アジアクエスト株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

技術×コンサルを強みに、DX／プロダクト・サービス開発／SaaS開発案件を手掛ける当社のシステムエンジニア、プログラマーとして、特定の技術分野にとらわれることなく、既知の技術IoT/AI/XR/5Gなどの先進技術も積極的に活用し、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援していただきます。 ■SE・PGの特徴： （1）国産で有名なMA（Marketing Automation）のSaaSサービス、CRM製品、レストラン予約管理SaaSサービスなど、世の中でニーズの高いプロダクト開発に関して主要なポジションを当社で対応しており、製品開発の方針や戦略に影響を与えることができます。対応範囲も製品開発責任者の要望に対する企画／提案、要件定義、設計、実装などアプリケーションに関わる部分や、アーキテクチャやAWS/Azure等のインフラに関わる領域まで幅広く関わっているため、当社の中で技術の幅を広げることができます。 （2）大手通信キャリアのオンライン販売サービス、大手車メーカーのサブスクリプションサービスやコネクティッドカー、大手採用支援企業サイトの先進化など、世の中にインパクトがある企業のサービスを当社が主導して開発しています。 （3）当社では多様なIT技術(Cloud/UI・UX/WEB/Mobile/業務システム)と先進技術（IoT/AI/XR/5G等）のエンジニアが所属しており、ニーズに合わせた技術分野での開発経験を積むことやキャリアプランに合わせた開発経験を転職せずに当社内でスキルチェンジを実施することが可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・大手ゼネコン向け業務DX推進プロジェクト 大手ゼネコンの建物の企画・設計から施工、竣工後の維持管理・運営までの各情報を全てデジタル化し、それらを仮想空間上にリアルタイムに再現する「デジタルツイン」を推進しています。当社ではIoT/UI・UX/クラウド/bigdataの技術分野を提供しており、某社の業務DXの推進を行います。 ◎開発環境：React(/Nuxt.js),TypeScript, Three.js, PHP(Laravel),AWS ◎対応フェーズ：提案、要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋 i-MARK ANNEX 6F勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅

＜予定年収＞400万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,688円～544,218円その他固定手当/月：29,416円～73,542円固定残業手当/月：38,611円～96,526円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,715円～714,286円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給:有1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し■賞与:有6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）

AWS中心に展開しつつも、Azure・GCPなどマルチクラウド戦略を行う当社でインフラ/クラウドエンジニアをお任せします。 お客様のご要望と用途によって提供するクラウドを変えた『マルチクラウド』のサービスをお客様にご提供いただきます。 ■クラウドエンジニアの特徴： （1）AWS／Azure／GCPなどマルチクラウド戦略 当社はAWS,Azure,Google Cloudを中心としたマルチクラウド環境でのソリューションをお客様に提供しています。特定クラウドにロックインをせず、お客様のご要望や用途に合わせて最適なクラウドを選択して対応しています。 自社請負案件から大手SI企業配下でのプロジェクトなど、業務形態に関わらず設計、構築を中心とした業務機会が豊富です。 （2）クラウドDX クラウド＋αの強み 当社ではクラウドだけでなく、コンサルティング領域や開発チームと一緒に進めるIoT／AI・データ分析案件などにも携わる機会もあります。 クラウド技術をベースとして、アプリケーション開発・DWH・セキュリティなど様々な分野に強みを展開できるため、まずはクラウド技術を強化しながら、クラウドをさらに強化したりクラウド＋αで別技術も含めた強みを作っていく個々に合わせたキャリアパスを描くことができます。 （3）企画→設計→構築を中心に展開 当社では、「企画、設計、構築」の分野に注力しており、AWS、Microsoft Azure、Google Cloudなどのクラウドサービスと、セキュリティなどの各種サードパーティ製品を組み合わせて、各社の課題に合った最適な環境を提供できることが強みです。対応力と柔軟性を持ってプライム案件の受注を拡大しています。 ＜プロジェクト例＞ ◎携帯キャリア様向けAWS環境構築 Fargate・ECRを利用したコンテナ／サーバレス環境から、CodePipeline・CloudFormation等によるCI/CDの実装、WAF・CloudTrail・GuardDutyなどによるセキュリティ対応など、各種AWSサービスを利用した設計、構築を行いました。 ※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋 i-MARK ANNEX 6F勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅

＜予定年収＞400万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,688円～544,218円その他固定手当/月：29,416円～73,542円固定残業手当/月：38,611円～96,526円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,715円～714,286円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給:有1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し■賞与:有6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）

