コクスン株式会社
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設立
- 2008年
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従業員数
- 34名
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平均年齢
- 40.0歳
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コクスン株式会社
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この条件の求人数 5 件
仕事
■ボルボ専店として愛知、茨城、千葉、神奈川に4拠点 ■年間休日120日・完全週休2制・有給取得率70%以上 ■十六銀行と共に2030年度を期限としたSDGs標を策定 ■定期昇給とともに、頑張った人を特別評価する人事制度 ■概要: ボルボに関わる事業(販売、整備、部品、カスタム)を通じて豊かに感じられる生活を提案しています。 当社の事業的は、働く社員が物心両面で幸せを感じられ、お客様に豊かな生活をお届けする事です。 ■業務内容: ・ボルボの点検・車検・オイル交換などの一般作業から、エンジン・ミッション載せ替え、コンピューターによる故障診断など専門的な整備を行っています。 ・納品前整備、車検、定期点検、オイル交換などの一般整備からエンジン、トランスミッション載せ替え、専門機器を使したトラブルシューティングなどの特殊整備も行っています。 ■ポイント: 正規ディーラーで長年整備経験を持つ整備工場長、整備士がおり、丁寧に専門的な技術をお伝えします。 業務ノルマは無く、自分らしく働ける職場環境です。 当社では児童や整備士への車検台数や保険獲得などのノルマはありません。営業社員も含め、給与に対してのインセンティブ割合は極端に少なく、年功昇給と職能に応じた特別昇給による、安定した右肩上がりの給与体系を用意しています。 ■資格取得支援制度: (業務に関する資格は全額、業務に関わらない資格は年1万円補助) 1級整備士・検査員等の高度な整備士資格取得に向けても全的にバックアップしています。 講習会参加の費用(講習費・教材費)は会社負担。講習は会社の業務時間として出向できます。 また自動車整備経験はあるが無資格の方には、3級整備士、2級整備士へとステップアップ取得頂く事も可能です。 変更の範囲:無
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>コクスン野田 認証整備工場住所:千葉県野田市山崎2784-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:店舗異動有
最寄り駅
梅郷駅、野田市駅、運河駅
給与
<予定年収>294万円~1,044万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~540,000円<月給>210,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給(年1回)…年功昇給+特別昇給・賞与/年2回(6月、12月)・基本賞与(年間2ヶ月分)+成果連動型賞与■モデル年収(残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く):年収911万円/51歳 整備工場長職 年収660万円/50歳 整備職 年収629万円/39歳 整備職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
<企業概要>■事業目的当社の事業目的は、働く社員が物心両面で幸せを感じられ、事業を通じてお客様に心豊かな生活をお届けする事です。特に心の幸せがとても大事だと思っています。社員一人ひとりが活き活きと働け、楽しく感じていただける職場が理想です。■事業内容ボルボの中古車販売・買取ボルボの車検・修理・板金塗装・カスタマイズ・部品販売自動車保険代理店業(東京海上日動火災保険)■事業所コクスン北名古屋:愛知県北名古屋市中之郷天神9コクスン土浦:茨城県土浦市永国622番地2コクスン清須:愛知県清須市春日流44コクスン野田:千葉県野田市山崎2784番地1■十六銀行と共に2030年度を期限とした当社独自のSDGs目標を策定・販売台数の10%以上を電気自動車にする。・販売台数の40%以上をハイブリッド車にする。・社用車を100%電気自動車にする。・有給休暇消化率を100%にする。・一般社員の月間平均残業時間を10時間以内にする。・2週間以上の連続した有給休暇取得を100%にする。※一部抜粋※詳細はhttps://cocsun.jp/news/p55079/を御覧ください。
仕事
