張サービス事業者と消費者をつなげるWEBマーケットプレイス『くらしのマーケット』への新規出店者の獲得と既存出店者の売上向上がミッションです。自らが提案した出店者に伴走し、売上拡大やビジネスの成功に向け、活用サポートやコンサルティングを行っていただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 <具体的には> ・新規顧客へのアプローチ(架電・メール送付) - すでに出店を希望されている事業者へのアプローチがメインです ・出店者向けLP、出店者向け資料などの営業ツールの企画立案や改善 ・獲得出店者へのオンボーディング ・既存店舗へのアドバイス・フォロー等売り上げ拡大に向けたコンサルティング ■ポジションの魅力: ・新規立ち上げチームの採用です。再現性のあるコンサルティング手法の策定や早期でマネジメント経験が積めるなど、スピーディーでダイナミックな経験を得ることが可能です。 ・カテゴリーやエリアを問わず、ご自身でアプローチ~顧客成功まで一気通貫で伴走いただきます。PDCAを回しながら、ご自身なりの戦略で成果を上げていただくことができます。 ・サービス認知度も高く成果報酬型の料金モデルのため、自信をもって提案が可能です(月平均の契約件数は20件程度)。顧客とWinwinの関係だからこそ、事業者と対等に意見交換し、顧客成功にコミットできる環境です。 ・2次受けで集客に苦戦している個人事業者が多く、サービスを通じた売り上げがダイレクトに顧客の生活に影響します。出店者と長期的に伴走いただき、人生の成功に貢献いただけます。 ★インセンティブ制度あり★ 新規出店者獲得だけでなく、既存の担当出店者の売り上げ成長に連動しています。出店者の成功に本気で向き合った結果、ご自身の年収に跳ね返る設計となっています。※ご入社時点で既存店舗を複数店舗ご担当いただく予定です。 ■モデル年収: 年収550万円(基本給420万円+インセンティブ130万円) 年収770万円(基本給540万円+インセンティブ230万円) 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区道玄坂1-10-5 渋谷プレイス10F勤務地最寄駅:渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、代官山駅
給与
<予定年収>400万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):178,790円~503,815円固定残業手当/月:62,910円~184,185円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>241,700円~688,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は目安であり、経験・能力に応じて要相談となります。■成果に応じたインセンティブ有■昇給/賞与:業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容ハウスクリーニングや家事代行、不用品回収等の「出張サービス」に特化した日本最大級のインターネット商店街「くらしのマーケット」を開発・運営しています。
仕事
◆未経験でWEBサービスのセールスにチャレンジ/契約から出店後のサポートまで長期伴走ができる/アナログな『出張・訪問サービス』業界のDXを推進する急成長サービス/フルフレックス◆ ■ポジション概要 出張・訪問サービス事業者と消費者をつなげるWEBマーケットプレイス『くらしのマーケット』への新規出店者の獲得と既存出店者の売上向上がミッションです。自らが提案した出店者に伴走し、売上拡大やビジネスの成功に向け、活用サポートやコンサルティングを行っていただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 <具体的には> ・新規顧客へのアプローチ(架電・メール送付) - すでに出店を希望されている事業者へのアプローチがメインです ・出店者向けLP、出店者向け資料などの営業ツールの企画立案や改善 ・各カテゴリにおける事業者のインサイト分析、営業戦術の策定。 ・獲得出店者へのオンボーディング ・既存店舗へのアドバイス・フォロー等売り上げ拡大に向けたコンサルティング ★オススメポイント★ ・メーカー・商社・保険など、幅広い業界のご出身者がご活躍しております。無形商材を通じた課題解決スキルを身に着けたい方にはオススメな環境です。 ・サービス認知度・社会貢献度が高く、顧客とwinwinとなれる成果報酬型の料金モデルのため、自信をもってご提案いただくことが可能です(月平均の契約件数は20件程度)。 ・拡大中の組織だからこそ、再現性のあるコンサルティング手法の策定や早期でマネジメント経験が積めるなど、スピーディーでダイナミックな経験を積むことが可能です。 ・カテゴリーやエリアを問わず、ご自身でアプローチ~顧客成功まで一気通貫で伴走いただきます。PDCAを回しながら、ご自身なりの戦略で成果を上げていただくことができます。 ★インセンティブ制度あり★ 新規出店者獲得数だけでなく、既存の担当出店者の売り上げ成長に連動しているます。出店者の成功に本気で向き合った結果、ご自身の年収に跳ね返る設計となっています。※ご入社時点で既存店舗を複数店舗ご担当いただく予定です。 ■モデル年収: 年収550万円(基本給420万円+インセンティブ130万円) 年収770万円(基本給540万円+インセンティブ230万円) 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区道玄坂1-10-5 渋谷プレイス10F勤務地最寄駅:渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、代官山駅
給与
<予定年収>400万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):178,790円~503,815円固定残業手当/月:62,910円~184,185円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>241,700円~688,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収はインセンティブを含む想定金額※上記年収は目安であり、経験・能力に応じて要相談となります。■昇給/賞与:業績に応じて支給■賞与について、入社してから1年に満たない場合は期間によって按分(ここ数年は利益を投資に充てるフェーズのため支給実績なし)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容ハウスクリーニングや家事代行、不用品回収等の「出張サービス」に特化した日本最大級のインターネット商店街「くらしのマーケット」を開発・運営しています。
仕事
《社会貢献性×急拡大フェーズで豊富な経験×業界トップシェアの環境でカスタマーサクセスの経験が積める!/TVCMで話題の『くらしのマーケット』運営/アナログな『出張・訪問サービス』業界のDXを推進/累計資金調達40億円の急成長スタートアップ/チーム立ち上げ期で0→1での参画可》 ■業務内容: 良質な出店者を増やして事業成長に大きく貢献!「くらしのマーケット」に出店する事業者へのオンライン上でのオンボーディング、出店後の売上最大化へのフォローまでを一貫して担当するポジションです。 <具体的な業務内容> ・新規顧客へのアプローチ(架電・メール送付) - すでに出店を希望されている事業者へのアプローチがメインです ・出店検討者に対する説明会の実施 ・各カテゴリにおける事業者の課題分析、営業戦術の策定 ・webページや出店者向け資料などの営業ツールの企画立案 ・獲得出店者へのオンボーディング ・既存店舗へのアドバイス・フォロー等売り上げ拡大に向けたコンサルティング ■ポジションの魅力: ・立ち上げフェーズの組織です。0→1で運用ルールを決められる・早期でマネジメント経験が積めるなど、急成長フェーズだからこそのダイナミックな経験を積むことが可能です。 ・事業成長戦略の主役となるポジションです。ミッション実現を通じてサービス産業の変革を担っていただく実感を持てます。 ・2次受けで集客に苦戦している個人事業者が多く、サービスを通じた売り上げがダイレクトに顧客の生活に影響します。出店者と長期的に伴走いただき、事業の成功に貢献いただけます。 ■企業の魅力: ・出張サービス市場は400万事業者、17兆円のポテンシャルがあり、他業界に比べWEB化が進んでいないマーケットに挑んでいます。40億円の資金調達を完了。マーケティング活動が順調に進み、サービス累計利用者数も400万人を突破しています。事業が急拡大するフェーズでご参画いただくことが可能です。 ・「顔が見えない」「料金の相場がわからない」世の中のあらゆる「出張サービス」を安心安全に売り買いできるサービスを目指し、社会貢献性の高い事業展開をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:東京都港区南青山2丁目5-17 ポーラ青山ビルディング7階勤務地最寄駅:東京メトロ銀座・半蔵門線/青山一丁目駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
青山一丁目駅、外苑前駅、乃木坂駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):246,640円~369,950円固定残業手当/月:86,760円~130,050円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>333,400円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は目安であり、経験・能力に応じて要相談となります。■インセンティブ制度有(年2回)■給与改定 年2回■賞与 年1回(ここ数年は利益を投資に充てるフェーズのため支給実績なし)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容ハウスクリーニングや家事代行、不用品回収等の「出張サービス」に特化した日本最大級のインターネット商店街「くらしのマーケット」を開発・運営しています。