【情報セキュリティのプロフェッショナルを目指せる！／出社と在宅勤務のハイブリッドワーク／残業月平均約19時間／エンジニアメインの会社のため情シスへの信頼が厚く、経営層の理解もあり働きやすい環境◎】 ■業務内容： 当社サービスの品質を向上・維持させるため、以下の業務を行っていただきます。 ・ISMSの運用管理業務 ・セキュリティ関連施策（教育・研修等）の事務局 ・他社からのセキュリティに関する問い合わせへの回答 ・外部委託先に対するセキュリティチェック 【変更の範囲：会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務（ただし本人と相談の上で決定します）】 ■ポジション魅力： ・会社の規模拡大など自社環境の変化に加えて、世の中のセキュリティに関する考え方の変化もあり、これらの変化に常に対応していく必要があります。このような変化を楽しめる方には魅力を感じていただけます。 ・会社全体だけでなく社会の未来も考える機会が増えるため視座が上がります。 ・主なステークホルダーが調整の効きやすい社内であるため、結果としてワークライフバランスを取りやすいです。 ・情報セキュリティに関する知見を深め、情報セキュリティのプロフェッショナルを目指すことができます。 ・エンジニアメインの会社のため、社内で情報システム部としての信頼が厚く、経営層の理解もあり、情シスとして活動がしやすい環境です。 ■所属部署のミッション： 情報システム部は社員がより生産性高く安全に働けるように環境整備をすることがミッションです。 ■働く環境： 出社と在宅勤務のハイブリッドワークです。 業務内容や個人の事情に応じて使い分けられており、おおよそ10～20%の出社率となっています。 在宅でも快適な環境で作業できるようディスプレイの貸与や、技術本の購入費のサポートも行っています。 業務上のコミュニケーションは、Slackが基本となります。 ＜こんな方にオススメ◎＞ ・社内で自分だけが情報セキュリティに精通しており、もっと自分が評価される環境に身を置きたいと考えている1人情シス ・情報セキュリティに関するスキルアップをしたいと考えている方 ・プライベートや家庭と両立をしながら仕事をしていきたい方 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社（2024.12～）住所：東京都文京区後楽2丁目6番1号 住友不動産飯田橋ファーストタワー27階勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含める）

飯田橋駅、後楽園駅、春日駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,688円～244,898円その他固定手当/月：29,416円～33,094円固定残業手当/月：38,611円～43,437円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,715円～321,429円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルを考慮して決定■その他固定手当：業務手当■昇給：年2回（1月・7月）※会社業績や本人評価により見直し■賞与：年2回（6月・12月）※会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）■企業理念：時代の変化の中に無限の機会を見出しそこに価値を提供していくこと

【在宅可／残業月平均約19H／コーポレートエンジニアとして社内システム企画や導入など社内DXを推進】 コーポレートエンジニアとして、社内DXを推進していただきます。急激に成長を続ける企業で、今後も速度が止まらないよう社内システム企画や導入を行っていきます。 ■業務内容： ・社内課題の洗い出しと解決策の定義 ・社内業務システム（主にSaaS）の導入企画や稟議 ・案件化したシステム導入の推進／マネジメント 【変更の範囲：会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務（ただし本人と相談の上で決定します）】 ■直近の業務実績： ・電子帳簿保存法改正を機とした社内システム刷新（バクラク導入） ・バックオフィスの業務定型化／可視化促進（BYARD導入） ・フリーアドレス席運用見直し、座席予約システム導入（Acall導入） ・社内ヘルプデスク効率化検討（Zendesk、Jira Service Management） 等 ■魅力： ・課題を見つけ、関係者を巻き込み自ら推進していくため、裁量権を持って主体的に動きたい人には面白みを感じられるポジション ・バックオフィスの業務知識とシステム構築の経験が得られる ・業務分析・要件定義・基本設計など、自社システム構築の上流工程の経験が得られる ・会社全体と未来を考える機会が増えるため視座が上がる ・主なステークホルダーが調整の効きやすい社内であるため、結果としてWLBを取りやすい ■環境： 出社と在宅勤務のハイブリッドワークです。業務内容や個人の事情に応じて使い分けられており、おおよそ10～20%の出社率となっています。 在宅でも快適な環境で作業できるようディスプレイの貸与や、技術本の購入費のサポートも行っています。業務上のコミュニケーションは、Slackが基本となります。 ■募集背景： ここ2年で10を超える分野のSaaS導入を進めていますが、従業員増加やビジネスプロセス増加に伴うSaaS活用ニーズは止まらず、IT予算よりも推進担当者が不足している状況です。従業員が、本質的な価値に直結するコア業務に集中できる環境を作りたい、提供したい。ITを用いた社内への価値提供や「ありがとう」の声にやりがいを感じる方を募集しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社（2024.12～）住所：東京都文京区後楽2丁目6番1号 住友不動産飯田橋ファーストタワー27階勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含める）

飯田橋駅、後楽園駅、春日駅(東京都)

＜予定年収＞405万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,408円～299,320円その他固定手当/月：29,785円～40,449円固定残業手当/月：39,093円～53,089円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞289,286円～392,858円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルを考慮して決定■その他固定手当：業務手当■昇給：年2回（1月・7月）※会社業績や本人評価により見直し■賞与：年2回（6月・12月）※会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）■企業理念：時代の変化の中に無限の機会を見出しそこに価値を提供していくこと

