さくら構造株式会社 【営業職】 の求人・中途採用情報

【事業概要】 2025年の建築基準法改正や脱炭素社会の推進を背景に、今、日本の建築業界では「中大規模木造建築化」が急速に進んでいます。 さくら構造が展開する「セレクトウッド」は、4・5階建てマンション、事務所ビル、店舗、倉庫、工場などの中大規模建築において、木造化によるコスト削減と高い耐震性能を両立する独自ブランドです。構造設計実績8,000件超、構造設計売上国内トップクラスの技術力を活かし、従来のRC造・S造では実現できなかった新たな建築の選択肢を提案しています。 【仕事内容】 「セレクトウッド」の営業として、建設会社・デベロッパー・設計事務所・不動産オーナーなどへ、中大規模木造建築の提案を行っていただきます。 単なるモノ売り営業ではなく、建築計画そのものに入り込み、お客様の事業成功に向けたコンサルティングを行うポジションです。 現在、強固な関係性を築いているコアクライアント様からの引き合いやインバウンドの問い合わせが急増しており、これらのリード対応・案件ハンドリングをお任せできる方を求めています。 社内調整はもちろん、提携先企業とも「飲みにケーション」等も含めた深い信頼関係を築き、泥臭くもスマートにプロジェクトを推進できる、高い関係構築力を持った方を歓迎します。 ＜具体的な業務内容＞ ・全国のパートナー企業および新規顧客（ゼネコン・設計事務所等）の開拓・関係構築 ・RC造・S造から木造への構造転換・コスト削減シミュレーションを用いた木造化提案 ・社内構造設計者と連携した、顧客課題を解決する提案資料の作成 【この仕事の魅力】 ■ 国策×脱炭素市場の最前線で活躍できる 木造化需要が急拡大する成長市場で、新たな建築のスタンダードを創ることができます。 ■ 独自ブランドを全国へ広める立ち上げフェーズ 完成された商品を売るのではなく、市場そのものを創る経験ができます。 ■ 建築業界の常識を変える提案ができる 「木造では無理」と言われていた建物を実現し、お客様の事業成功に貢献できます。 木造建築への選択を見極め、迷いを断ち切る事を目標に事業展開して行きます。 【組織構成】 構造技術開発チーム：9名 統括マネージャー：40代男性　マネージャー：50代男性　チームメンバー：30～40代男女6名 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京事務所住所：東京都台東区東上野2丁目1-13 東上野センタービル9F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※採用条件によっては、固定残業時間が変更になる可能性もございます。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング■ビジョン【日本の耐震技術を世界に広め、構造業界シェアNo1.になる】私たちは構造設計を通じて、お客様が本当にやりたいことを実現するために、耐震性と経済性の両立をモットーに低価格高耐震設計を行なっている「高耐震設計グループ」です。ですが、私たちは単に「構造図」を作っているわけではありません。数多くの地震被害が発生している日本。この国でこれからも安心して生きていくために、私たちが本当に届けたい商品は「日本の住まいを地震から守り、つよい暮らしをつくる」こと。自分たちが持つ高い構造設計技術と、「日本を変える。」「構造設計の価値を上げる。」という情熱で、すべての人に期待以上の安心を届けられる、「日本一の高耐震設計グループ」を目指します。■組織風土社員が働きやすい会社を目指し､新制度を積極的に導入しています｡最近では、部下が上司を選ぶ「上司選択制度」が様々なメディアで注目され､多くの取材を受けています｡今後も時代に適した制度を取り入れ､職場環境改善に取り組んでいきます｡■使用プログラム・一貫計算プログラム…SuperBuild/SS3 SS7・BUS-6・BUILD一貫V・ビルディングエディタ・振動解析プログラム…SS21 DynamicPRO・RESP・SNAP・地震波作成プログラム…K-SHAKE +・耐震診断プログラム…SuperBuild/RC診断2001・SuperBuild/耐震診断・BUILD耐震RC・BUILD耐震S造・BUILD耐震S体育館・DOC-RC/SRC・DOC-S・壁式構造プログラム…WALL-1・Super Build／WRC・ASCAL(限界耐力対応）・木構造プログラム…KIZUKURI・KIZUKURI-2×4・二次部材プログラム…RC・Sチャート・エクセルによる自作・応力解析プログラム…SuperBuild/FA1・FAP-3・FreeStructure・有限要素法プログラム…SuperBuild/FEM・MIDAS Gen・CADプログラム…JWCAD・AUTOCAD・DRA-CAD

