ＭＩＮＩＭＡ株式会社 の求人・中途採用情報

～家具のレンタルサービスを提供／拡大を続けるフランチャイズ加盟企業の運営と拡大に挑戦！／家具・家電業界にイノベーションを起こす～ ■業務概要： 家具・家電・インテリア雑貨を取り扱う店舗の営業事務スタッフとして、販売、店舗運営の事務、サポート業務を実施していただきます。ご注文いただいた商品の発注～納品、書類作成、問い合わせ対応など。 ■業務詳細： ・書類作成、ファイリング、管理 ・データ入力、チェック ・商品配送、回収手配 ・顧客やメーカーの対応（商品交換、返品） ・店舗運営補助 ・電話対応、来客対応 ・商品梱包、お客様が購入された商品の積み込みサポート ※一部接客サポートございます。 ■配属先： 事務スタッフ3名 ■当社のアピールポイント： 国内最大級、数千点の中から家具・家電を月／数百円～レンタルサービス「モノをクラウドシェア」する新しいモノの取得形態を提供している、急成長中の企業です。必要なときに、必要なモノ、という新しいライフスタイルを提案し、高い顧客満足度を実現しています。 ■当社の魅力： ・創業者の山本を中心にIPOに向け、レベルアップを進めている段階です。 ※今後、評価制度など社内制度を整備していく段階です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：香川県高松市三条町113-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

伏石駅、三条駅(香川県)、太田駅(香川県)

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,200円～349,200円固定残業手当/月：31,800円～50,800円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■20時間分の固定残業手当を支給※超過分別途支給■決算賞与あり■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：従来の家具屋小売店の常識を打ち破る少人数、省スペース、大量出荷のビジネスモデルをベースに、高収益構造の小売店をフランチャイズで全国へ展開している。また、販売、買取、レンタルの循環型流通モデルを構築し、お客様のご要望やライフスタイル診断の結果に応じた最適なご提案を行うことで、高い顧客満足を実現。さらに、魅力的な顧客ニーズを捉えたプライベート家具ブランドの開発、展開を加速させ、オンラインコミュニケーションでの顧客獲得や空間プランニング、国内全国一円の物流網によりさらなる業績拡大を目指す。

～家具のレンタルサービスを提供／拡大を続けるフランチャイズ加盟企業の運営と拡大に挑戦！／家具・家電業界にイノベーションを起こす～ ■業務概要： 店舗の販売スタッフとして店頭に立ち、商品(主にマットレス)販売、店舗運営、サポート業務を実施していただきます。 ■業務詳細： ◎店舗運営 ◎お客様対応 ・電話対応、来客対応 └マットレスを試されるお客様のご対応をしていただきます。 ◎ご契約手続き ・商品梱包、お客様が購入された商品の積み込みサポート など ■おすすめポイント： ・研修やマニュアルを用意しているため未経験でも安心です！ ・指導や業務改善を行いながらサポートいたします！ ■当社のアピールポイント： 国内最大級、数千点の中から家具、家電を月／数百円～レンタルサービス「モノをクラウドシェア」する新しいモノの取得形態を提供している、急成長中の企業です。必要なときに、必要なモノ、という新しいライフスタイルを提案し、高い顧客満足度を実現しています。 ■当社の魅力： ・創業者の山本を中心にIPOに向け、レベルアップを進めている段階です。 ※今後、評価制度など社内制度を整備していく段階です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞神楽坂店住所：東京都新宿区神楽坂1丁目12番地 勤務地最寄駅：総武線／飯田橋駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

飯田橋駅、牛込神楽坂駅、神楽坂駅

＜予定年収＞300万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,200円～349,200円固定残業手当/月：31,800円～50,800円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回※決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：従来の家具屋小売店の常識を打ち破る少人数、省スペース、大量出荷のビジネスモデルをベースに、高収益構造の小売店をフランチャイズで全国へ展開している。また、販売、買取、レンタルの循環型流通モデルを構築し、お客様のご要望やライフスタイル診断の結果に応じた最適なご提案を行うことで、高い顧客満足を実現。さらに、魅力的な顧客ニーズを捉えたプライベート家具ブランドの開発、展開を加速させ、オンラインコミュニケーションでの顧客獲得や空間プランニング、国内全国一円の物流網によりさらなる業績拡大を目指す。