【裁量権を持って社内改善やルール作りを推進して行きたい方へ／在宅可／残業月平均約19H／エンジニアメインの会社のため情シスへの信頼が厚く、経営層の理解もあり働きやすい環境】 ■業務内容： 当社サービスの品質を向上・維持させるため、以下の業務を行っていただきます。 ・ISMSの運用管理業務 ・セキュリティ関連施策（教育・研修等）の事務局 ・他社からのセキュリティに関する問い合わせへの回答 ・外部委託先に対するセキュリティチェック 【変更の範囲：会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務（ただし本人と相談の上で決定します）】 ■魅力： ・会社の規模拡大など自社環境の変化に加えて、世の中のセキュリティに関する考え方の変化もあり、これらの変化に常に対応していく必要があります。このような変化を楽しめる方には魅力を感じていただけます。 ・会社全体だけでなく社会の未来も考える機会が増えるため視座が上がります。 ・主なステークホルダーが調整の効きやすい社内であるため、結果としてワークライフバランスを取りやすいです。 ・情報セキュリティに関する知見を深め、情報セキュリティのプロフェッショナルを目指すことができます。 ・エンジニアメインの会社のため、社内で情報システム部としての信頼が厚く、経営層の理解もあり、情シスとして活動がしやすい環境です。 ■ミッション： 情報システム部は社員がより生産性高く安全に働けるように環境整備をすることがミッションです。 ■働く環境： 出社と在宅勤務のハイブリッドワークです。業務内容や個人の事情に応じて使い分けられており、おおよそ10～20%の出社率となっています。 在宅でも快適な環境で作業できるようディスプレイの貸与や、技術本の購入費のサポートも行っています。業務上のコミュニケーションは、Slackが基本となります。 ＜こんな方にオススメ◎＞ ・社内のルール作りや課題提案などをしてきた経験があり、その経験を活かし裁量権を持って社内改善やルール作りを推進して行きたい方 ・社内で自分だけが情報セキュリティに精通しており、もっと自分が評価される環境に身を置きたいと考えている1人情シス ・情報セキュリティに関するスキルアップをしたいと考えている方 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社（2024.12～）住所：東京都文京区後楽2丁目6番1号 住友不動産飯田橋ファーストタワー27階勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含める）

飯田橋駅、後楽園駅、春日駅(東京都)

＜予定年収＞450万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,898円～272,109円その他固定手当/月：33,094円～36,771円固定残業手当/月：43,437円～48,263円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞321,429円～357,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルを考慮して決定■その他固定手当：業務手当■昇給：年2回（1月・7月）※会社業績や本人評価により見直し■賞与：年2回（6月・12月）※会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）■企業理念：時代の変化の中に無限の機会を見出しそこに価値を提供していくこと

AIエンジンの研究開発を進めるAIZE部門とシステム開発に実績のあるSI部門とのシナジーで、お客様のDXイノベーションを推進している当社にて、インフラSEを募集します。 ■業務の詳細： 大手広告企業様向けのAD認証構成変更の支援業務となります。それぞれの案件で参画いただきたい時期は異なりますが、いずれも2024年1月～立ち上げとなります。 1）AzureAD認証支援運用 └既存・新規社内システムのAzureAD認証化 2）AzureAD連携オンプレAD切替対応 └AzureADとAADCで連携しているオンプレADをの切り替え対応 1）は運用支援、2）は設計・構築フェーズ相当の業務レイヤとなります。 オンプレミスからクラウド（Azure）への移行を計画されているお客様向けの案件のため、Azure IaaS系の設計、Azure ADDS（条件付きアクセス、SAML認証設定含め）、Azure AADC（HyblidADjoin等のご知見）などの認証系ソリューションを利用したハイブリッドクラウド設計の知見をお持ちの方は歓迎です。 ■組織構成： クラウド事業部は55名で、2つの課に4グループございます。 1グループ：5名～十数名 男女比：8：2（部長は女性） 平均年齢：32歳 新卒中途入社の方の割合：4：6 ■働き方： 週4在宅勤務、フレックス制を導入しており、 残業時間は時期によりますが、月平均18時間程度です。 ■キャリアパス： PJの初期立ち上げメンバーとしてプロパー社員と共に参画いただきます。PM、PMOなどでのご活躍が望めるため、よりエンドユーザーに寄り添い、PJの推進に関与できます。チームマネジメントにご興味がある方も大歓迎です。 ■当社について： 創業以来10年以上安定的成長をしているSI部門と、数年で300％成長のAIZE部門の両輪で、経営基盤をリスクに晒すことなく大きな成長を遂げてきました。未来を創るAI部門と、現在を支えるSI部門を両輪にできる企業は多くはありません。エンジニア200人を擁しており、フロントエンドやバックエンドだけでなく、デバイスへの組み込みも行う一気通貫の自社プロダクト開発体制を構築しております。独自AIモデルの構築力に基づいたお客様の要望を実現する力に関しては自信と実績がございます。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区飯田橋3-11-13 FORECAST飯田橋6F勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,688円～582,767円その他固定手当/月：29,416円固定残業手当/月：38,611円～83,900円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,715円～696,083円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給:有1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し■賞与:有6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）

