株式会社広済堂ビジネスサポート
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- 設立
- 2011年
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- 従業員数
- -名
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- 平均年齢
- -歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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株式会社広済堂ビジネスサポート
株式会社広済堂ビジネスサポートの過去求人情報一覧
仕事
~ヒト×テクノロジー/地方の雇用・教育課題に向き合うソリューションカンパニー/フレックス・年休125日~ ■業務内容: 人材採用(人材紹介)を通してお客様の経営課題を解決するお仕事です。 ■具体的には: ・採用に困っているお客様へのアプローチ(テレアポや紹介) ・お客様の採用課題や経営課題のヒアリング ・課題解決のための人材採用のご提案、ターゲット像の明確化、求人票の作成 ・自社データベースやスカウトサイトを使っての集客 ・求職者の登録面談 ・採用選考のサポート(レジュメ作成、推薦、面接対策、条件交渉等) ・決定・採用後のフォロー ■職場の雰囲気: 20代~30代のメンバーを中心に、様々な業界経験者が活躍しています。チームで協力し合って一人の登録者を転職成功に導く、一つの求人に対してチームでマッチする人材を探しに行く、そのような環境です。 ■仕事のやりがい: 採用いただいた方が活躍し、出世されたり、事業を成功されたという話を聞いた時の喜びはひとしおです。当社の場合は、分業ではなく両面型でサポートしますので、難しさはありますが、その分やりがいや感動を感じられるお仕事です。 ■魅力: ・単なる人材の紹介ではなく、事業を発展させる人材、経営課題を解決する人材の紹介に携われます。 ・裁量権を持ち、自分自身で顧客ネットワークを作ることのできる環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:千代田区神田美土代町9-1 JRE神田小川町ビル4F勤務地最寄駅:都営新宿線線/小川町駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):405,000円~505,000円<月給>405,000円~505,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※残業代管理職採用の場合、深夜残業手当のみ※経験・能力等を考慮の上決定。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材紹介事業、労働者派遣事業、ITサービス事業、アウトソーシング事業
仕事
~ヒト×テクノロジー/地方の雇用・教育課題に向き合うソリューションカンパニー/フレックス・年休125日~ ■業務内容: 人材採用(人材紹介)を通してお客様の経営課題を解決するお仕事です。 単なる人材の紹介ではなく、事業を発展させる人材、経営課題を解決する人材の紹介に携われます。 また、裁量権を持ち、自分自身で顧客ネットワークを作ることのできる環境です。 ■具体的には: ・採用に困っているお客様へのアプローチ(テレアポや紹介) ・お客様の採用課題や経営課題のヒアリング ・課題解決のための人材採用のご提案、ターゲット像の明確化、求人票の作成 ・自社データベースやスカウトサイトを使っての集客 ・求職者の登録面談 ・採用選考のサポート(レジュメ作成、推薦、面接対策、条件交渉等) ・決定・採用後のフォロー 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職場の雰囲気: 20代~30代のメンバーを中心に、様々な業界経験者が活躍しています。チームで協力し合って一人の登録者を転職成功に導く、一つの求人に対してチームでマッチする人材を探しに行く、そのような環境です。 ■仕事のやりがい: 採用いただいた方が活躍し、出世されたり、事業を成功されたという話を聞いた時の喜びはひとしおです。当社の場合は、分業ではなく両面型でサポートしますので、難しさはありますが、その分やりがいや感動を感じられるお仕事です。 ■魅力: ・単なる人材の紹介ではなく、事業を発展させる人材、経営課題を解決する人材の紹介に携われます。 ・裁量権を持ち、自分自身で顧客ネットワークを作ることのできる環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:千代田区神田美土代町9-1 JRE神田小川町ビル4F勤務地最寄駅:都営新宿線線/小川町駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~350,000円その他固定手当/月:15,000円<月給>245,000円~365,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※想定年収には月30時間分の想定残業代、賞与年2回を含む※上記の「その他固定手当」は「営業手当」として支給します。※残業代は実稼働分を支給※経験・能力等を考慮の上、決定します。■昇給:年1回(社内規定有)■賞与:年2回(社内規定有)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材紹介事業、労働者派遣事業、ITサービス事業、アウトソーシング事業