～家具のレンタルサービスを提供／拡大を続けるフランチャイズ加盟企業の運営と拡大に挑戦！／家具・家電業界にイノベーションを起こす～ ■業務概要： 店舗の販売スタッフとして店頭に立ち、対面、電話、LINEを通じてのインテリアコーディネート、商品提案を行い、お客様がご希望するライフスタイルを実現するためのサポートを行っていただきます。 ■業務詳細： ・店舗での家具、家電、照明、インテリア雑貨などの販売またはレンタルサービスのご提案 ・インテリアコーディネーターとしてお客様のご要望に応じて「3Dコーディネート」のサービスを提供 ・商品梱包、お客様が購入された商品の積み込みサポート ・店舗運営補助 ■当社のアピールポイント： 国内最大級、数千点の中から家具、家電を月／数百円～レンタルサービス「モノをクラウドシェア」する新しいモノの取得形態を提供している、急成長中の企業です。必要なときに、必要なモノ、という新しいライフスタイルを提案し、高い顧客満足度を実現しています。 ■当社の魅力： ・創業者の山本を中心にIPOに向け、レベルアップを進めている段階です。 ※今後、評価制度など社内制度を整備していく段階です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：香川県高松市三条町113-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

伏石駅、三条駅(香川県)、太田駅(香川県)

＜予定年収＞300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,200円～436,500円固定残業手当/月：31,800円～63,500円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回※決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：従来の家具屋小売店の常識を打ち破る少人数、省スペース、大量出荷のビジネスモデルをベースに、高収益構造の小売店をフランチャイズで全国へ展開している。また、販売、買取、レンタルの循環型流通モデルを構築し、お客様のご要望やライフスタイル診断の結果に応じた最適なご提案を行うことで、高い顧客満足を実現。さらに、魅力的な顧客ニーズを捉えたプライベート家具ブランドの開発、展開を加速させ、オンラインコミュニケーションでの顧客獲得や空間プランニング、国内全国一円の物流網によりさらなる業績拡大を目指す。

～家具のレンタルサービスを提供／拡大を続けるフランチャイズ加盟企業の運営と拡大に挑戦！／家具・家電業界にイノベーションを起こす～ ■業務概要： 店舗の販売スタッフとして店頭に立ち、商品(主にマットレス)販売、店舗運営、サポート業務を実施していただきます。 ■業務詳細： ◎店舗運営 ◎お客様対応 ・電話対応、来客対応 └マットレスを試されるお客様のご対応をしていただきます。 ◎ご契約手続き ・商品梱包、お客様が購入された商品の積み込みサポート など ■おすすめポイント： ・研修やマニュアルを用意しているため未経験でも安心です！ ・指導や業務改善を行いながらサポートいたします！ ■当社のアピールポイント： 国内最大級、数千点の中から家具、家電を月／数百円～レンタルサービス「モノをクラウドシェア」する新しいモノの取得形態を提供している、急成長中の企業です。必要なときに、必要なモノ、という新しいライフスタイルを提案し、高い顧客満足度を実現しています。 ■当社の魅力： ・創業者の山本を中心にIPOに向け、レベルアップを進めている段階です。 ※今後、評価制度など社内制度を整備していく段階です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞神楽坂店住所：東京都新宿区神楽坂1丁目12番地 勤務地最寄駅：総武線／飯田橋駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

飯田橋駅、牛込神楽坂駅、神楽坂駅

＜予定年収＞360万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：261,900円～436,500円固定残業手当/月：38,100円～63,500円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回※決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：従来の家具屋小売店の常識を打ち破る少人数、省スペース、大量出荷のビジネスモデルをベースに、高収益構造の小売店をフランチャイズで全国へ展開している。また、販売、買取、レンタルの循環型流通モデルを構築し、お客様のご要望やライフスタイル診断の結果に応じた最適なご提案を行うことで、高い顧客満足を実現。さらに、魅力的な顧客ニーズを捉えたプライベート家具ブランドの開発、展開を加速させ、オンラインコミュニケーションでの顧客獲得や空間プランニング、国内全国一円の物流網によりさらなる業績拡大を目指す。

～家具のレンタルサービスを提供／拡大を続けるフランチャイズ加盟企業の運営と拡大に挑戦！／家具・家電業界にイノベーションを起こす～ ■業務概要： 主にレンタル家具の在庫管理を行っていただきます。 ■業務詳細： ・配送についていってもらう(配送補助) ・家具家電の出し入れ ・家具家電在庫の管理 ・レンタル依頼の入った家具の写真撮影 ・清掃担当への指示出し ・本店の営業・営業事務チームとの連携 └レンタル率、売れ筋を伝える など ■当社のアピールポイント： 国内最大級、数千点の中から家具、家電を月／数百円～レンタルサービス「モノをクラウドシェア」する新しいモノの取得形態を提供している、急成長中の企業です。必要なときに、必要なモノ、という新しいライフスタイルを提案し、高い顧客満足度を実現しています。 ■当社の魅力： ・創業者の山本を中心にIPOに向け、レベルアップを進めている段階です。 ※今後、評価制度など社内制度を整備していく段階です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：香川県高松市三条町113-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

伏石駅、三条駅(香川県)、太田駅(香川県)