【リモート相談可／残業月平均約19時間／webデザイナーやwebディレクションの経験活かせる★】 ■業務概要： コーポレートサイトの運営やプレスリリース・社内メディアのコンテンツ作成やサイト運営を一緒に行ってくれる方を募集します。 DXを推進する当社なので、最新技術に興味のある方は情報収集しながら業務に活かしていくことができます。 ■具体的な業務内容： ・コーポレートサイトのコーディング／更新／SEO施策の検討 ・canva／XD／Figma／Photoshop／イラストレーターなどのデザインツールを用いたデザイン作成 ・Webディレクション ・社内／社外向け資料のデザイン作成 ・広報記事の作成やSNSの運用　 ・マーケティングに必要な情報の調査分析 等 【変更の範囲：会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務（ただし本人と相談の上で決定します）】 ■配属部署について： ・営業部営業課セールスG ※現状、マーケを担当している社員は3名です。 現在サイト更新を担当している社員が教えながら業務を進めていきますが、慣れてくれば自ら考えて提案などもできる環境です。 ■ポジション魅力： ・webサイト制作、ディレクションスキル、マーケティングスキルや、会社の経営目線も身につきます ・マーケ施策／ライティング／広報／サイト更新など、様々な活動を幅広く経験することができます ・自分のやってきたことがしっかりと数字となって目に見えるので、成長を実感できます ■働き方： 部署内でのコミュニケーションを図るため、週に1~2回程度の出社をお願いします（現状は毎週木曜日予定） それ以外は在宅での勤務も可能です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社（2024.12～）住所：東京都文京区後楽2丁目6番1号 住友不動産飯田橋ファーストタワー27階勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含める）

飯田橋駅、後楽園駅、春日駅(東京都)

＜予定年収＞370万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：201,361円～272,109円その他固定手当/月：27,210円～36,771円固定残業手当/月：35,715円～48,263円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞264,286円～357,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルなどを考慮し決定■その他固定手当：業務手当■昇給：年2回（1月・7月）※会社業績や本人評価により見直し■賞与：年2回（6月・12月）※会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）■企業理念：時代の変化の中に無限の機会を見出しそこに価値を提供していくこと

～「完全伴走型」でお客様の課題を真に解決するコンサルタント業務／大手コンサルファームと共同プロジェクトなどでスキルを磨ける～ 技術×コンサルを強みに、DX／プロダクト・サービス開発／SaaS開発案件を手掛ける当社にて、SAP導入コンサルタントを募集します。 SAP導入のコンサルタントとして、お客様の右腕として活動します。弊社の「完全伴走型」のコンサルタントは、課題のヒアリングから提案で終わることなく、社内のエンジニアと連携して課題解決まで一貫してサポートします。 ■具体的な案件： 大手コンサルファームと共同で消費財メーカーのPJに対応中 ■当社の特徴： 当社では、お客様の課題を可能な限り深く理解し、お客様に「成功した実感」をお届けする事を目指しております。課題整理フェーズ以降もエンジニアに任せるのではなく、共に寄り添う姿勢が強く、社員の中にはクライアントに直接常駐してサポートを志願する者も多くいます。プロジェクト中に新たな課題を発見しても迅速に新規プロジェクトを同時に進行させて対応します。このような取り組みが評価され、当社のお客様からのリピート率は約90％と非常に高い水準を誇っております。 ■社内の風土について： 当社は「お客様とチームへの高いバランスでの貢献が尊ばれる風土」があります。また、個々の特性を理解し、個々の可能性をとことん信じて伸ばす文化が特徴です。能力を最大限に引き出すため、当社では社員全員が3つのパーソナリティ診断（FFS理論・ストレングスファインダー診断・職種適性診断）のデータを共有して相互理解を深めています。新しい課題に挑戦する中で常に互いの可能性を引き出し合いながら成長しています。 このようなアジアクエストイズムを新たな社員が継承し、育手となっていくことで、一朝一夕では築けない"人が育つ土壌"が整っています。 文章だけではなく、ぜひ面接での弊社社員との会話の中でもこうした風土・文化に触れていただきたいです。

学歴不問

＜勤務地詳細＞■本社 住所：東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋i-MARK ANNEX 6F勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞700万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,952円～435,374円その他固定手当/月：51,480円～58,834円固定残業手当/月：67,568円～77,221円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円～571,429円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給:有1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し■賞与:有6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）■企業理念：時代の変化の中に無限の機会を見出しそこに価値を提供していくこと