【売上16億円超え！独自技術があり絶賛成長中の企業/裁量◎/完全週休２日制・年休125日・転勤無しで働ける！】 ■事業概要 当社は、建築物の内部構造・耐震設計を強みとする構造設計会社です。 「経済性」と「耐震性」を高次元で両立する独自工法を武器に、構造設計の枠を超えた事業展開を行っています。 現在、以下の事業を軸に、さらなる事業拡大を進めています。 セレクトビーム事業部：低層鉄骨向け独自工法「セレクトビーム」で、コストを抑えつつ自由度の高い事業用建築の構造設計を全国展開 セレクトウッド事業部：木造建築における最適な構造材・工法の提案 リボビル事業部：耐震性能と合理性を両立する構造・建築ソリューション ■募集背景 事業拡大および新規事業立ち上げを加速させるため、 既存事業の営業推進から新規事業の企画・推進までを担う仲間を募集します。 「決まった商品を売る営業」ではなく、 事業そのものを育て、仕組みをつくる営業に挑戦できるポジションです。 ■職務内容 建築部の内部構造・耐震設計を中心にサービスを展開する当社にて、 営業推進担当として以下の業務をお任せします。 ・新規事業の企画立案・検討・事業化サポート ・顧客獲得に向けた提案営業、販売促進活動 ・自社工法を「さくら構造ブランド」として展開するための提案営業 ・他の建設会社・設計事務所への技術提供・パートナー開拓 ※裁量をもって、工夫・改善を重ねながら業務に取り組んでいただけます。 入社後は、役員や既存営業担当者と連携しながら、いずれかの領域の営業からスタートする予定です。 ■組織構成 営業開発チーム：5名（統括マネージャー50代男性、マネージャー40代男性、チームメンバー40代男性4名） メーカーや広告など他業界からの中途入社の方々にご活躍いただけております。 ■当社に関して 【日本の耐震技術を世界に広め、構造業界シェアNo1.になる】事をビジョンに置き、構造設計を通して、耐震性と経済性の両立をモットーに低価格高耐震設計を行っています。 数多くの地震被害が発生している日本。この国でこれからも安心して生きていくために当社の技術力を常に高め、お客様・社会へ高付加価値のサービスの提供ができるよう努めて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市北区北三十三条西2-1-13 SAKURAVILLAGE勤務地最寄駅：南北線／北34条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

北３４条駅、麻生駅、新川駅(北海道)

＜予定年収＞600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～400,000円固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞380,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※採用条件によっては、固定残業時間が変更になる可能性もございます。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング■ビジョン【日本の耐震技術を世界に広め、構造業界シェアNo1.になる】私たちは構造設計を通じて、お客様が本当にやりたいことを実現するために、耐震性と経済性の両立をモットーに低価格高耐震設計を行なっている「高耐震設計グループ」です。ですが、私たちは単に「構造図」を作っているわけではありません。数多くの地震被害が発生している日本。この国でこれからも安心して生きていくために、私たちが本当に届けたい商品は「日本の住まいを地震から守り、つよい暮らしをつくる」こと。自分たちが持つ高い構造設計技術と、「日本を変える。」「構造設計の価値を上げる。」という情熱で、すべての人に期待以上の安心を届けられる、「日本一の高耐震設計グループ」を目指します。■組織風土社員が働きやすい会社を目指し､新制度を積極的に導入しています｡最近では、部下が上司を選ぶ「上司選択制度」が様々なメディアで注目され､多くの取材を受けています｡今後も時代に適した制度を取り入れ､職場環境改善に取り組んでいきます｡■使用プログラム・一貫計算プログラム…SuperBuild/SS3 SS7・BUS-6・BUILD一貫V・ビルディングエディタ・振動解析プログラム…SS21 DynamicPRO・RESP・SNAP・地震波作成プログラム…K-SHAKE +・耐震診断プログラム…SuperBuild/RC診断2001・SuperBuild/耐震診断・BUILD耐震RC・BUILD耐震S造・BUILD耐震S体育館・DOC-RC/SRC・DOC-S・壁式構造プログラム…WALL-1・Super Build／WRC・ASCAL(限界耐力対応）・木構造プログラム…KIZUKURI・KIZUKURI-2×4・二次部材プログラム…RC・Sチャート・エクセルによる自作・応力解析プログラム…SuperBuild/FA1・FAP-3・FreeStructure・有限要素法プログラム…SuperBuild/FEM・MIDAS Gen・CADプログラム…JWCAD・AUTOCAD・DRA-CAD