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,000円～349,200円固定残業手当/月：28,000円～50,800円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞220,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回※決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：従来の家具屋小売店の常識を打ち破る少人数、省スペース、大量出荷のビジネスモデルをベースに、高収益構造の小売店をフランチャイズで全国へ展開している。また、販売、買取、レンタルの循環型流通モデルを構築し、お客様のご要望やライフスタイル診断の結果に応じた最適なご提案を行うことで、高い顧客満足を実現。さらに、魅力的な顧客ニーズを捉えたプライベート家具ブランドの開発、展開を加速させ、オンラインコミュニケーションでの顧客獲得や空間プランニング、国内全国一円の物流網によりさらなる業績拡大を目指す。

～家具のレンタルサービスを提供／拡大を続けるフランチャイズ加盟企業の運営と拡大に挑戦！／家具・家電業界にイノベーションを起こす～ ■業務概要： 店舗の販売スタッフとして店頭に立ち、対面、電話、LINEを通じてのインテリアコーディネート、商品提案を行い、お客様がご希望するライフスタイルを実現するためのサポートを行っていただきます。 ■業務詳細： ・店舗での家具、家電、照明、インテリア雑貨などの販売またはレンタルサービスのご提案 ・インテリアコーディネーターとしてお客様のご要望に応じて「3Dコーディネート」のサービスを提供 ・商品梱包、お客様が購入された商品の積み込みサポート ・店舗運営補助 ■当社のアピールポイント： 国内最大級、数千点の中から家具、家電を月／数百円～レンタルサービス「モノをクラウドシェア」する新しいモノの取得形態を提供している、急成長中の企業です。必要なときに、必要なモノ、という新しいライフスタイルを提案し、高い顧客満足度を実現しています。 ■当社の魅力： ＜異色の経営陣が揃っています＞ ・COOは、元Amazon現ヨックモックのCTOと兼業しています。 ・CTOは、シアトルからリモートで、awsのマネジメントと兼業しています。 ・創業者の山本、COO、CTO3名を中心にIPOに向け、レベルアップを進めている段階です。 ※今後、評価制度など社内制度を整備していく段階です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：香川県高松市三条町113-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

伏石駅、三条駅(香川県)、太田駅(香川県)

＜予定年収＞300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～370,000円＜月給＞250,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回※賞与は業績による※決算賞与あり※残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：従来の家具屋小売店の常識を打ち破る少人数、省スペース、大量出荷のビジネスモデルをベースに、高収益構造の小売店をフランチャイズで全国へ展開している。また、販売、買取、レンタルの循環型流通モデルを構築し、お客様のご要望やライフスタイル診断の結果に応じた最適なご提案を行うことで、高い顧客満足を実現。さらに、魅力的な顧客ニーズを捉えたプライベート家具ブランドの開発、展開を加速させ、オンラインコミュニケーションでの顧客獲得や空間プランニング、国内全国一円の物流網によりさらなる業績拡大を目指す。

～家具のレンタルサービスを提供／拡大を続けるフランチャイズ加盟企業の運営と拡大に挑戦！／家具・家電業界にイノベーションを起こす～ ■業務概要： 家具・家電業界にて、レンタルという新たな流通形態を構築し、トップクラスの実績をもつ会社で、店舗マネージャーとして旗艦店となる本店の運営企画、管理、マネジメントの全般をお任せします。全国に広がるFC店へ波及できるベストプラクティスを生み出していく役割も担っています。 ■業務詳細： ・経営方針に沿った店舗KPIの設定 ・目標に対する予実管理、リソース管理 ・採用計画の策定と実行 ・人材育成および評価 ・FC店のサポートおよびアドバイス ・店舗における接客販売業務 ※状況に応じてご自身で対応が必要と判断された場合 既存の枠組みにとらわれず、より効率的なオペレーションと顧客満足を実現するための組織設計や業務プロセスの改善、テクノロジー導入などを経営陣に提案し実行していくことが可能です。また、将来的には新店の立ち上げに関わったり、複数店舗を統括するゼネラルマネージャーのポジションへ昇格の可能性があります。 ■当社の魅力： ・創業者の山本を中心にIPOに向け、レベルアップを進めている段階です。 ※今後、評価制度など社内制度を整備していく段階です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：香川県高松市三条町113-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

伏石駅、三条駅(香川県)、太田駅(香川県)

＜予定年収＞600万円～780万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：436,500円～567,500円固定残業手当/月：63,500円～82,500円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円～650,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■決算賞与あり■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：従来の家具屋小売店の常識を打ち破る少人数、省スペース、大量出荷のビジネスモデルをベースに、高収益構造の小売店をフランチャイズで全国へ展開している。また、販売、買取、レンタルの循環型流通モデルを構築し、お客様のご要望やライフスタイル診断の結果に応じた最適なご提案を行うことで、高い顧客満足を実現。さらに、魅力的な顧客ニーズを捉えたプライベート家具ブランドの開発、展開を加速させ、オンラインコミュニケーションでの顧客獲得や空間プランニング、国内全国一円の物流網によりさらなる業績拡大を目指す。