技術×コンサルを強みに、DX／プロダクト・サービス開発／SaaS開発案件を手掛ける当社にて、バックエンドエンジニアを募集。お客様のご要望に応じてIoT、AI、3D、クラウドなど様々な技術を活用したWebシステム開発を行います。エンジニアのやりたいことを大切にしており、キャリアプランに合わせて業務範囲を拡大していくことができます。 ■業務例： ・要件定義、設計、実装、テスト、運用保守に一貫して関わる ・お客様と直接のコミュニケーションでヒアリングや提案 ・技術選定、開発手法はエンジニアに任されており、新しい技術に挑戦 ・フロントエンドやクラウドなど他の技術領域も担当 ■基本的な開発環境： お客様の要望に合わせてウォーターフォール/アジャイル開発をします。 開発チームは5人(PM1、SE/PG4)前後で規模によって変動します。ChatGPT、GitHub Copilotを利用できます。 バックエンド：Laravel、Docker、AWS フロントエンド：React、TypeScript クラウド：AWS、AWS CDK(TypeScript) その他：GitHub、GitHub Actions、CI/CD(CodeBuild、CodePipeline) ■入社事例： 2年目メンバー：Aさん 経歴：某卸/販売会社 社内申請ワークフロー管理でバグ修正や追加開発タスクをこなしながらLaravelバックエンド開発の基礎を学ぶ。 その後、建設会社様 ロボット統合管制システムの開発案件に参画しLambda、StepFunctonsを用いたFaaS型のアーキテクチャの開発を経験。 入社後：実装以外にも要件定義や設計、テスト計画の立案など、バックエンド領域を軸として縦横無尽にプロジェクトをリード。 ■この仕事で得られるもの ・課題解決能力…お客様と一緒になって課題解決することを大切にしています。お客様のドメイン知識を取り入れ、ニーズに合ったプロダクトを開発しています。 ・キャリアプランに合った仕事の実現…上流SEとしてお客様への提案や要件定義/設計や、リードエンジニア/フルスタックエンジニアとして専門性の高い技術課題の解決、リーダー/マネージャーとしてメンバーマネジメントや組織作りへのチャレンジも可能です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞■本社 住所：東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋i-MARK ANNEX 6F勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,688円～その他固定手当/月：29,416円～固定残業手当/月：38,611円～（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,715円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給:有1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し■賞与:有6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）■企業理念：時代の変化の中に無限の機会を見出しそこに価値を提供していくこと

～「完全伴走型」でお客様の課題を真に解決するコンサルタント業務／大手コンサルファームと共同プロジェクトなどでスキルを磨ける／プロジェクト全体の責任者としてリソース管理やチームの指導も担当～ 技術×コンサルを強みに、DX／プロダクト・サービス開発／SaaS開発案件を手掛ける当社にて、SAP導入コンサルタントを募集します。 SAP導入のコンサルタントとして、お客様の右腕として活動します。弊社の「完全伴走型」のコンサルタントは、課題のヒアリングから提案で終わることなく、社内のエンジニアと連携して課題解決まで一貫してサポートします。また、プロジェクト全体の責任者としてリソース管理やチームの指導も担当いただきます。 ■具体的な案件： 大手コンサルファームと共同で消費財メーカーのPJに対応中 ■当社の特徴： 当社では、お客様の課題を可能な限り深く理解し、お客様に「成功した実感」をお届けする事を目指しております。課題整理フェーズ以降もエンジニアに任せるのではなく、共に寄り添う姿勢が強く、社員の中にはクライアントに直接常駐してサポートを志願する者も多くいます。プロジェクト中に新たな課題を発見しても迅速に新規プロジェクトを同時に進行させて対応します。このような取り組みが評価され、当社のお客様からのリピート率は約90％と非常に高い水準を誇っております。 ■社内の風土について： 当社は「お客様とチームへの高いバランスでの貢献が尊ばれる風土」があります。また、個々の特性を理解し、個々の可能性をとことん信じて伸ばす文化が特徴です。能力を最大限に引き出すため、当社では社員全員が3つのパーソナリティ診断（FFS理論・ストレングスファインダー診断・職種適性診断）のデータを共有して相互理解を深めています。新しい課題に挑戦する中で常に互いの可能性を引き出し合いながら成長しています。 このようなアジアクエストイズムを新たな社員が継承し、育手となっていくことで、一朝一夕では築けない"人が育つ土壌"が整っています。 文章だけではなく、ぜひ面接での弊社社員との会話の中でもこうした風土・文化に触れていただきたいです。

学歴不問

＜勤務地詳細＞■本社 住所：東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋i-MARK ANNEX 6F勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞1,000万円～1,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：544,218円～653,061円その他固定手当/月：73,542円～160,324円固定残業手当/月：96,526円～127,092円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞714,286円～940,477円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給:有1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し■賞与:有6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）■企業理念：時代の変化の中に無限の機会を見出しそこに価値を提供していくこと

～「完全伴走型」でお客様の課題を真に解決するコンサルタント業務／大手コンサルファームと共同プロジェクトなどでスキルを磨ける～ 技術×コンサルを強みに、DX／プロダクト・サービス開発／SaaS開発案件を手掛ける当社にて、SAP導入コンサルタント（アナリスト）を募集します。 お客様の右腕として活動します。当社の「完全伴走型」のコンサルタントは、課題のヒアリングから提案で終わることなく、社内のエンジニアと連携して課題解決まで一貫してサポートします。 ■具体的な案件： 大手コンサルファームと共同で消費財メーカーのPJに対応中 ■当社の特徴： 当社では、お客様の課題を可能な限り深く理解し、お客様に「成功した実感」をお届けする事を目指しております。課題整理フェーズ以降もエンジニアに任せるのではなく、共に寄り添う姿勢が強く、社員の中にはクライアントに直接常駐してサポートを志願する者も多くいます。プロジェクト中に新たな課題を発見しても迅速に新規プロジェクトを同時に進行させて対応します。このような取り組みが評価され、当社のお客様からのリピート率は約90％と非常に高い水準を誇っております。 ■社内の風土について： 当社は「お客様とチームへの高いバランスでの貢献が尊ばれる風土」があります。また、個々の特性を理解し、個々の可能性をとことん信じて伸ばす文化が特徴です。能力を最大限に引き出すため、当社では社員全員が3つのパーソナリティ診断（FFS理論・ストレングスファインダー診断・職種適性診断）のデータを共有して相互理解を深めています。新しい課題に挑戦する中で常に互いの可能性を引き出し合いながら成長しています。 このようなアジアクエストイズムを新たな社員が継承し、育手となっていくことで、一朝一夕では築けない"人が育つ土壌"が整っています。 文章だけではなく、ぜひ面接での弊社社員との会話の中でもこうした風土・文化に触れていただきたいです。

