株式会社パートナーズ
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- 設立
- 2011年
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- 従業員数
- 100名
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- 平均年齢
- 28.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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株式会社パートナーズ
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
~業務未経験歓迎!営業職からのキャリアチェンジ!/裁量を持って働ける/条件付きでリモート可/フレックスタイム制/年間休日124日/平均残業25時間程度/創業10年で売上263倍のGA technologiesグループ会社/2023年版 「働きがいのある会社」に認定 ~ ■職務概要 当社にて、会社の将来を共に築き上げていくため、採用業務全般に携わっていただきます。 今回さらなる事業加速に向けた採用・育成を強化するための募集です。急成長ベンチャー企業で、中途採用の領域に幅広く携わることに興味をお持ちの方、ぜひご応募ください。 ■職務詳細: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ●採用関連業務 ・新卒・中途採用いずれかの採用における業務をお任せします。 ●採用全体の予算管理 ●採用戦略の策定~実行及び実行支援 ・各種チャネル(紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル等)を通じた母集団形成 ・採用コミュニケーションプランの設計 ・社内外の関係者との折衝 ・求人票作成 ・アクションプランの策定 ・候補者との面談、面接 等 ●組織開発業務 ・新卒育成プログラムの設計~運用 ・エンゲージメントおよび従業員満足度に基づく施策の企画&推進 ・組織活性化や関係性向上など組織力の強化へ向けた研修企画&推進 ■入社後の流れ: 入社後は先輩社員とマンツーマンで業界・会社・人事と細かいところまで学びながら、OJTで業務を覚えていただきます。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきます。 ■本ポジションの魅力とキャリアイメージ: 事業好調、急成長期につき、社内全体に活気がある環境です。 その中で経営資源の一つである人財の採用に携わるため、経営陣(ボードメンバー)との距離も近く、事業全体を鑑みながら自身の仕事に反映することができます。 採用目標をコミットするため、市場を知り、施策を練り、面接などを行うなど一連を経験することができます。 新卒採用だけでなく、中途採用やアルバイト採用などにも関わることが出来るため、スキルの幅や成長を実感することができます。 一連のオペレーションをご経験頂いたのち、人事戦略や採用戦略をお任せしたいと思っています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー17F勤務地最寄駅:品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):170,000円~210,000円固定残業手当/月:80,000円~100,800円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~310,800円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記給与、年収はスキルや経験に応じて決定いたしますので、変更になる場合がございます。・昇給2回/年・賞与2回/年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社は人×テクノロジーの力でお客様のポートフォリオを総合的な視点で設計する、資産運用総合アドバイジングカンパニーです。不動産売買・賃貸・仲介、保険などさまざまなサービスを提供しています。「資産運用のあり方をデザインし、未来への想いに貢献する。」というミッションのもと、お客様一人ひとりが叶えたい未来のために、総合的な視点で資産運用を共に考えます。・不動産に関する売買・賃貸・仲介・不動産に関するコンサルティング・資産運用に関するコンサルティング・住宅ローンに関する相談・不動産賃貸管理・リノベーション・住宅のリフォーム業務
仕事