■ボルボ専店として愛知、茨城、千葉、神奈川に4拠点 ■年間休日120日・完全週休2制・有給取得率70%以上 ■十六銀行と共に2030年度を期限としたSDGs標を策定 ■定期昇給とともに、頑張った人を特別評価する人事制度 ■概要: ボルボに関わる事業(販売、整備、部品、カスタム)を通じて豊かに感じられる生活を提案しています。 当社の事業的は、働く社員が物心両面で幸せを感じられ、お客様に豊かな生活をお届けする事です。 ■業務内容: ・ボルボの点検・車検・オイル交換などの一般作業から、エンジン・ミッション載せ替え、コンピューターによる故障診断など専門的な整備を行っています。 ・納品前整備、車検、定期点検、オイル交換などの一般整備からエンジン、トランスミッション載せ替え、専門機器を使したトラブルシューティングなどの特殊整備も行っています。 ■ポイント: 正規ディーラーで長年整備経験を持つ整備工場長、整備士がおり、丁寧に専門的な技術をお伝えします。 業務ノルマは無く、自分らしく働ける職場環境です。 当社では児童や整備士への車検台数や保険獲得などのノルマはありません。営業社員も含め、給与に対してのインセンティブ割合は極端に少なく、年功昇給と職能に応じた特別昇給による、安定した右肩上がりの給与体系を用意しています。 ■資格取得支援制度: (業務に関する資格は全額、業務に関わらない資格は年1万円補助) 1級整備士・検査員等の高度な整備士資格取得に向けても全的にバックアップしています。 講習会参加の費用(講習費・教材費)は会社負担。講習は会社の業務時間として出向できます。 また自動車整備経験はあるが無資格の方には、3級整備士、2級整備士へとステップアップ取得頂く事も可能です。 変更の範囲:無
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>コクスン土浦 指定整備工場住所:茨城県土浦市永国622-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:店舗異動有
最寄り駅
土浦駅、荒川沖駅
給与
<予定年収>294万円~1,044万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~540,000円<月給>210,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給(年1回)…年功昇給+特別昇給・賞与/年2回(6月、12月)・基本賞与(年間2ヶ月分)+成果連動型賞与■モデル年収(残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く):年収911万円/51歳 整備工場長職 年収660万円/50歳 整備職 年収629万円/39歳 整備職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
<企業概要>■事業目的当社の事業目的は、働く社員が物心両面で幸せを感じられ、事業を通じてお客様に心豊かな生活をお届けする事です。特に心の幸せがとても大事だと思っています。社員一人ひとりが活き活きと働け、楽しく感じていただける職場が理想です。■事業内容ボルボの中古車販売・買取ボルボの車検・修理・板金塗装・カスタマイズ・部品販売自動車保険代理店業(東京海上日動火災保険)■事業所コクスン北名古屋:愛知県北名古屋市中之郷天神9コクスン土浦:茨城県土浦市永国622番地2コクスン清須:愛知県清須市春日流44コクスン野田:千葉県野田市山崎2784番地1■十六銀行と共に2030年度を期限とした当社独自のSDGs目標を策定・販売台数の10%以上を電気自動車にする。・販売台数の40%以上をハイブリッド車にする。・社用車を100%電気自動車にする。・有給休暇消化率を100%にする。・一般社員の月間平均残業時間を10時間以内にする。・2週間以上の連続した有給休暇取得を100%にする。※一部抜粋※詳細はhttps://cocsun.jp/news/p55079/を御覧ください。
仕事
■ボルボ専店として愛知、茨城、千葉、神奈川に4拠点 ■年間休日120日・完全週休2制・有給取得率70%以上 ■十六銀行と共に2030年度を期限としたSDGs標を策定 ■定期昇給とともに、頑張った人を特別評価する人事制度 ■概要: ボルボに関わる事業(販売、整備、部品、カスタム)を通じて豊かに感じられる生活を提案しています。 当社の事業的は、働く社員が物心両面で幸せを感じられ、お客様に豊かな生活をお届けする事です。 ■業務内容: ・ボルボの点検・車検・オイル交換などの一般作業から、エンジン・ミッション載せ替え、コンピューターによる故障診断など専門的な整備を行っています。 ・納品前整備、車検、定期点検、オイル交換などの一般整備からエンジン、トランスミッション載せ替え、専門機器を使したトラブルシューティングなどの特殊整備も行っています。 ■ポイント: 正規ディーラーで長年整備経験を持つ整備工場長、整備士がおり、丁寧に専門的な技術をお伝えします。 業務ノルマは無く、自分らしく働ける職場環境です。 当社では児童や整備士への車検台数や保険獲得などのノルマはありません。営業社員も含め、給与に対してのインセンティブ割合は極端に少なく、年功昇給と職能に応じた特別昇給による、安定した右肩上がりの給与体系を用意しています。 ■資格取得支援制度: (業務に関する資格は全額、業務に関わらない資格は年1万円補助) 1級整備士・検査員等の高度な整備士資格取得に向けても全的にバックアップしています。 講習会参加の費用(講習費・教材費)は会社負担。講習は会社の業務時間として出向できます。 また自動車整備経験はあるが無資格の方には、3級整備士、2級整備士へとステップアップ取得頂く事も可能です。 変更の範囲:無
