株式会社日建
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設立
- 1987年
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従業員数
- 48名
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平均年齢
- 55.0歳
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株式会社日建
株式会社日建の過去求人情報一覧
仕事
【くるみん認定企業(次世代育成支援対策推進法にもとづく認定企業)】 ■担当業務: 滋賀県を中心とした関西圏内の建築現場における施工管理全般をお任せします。 ・工事に必要な書類の作成 ・発注者、設計事務所、・協力会社との打ち合わせ ・施工図作成、資材の発注など 現場管理(工程管理、品質管理、原価管理)を担当します。 ■業務内容: 【施行対象】官公庁施設、教育施設、介護施設、マンション、テナントビルなど 【受注元】公共:民間=5:5。主に近畿地方整備局、滋賀県の官公庁から工事を受注。 【施工部材】RC造、S造、SRC造 【新築:改修の割合】新築:改修=8:2 【工期/新築】1年以上:1年以下=1:9 【工期/改修】3か月未満or3か月以上=1:9 【担当エリア】滋賀県中心に関西圏内 【出張】出張はほとんどありません。 【転勤】なし ■組織構成: 配属組織は40名(うち同ポジションは7名)体制となります。※30代1名、40代8名、50代18名、60代11名 ■働き方: ・残業20時間程度 ・ノートパソコン、スマホは貸与 ・基本的に直行直帰(社用車貸与、ガソリン代支給) ■会社の特徴: 1987年の設立以来、公共事業・民間工事を手がけてきた同社は、不動産、設計など、多彩な事業を行っています。 直接取引9割を誇り、近江大橋や京都大学、消防署など多くの案件で活躍し、地域に貢献し続けています。 ※国土交通省近畿地方整備局より令和4年度の工事成績優秀企業に認定されました。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:滋賀県守山市立入町475-2 勤務地最寄駅:JR琵琶湖線/守山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
守山駅、野洲駅、栗東駅
給与
<予定年収>340万円~690万円<賃金形態>月給制役職手当:1.5万円~7万円、固定手当:加給手当1万円~10万円、資格手当2万円~3万円<賃金内訳>月額(基本給):170,000円~200,000円その他固定手当/月:70,000円~130,000円固定残業手当/月:60,000円~120,000円(固定残業時間32時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~450,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>職務手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、32時間を超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。■昇給:1月あたり2,000円~3,000円(前年度実績)■賞与:年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 総合建設業、一級建築士事務所、不動産業■経営方針: たらいの水の法則の教えの如く、水を自分のほうに無理やり引き寄せるのではなく、逆に優しく相手側に押し寄せてあげれば、やがて自分の方に返ってくるという原理のもと、経営陣と社員が一体共和を旨とし、自分のことよりも相手のことを思いやり、譲る気持ちを大切にする企業で有り続けたいと存じます。
仕事
【くるみん認定企業(次世代育成支援対策推進法にもとづく認定企業)】 ■担当業務: 滋賀県を中心とした関西圏内の建築現場における施工管理全般をお任せします。 ・工事に必要な書類の作成 ・発注者、設計事務所、・協力会社との打ち合わせ ・施工図作成、資材の発注など 現場管理(工程管理、品質管理、原価管理)を担当します。 ■業務内容: 【施行対象】官公庁施設、教育施設、介護施設、マンション、テナントビルなど 【受注元】公共:民間=5:5。主に近畿地方整備局、滋賀県の官公庁から工事を受注。 【施工部材】RC造、S造、SRC造 【新築:改修の割合】新築:改修=8:2 【工期/新築】1年以上:1年以下=1:9 【工期/改修】3か月未満or3か月以上=1:9 【担当エリア】滋賀県中心に関西圏内 【出張】出張はほとんどありません。 【転勤】なし ■組織構成: 配属組織は40名(うち同ポジションは7名)体制となります。※30代1名、40代8名、50代18名、60代11名 ■働き方: ・残業20時間程度 ・ノートパソコン、スマホは貸与 ・基本的に直行直帰(社用車貸与、ガソリン代支給) ■会社の特徴: 1987年の設立以来、公共事業・民間工事を手がけてきた同社は、不動産、設計など、多彩な事業を行っています。 直接取引9割を誇り、近江大橋や京都大学、消防署など多くの案件で活躍し、地域に貢献し続けています。 ※国土交通省近畿地方整備局より令和4年度の工事成績優秀企業に認定されました。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:滋賀県守山市立入町475-2 勤務地最寄駅:JR琵琶湖線/守山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
守山駅、野洲駅、栗東駅
給与
<予定年収>340万円~640万円<賃金形態>月給制役職手当:10000円~30000円<賃金内訳>月額(基本給):170,000円~200,000円その他固定手当/月:20,000円~160,000円固定残業手当/月:50,000円~90,000円(固定残業時間32時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>240,000円~450,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>職務手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、32時間を超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。■昇給:1月あたり2,000円~3,000円(前年度実績)■賞与:年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 総合建設業、一級建築士事務所、不動産業■経営方針: たらいの水の法則の教えの如く、水を自分のほうに無理やり引き寄せるのではなく、逆に優しく相手側に押し寄せてあげれば、やがて自分の方に返ってくるという原理のもと、経営陣と社員が一体共和を旨とし、自分のことよりも相手のことを思いやり、譲る気持ちを大切にする企業で有り続けたいと存じます。
仕事
土木現場施工管理業務全般になります。生活に欠かすことのできないライフラインの基盤を整備する職業で、例えば、ダム・橋・道路・トンネルなど、工事の進捗を管理し責任者に指示する業務になります。また、施工計画を立て、工程管理、品質管理、予算管理及び安全管理を行います。 ★働き方改革関連認定企業求人(くるみん認定企業) ■組織構成: 配属組織は40名(うち同ポジションは7名)体制となります。※30代1名、40代8名、50代18名、60代11名 ■働き方: ・残業20時間程度 ・ノートパソコン、スマホは貸与 ・基本的に直行直帰(社用車貸与、ガソリン代支給) ・現場は主に関西圏(社有車使用:ライトバンが原則です) ■会社の特徴: 1987年の設立以来、公共事業・民間工事を手がけてきた同社は、不動産、設計など、多彩な事業を行っています。 直接取引9割を誇り、近江大橋や京都大学、消防署など多くの案件で活躍し、地域に貢献し続けています。 ※国土交通省近畿地方整備局より令和4年度の工事成績優秀企業に認定されました。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:滋賀県守山市立入町475-2 勤務地最寄駅:JR琵琶湖線/守山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
守山駅、野洲駅、栗東駅
給与
<予定年収>340万円~640万円<賃金形態>月給制役職手当:1万円~3万円、固定手当:加給手当1万円~10万円、資格手当1万円~3万円<賃金内訳>月額(基本給):170,000円~200,000円その他固定手当/月:20,000円~130,000円固定残業手当/月:50,000円~90,000円(固定残業時間32時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>240,000円~420,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>務手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、32時間を超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。■昇給:1月あたり2,000円~3,000円(前年度実績)■賞与:年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 総合建設業、一級建築士事務所、不動産業■経営方針: たらいの水の法則の教えの如く、水を自分のほうに無理やり引き寄せるのではなく、逆に優しく相手側に押し寄せてあげれば、やがて自分の方に返ってくるという原理のもと、経営陣と社員が一体共和を旨とし、自分のことよりも相手のことを思いやり、譲る気持ちを大切にする企業で有り続けたいと存じます。
出典:doda求人情報
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