株式会社サステナビリティ会計事務所 の求人・中途採用情報

【企業のサステナビリティ経営に貢献できる仕事/大手企業取引多数】 クライアント企業のサステナビリティ経営を多角的に支援するコンサルタントの募集です。事業拡大に伴う体制強化のための採用となります。 サステナビリティやESGへの関心が高まる中、企業には専門性に基づく対応が求められています。私たちは、サステナビリティ経営におけるプロフェッショナルとして、サステナビリティ情報の精査・分析、開示基準への対応、体制やプロセスの構築を通じて企業を支えています。サステナビリティ関連の経験をもとに、即戦力として様々な企業のサステナビリティ推進に関与できる環境です。 以下に関わるプロジェクトの関連業務 ・ サステナビリティ経営支援（サステナビリティ経営関連研修の提供、マテリアリティ・KGI/KPIの策定、各種方針の作成支援等） ・ESGに関わる外部評価機関の調査対応支援（CDP、SBT、EcoVadis、DJSI等） ・情報開示支援（ISSB、SASB、GRI等） ・レポート企画、作成支援（統合報告書、サステナビリティレポート等） ・気候変動対応に向けた戦略策定 ・GHG排出量等環境パフォーマンスデータの算定 ・非財務情報の保証業務 入社後は、さまざまなプロジェクトに携わり経験を積んだのち、 適性や経験を踏まえて、主担当としてプロジェクトを推進していただきます。 ■事業概要： ＜アシュアランス事業＞ ・温室効果ガス排出量・削減量 ・その他非財務情報 ＜コンサルティング事業＞ ・サステナビリティ経営現状分析と中期ロードマップ作成 ・SBTやCDPなど外部評価向上支援 ・レポート企画／コンテンツ決め支援 ■業務の魅力： 日本の企業が抱えているESGやサステイナビリティの課題を知れる現場の第一線に同席する業務のため、未経験からこの業界を目指したいと思っている方にとっては、経験値を積むまたとない機会です。 特にGHG算出に関わる第三者保証業務の受注が好調で、ESGコンサル業界でも経験者が少ない非財務情報の審査定経験も積んでいけます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区麹町2-4 鶴屋八幡ビル7F勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

半蔵門駅、麹町駅、永田町駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制■昇給昇格：年1回　■賞与：年2回＜賃金内訳＞月額（基本給）：249,900円～350,000円固定残業手当/月：107,100円～150,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞357,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：入社3年目：600万円（シニア）入社6年目：800万円（マネージャー）※年数はあくまで目安です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は、1994年より大手監査法人にて環境経営やサステナビリティ全般のコンサルティング、非財務情報の第三者保証業務を率いてきた代表が独立し、2006年に設立した組織です。昨今のサステナビリティ需要の高まりを受け、売上も好調に推移しています。当社の事業は、お客様のサステナビリティ経営推進のサポートを行うコンサルティング事業と非財務情報に対して第三者の立場から保証を提供するアシュアランス事業があります。■代表ご挨拶：関与企業さまから同様な課題を抱えていらっしゃる他の企業さまをご紹介いただくなどして新たな関与を開始するなど、多くの委託をいただいております。SusAの関与内容は、サステナビリティ方針立案、中長期温室効果ガス削減計画の策定、外部評価機関におけるESG評価の向上支援など、多岐にわたります。また約100社もの企業グループに非財務情報の第三者保証を提供しています。当Webサイトにおいて、「サステナビリティ／CSR 補講」タイトルのもと、最新トピック講座、オンラインセミナー、ミニ実務講座など、さまざまなナレッジ・コンテンツを提供しています。今後とも皆様にご指導ご鞭撻を頂戴しながら、社会全体へ、そして企業グループマネジメントの内部へ、良き改革力を与えるサステナビリティ・マネジメントというキーワードに、微力ながらも携わっていきたいと願っております。