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>コクスン横浜住所:神奈川県横浜市泉区和泉町5735-6 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:店舗異動有
最寄り駅
いずみ野駅、弥生台駅、いずみ中央駅
給与
<予定年収>294万円~1,044万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~540,000円<月給>210,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給(年1回)…年功昇給+特別昇給・賞与/年2回(6月、12月)・基本賞与(年間2ヶ月分)+成果連動型賞与■モデル年収(残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く):年収911万円/51歳 整備工場長職 年収660万円/50歳 整備職 年収629万円/39歳 整備職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
<企業概要>■事業目的当社の事業目的は、働く社員が物心両面で幸せを感じられ、事業を通じてお客様に心豊かな生活をお届けする事です。特に心の幸せがとても大事だと思っています。社員一人ひとりが活き活きと働け、楽しく感じていただける職場が理想です。■事業内容ボルボの中古車販売・買取ボルボの車検・修理・板金塗装・カスタマイズ・部品販売自動車保険代理店業(東京海上日動火災保険)■事業所コクスン北名古屋:愛知県北名古屋市中之郷天神9コクスン土浦:茨城県土浦市永国622番地2コクスン清須:愛知県清須市春日流44コクスン野田:千葉県野田市山崎2784番地1■十六銀行と共に2030年度を期限とした当社独自のSDGs目標を策定・販売台数の10%以上を電気自動車にする。・販売台数の40%以上をハイブリッド車にする。・社用車を100%電気自動車にする。・有給休暇消化率を100%にする。・一般社員の月間平均残業時間を10時間以内にする。・2週間以上の連続した有給休暇取得を100%にする。※一部抜粋※詳細はhttps://cocsun.jp/news/p55079/を御覧ください。
仕事
■ボルボ専店として愛知、茨城、千葉、神奈川に4拠点 ■年間休日120日・完全週休2制・有給取得率70%以上 ■十六銀行と共に2030年度を期限としたSDGs標を策定 ■定期昇給とともに、頑張った人を特別評価する人事制度 ■概要: ボルボに関わる事業(販売、整備、部品、カスタム)を通じて豊かに感じられる生活を提案しています。 当社の事業的は、働く社員が物心両面で幸せを感じられ、お客様に豊かな生活をお届けする事です。 ■具体的な業務内容: ・ボルボの点検・車検・オイル交換などの一般作業から、エンジン・ミッション載せ替え、コンピューターによる故障診断など専門的な整備を行っています。 ・納品前整備、車検、定期点検、オイル交換などの一般整備からエンジン、トランスミッション載せ替え、専門機器を使したトラブルシューティングなどの特殊整備も行っています。 ■ポイント: 正規ディーラーで長年整備経験を持つ整備工場長、整備士がおり、丁寧に専門的な技術をお伝えします。 業務ノルマは無く、自分らしく働ける職場環境です。 当社では児童や整備士への車検台数や保険獲得などのノルマはありません。営業社員も含め、給与に対してのインセンティブ割合は極端に少なく、年功昇給と職能に応じた特別昇給による、安定した右肩上がりの給与体系を用意しています。 ■資格取得支援制度: (業務に関する資格は全額、業務に関わらない資格は年1万円補助) 1級整備士・検査員等の高度な整備士資格取得に向けても全的にバックアップしています。 講習会参加の費用(講習費・教材費)は会社負担。講習は会社の業務時間として出向できます。 また自動車整備経験はあるが無資格の方には、3級整備士、2級整備士へとステップアップ取得頂く事も可能です。 変更の範囲:無
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>コクスン北名古屋 清須整備工場住所:愛知県清須市春流44 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:愛知県内での異動の可能性あり
給与
<予定年収>400万円~772万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):227,000円~552,000円<月給>227,000円~552,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給(年1回)…年功昇給+特別昇給・賞与/年2回(6月、12月)・基本賞与(年間2ヶ月分)+成果連動型賞与■モデル年収(残業手当・諸手当を含む ※通勤手当を除く):年収911万円/51歳 整備工場長職 年収660万円/50歳 整備職 年収629万円/39歳 整備職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
