ハウジング・スタッフ株式会社
-
- 設立
- 2011年
-
- 従業員数
- 83名
-
- 平均年齢
- 40.1歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
ハウジング・スタッフ株式会社
ハウジング・スタッフ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
◇ハウジング・スタッフが経営しているR+houseのプロモーションマーケティング/SNS(instagram)やHPの分析、クリエイティブ中心/建築家とつくる家~個性をカタチに、賢い家づくり~◇ ■業務詳細・特徴:【変更の範囲:会社の定める業務】 弊社で取り扱うR+houseというデザイナーズ注文住宅のマーケティング・ブランディングをお任せします。 現在は、クリエイティブなどの要素を外注業者にお任せしており、R+houseを取り扱う店舗の店長が主な業務を行っております。弊社で取り扱う他のブランドについては、弊社内で内製化できており、今回R+houseにおいても同様のサービスを行うための募集です。 主にお任せする業務は、R+houseを取り扱う弊社店舗のinstagramなどのSNSマーケティングやHPなどのWEBマーケティングになります。 ■R+houseとは: 建築家とのこだわりの家づくりをもっと多くの方に。 R+houseネットワークが大切にしているのは「いい家」を「選ぶ」のではなく「いい暮らし」を「つくる」という考えです。 第一線で活躍する建築家が予算や敷地の条件に沿いながら、コストパフォーマンスの高い、あなたの個性に合った注文住宅のアイデアを生みだします。 ■はたらき方: 主に、各店舗の店長と外注している業者とのやり取りが中心となります。業務に慣れ次第、リモートワークも可能なため、プライベートと仕事を両立できる職場環境です。また、年齢層も比較的若く、柔軟な発想も歓迎される環境です。 ■教育制度: 同社は、きめ細やかな教育・研修制度を用意しています。 ■同社の特徴: 同社は、「一生に一度の家づくりに寄せるお客様に、まごころ込めて寄り添い、1棟1棟、お客様のための特別な空間にする」という想いで立ちあげた新しい会社です。松江の建設会社で13年、現場監督、営業、管理職、役員を経て独立した社長の下、社長と同じ夢を描き無限の可能性にチャレンジしたいと願う、志を同じくする社員が集まりました。2011年に設立して以来、確かな商品力と技術力で販売実績は好調ですが、企業としてはまだまだ発展途上です。しかし、組織が硬直化した既存の企業と異なり、自分たちで会社を作る面白さや、若くても努力次第で重要なポストに就けるチャンスがあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>R+house 松江住所:島根県松江市本郷町1-27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
松江駅、松江しんじ湖温泉駅、乃木駅
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~300,000円<月給>200,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験年数、知識、スキル及び資格により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(計 約2ヶ月分程度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・住宅の新築(クレバリーホームFC、R+houseFC)・リフォーム(ZERO×STYLE)・土地、不動産・宿泊事業 ほか■ビジョン: ハウジング・スタッフ株式会社は、設立より10年を超え、更なる飛躍に向けて日々挑戦を続けています。「土地・建物の事なら何でもお任せしていただける」体制を築き上げてまいりました。単なる「家づくり」で終わるのではなく、お客様の「暮らしづくり」そして「人生づくり」が出来るよう挑戦を続けてまいります。また、国連が提唱する「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、積極的な取組みを通じて持続可能な社会の実現に貢献してまいります。
仕事
◇ハウジング・スタッフが経営しているR+houseのプロモーションマーケティング/SNS(instagram)やHPの分析、クリエイティブ中心/建築家とつくる家~個性をカタチに、賢い家づくり~◇ ■業務詳細・特徴:【変更の範囲:会社の定める業務】 弊社で取り扱うR+houseというデザイナーズ注文住宅のマーケティング・ブランディングをお任せします。 現在は、クリエイティブなどの要素を外注業者にお任せしており、R+houseを取り扱う店舗の店長が主な業務を行っております。弊社で取り扱う他のブランドについては、弊社内で内製化できており、今回R+houseにおいても同様のサービスを行うための募集です。 主にお任せする業務は、R+houseを取り扱う弊社店舗のinstagramなどのSNSマーケティングやHPなどのWEBマーケティングになります。 ■R+houseとは: 建築家とのこだわりの家づくりをもっと多くの方に。 