~未経験歓迎!営業職からキャリアチェンジしたい方へ/裁量性あり/条件付きでリモート可/フレックスタイム制/年間休日124日/平均残業25時間程度/2023年版 「働きがいのある会社」に認定 ~ ■職務概要 当社にて、会社の将来を共に築き上げていくため、主に採用業務全般に携わっていただきます。 今回さらなる事業加速に向けた採用・育成を強化するための募集です。 ■職務詳細: 【変更の範囲:会社の定める業務】 まずはOJTにて業務を覚えていただき、出来る業務からお任せしていきます。 未経験の方でも安心いただければと思います。 ・採用要件定義 ・採用それぞれの戦略・戦術の策定~実行及び実行支援 ・求人票作成やアクションプランの策定 ・各種チャネル(紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル等)を通じた母集団形成 ・採用コミュニケーションプランの設計や社内外の関係者との折衝 ・候補者との面談、面接等 ■入社後の流れ: 入社後は先輩社員とマンツーマンで業界・会社・人事と細かいところまで学びながら、OJTで業務を覚えていただきます。そのため人事業務未経験の方でも安心して業務を覚えていただける環境です。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきます。 ■キャリアイメージ: 一連のオペレーションをご経験頂いたのち、採用(新卒・中途)全体の採用戦略をお任せしたいと思っています。ご自身の頑張り次第で、人事領域全般に携わることができます。また将来的には採用の責任者にステップアップいただくイメージになります。 ■本ポジションの魅力: ◎インセンティブ制度: 正社員1名採用につき、約5~30万円のインセンティブがございます。 ※組織体制上、変更になる可能性がございます。 また新卒や中途のみならず、慣れてきたら派遣や契約社員をお任せすることもあります。採用計画として、今年度は下記想定しております。 ・新卒採用:約40~50人 ・中途採用:約20名 ・派遣や契約社員採用:20~30名以上 ◎当社について: 事業好調、急成長期につき、社内全体に活気がある環境です。 その中で経営資源の一つである人財の採用に携わるため、経営陣との距離も近く、事業全体を鑑みながら自身の仕事に反映することができます。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー17F勤務地最寄駅:品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):170,000円~210,000円固定残業手当/月:80,000円~100,800円(固定残業時間25時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~310,800円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記給与、年収はスキルや経験に応じて決定いたしますので、変更になる場合がございます。・昇給2回/年・賞与2回/年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社は人×テクノロジーの力でお客様のポートフォリオを総合的な視点で設計する、資産運用総合アドバイジングカンパニーです。不動産売買・賃貸・仲介、保険などさまざまなサービスを提供しています。「資産運用のあり方をデザインし、未来への想いに貢献する。」というミッションのもと、お客様一人ひとりが叶えたい未来のために、総合的な視点で資産運用を共に考えます。・不動産に関する売買・賃貸・仲介・不動産に関するコンサルティング・資産運用に関するコンサルティング・住宅ローンに関する相談・不動産賃貸管理・リノベーション・住宅のリフォーム業務
出典:doda求人情報
仕事
売主様となる不動産オーナーとの交渉(売却)をお任せします。 売主様、買主様の双方がご満足いただける物件の仲介をご担当いただきます。 <業務内容の一部> ・電話営業(課題のヒアリングから提案まで資産運用のコンサルティングを行います) ・お客様先訪問 ・資料作成 ・上司とのOJTによる研修や勉強会 <正当に評価をする環境/成果は報酬に還元> 年功序列関係なく、頑張りが月収や年収に直結します。そのため、20代前半のうちから年収1000万超えの社員も多数在籍しています。「正当に評価されたい」「成果を報酬として目に見えることがモチベーションとなる」という方が活躍しています。 <初めから上手くいく人はいません> 現在活躍している社員はほとんど未経験で入社しています。初めから上手くいく人はいません。だからこそ失敗を恐れずチャレンジしていただき、失敗をしっかりと振り返り改善することが成長に繋がります。今いるメンバーが味わってきた挫折も一度や二度ではありません。でもそれを乗り越えることで一歩ずつ理想の自分へ近づいています。 <未経験から挑戦できる/充実した教育体制> 入社後2週間から3か月はOJTという形で、教育部門社員とマンツーマンで業界・会社・営業と細かいところまで学んで頂きます。教育部内社員だけではく、マネージャー、部長、社長と数々のトッププレイヤーから直々に営業のノウハウを教えます。一人前の営業になるまで手厚くフォローさせて頂くため、早期の内から活躍できる人財まで育成します。
給与
月給25万円以上+インセンティブ支給
勤務地
【転勤なし/港区】 東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー17F ※敷地内禁煙
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