【企業のサステナビリティ経営に貢献できる仕事/大手企業取引多数/大多数が未経験で入社】 クライアント企業のサステナビリティ経営を幅広く支援するコンサルタントの募集です。事業拡大に伴う体制強化のための採用となります。 サステナビリティやESGへの関心が高まる中、企業には正確な情報に基づく対応が求められています。しかし、扱うテーマが多岐にわたり、専門知識の習得も必要となるため、自社だけで対応し続けることは容易ではありません。私たちは、サステナビリティ情報の整理・分析、開示に向けたサポート、体制や仕組みづくりを通じて企業のサステナビリティ経営を支援しています。新しい領域に挑戦しながら専門性を身につけたい方にとって、大きく成長できる環境です。 ■業務内容 以下に係るプロジェクトの関連業務 ・サステナビリティ経営支援（サステナビリティ経営関連研修の提供、マテリアリティ・KGI/KPIの策定支援、各種方針の作成支援等） ・ESGに関わる外部評価機関の調査対応支援（CDP、SBT、EcoVadis、DJSI等） ・情報開示支援（ISSB、SASB、GRI等） ・レポート企画、作成支援（統合報告書、サステナビリティレポート等） ・気候変動対応に向けた戦略策定 ・GHG排出量等環境パフォーマンスデータの算定、非財務情報の保証業務 入社後は、さまざまなプロジェクト経験を積んでいただき、 将来はコンサルタントとして顧客向け提案・アドバイザリを実施していただきます。 ■キャリアパス： スタッフ職（入社時）→シニアコンサルタント→マネージャー→シニアマネージャー 小規模な会社だからこそ、取り組み次第で早期昇格も望めます。（過去最短1年、基本給約3～5万円UP） ■業務の魅力： 日本の企業が抱えているESGやサステイナビリティの課題を知れる現場の第一線に同席する業務のため、未経験からこの業界を目指したいと思っている方にとっては、経験値を積むまたとない機会です。 特にGHG算出に関わる第三者保証業務の受注が好調で、ESGコンサル業界でも経験者が少ない非財務情報の審査定経験も積んでいけます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区麹町2-4 鶴屋八幡ビル7F勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

半蔵門駅、麹町駅、永田町駅

＜予定年収＞420万円～550万円＜賃金形態＞月給制■昇給昇格：年1回　■賞与：年2回＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～275,100円固定残業手当/月：90,000円～117,900円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～393,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：入社1年目：450万円入社3年目：600万円（シニア）入社6年目：800万円（マネージャー）※年数はあくまで目安です。■固定残業手当固定残業手当は45時間分、月給に応じて金額を算出しています。超過した時間外労働の残業手当は追加支給しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は、1994年より大手監査法人にて環境経営やサステナビリティ全般のコンサルティング、非財務情報の第三者保証業務を率いてきた代表が独立し、2006年に設立した組織です。昨今のサステナビリティ需要の高まりを受け、売上も好調に推移しています。当社の事業は、お客様のサステナビリティ経営推進のサポートを行うコンサルティング事業と非財務情報に対して第三者の立場から保証を提供するアシュアランス事業があります。■代表ご挨拶：関与企業さまから同様な課題を抱えていらっしゃる他の企業さまをご紹介いただくなどして新たな関与を開始するなど、多くの委託をいただいております。SusAの関与内容は、サステナビリティ方針立案、中長期温室効果ガス削減計画の策定、外部評価機関におけるESG評価の向上支援など、多岐にわたります。また約100社もの企業グループに非財務情報の第三者保証を提供しています。当Webサイトにおいて、「サステナビリティ／CSR 補講」タイトルのもと、最新トピック講座、オンラインセミナー、ミニ実務講座など、さまざまなナレッジ・コンテンツを提供しています。今後とも皆様にご指導ご鞭撻を頂戴しながら、社会全体へ、そして企業グループマネジメントの内部へ、良き改革力を与えるサステナビリティ・マネジメントというキーワードに、微力ながらも携わっていきたいと願っております。