キャニング・アンド・アソシエイツ株式会社
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仕事
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■企業へのヒアリング
■要望・ニーズに合わせた研修の提案
■研修プログラムの制作
■研修実施までのサポート
【具体的には】
▼ヒアリング・ご提案
英語研修といっても、クライアントによって英語を使って何をしたいかはさまざま。
その理由や対象人数、研修を受ける方のスキルも異なります。
ヒアリングを行い、要望や抱える課題を明確にした上で、それに合わせた研修プログラムをご提案します。
▼研修プログラムを制作
企業で研修を行うのは、自社の外国人トレーナー。
ヒアリングした要望をトレーナーと共有し、研修内容をカスタマイズしていきます。
情報共有から意見交換まで、トレーナーとのやり取りは全て英語で行います。
▼サポート
担当トレーナーと連携しながら、研修の当日までサポート。
また研修後には、研修参加者へアンケートを実施。
満足度や改善点などを分析し、さらなるクオリティの向上を目指します。
\POINT!/
◇新規開拓・テレアポなし
既存、またはHPからお問い合わせをいただいたクライアントへのご提案となるため、新規開拓やテレアポなどはありません。
【入社後は】
まずは、入社研修で当社の理念、取り扱う商品について知っていただければと考えています。基本的な知識を学んだ後、先輩の受け持つ案件にサポートとして参加をしていただき、「何を行うのか」「どんな風に行うのか」など実際の業務の流れを見ていく中で、商品や業務についての理解を深めていきましょう。
スキルや適性にもよりますが、一人で案件を受け持つまで半年程度を想定しております。まずは既にお取引のあるクライアントをご担当いただきます。その後は、スキルや適性を見ながら、入社からおよそ1年ほどで新規のクライアントもお任せできればと考えています。
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給与
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月給30万円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
★スキル・経験・能力を考慮して決定します
《社員の年収例》
年収420万円(20代後半/入社5年目)
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勤務地
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【東京都港区六本木】にあるオフィスでの勤務です。
★転勤なし
■東京都港区六本木7-18-15 六本木718ビル 8F
《アクセス》
東京Metro日比谷線「六本木駅」より徒歩3分
都営大江戸線「六本木駅」より徒歩5分