学歴不問

＜勤務地詳細＞■本社 住所：東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋i-MARK ANNEX 6F勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：272,109円～326,531円その他固定手当/月：36,771円～44,125円固定残業手当/月：48,263円～57,916円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞357,143円～428,572円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給:有1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し■賞与:有6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）■企業理念：時代の変化の中に無限の機会を見出しそこに価値を提供していくこと

～「完全伴走型」でお客様の課題を真に解決するコンサルタント業務／立ち上げ期の組織作り及び会社全体の事業戦略にも携わり、社内活性化の中核を担うポジション～ 技術×コンサルを強みに、DX／プロダクト・サービス開発／SaaS開発案件を手掛ける当社にて、SAP導入コンサルタント（管理職マネージャー）を募集します。 SAPコンサルタント事業の立ち上げの主軸として、チームを創っていただきます。さらに会社全体の事業戦略にも携わり、社内活性化の中核を担っていただきます。 またプロジェクト全体の責任者としてリソース管理やチーム指導や、自身もSAP導入のコンサルタントとして、お客様の右腕として活動します。弊社の「完全伴走型」のコンサルタントは、課題のヒアリングから提案で終わることなく、社内のエンジニアと連携して課題解決まで一貫してサポートします。 ■具体的な案件： 大手コンサルファームと共同で消費財メーカーのPJに対応中 ■当社の特徴： 当社では、お客様の課題を可能な限り深く理解し、お客様に「成功した実感」をお届けする事を目指しております。課題整理フェーズ以降もエンジニアに任せるのではなく、共に寄り添う姿勢が強く、社員の中にはクライアントに直接常駐してサポートを志願する者も多くいます。プロジェクト中に新たな課題を発見しても迅速に新規プロジェクトを同時に進行させて対応します。このような取り組みが評価され、当社のお客様からのリピート率は約90％と非常に高い水準を誇っております。 ■社内の風土について： 当社は「お客様とチームへの高いバランスでの貢献が尊ばれる風土」があります。また、個々の特性を理解し、個々の可能性をとことん信じて伸ばす文化が特徴です。能力を最大限に引き出すため、当社では社員全員が3つのパーソナリティ診断（FFS理論・ストレングスファインダー診断・職種適性診断）のデータを共有して相互理解を深めています。新しい課題に挑戦する中で常に互いの可能性を引き出し合いながら成長しています。 このようなアジアクエストイズムを新たな社員が継承し、育手となっていくことで、一朝一夕では築けない"人が育つ土壌"が整っています。 文章だけではなく、ぜひ面接での弊社社員との会話の中でもこうした風土・文化に触れていただきたいです。

学歴不問

＜勤務地詳細＞■本社 住所：東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋i-MARK ANNEX 6F勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞1,000万円～1,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：544,218円～653,061円その他固定手当/月：170,068円～287,416円＜月給＞714,286円～940,477円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■昇給:有1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し■賞与:有6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）■企業理念：時代の変化の中に無限の機会を見出しそこに価値を提供していくこと

～大手企業に対するソリューション営業／社内のエンジニアやPMと連携しながら適切な解決策を提案／組織マネジメント、コンサルタントスキルなどが身につき成長できるお仕事です～ 技術×コンサルを強みに、DX／プロダクト・サービス開発／SaaS開発案件を手掛ける当社にて、ソリューションセールス（Mgr候補）を募集します。 お客様の抱える課題を調査し、社内のエンジニアやPMと連携しながら適切な解決策を提案するお仕事です！ ■業務詳細： ・具体的には、大手企業（小売り、通信、製造、Web系、ゲーム業界など）に対するソリューション営業を行います。 ・以下を含む案件創出から実際のセリング、受注後フォローまで一連の営業業務 ┗お客様（経営層）とお客様の将来像に関するディスカッション ┗お客様のIT開発プロセス／予算／年間案件数の把握 ┗お客様の経営計画や業界の動向に応じたアカウントプランの策定と提案 ┗アカウントプラン実現に向けた社内体制構築およびチームビルディング ■配属部署について： ・営業部DX推進課セールスG ※ご経験やご希望に応じて、配属先を検討させていただきます。 ■身につくスキル： 組織マネジメント（マネージャーや部長など）、コンサルタント、営業企画、マーケティング　…など ■向いている方： ・コミュニケーション能力が高く、顧客ニーズを的確に把握できる方 ・自己成長意欲が高く、新しい知識や技術に対する好奇心がある方 ・柔軟な発想力をお持ちの方 ■当社の特徴： 当社は2012年の設立以来、企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスを提供してきました。インドネシアやマレーシアにもオフィスを構えており、2021年に株式上場を果たしました。 一つの技術やプラットフォームに固執せず、IoT、AI、Cloud、Mobile、Web、UI/UX等の幅広い技術分野を網羅し、最適なものを組み合わせてワンストップでサービスを構築できることが出来ることが当社の強みです。

