株式会社今泉造園土木
-
- 設立
- 1997年
-
- 従業員数
- 27名
-
- 平均年齢
- -歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社今泉造園土木
株式会社今泉造園土木の過去求人情報一覧
仕事
【20代社員が6割!公共案件メインで公園と外構のスペシャリストになれる★年功序列でなく実力を評価する社風】 ■業務内容 公園の造成・団地の植木工事などの外構工事をご担当いただきます。 ほぼすべてが、役所から依頼された公共案件です。2名以上で1現場を担当するので負担も少なめです。 ・職人管理:実際に工事を行う業者選定、職人さんへの指示だし ・工事写真の撮影・整理:工事が進んでいるか、定期的に写真を撮影してパソコンにUP! ・安全活動の実施:作業をする職人さんが安全に作業できるよう、声掛け ・工程、品質管理:工事が期間内に終わるか確認し、スケジュールを再考します。材料がきちんと届いているかも確認。 ■キャリアアップ 施工管理としての現場管理はもちろん、CADも触れる機会があるので、公園と外構のスペシャリストになれます。 他社の2~3倍のスピードで業務が進むため、覚えることは多いですがどの会社でも通用するスキルが身につきます。 入社年度や年齢に関係なく昇進する実力主義のため、20代で年収600万以上も可◎ ■組織構成・研修: 配属先の工事部は22名の社員が在籍、うち14名が20代!面倒なおじさんもいません。新卒入社や他業界からの中途入社者で構成されています。 入社後は経験に合わせて業務をお任せ!文系出身社員もいるので、経験が浅くてもご安心ください。若い先輩が多く、皆で助け合っています。 ■働き方 ・残業10H以下!写真管理や面倒な着工書類は、専任スタッフが全力サポート! ・1現場複数名体制なので、1人で抱え込むこともありません。 ・利益重視の無理な受注はしないため、負担なく働ける環境です。 ・ご自宅から現場へ直行直帰が可能!夜勤も基本無し。 ・1つの工事は3、4か月~2年程度で、半年のプロジェクトが特に多いです。 ・担当エリアは、都内、埼玉南部(所沢市近辺)が主。出張転勤なし! ■実績 遊具の設置まで一貫して手掛けており、地域のまちづくりに欠かせない存在となっています。 ・練馬区上石神井公園 ・草加市松原公園 など多数! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都小平市小川町1-2571-8 勤務地最寄駅:西武拝島線/東大和駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東大和市駅、鷹の台駅、小川駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~300,000円<月給>250,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前給を考慮の上、決定します。■賞与:年2回■昇給:年1回(多い方で、月給1~2万円アップした事例があります)■モデル年収:年収500万円(35歳。月給32万円+賞与)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、地域の公園や、マンション・団地の外構などを中心とした造園工事・土木工事の施工管理を行っています。都市を快適で潤いある空間にするための調査、測量、計画から施工までを行い、緑豊かな街づくりに貢献してきました。自治体から依頼される工事も多く、豊富な実績を誇ります。■事業内容: ・土木業・造園業
仕事
【必ず全員お会いします!ブランクのある方・経歴に自信がなくても大丈夫!先輩も飲食店やフリーターから未経験スタートで活躍中★20代社員が6割!年収600万以上も可◎子供たちが遊ぶ公園など、緑豊かな街づくりに貢献】 ■業務内容 公園の造成や団地の植木工事の進行管理をご担当いただきます。 ほぼすべてが、役所から依頼された公共案件です。 きちんとスケジュール通りに進んでいるか、安全に工事が進んでいるかなどをチェックするお仕事です!実際に作業をするわけではないのでご安心ください。 ・職人管理:実際に工事を行う業者選定、職人さんへの指示だし ・工事写真の撮影・整理:工事が進んでいるか、定期的に写真を撮影してパソコンにUP! ・安全活動の実施:作業をする職人さんが安全に作業できるよう、声掛け ・工程、品質管理:工事が期間内に終わるか確認し、スケジュールを再考します。材料がきちんと届いているかも確認。 ■やりがい 案件によっては工事の額も大きく、工事を完了させるまでの道のりは長いですが、自分の関わった仕事がカタチとなり、多くの人や地域に貢献できたと実感したときの達成感は、何物にも代えがたいです。 当社は遊具の設置まで一貫して手掛けており、地域のまちづくりに欠かせない存在となっています。 ■実績 ・練馬区上石神井公園 ・草加市松原公園 など多数! ■働き方 ・残業10H以下!写真管理や面倒な事務作業は、専任スタッフが担当!1現場複数名体制なので、1人で抱え込むこともありません。 ・利益重視の無理な受注はしないため、負担なく働ける環境です。 ・ご自宅から現場へ直行直帰が可能!夜勤も基本無し。 ・1つの工事は3、4か月~2年程度で、半年のプロジェクトが特に多いです。 ・担当エリアは、都内、埼玉南部(所沢市近辺)が主。出張転勤なし! ■組織構成・研修: 工事部は22名の社員が在籍、うち14名が20代!新卒入社や中途未経験入社者で構成されています。入社後は、知識はもちろん、ヘルメットの付け方から教えます!まずは写真撮影のお手伝いから! 未経験からでもスキルを身につけ手に職つけることができます!若い先輩が多く、皆で助け合っているので知識が全くない方も安心してくださいね。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都小平市小川町1-2571-8 勤務地最寄駅:西武拝島線/東大和駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東大和市駅、鷹の台駅、小川駅(東京都)
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~250,000円<月給>200,000円~250,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前給を考慮の上、決定します。■賞与:年2回■昇給:年1回(多い方で、月給1~2万円アップした事例があります)■モデル年収:年収500万円(35歳。月給32万円+賞与)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は、地域の公園や、マンション・団地の外構などを中心とした造園工事・土木工事の施工管理を行っています。都市を快適で潤いある空間にするための調査、測量、計画から施工までを行い、緑豊かな街づくりに貢献してきました。自治体から依頼される工事も多く、豊富な実績を誇ります。■事業内容: ・土木業・造園業
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。