R+houseネットワークが大切にしているのは「いい家」を「選ぶ」のではなく「いい暮らし」を「つくる」という考えです。 第一線で活躍する建築家が予算や敷地の条件に沿いながら、コストパフォーマンスの高い、あなたの個性に合った注文住宅のアイデアを生みだします。 ■はたらき方: 主に、各店舗の店長と外注している業者とのやり取りが中心となります。業務に慣れ次第、リモートワークも可能なため、プライベートと仕事を両立できる職場環境です。また、年齢層も比較的若く、柔軟な発想も歓迎される環境です。 ■教育制度: 同社は、きめ細やかな教育・研修制度を用意しています。 ■同社の特徴: 同社は、「一生に一度の家づくりに寄せるお客様に、まごころ込めて寄り添い、1棟1棟、お客様のための特別な空間にする」という想いで立ちあげた新しい会社です。松江の建設会社で13年、現場監督、営業、管理職、役員を経て独立した社長の下、社長と同じ夢を描き無限の可能性にチャレンジしたいと願う、志を同じくする社員が集まりました。2011年に設立して以来、確かな商品力と技術力で販売実績は好調ですが、企業としてはまだまだ発展途上です。しかし、組織が硬直化した既存の企業と異なり、自分たちで会社を作る面白さや、若くても努力次第で重要なポストに就けるチャンスがあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>R+house 倉敷住所:岡山県倉敷市 店舗立ち上げ後確定受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~300,000円<月給>200,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験年数、知識、スキル及び資格により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(計 約2ヶ月分程度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・住宅の新築(クレバリーホームFC、R+houseFC)・リフォーム(ZERO×STYLE)・土地、不動産・宿泊事業 ほか■ビジョン: ハウジング・スタッフ株式会社は、設立より10年を超え、更なる飛躍に向けて日々挑戦を続けています。「土地・建物の事なら何でもお任せしていただける」体制を築き上げてまいりました。単なる「家づくり」で終わるのではなく、お客様の「暮らしづくり」そして「人生づくり」が出来るよう挑戦を続けてまいります。また、国連が提唱する「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、積極的な取組みを通じて持続可能な社会の実現に貢献してまいります。
仕事
◇ハウジング・スタッフが経営しているR+houseのプロモーションマーケティング/SNS(instagram)やHPの分析、クリエイティブ中心/建築家とつくる家~個性をカタチに、賢い家づくり~◇ ■業務詳細・特徴:【変更の範囲:会社の定める業務】 弊社で取り扱うR+houseというデザイナーズ注文住宅のマーケティング・ブランディングをお任せします。 現在は、クリエイティブなどの要素を外注業者にお任せしており、R+houseを取り扱う店舗の店長が主な業務を行っております。弊社で取り扱う他のブランドについては、弊社内で内製化できており、今回R+houseにおいても同様のサービスを行うための募集です。 主にお任せする業務は、R+houseを取り扱う弊社店舗のinstagramなどのSNSマーケティングやHPなどのWEBマーケティングになります。 ■R+houseとは: 建築家とのこだわりの家づくりをもっと多くの方に。 R+houseネットワークが大切にしているのは「いい家」を「選ぶ」のではなく「いい暮らし」を「つくる」という考えです。 第一線で活躍する建築家が予算や敷地の条件に沿いながら、コストパフォーマンスの高い、あなたの個性に合った注文住宅のアイデアを生みだします。 ■はたらき方: 主に、各店舗の店長と外注している業者とのやり取りが中心となります。業務に慣れ次第、リモートワークも可能なため、プライベートと仕事を両立できる職場環境です。また、年齢層も比較的若く、柔軟な発想も歓迎される環境です。 ■教育制度: 同社は、きめ細やかな教育・研修制度を用意しています。 ■同社の特徴: 同社は、「一生に一度の家づくりに寄せるお客様に、まごころ込めて寄り添い、1棟1棟、お客様のための特別な空間にする」という想いで立ちあげた新しい会社です。松江の建設会社で13年、現場監督、営業、管理職、役員を経て独立した社長の下、社長と同じ夢を描き無限の可能性にチャレンジしたいと願う、志を同じくする社員が集まりました。2011年に設立して以来、確かな商品力と技術力で販売実績は好調ですが、企業としてはまだまだ発展途上です。しかし、組織が硬直化した既存の企業と異なり、自分たちで会社を作る面白さや、若くても努力次第で重要なポストに就けるチャンスがあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>R+house 米子住所:鳥取県米子市上福原4丁目1番15号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
東山公園駅(鳥取県)、富士見町駅(鳥取県)、博労町駅
