株式会社ライガーホールディングインターナショナル の求人・中途採用情報

～約140社のグループを持つ自動車業界大手GLIONグループ／留学経験や英語を活かせる仕事につきたい方歓迎！／財務関連のスキルも身に着けられるポジション／残業平均20時間以下～ ■採用背景： 株式会社ライガーホールディングインターナショナルは、神戸に本社を置く自動車ディーラーをはじめ関連自動車小売サービス等を手掛けるGLIONグループのグループ会社です。当社では海外子会社11社14拠点や海外向けの輸出等を行う国内子会社4社6拠点の経営管理が主な事業となります。 今後も海外各国への事業拡大や進出国の拡大を予定しているため、ご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容： ・海外拠点との日次、月次でのコミュニケーションを通じての事業計画達成のための数値管理 ・各種プロジェクトを推進するためのプロジェクト管理 ・上記のマネジメントについて学びながら、将来的にお1人で各社を担当 ※状況に応じて、数週間の中期出張をお願いする予定です。 ■業務詳細： ＜数値管理について＞：財務諸表が中心となります。メイン顧客はディーラーとなりますが、その他業種の企業様もございます。 例)ディーラー数値管理：販売台数・入庫台数・他売り上げその他財務諸表に関する数値のとりまとめ ＜担当拠点＞：アジア圏(ミャンマー・タイ・ベトナム・モンゴル・ロシアなど)※ネイティブではないものの、英語を使用して業務を実施いただきます。 ＜海外拠点との接点頻度＞：ミーティング/週1回～2回 (全体会議は月1回) ■ご入社後について： OJTという形でついていただき業務をこなしながら学んでいただきます。 まずはミーティングに参加し議事録を取っていただくなどから始めていただ業務の流れを覚えていただきます。 適性に応じた業務分担を行いますので、着実にスキルを磨くことができます。未経験の方でもご安心ください。 ■魅力点： ＜グローバルに働ける◎＞海外にあるグループ会社や日本にある統括会社で勤務いただき、グローバルで刺激的な毎日を送ることができる職場です。 ■ワークライフバランス： 当社では働きやすい環境づくりに取り組んでいます。GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇制度あり。全ての従業員が健康的な生活が送れるようサポートいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市中央区新港町11-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

旧居留地・大丸前駅、貿易センター駅、ポートターミナル駅

＜予定年収＞350万円～420万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,500,000円～4,200,000円固定残業手当/月：32,900円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞324,566円～415,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞6月から翌5月を対象期間とした年俸制※毎年5月に年俸額を見直すための面談を実施します。■海外出張日当、海外駐在手当有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・貿易事業・海外字会社統括 ・新規事業設立準備・海外ディーラー事業・海外ディテイリング事業・海外ファイナンス事業■GLIONグループの特徴：・BMWをはじめ、輸入車及び国産車合わせて13ブランドの正規ディーラー事業を主とした企業です。日本全国はもちろんのこと海外にも拠点を展開しており、自動車に関するあらゆる事業を手掛けています。また、近年では「より多くの顧客へ、より多くの満足をお届けしたい」という想いから、自動車関連の事業のみに留まらず、料飲事業、ウエディング事業、旅館事業など、フィールドを広げています。「ホンモノの商品」と「おもてなし」で、GLIONグループにしかできない「感動」を顧客に提供します。・GLIONグループの経営理念は、必ず「WIN-WIN-WIN」な関係を築くことです。「顧客・ビジネスパートナー・社員が、互いにとって充分な満足を強く実感できるようにすること」を何よりも大切にしてきた結果、現在の成長に至っています。同グループは単なる自動車販売会社ではありません。「ホンモノのブランド」を提供することで、その先にある真の価値を提供しています。

～約140社のグループを持つ自動車業界大手GLIONグループ／留学経験や英語を活かせる仕事につきたい方歓迎！／財務関連のスキルも身に着けられるポジション／残業平均20時間以下～ ■採用背景： 株式会社ライガーホールディングインターナショナルは、神戸に本社を置く自動車ディーラーをはじめ関連自動車小売サービス等を手掛けるGLIONグループのグループ会社です。当社では海外子会社11社14拠点や海外向けの輸出等を行う国内子会社4社6拠点の経営管理が主な事業となります。 今後も海外各国への事業拡大や進出国の拡大を予定しているため、ご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容： ・海外拠点との日次、月次でのコミュニケーションを通じての事業計画達成のための数値管理 ・各種プロジェクトを推進するためのプロジェクト管理 ・上記のマネジメントについて学びながら、将来的にお1人で各社を担当 ※状況に応じて、数週間の中期出張をお願いする予定です。 ■業務詳細： ＜数値管理について＞：財務諸表が中心となります。メイン顧客はディーラーとなりますが、その他業種の企業様もございます。 例)ディーラー数値管理：販売台数・入庫台数・他売り上げその他財務諸表に関する数値のとりまとめ ＜担当拠点＞：アジア圏(ミャンマー・タイ・ベトナム・モンゴル・ロシアなど)※ネイティブではないものの、英語を使用して業務を実施いただきます。 ＜海外拠点との接点頻度＞：ミーティング/週1回～2回 (全体会議は月1回) ■ご入社後について： OJTという形でついていただき業務をこなしながら学んでいただきます。 まずはミーティングに参加し議事録を取っていただくなどから始めていただ業務の流れを覚えていただきます。 適性に応じた業務分担を行いますので、着実にスキルを磨くことができます。未経験の方でもご安心ください。 ■魅力点： ＜グローバルに働ける◎＞海外にあるグループ会社や日本にある統括会社で勤務いただき、グローバルで刺激的な毎日を送ることができる職場です。 ■ワークライフバランス： 当社では働きやすい環境づくりに取り組んでいます。GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇制度あり。全ての従業員が健康的な生活が送れるようサポートいたします。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞海外拠点住所：ミャンマー・タイ・ベトナム・モンゴル・ロシアなどを想定しております 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞420万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,200,000円～6,000,000円固定残業手当/月：39,500円～65,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞389,500円～565,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞6月から翌5月を対象期間とした年俸制※毎年5月に年俸額を見直すための面談を実施します。■海外出張日当、海外駐在手当有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・貿易事業・海外字会社統括 ・新規事業設立準備・海外ディーラー事業・海外ディテイリング事業・海外ファイナンス事業■GLIONグループの特徴：・BMWをはじめ、輸入車及び国産車合わせて13ブランドの正規ディーラー事業を主とした企業です。日本全国はもちろんのこと海外にも拠点を展開しており、自動車に関するあらゆる事業を手掛けています。また、近年では「より多くの顧客へ、より多くの満足をお届けしたい」という想いから、自動車関連の事業のみに留まらず、料飲事業、ウエディング事業、旅館事業など、フィールドを広げています。「ホンモノの商品」と「おもてなし」で、GLIONグループにしかできない「感動」を顧客に提供します。・GLIONグループの経営理念は、必ず「WIN-WIN-WIN」な関係を築くことです。「顧客・ビジネスパートナー・社員が、互いにとって充分な満足を強く実感できるようにすること」を何よりも大切にしてきた結果、現在の成長に至っています。同グループは単なる自動車販売会社ではありません。「ホンモノのブランド」を提供することで、その先にある真の価値を提供しています。