新規事業の営業推進の中核メンバーとして事業成長をリードいただきます。 営業・販路開拓を軸に、事業拡大に必要な領域を横断的に担っていただきます。 ■新規事業について 建設会社や設計事務所に対し、最適な杭メーカー・工法を中立的に提案するマッチングプラットフォームです。 杭は建物の基礎となる部材であり、その選定によって数千万円～数億円単位でコストが変動する重要領域です。 建物の用途・規模・立地に応じた基礎工法の選定は高度な判断を要する領域であり、従来は商社主導で特定メーカーに偏るケースも少なくありませんでした。 特定の工法や業者に依存しない独立した立場だからこそ、クライアントにとって最適な意思決定を支援することが可能です。 当社は中立の立場から「コスト削減・最適工法の実現」を支援します。 ■営業手法・戦略 テレアポ・メール・イベント等を用いた新規開拓によりリードを獲得し、Web／訪問での商談、案件化後のフォロー（カスタマーサクセス）まで一貫して担当いただきます。 本サービスは顧客（建設会社・設計事務所）から直接費用をいただかないため提案のハードルは高くありませんが、商談機会を創出するための新規開拓も重要なミッションであり、営業手法やトーク、ターゲット選定は確立途上のため、PDCAを回しながら自ら最適解を構築していくフェーズです。 「リード獲得→商談→受注→フォロー」を一気通貫で担いながら、泥臭く手を動かし、自ら事業を前に進めていきたい方にとって、大きな裁量と成長機会があるポジションです。 短期的には関西圏での顧客基盤構築を目指し、中長期的には全国展開も見据えています。 ■配属先情報 構造技術開発チーム 札幌・東京・大阪に拠点を置き、連携しながら業務を推進しています。 少数精鋭のため意思決定はスピーディーで、経営層と近い距離で戦略議論に関わることが可能です。 技術専門家も在籍しており、営業として必要な知識は入社後にキャッチアップできる体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪事務所住所：大阪府大阪市中央区伏見町2丁目1-1 三井住友銀行高麗橋ビル9F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

北浜駅(大阪府)、なにわ橋駅、淀屋橋駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※採用条件によっては、固定残業時間が変更になる可能性もございます。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング■ビジョン【日本の耐震技術を世界に広め、構造業界シェアNo1.になる】私たちは構造設計を通じて、お客様が本当にやりたいことを実現するために、耐震性と経済性の両立をモットーに低価格高耐震設計を行なっている「高耐震設計グループ」です。ですが、私たちは単に「構造図」を作っているわけではありません。数多くの地震被害が発生している日本。この国でこれからも安心して生きていくために、私たちが本当に届けたい商品は「日本の住まいを地震から守り、つよい暮らしをつくる」こと。自分たちが持つ高い構造設計技術と、「日本を変える。」「構造設計の価値を上げる。」という情熱で、すべての人に期待以上の安心を届けられる、「日本一の高耐震設計グループ」を目指します。■組織風土社員が働きやすい会社を目指し､新制度を積極的に導入しています｡最近では、部下が上司を選ぶ「上司選択制度」が様々なメディアで注目され､多くの取材を受けています｡今後も時代に適した制度を取り入れ､職場環境改善に取り組んでいきます｡■使用プログラム・一貫計算プログラム…SuperBuild/SS3 SS7・BUS-6・BUILD一貫V・ビルディングエディタ・振動解析プログラム…SS21 DynamicPRO・RESP・SNAP・地震波作成プログラム…K-SHAKE +・耐震診断プログラム…SuperBuild/RC診断2001・SuperBuild/耐震診断・BUILD耐震RC・BUILD耐震S造・BUILD耐震S体育館・DOC-RC/SRC・DOC-S・壁式構造プログラム…WALL-1・Super Build／WRC・ASCAL(限界耐力対応）・木構造プログラム…KIZUKURI・KIZUKURI-2×4・二次部材プログラム…RC・Sチャート・エクセルによる自作・応力解析プログラム…SuperBuild/FA1・FAP-3・FreeStructure・有限要素法プログラム…SuperBuild/FEM・MIDAS Gen・CADプログラム…JWCAD・AUTOCAD・DRA-CAD