仕事
~人材紹介営業のご経験者へ/地元創生に貢献しませんか/東北・北陸で絶大な知名度を誇る「Workin(ワーキン)」運営企業/地方の雇用・教育課題に向き合うソリューションカンパニー~ ■ポジション概要: 人材採用(人材紹介)を通してお客様の経営課題を解決するお仕事です。単なる人材の紹介ではなく、事業を発展させる人材、経営課題を解決する人材の紹介に携われます。 また、裁量権を持ち、自分自身で顧客ネットワークを作ることのできる環境です。 ■業務内容: ・採用に困っているお客様へのアプローチ(テレアポや紹介) ・お客様の採用課題や経営課題のヒアリング ・課題解決のための人材採用のご提案、ターゲット像の明確化、求人票の作成 ・自社データベースやスカウトサイトを使っての集客 ・求職者の登録面談 ・採用選考のサポート(レジュメ作成、推薦、面接対策、条件交渉等) ・決定・採用後のフォロー 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職場の雰囲気: 20代~30代のメンバーを中心に、様々な業界経験者が活躍しています。チームで協力し合って一人の登録者を転職成功に導く、一つの求人に対してチームでマッチする人材を探しに行く、そのような環境です。 ■仕事のやりがい: 採用いただいた方が活躍し、出世されたり、事業を成功されたという話を聞いた時の喜びはひとしおです。当社の場合は、分業ではなく両面型でサポートしますので、難しさはありますが、その分やりがいや感動を感じられるお仕事です。 ■当社のみりょく: ~地域密着の提案型営業で地方創生に貢献~ 「“ヒト×テクノロジー”で地方の雇用・教育課題に向き合うソリューションカンパニー」という経営理念を軸に、人材サービス事業を展開しています。企業が発展するには人材が不可欠ですし、人が生活するには仕事がなくてはなりません。 この2点を単に結びつけるだけでなく、この地域に密着し、地域特有の特性を含めたさまざまな課題を解決するようなサービスを提供することで、地方創生に貢献しています。そこにこの仕事の面白さや大きなやりがあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>仙台オフィス住所:宮城県仙台市若林区舟丁18-2 広済堂仙台ビル受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
河原町駅(宮城県)、愛宕橋駅、長町一丁目駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~350,000円その他固定手当/月:15,000円<月給>245,000円~365,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※想定年収には月30時間分の想定残業代、賞与年2回を含む※上記の「その他固定手当」は「営業手当」として支給します。※残業代は実稼働分を支給※経験・能力等を考慮の上、決定します。■昇給:年1回(社内規定有)■賞与:年2回(社内規定有)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:人材紹介事業、労働者派遣事業、ITサービス事業、アウトソーシング事業
出典:doda求人情報
仕事
<取引先例> 廣済堂本体(親会社)、既存顧客が中心。 新規顧客も対応する可能性があります。 業界:官公庁、大手ナショナルクライアント(自動車製造、小売り) <プロジェクト例> ・オリジナル「形態素解析エンジン」搭載AIチャットボット開発 ・外国人技能実習生のための日本語教育アプリ開発 ・WEB口座登録、請求明細機能開発 ・会員管理総合ソリューション開発 ・大手レンタカー会員向けサイト開発 ・eラーニングサイト開発 等 ◆担当フェーズ スキル、経験によって考慮いたします。 ◆フォロー体制の有無、頻度 すでに顧客との関係性が出来上がっており、常に就業状況への目配り・気配りが可能。また、当社担当との定期面談(週1程度)や、チャットツールを活用したコミュニケーション機会を設けているため、フォロー体制は抜群です。 【目指せるキャリア】 ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー ・新規事業立ち上げ ・新規サービス開発 【評価制度】 ・能力評価/年1回 直属の上長が評価 ・貢献度評価/年2回 定量と定性 以上二軸の制度でスキルに見合った評価を出します。 【教育制度】 社内PJTへの参加(配属部署不問) 若手幹部育成研修など ※新しい事業なので、これらは全て予定の段階。 希望があれば、他の教育制度の導入も検討します。
給与
月給22万円~32万円 ※即戦力性の高い方の場合は、別途相談
勤務地
【東証一部上場の廣済堂本社、もしくは大手取引先への常駐】 東京23区、神奈川県、千葉県、埼玉県 ※クライアント方針により在宅勤務の可能性あり ※廣済堂グループ案件に関しては、フルリモート勤務 ※転居を伴う転勤なし
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