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~300,000円<月給>200,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験年数、知識、スキル及び資格により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(計 約2ヶ月分程度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・住宅の新築(クレバリーホームFC、R+houseFC)・リフォーム(ZERO×STYLE)・土地、不動産・宿泊事業 ほか■ビジョン: ハウジング・スタッフ株式会社は、設立より10年を超え、更なる飛躍に向けて日々挑戦を続けています。「土地・建物の事なら何でもお任せしていただける」体制を築き上げてまいりました。単なる「家づくり」で終わるのではなく、お客様の「暮らしづくり」そして「人生づくり」が出来るよう挑戦を続けてまいります。また、国連が提唱する「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、積極的な取組みを通じて持続可能な社会の実現に貢献してまいります。
仕事
◇ハウジング・スタッフが経営しているR+houseのプロモーションマーケティング/SNS(instagram)やHPの分析、クリエイティブ中心/建築家とつくる家~個性をカタチに、賢い家づくり~◇ ■業務詳細・特徴:【変更の範囲:会社の定める業務】 弊社で取り扱うR+houseというデザイナーズ注文住宅のマーケティング・ブランディングをお任せします。 現在は、クリエイティブなどの要素を外注業者にお任せしており、R+houseを取り扱う店舗の店長が主な業務を行っております。弊社で取り扱う他のブランドについては、弊社内で内製化できており、今回R+houseにおいても同様のサービスを行うための募集です。 主にお任せする業務は、R+houseを取り扱う弊社店舗のinstagramなどのSNSマーケティングやHPなどのWEBマーケティングになります。 ■R+houseとは: 建築家とのこだわりの家づくりをもっと多くの方に。 R+houseネットワークが大切にしているのは「いい家」を「選ぶ」のではなく「いい暮らし」を「つくる」という考えです。 第一線で活躍する建築家が予算や敷地の条件に沿いながら、コストパフォーマンスの高い、あなたの個性に合った注文住宅のアイデアを生みだします。 ■はたらき方: 主に、各店舗の店長と外注している業者とのやり取りが中心となります。業務に慣れ次第、リモートワークも可能なため、プライベートと仕事を両立できる職場環境です。また、年齢層も比較的若く、柔軟な発想も歓迎される環境です。 ■教育制度: 同社は、きめ細やかな教育・研修制度を用意しています。 ■同社の特徴: 同社は、「一生に一度の家づくりに寄せるお客様に、まごころ込めて寄り添い、1棟1棟、お客様のための特別な空間にする」という想いで立ちあげた新しい会社です。松江の建設会社で13年、現場監督、営業、管理職、役員を経て独立した社長の下、社長と同じ夢を描き無限の可能性にチャレンジしたいと願う、志を同じくする社員が集まりました。2011年に設立して以来、確かな商品力と技術力で販売実績は好調ですが、企業としてはまだまだ発展途上です。しかし、組織が硬直化した既存の企業と異なり、自分たちで会社を作る面白さや、若くても努力次第で重要なポストに就けるチャンスがあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>R+house 鳥取住所:鳥取県鳥取市千代水4-70 千代水テナント3号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
湖山駅、鳥取大学前駅、鳥取駅
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~300,000円<月給>200,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験年数、知識、スキル及び資格により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(計 約2ヶ月分程度)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・住宅の新築(クレバリーホームFC、R+houseFC)・リフォーム(ZERO×STYLE)・土地、不動産・宿泊事業 ほか■ビジョン: ハウジング・スタッフ株式会社は、設立より10年を超え、更なる飛躍に向けて日々挑戦を続けています。「土地・建物の事なら何でもお任せしていただける」体制を築き上げてまいりました。単なる「家づくり」で終わるのではなく、お客様の「暮らしづくり」そして「人生づくり」が出来るよう挑戦を続けてまいります。また、国連が提唱する「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、積極的な取組みを通じて持続可能な社会の実現に貢献してまいります。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。