【売上16億円超えの絶賛成長中の企業です！/ご自身の経験に合わせて仕事を選択して活躍できる環境です/完全週休２日制・年休125日・残業月平均20～30時間程度・転勤無しで働ける！】 ■業務内容 現在まではSKYオフィスというブランドでレンタルオフィス事業のみ行っておりましたが、事業拡大のため、不動産開発／再生事業の増員募集です。 社長直下のため裁量が大きく、ご自身のアイデア・経験を最大限に活かしていただきたいと考えております。具体的には不動産（土地・中古物件など）を取得し、開発・運用・販売・賃貸として活用などを行っていきます。 ■具体的には ・用地開発、土地買い付け／販促／企画開発に伴う業務 ・既存業務フローの改善、マーケティング・営業戦略の立案 ・設計者への取次・調整業務　 社内外の当社のリソースを活用しながら事業拡大を目指していきます。 入社後はご自身の経験されてきた業務内容とマッチする部分からお任せいただく予定でございます。主に用地のリサーチ、使用用途の決定から始め、社内ですり合わせを行います。社長様と相談しながら業務を行っていきますが、用地の利用方針が決まったタイミングで設計担当や営業担当とやり取りをしていただきます。 ■ビジョン 当社の目指す姿は、これまで約20年間行ってきた「構造設計」の認知向上を果たし、「日本の建築物すべてに高い耐震性の構造設計を」実現することです。そのためにも、施工する建設会社だけでなくエンドユーザーであるこの国に暮らす人々にも「構造設計」が重要であることを知っていただく必要があります。 当社は今年、このビジョンを実現するため、これまで約20年間行ってきた建築物の構造（耐震性）設計事業以外の新規事業に舵を切り出しました。 ■当社の事業： 当社は建築物の構造設計（耐震性・安全性にまつわる設計）を行っています。 現在売上は16億円を超え、全国6拠点に事業所をオープンさせており、人事制度も「上司選択制度」「ドラゴンマネジメント」など先進的な取り組みを行っており、自ら率先して働きたい方が活躍できる環境を作っております。 これから「年商100億円の企業｣を目標に､北海道を代表する誰もが知る企業となるべく、成長を続けていくことを目的としております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市北区北三十三条西2-1-13 SAKURAVILLAGE勤務地最寄駅：南北線／北34条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

北３４条駅、麻生駅、新川駅(北海道)

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※採用条件によっては、固定残業時間が変更になる可能性もございます。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング■ビジョン【日本の耐震技術を世界に広め、構造業界シェアNo1.になる】私たちは構造設計を通じて、お客様が本当にやりたいことを実現するために、耐震性と経済性の両立をモットーに低価格高耐震設計を行なっている「高耐震設計グループ」です。ですが、私たちは単に「構造図」を作っているわけではありません。数多くの地震被害が発生している日本。この国でこれからも安心して生きていくために、私たちが本当に届けたい商品は「日本の住まいを地震から守り、つよい暮らしをつくる」こと。自分たちが持つ高い構造設計技術と、「日本を変える。」「構造設計の価値を上げる。」という情熱で、すべての人に期待以上の安心を届けられる、「日本一の高耐震設計グループ」を目指します。■組織風土社員が働きやすい会社を目指し､新制度を積極的に導入しています｡最近では、部下が上司を選ぶ「上司選択制度」が様々なメディアで注目され､多くの取材を受けています｡今後も時代に適した制度を取り入れ､職場環境改善に取り組んでいきます｡■使用プログラム・一貫計算プログラム…SuperBuild/SS3 SS7・BUS-6・BUILD一貫V・ビルディングエディタ・振動解析プログラム…SS21 DynamicPRO・RESP・SNAP・地震波作成プログラム…K-SHAKE +・耐震診断プログラム…SuperBuild/RC診断2001・SuperBuild/耐震診断・BUILD耐震RC・BUILD耐震S造・BUILD耐震S体育館・DOC-RC/SRC・DOC-S・壁式構造プログラム…WALL-1・Super Build／WRC・ASCAL(限界耐力対応）・木構造プログラム…KIZUKURI・KIZUKURI-2×4・二次部材プログラム…RC・Sチャート・エクセルによる自作・応力解析プログラム…SuperBuild/FA1・FAP-3・FreeStructure・有限要素法プログラム…SuperBuild/FEM・MIDAS Gen・CADプログラム…JWCAD・AUTOCAD・DRA-CAD