学歴不問

＜勤務地詳細＞■本社 住所：東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋i-MARK ANNEX 6F勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,898円～509,933円固定残業手当/月：43,437円～73,400円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞288,335円～583,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給:有1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し■賞与:有6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）■企業理念：時代の変化の中に無限の機会を見出しそこに価値を提供していくこと

AWS中心に展開しつつも、Azure・GCPなどマルチクラウド戦略を行う当社でインフラ/クラウドエンジニアをお任せします。 お客様のご要望と用途によって提供するクラウドを変えた『マルチクラウド』のサービスをお客様にご提供頂きます。 ■クラウドエンジニアの特徴： （1）AWS／Azure／GCPなどマルチクラウド戦略 当社はAWS,Azure,Google Cloudを中心としたマルチクラウド環境でのソリューションをお客様に提供しています。特定クラウドにロックインをせず、お客様のご要望や用途に合わせて最適なクラウドを選択して対応しています。 自社請負案件から大手SI企業配下でのプロジェクトなど、業務形態に関わらず設計、構築を中心とした業務機会が豊富です。 （2）クラウドDX クラウド＋αの強み 当社ではクラウドだけでなく、コンサルティング領域や開発チームと一緒に進めるIoT／AI・データ分析案件などにも携わる機会もあります。 クラウド技術をベースとして、アプリケーション開発・DWH・セキュリティなど様々な分野に強みを展開できるため、まずはクラウド技術を強化しながら、クラウドをさらに強化したりクラウド＋αで別技術も含めた強みを作っていく個々に合わせたキャリアパスを描くことができます。 （3）企画→設計→構築を中心に展開 当社では、「企画、設計、構築」の分野に注力しており、AWS、Microsoft Azure、Google Cloudなどのクラウドサービスと、セキュリティなどの各種サードパーティ製品を組み合わせて、各社の課題に合った最適な環境を提供できることが強みです。対応力と柔軟性を持ってプライム案件の受注を拡大しています。 ＜プロジェクト例＞ ◎携帯キャリア様向けAWS環境構築 Fargate・ECRを利用したコンテナ／サーバレス環境から、CodePipeline・CloudFormation等によるCI/CDの実装、WAF・CloudTrail・GuardDutyなどによるセキュリティ対応など、各種AWSサービスを利用した設計、構築を行いました。 ＜働く環境＞ 技術を高めていかれたい方が集まっており、技術選定から入っていくことも可能です。社風は和やかでチームで働くことが主な為ベテランエンジニアから技術を習得しやすい環境です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞■本社 住所：東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋i-MARK ANNEX 6F勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅

＜予定年収＞400万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,688円～544,218円その他固定手当/月：29,416円～73,542円固定残業手当/月：38,611円～96,526円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,715円～714,286円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給:有1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し■賞与:有6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）

技術×コンサルを強みに、DX／プロダクト・サービス開発／SaaS開発案件を手掛ける当社のフロントエンドエンジニアとして、特定の技術分野にとらわれることなく、既知の技術IoT/AI/XR/5Gなどの先進技術も積極的に活用し、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援していただきます。 ■フロントエンドエンジニアの特徴： （1）国産で有名なMA(Marketing Automation）のSaaSサービス、CRM(Customer Relationship Management）製品、レストラン予約管理SaaSサービスなど、世の中でニーズの高いプロダクト開発に関して主要なポジションを当社で対応しており、製品開発の方針や戦略に影響を与えることができます。 （2）大手通信キャリアのオンライン販売サービス、大手車メーカーのサブスクリプションサービスやコネクティッドカー、大手採用支援企業サイトの先進化など、世の中にインパクトがある企業のサービスを当社が主導して開発しております。 （3）当社では多様なIT技術(Cloud/UI・UX/WEB/Mobile/業務システム)と先進技術（IoT/AI/XR/5G等）のエンジニアが所属しており、ニーズに合わせた技術分野での開発経験を積むことや、キャリアプランに合わせた開発経験を転職せずに当社内でスキルチェンジすることが可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・大手ゼネコン向け WEB3Dを用いたデジタルツイン推進 大手ゼネコンの建物の企画・設計から施工、竣工後の維持管理・運営までの各情報を全てデジタル化し、それらを仮想空間上にリアルタイムに再現する「デジタルツイン」を推進しています。当社ではIoT/UI・UX/クラウド/bigdataの技術分野を提供しており、某社の業務DXの推進を行います。 ◎開発環境：React(/Next.js),TypeScript, Three.js, PHP(Laravel),AWS ◎対応フェーズ：提案、要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ※BtoC：BtoB＝1：1 ＜働く環境＞ 技術を高めていかれたい方が集まっており、技術選定から入っていくことも可能です。社風は和やかでチームで働くことが主な為ベテランのエンジニアから技術を習得しやすい環境です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞■本社 住所：東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋i-MARK ANNEX 6F勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

