株式会社イッキクリエイション 【愛媛県】 の求人・中途採用情報

～7年連続成長率200%の業界注目企業◎／上場企業など大手取引多数で安定／完全週休2日制／年休120日（土日祝）／残業20h／住宅手当・美容手当など福利厚生も充実～ ■業務内容： 法人のお客様向けの大手電力サービスの提案営業をお任せ 【提案先】過去に契約のあった企業様(店舗や施設、工場など)がメイン。話を聞いてもらいやすく、スムーズに提案に入れます 【提案商材】電力やLEDなどECO商材 ■具体的には… ・アポイント取得（電話／スクリプトあり） ・法人への訪問営業（1日3～4件） ・サービス案内、契約提案 ・導入後のフォロー対応 ＼やりがい／ 電気代削減や環境対策など“お客様のメリット”が明確な商材だからこそ、「電気代がこんなに下がるなんて！」「導入後すごく業務が楽になった」といった声をいただくことも多いです ★1日の流れ（例） 09:00出社・朝礼・スケジュール確認 10:00アポ取得・訪問開始 12:00お昼休憩 13:00商談（法人3～4件） 16:00帰社・契約処理・チームMTG 18:00退勤（残業は日による） ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員と同行しながら少しずつ業務を覚え、1～2ヶ月程度での独り立ちを目指していただきます 手厚いフォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタート◎ ■働き方： ◎完全週休2日制 ◎年休120日（土日祝休み） ◎残業月平均20h ◎昇給年4回 ◎頑張りがインセンティブや賞与にしっかり反映 ■当社の魅力： （1）多くの方に”選ばれる会社”を目指して成長中 電気・ガス・インターネットなど生活のライフラインを商材とし、独自のマーケティング戦略を持っていることが私たちの強み 「よい会社は社員みんなで創る」という方針のもと、納得感を持って働ける会社を目指しています （2）中途入社でもなじみやすい職場 平均年齢27.8歳で中途も多く活躍中 和気あいあいとしており、年齢や立場に関係なくチーム全体で目標達成に向かう雰囲気◎ （3）あなたの意欲に応える会社 代表や役員とも距離が近く、マネジメントやマーケティングだけではなく、”生きた経験やノウハウ”を間近で学ぶチャンスも スピーディーな成長やスキルアップにつながります 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞愛媛住所：愛媛県松山市小栗3-4-44テラコッタⅠ 1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

土橋駅(愛媛県)、松山市駅

＜予定年収＞312万円～399万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,777円～261,879円固定残業手当/月：47,223円～58,121円（固定残業時間29時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞260,000円～320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。※賞与（年2回）・インセンティブ（月間・四半期）は業績や個人成績によります。■昇給：年4回（4月・7月・10月・1月）■賞与：年2回（6月・12月）■単月・四半期インセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：◇デジタルマーケティング事業ITを活用したインバウンドによるインフラ環境のコンサルティングを行っています。お客様に最適なタイミングで最適な情報提供を行い、サービス導入までのサポートをしております。取り扱うサービスは多岐にわたりますが、多様化するニーズに合わせて最適なご提案しています。◇グリーンエネルギー事業法人のお客様をメインに店舗や施設、工場などの電力やLEDなどECOに関わるコンサルティングを行っております。直接的な省エネだけではなく、利便性も考慮し、ご一緒に運営を考えさせて頂けるパートナーを目指します。◇コンサルティング事業法人／個人向けの新電力サービス、ITをエネルギー分野にも取り入れたマーケティングを行い、コスト削減から電力エネルギーの上手な運用までコンサルティングを行っています。■当社について：Ikki Creationは時代に求められる会社となる為に、テーマである地球環境と生活利便性を共存すべく革新的なマーケティングに取り組みます。（1）顧客はパートナーと定義した提案顧客の未来を考えた提案を行う事が重要であり大切な事であるという事。求められるクオリティを達成させる事を重要としています。（2）変化に強い組織体制時代や情勢により変わる事を楽しみと捉えて日々変わっていく事が重要だと認識しています。変化を繰り返す事が強固な組織を構築する一つになるからです。（3）改革の志業界の改革を考えて活動しています。改革というのは大きな事です。1人では1社では出来ない事でもチームとなれば出来ると考えています。■理念：可能性を創り実現するCreate and realize possibilities社会と人の可能性を創れる企業を目指しています。