<企業概要>■事業目的当社の事業目的は、働く社員が物心両面で幸せを感じられ、事業を通じてお客様に心豊かな生活をお届けする事です。特に心の幸せがとても大事だと思っています。社員一人ひとりが活き活きと働け、楽しく感じていただける職場が理想です。■事業内容ボルボの中古車販売・買取ボルボの車検・修理・板金塗装・カスタマイズ・部品販売自動車保険代理店業(東京海上日動火災保険)■事業所コクスン北名古屋:愛知県北名古屋市中之郷天神9コクスン土浦:茨城県土浦市永国622番地2コクスン清須:愛知県清須市春日流44コクスン野田:千葉県野田市山崎2784番地1■十六銀行と共に2030年度を期限とした当社独自のSDGs目標を策定・販売台数の10%以上を電気自動車にする。・販売台数の40%以上をハイブリッド車にする。・社用車を100%電気自動車にする。・有給休暇消化率を100%にする。・一般社員の月間平均残業時間を10時間以内にする。・2週間以上の連続した有給休暇取得を100%にする。※一部抜粋※詳細はhttps://cocsun.jp/news/p55079/を御覧ください。
仕事
■ボルボ専店として愛知、茨城、千葉、神奈川に4拠点 ■年間休日120日・完全週休2制・有給取得率70%以上 ■十六銀行と共に2030年度を期限としたSDGs標を策定 ■定期昇給とともに、頑張った人を特別評価する人事制度 ■業務内容: ボルボにご興味があるやオーナー様へ、車両販売、整備、部品、保険を通じて、お客様に豊かな生活を提案しています。 ▼車両購入検討でご来店頂いたお客様への提案営業 ▼メンテナンス整備のお客様対応 ▼ご契約(入庫)から納品までの進捗管理 ▼12ヶ点検や車検などのご案内 ▼納車引取 ■社後の流れ: まずは車両仕上げや商品知識の勉強をして頂き、仕事に慣れていただきます。その後に接客対応を担当していただきます。 ■組織構成: ・コクスン北名古屋 └総勢12名:営業6名、整備4名、事務員2名 ■教育制度: 自動車保険研修を定期的に行っています。 職務に応じて車両検査員(AIS検定)の資格取得が可能です。 ※資格取得支援制度あり(業務に関する資格は全額、業務に関わらない資格は年1万円補助) ■働きやすい環境: 過去には社長が育児休暇を取得。 北名古屋店長も20日間の育児休暇を取得しました。 当社には女性社員が多く、子どもを持つ親が多数在籍しています。 未就学児を持つ社員を応援する制度を用意する等、安心して働ける環境を整備しています。 また親の介護に悩みを持つ40代の社員も多く、介護支援の制度も作りました。 仕事も家庭も充実して欲しい。そんな当社の価値観に共感していただける方をお待ちしています。 変更の範囲:無
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>コクスン北名古屋住所:愛知県北名古屋市中之郷天神9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:愛知県内での異動の可能性あり
最寄り駅
清洲駅、西春駅、稲沢駅
給与
<予定年収>264万円~1,068万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):189,000円~668,000円<月給>189,000円~668,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給(年1回)…年功昇給+特別昇給・賞与/年2回(6月、12月)・基本賞与(年間2ヶ月分)+成果連動型賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
<企業概要>■事業目的当社の事業目的は、働く社員が物心両面で幸せを感じられ、事業を通じてお客様に心豊かな生活をお届けする事です。特に心の幸せがとても大事だと思っています。社員一人ひとりが活き活きと働け、楽しく感じていただける職場が理想です。■事業内容ボルボの中古車販売・買取ボルボの車検・修理・板金塗装・カスタマイズ・部品販売自動車保険代理店業(東京海上日動火災保険)■事業所コクスン北名古屋:愛知県北名古屋市中之郷天神9コクスン土浦:茨城県土浦市永国622番地2コクスン清須:愛知県清須市春日流44コクスン野田:千葉県野田市山崎2784番地1■十六銀行と共に2030年度を期限とした当社独自のSDGs目標を策定・販売台数の10%以上を電気自動車にする。・販売台数の40%以上をハイブリッド車にする。・社用車を100%電気自動車にする。・有給休暇消化率を100%にする。・一般社員の月間平均残業時間を10時間以内にする。・2週間以上の連続した有給休暇取得を100%にする。※一部抜粋※詳細はhttps://cocsun.jp/news/p55079/を御覧ください。
出典:doda求人情報
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