日本プロジェクトソリューションズ株式会社 の求人・中途採用情報

【健康優良企業認定／マネジメントスキルを1から学ぶ環境あり／多面的な評価制度でスキルアップ環境◎】 ■業務内容： システム開発プロジェクトにおけるテスト工程管理（管理・運営・推進・実行）をお任せします。 ◎当社はプロジェクトマネジメントに関する教育研修事業も展開しています。だからこそ、育成体制やノウハウを多数保有しており、PM未経験でも社内にてサポート体制があります！ ◎様々な業種や業界のプロジェクトに参画でき、知識とスキルアップの両方が実現できます。『自分が会社を動かしている』という実感を得ることができます。 ■業務詳細： ・進捗管理 ・工程管理 ・開発ベンダーとの各種調整 ・進捗会議/議事録作成 ・テストデータのチェック/整合性チェック ・データクレンジング　等 ■評価制度： ・月に1回上長との1on1、半年に1回事業部長との1on1があるなど適宜相談できる環境があります。 ・チームリーダー/事業部長/研修担当/顧客 等様々な角度から評価をされるため不当な評価になることはなく、ご自身の成長点と課題点を正確に把握することができます。 ■働き方： 状況により多少の残業は発生しますが、仕事とプライベートのオンオフを大事にする社風のため「無駄な残業を減らす」という考え方を大事にしています。 就業場所はリモートワークがメインですが、プロジェクトによりお客様の事業所内とリモートのハイブリット型になる場合があります。 ■魅力： ・年齢等関係なく、フラットな組織です　※当社は社員が全員中途採用です ・取り組みたいことがあり、スキルアップに能動的な社員の方には、学ぶ環境や挑戦する環境を用意するなど意欲がある方には積極的にチャンスを与える社風です ・昇給率が高く社員から高い満足度を得ています 　実績)昨年は社員の多くが3%昇給 ・当社はIT企業ではなく社内にSEもおらず開発業務もございません。そのため確実にマネジメントポジションから携わることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋富沢町6番4号3階 PROXIA GROUP（RENOBLE NINGYOCHO）勤務地最寄駅：都営浅草線・ 東京メトロ日比谷線／人形町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

人形町駅、馬喰横山駅、浜町駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円固定残業手当/月：33,750円～84,000円（固定残業時間36時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞408,750円～584,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル・希望・現年収等を考慮し決定■昇給：能力、業務実績により原則年に1回判断賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：プロジェクトマネジメント教育研修事業、プロジェクトマネジメント資格取得支援事業、プロジェクトマネジメント支援（PMO）事業、ツール・ソフトウェアの企画・開発・製造・販売、出版、プロジェクトマネジャープロデュース／プロダクション、特定労働者派遣事業（特13-318958）

【健康優良企業(銀)認定／マネジメントスキルを1から学べる／明確な評価制度で自分のペースでキャリアアップ可能】 ■業務内容： ◎様々な業種業界のシステム開発プロジェクトでPM/PMOとしてご活躍頂きます。当社はプロジェクトマネジメントに関する教育研修事業も展開しています。だからこそ、育成体制やノウハウを多数保有しており、PM未経験でも社内にてサポート体制があります！ ◎様々な業種や業界のプロジェクトに参画でき、知識とスキルアップの両方が実現できます。『自分が会社を動かしている』という実感を得ることができ、将来的にリーダーとして組織を大きくしていける面白さを感じられる仕事です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 進捗管理・課題管理・品質管理・プロジェクト会議体運営サポート等が主な内容です。 ・開発目的の確認（情報共有等） ・予算・納期の管理 ・スケジュール、工程等の作成 ・進捗管理・課題管理 ・品質管理、レビュー ・手順書、マニュアル、レポート等各種ドキュメント作成 ・会議体運営・ファシリテート　等 ■働き方： 就業場所はプロジェクトにより異なります。プロジェクトによりお客様の事業所内とリモートのハイブリット型やお客様先での作業の場合もあります。お客様先での作業以外の場合、テレワークも導入。お客様先での作業以外の勤務では「何時から何時までオフィスにいなくてはいけない」という事がないので、当社規程内であれば比較的自由です。 ■魅力： ・年齢等は関係なく、フラットな組織です。（当社は全員が中途採用です） また、高い昇給率を維持しており、社員からも高い満足度となっています。女性割合も約35％と高く、男女ともに働きやすい職場が実現しています。 ・当社はIT企業ではなく社内にSEもおらず開発業務もございません。確実にマネジメントポジションから関わることが可能。新しいことを学びながら多くの経験を積むことができます。 ■研修制度： 当社は教育研修事業から事業スタートしており代表も教育に対する熱意をもっています。 入社後はプロジェクトマネジメントの基礎的な研修を1~2週間かけて実施し、まずはしっかり資格取得を目指していただけます。有資格者の先輩も多く在籍するため、メンバーからも学べて安心です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都中央区日本橋富沢町6番4号 PROXIA GROUP「RENOBLE NINGYOCHO」3階勤務地最寄駅：都営浅草線・ 東京メトロ日比谷線／人形町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞クライアント先住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

人形町駅、馬喰横山駅、浜町駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円固定残業手当/月：33,750円～84,000円（固定残業時間36時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞408,750円～584,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル・希望・現年収等を考慮し決定■昇給：能力、業務実績により原則年に1回判断賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：プロジェクトマネジメント教育研修事業、プロジェクトマネジメント資格取得支援事業、プロジェクトマネジメント支援（PMO）事業、ツール・ソフトウェアの企画・開発・製造・販売、出版、プロジェクトマネジャープロデュース／プロダクション、特定労働者派遣事業（特13-318958）