～7年連続成長率200%の業界注目企業◎／上場企業など大手取引多数で安定／完全週休2日制／年休120日（土日祝）／残業20h／住宅手当・美容手当など福利厚生も充実～ ■業務内容： 法人のお客様向けの大手電力サービスの提案営業をお任せ 【提案先】過去に契約のあった企業様(店舗や施設、工場など)がメイン。話を聞いてもらいやすく、スムーズに提案に入れます 【提案商材】電力やLEDなどECO商材 ■具体的には… ・アポイント取得（電話／スクリプトあり） ・法人への訪問営業（1日3～4件） ・サービス案内、契約提案 ・導入後のフォロー対応 ＼やりがい／ 電気代削減や環境対策など“お客様のメリット”が明確な商材だからこそ、「電気代がこんなに下がるなんて！」「導入後すごく業務が楽になった」といった声をいただくことも多いです ★1日の流れ（例） 09:00出社・朝礼・スケジュール確認 10:00アポ取得・訪問開始 12:00お昼休憩 13:00商談（法人3～4件） 16:00帰社・契約処理・チームMTG 18:00退勤（残業は日による） ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員と同行しながら少しずつ業務を覚え、1～2ヶ月程度での独り立ちを目指していただきます 手厚いフォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタート◎ ■働き方： ◎完全週休2日制 ◎年休120日（土日祝休み） ◎残業月平均20h ◎昇給年4回 ◎頑張りがインセンティブや賞与にしっかり反映 ■当社の魅力： （1）多くの方に”選ばれる会社”を目指して成長中 電気・ガス・インターネットなど生活のライフラインを商材とし、独自のマーケティング戦略を持っていることが私たちの強み 「よい会社は社員みんなで創る」という方針のもと、納得感を持って働ける会社を目指しています （2）中途入社でもなじみやすい職場 平均年齢27.8歳で中途も多く活躍中 和気あいあいとしており、年齢や立場に関係なくチーム全体で目標達成に向かう雰囲気◎ （3）あなたの意欲に応える会社 代表や役員とも距離が近く、マネジメントやマーケティングだけではなく、”生きた経験やノウハウ”を間近で学ぶチャンスも スピーディーな成長やスキルアップにつながります 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞愛媛住所：愛媛県松山市小栗3-4-44テラコッタⅠ 1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

土橋駅(愛媛県)、松山市駅

＜予定年収＞350万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,777円～261,879円固定残業手当/月：47,223円～58,121円（固定残業時間29時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞260,000円～320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。※賞与（年2回）・インセンティブ（月間・四半期）は業績や個人成績によります。■昇給：年4回（4月・7月・10月・1月）■賞与：年2回（6月・12月）■単月・四半期インセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：◇デジタルマーケティング事業ITを活用したインバウンドによるインフラ環境のコンサルティングを行っています。お客様に最適なタイミングで最適な情報提供を行い、サービス導入までのサポートをしております。取り扱うサービスは多岐にわたりますが、多様化するニーズに合わせて最適なご提案しています。◇グリーンエネルギー事業法人のお客様をメインに店舗や施設、工場などの電力やLEDなどECOに関わるコンサルティングを行っております。直接的な省エネだけではなく、利便性も考慮し、ご一緒に運営を考えさせて頂けるパートナーを目指します。◇コンサルティング事業法人／個人向けの新電力サービス、ITをエネルギー分野にも取り入れたマーケティングを行い、コスト削減から電力エネルギーの上手な運用までコンサルティングを行っています。■当社について：Ikki Creationは時代に求められる会社となる為に、テーマである地球環境と生活利便性を共存すべく革新的なマーケティングに取り組みます。（1）顧客はパートナーと定義した提案顧客の未来を考えた提案を行う事が重要であり大切な事であるという事。求められるクオリティを達成させる事を重要としています。（2）変化に強い組織体制時代や情勢により変わる事を楽しみと捉えて日々変わっていく事が重要だと認識しています。変化を繰り返す事が強固な組織を構築する一つになるからです。（3）改革の志業界の改革を考えて活動しています。改革というのは大きな事です。1人では1社では出来ない事でもチームとなれば出来ると考えています。■理念：可能性を創り実現するCreate and realize possibilities社会と人の可能性を創れる企業を目指しています。