出典:doda求人情報
仕事
当社は、出張・訪問サービス向けのWebサービス「くらしのマーケット」を運営しています。2011年のサービス開始以来、累計登録店舗数は7万5000事業者以上、累計登録会員数は200万以上にまで成長しました(2022年8月時点)。 今以上にサービスの拡大、質の充実を図るため、出店者の出店支援からコンサルティングまでを一気通貫で担う新部門の立ち上げメンバーを募集します! ―――――――――― ■お任せする業務内容 ―――――――――― 「新規出店者の獲得」と「既存出店者の売上向上」がミッションとなるポジションです。自らが提案した出店者に伴走し、売上拡大やビジネスの成功に向けて、「くらしのマーケット」の活用サポートを行っていただきます。 <具体的には…> ・出店検討者への架電、メール送信 └新規出店者や、CM等を通じて問い合わせいただいた事業者へご提案いただきます。 ・出店検討者に対する説明会の実施(オンライン) ・各カテゴリにおける事業者の課題分析、営業戦術の策定 ・営業ツール(Webページや出店者向け資料など)の企画立案 ・カスタマーサクセス(既存出店者へのサイト活用提案・サポート)など ◎1年目は新規出店者へのアプローチが中心ですが、2年目以降は自身が獲得した出店者や、引継いだ既存の出店者のカスタマーサクセス業務を中心に担い、売り上げ拡大にこだわることが可能です。 ◎月平均の契約件数は20件程度。認知度も高く成果報酬型の料金体系のため、ご案内ハードルが低く、自信をもって提案できます。 【 一気通貫で売り上げ拡大に伴走! 】 カテゴリーやエリアを問わず、出店者獲得から出店者の売上向上まで一気通貫で伴走します。例えば、「効果的なPR文言」や「サービスメニュー」もご提案できます。裁量が大きいからこそ、出店者の売上アップに繋がったときのやりがいもあります。
給与
月給25万円~71万円+インセンティブ ※上記給与には、45時間分の固定残業代6万5025円~18万4680円を含みます。超過分は別途支給 ※経験に応じて給与を決定します 【インセンティブについて】 個々人の成績に応じて年2回のインセンティブ支給がございます。 評定対象となる項目は「新規契約獲得件数」と「契約済み顧客の売上実績」に連動する仕組みとなっております。 入社後に引継ぎの形で既に売上実績のある顧客も担当いただきますので、初年度からインセンティブが発生しやすい体制も整っております。
勤務地
【転勤なし】本社:東京都渋谷区道玄坂1-10-5 渋谷プレイス10F 勤務地最寄駅:渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
生活関連の出張・訪問サービスに特化したインターネット商店街である『くらしのマーケット』。今回はそんなサイトに掲載中の出店者に対し、集客成功に向けたサポートを行っていただきます。 【具体的には】 ▼出店を希望する企業の審査 出店を希望する企業の出店審査を行います。架電による審査など、出店に向けた業務を担っていただきます。 ▼集客のための提案や運用フォロー 出店者の集客や売上アップに向けた提案を行います。出店者の掲載ページやシステムの利用状況を確認し、提案やフォロー架電を行っていただきます。 ▼出店者の接客対応やサービス品質チェック サイトの品質を向上するための業務を行います。出店者に対し、ガイドライン違反などの指摘を行い、より安心かつ快適に使用できるサイトを築いていくための業務を行っていただきます。 ※各業務ごとにチームが存在しており、いずれかのチームに配属となります。 【入社後の流れ】 研修用マニュアルを用いて、実際の業務を習得していきます。また、架電についてはロープレを通して、実際に練習を行います。研修期間はおよそ2~3カ月を想定しています。 ★正社員登用も 日々の勤務状況や成果を踏まえ、入社1年後から正社員登用の打診があります。しっかりと長期的なキャリアを築くこともできます。 ★キャリアアップも 入社直後はまずマニュアルを使用して業務を習得することから始まりますが、その後はご本人のスキルを踏まえて、新しい仕事をお任せします。また、ゆくゆくはチームをまとめるリーダーをお任せすることもあります。
給与
月給25万円以上(固定残業代含む) ※経験・能力などを考慮のうえ決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万5025円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
【オフィス出社可/フルリモートワーク可/転勤なし】 本社:東京都渋谷区道玄坂1-10-5 渋谷プレイス10階 ※各線「渋谷駅」より徒歩2分
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