【全員がPMのPM専門企業／健康優良企業(銀)認定／マネジメントスキルを1から学べる／「絶対評価」による360°評価】 ■業務内容： ◎様々な業種業界のシステム開発プロジェクトでPM/PMOとしてご活躍頂きます。当社はプロジェクトマネジメントに関する教育研修事業も展開しています。だからこそ、育成体制やノウハウを多数保有しています。 ◎様々な業種や業界のプロジェクトに参画でき、知識とスキルアップの両方が実現できます。『自分が会社を動かしている』という実感を得ることができ、将来的にリーダーとして組織を大きくしていける面白さを感じられる仕事です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 様々な業種業界のシステム開発プロジェクトでご活躍頂きます。 ・開発目的の確認（情報共有等） ・予算・納期の管理 ・スケジュール、工程等の作成 ・進捗管理、課題管理、タスク管理 ・品質管理、レビュー ・手順書、マニュアル、レポート等各種ドキュメント作成 ・会議体運営・ファシリテート　等 ■働き方： 就業場所はプロジェクトにより異なります。プロジェクトによりお客様の事業所内とリモートのハイブリット型やお客様先での作業の場合もあります。お客様先での作業以外の場合、テレワークも導入。お客様先での作業以外の勤務では「何時から何時までオフィスにいなくてはいけない」という事がないので、当社規程内であれば比較的自由です。 ■魅力： ・年齢等は関係なく、フラットな組織です。（当社は全員が中途採用です） また、高い昇給率を維持しており、社員からも高い満足度となっています。女性割合も約35％と高く、男女ともに働きやすい職場が実現しています。 ・新しいことを学びながら多くの経験を積むことができます。 ・様々な業種や業界のプロジェクトに参画でき、知識とスキルアップの両方が実現できます ■研修制度： 当社は教育研修事業から事業スタートしており代表も教育に対する熱意をもっています。 入社後はプロジェクトマネジメントの基礎的な研修を1~2週間かけて実施し、まずはしっかり資格取得を目指していただけます。有資格者の先輩も多く在籍するため、メンバーからも学べて安心です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都中央区日本橋富沢町6番4号 PROXIA GROUP「RENOBLE NINGYOCHO」3階勤務地最寄駅：都営浅草線・ 東京メトロ日比谷線／人形町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞クライアント先住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

人形町駅、馬喰横山駅、浜町駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円固定残業手当/月：93,333円～98,000円（固定残業時間36時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞509,999円～681,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル・希望・現年収等を考慮し決定■昇給：能力、業務実績により原則年に1回判断賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：プロジェクトマネジメント教育研修事業、プロジェクトマネジメント資格取得支援事業、プロジェクトマネジメント支援（PMO）事業、ツール・ソフトウェアの企画・開発・製造・販売、出版、プロジェクトマネジャープロデュース／プロダクション、特定労働者派遣事業（特13-318958）

◇PMスキルを身に着けたい方歓迎◇【アジア急成長企業ランキング3年連続ランクイン／健康優良企業(銀)認定／マネジメントスキルを1から学べる／明確な評価制度で自分のペースでキャリアアップ可能】 ■業務内容： ◎様々な業種業界のシステム開発プロジェクトでPM/PMOとしてご活躍頂きます。当社はプロジェクトマネジメントに関する教育研修事業も展開しています。だからこそ、育成体制やノウハウを多数保有しており、PM未経験でも社内にてサポート体制があります！ ◎様々な業種や業界のプロジェクトに参画でき、知識とスキルアップの両方が実現できます。『自分が会社を動かしている』という実感を得ることができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 進捗管理・課題管理・品質管理・プロジェクト会議体運営サポート等が主な内容です。 ・予算・納期の管理 ・スケジュール、工程等の作成 ・進捗管理・課題管理・タスク管理 ・品質管理、レビュー ・手順書、マニュアル、レポート等各種ドキュメント作成 ・会議体運営・ファシリテート　等 ■働き方： 就業場所はプロジェクトにより異なります。プロジェクトによりお客様の事業所内とリモートのハイブリット型やお客様先での作業の場合もあります。お客様先での作業以外の場合、テレワークも導入。お客様先での作業以外の勤務では「何時から何時までオフィスにいなくてはいけない」という事がないので、当社規程内であれば比較的自由です。 ■魅力： ・年齢等は関係なく、フラットな組織です。（当社は全員が中途採用です） また、高い昇給率を維持しており、社員からも高い満足度となっています。女性割合も約35％と高く、男女ともに働きやすい職場が実現しています。 ・当社はIT企業ではなく社内にSEもおらず開発業務もございません。確実にマネジメントポジションから関わることが可能。新しいことを学びながら多くの経験を積むことができます。 ■研修制度： 当社は教育研修事業から事業スタートしており代表も教育に対する熱意をもっています。 入社後はプロジェクトマネジメントの基礎的な研修を1~2週間かけて実施し、まずはしっかり資格取得を目指していただけます。有資格者の先輩も多く在籍するため、メンバーからも学べて安心です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞クライアント先住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都中央区日本橋富沢町6番4号 PROXIA GROUP「RENOBLE NINGYOCHO」3階勤務地最寄駅：都営浅草線・ 東京メトロ日比谷線／人形町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

人形町駅、馬喰横山駅、浜町駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円固定残業手当/月：33,750円～84,000円（固定残業時間36時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞408,750円～584,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル・希望・現年収等を考慮し決定■昇給：能力、業務実績により原則年に1回判断賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：プロジェクトマネジメント教育研修事業、プロジェクトマネジメント資格取得支援事業、プロジェクトマネジメント支援（PMO）事業、ツール・ソフトウェアの企画・開発・製造・販売、出版、プロジェクトマネジャープロデュース／プロダクション、特定労働者派遣事業（特13-318958）