飯田橋駅、水道橋駅、後楽園駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,688円～544,218円その他固定手当/月：29,416円～73,542円固定残業手当/月：38,611円～96,526円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,715円～714,286円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給:有1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し■賞与:有6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）

クライアントとエンジニアの間に入り、プロジェクトが円滑に進むように調整します。 具体的には、クライアントが作りたいシステムの要件をヒアリングし、エンジニアの方と設計を一緒にし、システムがより良いものになるようにディレクションをします。 【変更の範囲：会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務（ただし本人と相談の上で決定します）】 ■具体的な仕事内容： ・関係するステークホルダーが5社以上あるので、各担当者に寄り添い、認識齟齬がないように調整を図りながら主軸となりプロジェクトを進行させる ・海外チームとの開発やプロジェクトについてのMTGに出席し、議事録をとり、進捗確認をする ・業務関連の英語の資料を読み、ツールの仕様を理解をし、翻訳をする ・Adobeツールでの要件定義～実装までの開発業務 ※クライアント先から信用を得ると、任せてもらえる範囲が広がります。 時には自分で判断し、物事を進める事もできるようになり、仕事の領域が広がっていきます。 ■入社後の流れ： 経験に応じて、PMO補佐として参入いただき、一緒に仕事をしながらキャッチアップしてもらいます。まずは先輩社員とコミュニケーションをしっかりとりながら、一緒に業務を行い、1つずつ理解を深めていただきます。 開発の知識があれば活かせるシーンはありますが、なくても問題なく、業務をしていく中で一緒に学んでいきましょう。 ■就業時間補足： 始業9：00～10：00の間／終業18：00～19：00の間 ※1日毎に始業時間を選べます ※担当案件によっては客先規定に準拠 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社（2024.12～）住所：東京都文京区後楽2丁目6番1号 住友不動産飯田橋ファーストタワー27階勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞首都圏の各プロジェクト先住所：首都圏の各プロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

飯田橋駅、後楽園駅、春日駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,688円～272,109円その他固定手当/月：29,416円～36,771円固定残業手当/月：38,611円～48,263円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,715円～357,143円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルなどを考慮し決定■その他固定手当：業務手当■昇給：年2回（1月・7月）※会社業績や本人評価により見直し■賞与：年2回（6月・12月）※会社の業績や本人評価により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）

～東証グロース上場／全社平均残業月18時間42分～ ■業務内容： Azure、Microsoft365、Windows／Linuxを利用したシステム設計・構築が主な仕事です。コンサルティングや上流工程に携わる機会が豊富なため、設計・構築を中心に様々な案件を主導して対応します。 ※担当案件によっては当社正社員として、客先企業へ無期雇用派遣となる可能性があります。 【変更の範囲：会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務（ただし本人と相談の上で決定します）】 ■当ポジションの魅力： ・AD、WSUS、ファイルサーバ、EntraID連携、M365などお客様の中枢を担うシステムを一括して対応できます。 ・設計／構築だけでなく、要件定義などより上流工程やコンサルティングも対応できます。 ・AzureOpenAIを検証環境で自由に触ることができます。 ・オンプレからのクラウドリフト案件やオンプレ／クラウド混合のハイブリッド案件を対応できます。 ・Azure資格の取得支援を会社が全面バックアップしてくれます。 ■プロジェクト例： ◎Azure、Microsoft365環境構築 ・要望…オンプレミスのWindows環境、Exchange環境をクラウド移行したい。 ・業務範囲…お客様からのクラウドマイグレーション要望に伴い、AzureおよびMicrosoft365の設計・環境構築、オンプレミス環境のActiveDirectory連携、閉域網との接続まで一貫して行いました。 ・構築環境…Azure Virtual Machine、EntraID、ExpressRoute、Micorosoft 365（Exchnage Online、SharePoint Online、Teams）、Active Directory ◎AVD導入支援・環境構築 ・要望…テレワーク導入に向けてAVDを導入したい。 ・業務範囲…お客様のデスクトップ仮想化（VDI）要望に伴い、AzureのDaaSサービスである、AVD(Azure Virtual Desktop）の提供に向けた設計・環境構築、ユーザー教育まで一貫して行いました。 ・構築環境…Azure Virtual Desktop、EntraID、FSLogix 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社（2024.12～）住所：東京都文京区後楽2丁目6番1号 住友不動産飯田橋ファーストタワー27階勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞首都圏の各プロジェクト先住所：首都圏の各プロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

飯田橋駅、後楽園駅、春日駅(東京都)

＜予定年収＞405万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,408円～435,374円その他固定手当/月：29,785円～58,834円固定残業手当/月：39,093円～77,221円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞289,286円～571,429円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルなどを考慮し決定■その他固定手当：業務手当■昇給：年2回（1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し）■賞与：年2回（6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルトランスフォーメーション事業（企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供）